煤礦工人 勞動(dòng)模范 事跡材料

1、 煤礦工人 勞動(dòng)模范 事跡材料人人都說(shuō)煤礦苦，但他卻以苦為榮，人人都說(shuō)煤礦險(xiǎn)，但他自1999年參加工作以來(lái)，一直奮戰(zhàn)在井下生產(chǎn)第一線。寒來(lái)暑往，冬去春回，他用實(shí)際行動(dòng)詮釋著煤礦工人特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神，在參加工作的15年里，以良好的職業(yè)道德和敬業(yè)敬業(yè)精神忘我工作。他又是一名普通的掘進(jìn)工人，一心撲在工作上，一身粗舊的工裝總也排不凈灰白的粉塵。他就是基建一區(qū)七隊(duì)的領(lǐng)頭雁*。曾在2010年、2012年被評(píng)為孫疃煤礦“五好職工”。為了完成任務(wù)，他被稱為基建一區(qū)的“老黃牛”*帶領(lǐng)的隊(duì)伍，在第八提料斜巷施工期間，隊(duì)伍面臨著兩次揭煤，安全壓力、管理難度對(duì)剛剛接手隊(duì)伍的*根是一個(gè)全新的考驗(yàn)

2、。為保證安全生產(chǎn)，他采取動(dòng)態(tài)跟蹤管理，與工程技術(shù)人員量圖紙、查資料，及時(shí)掌握工作面第一手資料。為保證揭煤過(guò)程處于安全穩(wěn)定的生產(chǎn)狀態(tài)，他及時(shí)配合技術(shù)員，制定詳細(xì)的頂板管理措施和揭煤管理措施。在臨近揭煤時(shí)，為了避免出現(xiàn)掉頂、倒棚現(xiàn)象，更是經(jīng)常深入工作現(xiàn)場(chǎng)，盯住迎頭，往往在井下一呆就是十幾個(gè)小時(shí)，喝著涼水，吃著干糧。最終確保了巷道順利揭煤、穿煤。在如此多的困難條件下，*一直都是身先士卒，任何工作都是干在工人的前面，他還常與工人說(shuō)：“辦法總比困難多，只要我們團(tuán)結(jié)一心，就沒有解決不了的問(wèn)題，度不過(guò)的難關(guān)?！卑駱拥牧α渴菬o(wú)窮的，在他的帶領(lǐng)下，班組職工的工作積極性被調(diào)動(dòng)了起來(lái)，月月都超計(jì)劃完成礦下達(dá)的掘進(jìn)進(jìn)

3、尺任務(wù)。爭(zhēng)強(qiáng)好勝，工程質(zhì)量絕不含糊“要干就干最好的，要做就做最棒的，沒有一流的工程質(zhì)量，就不是現(xiàn)代化礦井，否則，我們就是孬種”。這是*從其他兄弟單位參觀學(xué)習(xí)回來(lái)后，對(duì)班隊(duì)職工說(shuō)的話。當(dāng)他看到別人先進(jìn)的工藝、漂亮的巷道成型，這讓他內(nèi)心受到了極大的刺激，感覺心里不是滋味。于是，他暗下決心，一定把自己隊(duì)伍施工的巷道打造成精品工程。在接到南翼皮帶機(jī)巷施工任務(wù)后，面對(duì)設(shè)備老化，巷道淤泥多、成型差、管線吊掛亂等不利局面，他身先士卒，與時(shí)間賽跑，整頓、亮化、硬化巷道打地坪800多米，達(dá)到了管線吊掛藝術(shù)化、作業(yè)牌板統(tǒng)一化等要求，整頓后的大斷面巷道寬敞明亮，整齊劃一，這才讓*得到了安慰。一次，*發(fā)現(xiàn)一個(gè)班只顧搶

4、進(jìn)度，巷道沒有按中線掘進(jìn)，巷道高度不夠，他發(fā)現(xiàn)后要求立即整改。該班班長(zhǎng)求情說(shuō)“現(xiàn)在單位進(jìn)尺緊張，還是多進(jìn)尺吧，況且頂板才低800mm，基本符合標(biāo)準(zhǔn)，還是以后再改吧”，*一聽立即變了臉，他嚴(yán)厲的說(shuō)“要求多進(jìn)尺也不能以忽視工程質(zhì)量為代價(jià)，質(zhì)量不合格安全就存在隱患必須整改，說(shuō)什么都沒用”。升井后立即召開的當(dāng)班安全追查會(huì)上，按規(guī)程、按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)當(dāng)班質(zhì)檢員、班長(zhǎng)給予了處罰，通過(guò)此次教訓(xùn)，全隊(duì)在今后的施工當(dāng)中都以精準(zhǔn)、嚴(yán)細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，使該隊(duì)所施工的南翼皮帶機(jī)巷多次被評(píng)為“精裝品”。貼心隊(duì)長(zhǎng)，以感情凝聚隊(duì)伍一個(gè)區(qū)隊(duì)如同一個(gè)家庭一樣，怎樣讓家庭和諧幸福，需要家長(zhǎng)注入大量的心血，需要成員之間動(dòng)真感情。在管理73名成

5、員的大家庭上，*始終以感情凝聚人心。由于礦井遠(yuǎn)離市區(qū)和家庭，職工的業(yè)余生活相對(duì)單調(diào)，青工思想相對(duì)活躍，青工的安全思想政治工作是令各單位最頭疼的問(wèn)題。*一方面充分利用班前會(huì)，親自把自己的“絕技絕活”傳授給青工，并給表現(xiàn)突出的青工“開小灶”，作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，讓他們切實(shí)感受到學(xué)習(xí)的重要性，逐步培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣。同時(shí)，利用班中休息和業(yè)余時(shí)間，了解他們想什么，需要什么，適時(shí)找他們談心交流，摸清他們的生活規(guī)律，盡可能地幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題。對(duì)于職工比較關(guān)注的工分、獎(jiǎng)金分配等敏感問(wèn)題，*一直堅(jiān)持用制度說(shuō)話。每天下班前，他親自把關(guān)，由副班長(zhǎng)、驗(yàn)收員對(duì)當(dāng)班的工作量、工程質(zhì)量、安全設(shè)施、文明生產(chǎn)等進(jìn)行驗(yàn)收，綜

6、合班中勞動(dòng)紀(jì)律、材料投入等情況實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)記名記分，24小時(shí)內(nèi)上墻公布，有效杜絕了個(gè)別職工出勤不出工、出工不出力等徇私舞弊行為的產(chǎn)生，受到職工的一致稱贊。廢寢忘食，他將全部獻(xiàn)給了礦山從一名普通的工人、到副隊(duì)長(zhǎng)、再到隊(duì)長(zhǎng)，無(wú)論是在哪個(gè)崗位上，*為了能夠保證各項(xiàng)工作任務(wù)安全順利地完成，放棄了個(gè)人的休息時(shí)間，堅(jiān)持每天參加三個(gè)班的班前會(huì)，堅(jiān)持每天下井跟班。困了就在辦公室休息一會(huì)兒，餓了就吃桶方便面，這幾乎是常事。從來(lái)沒有因?yàn)閭€(gè)人的事情請(qǐng)過(guò)一次假，每個(gè)月8天休班，他卻最多只休息4天。如果用一個(gè)月奉獻(xiàn)4天的休息時(shí)間來(lái)計(jì)算，那么在他擔(dān)任隊(duì)長(zhǎng)以來(lái)的三年里，他將自己144天的個(gè)人休息時(shí)間，全部奉獻(xiàn)給了礦山。這個(gè)感人的數(shù)字和他一心為公，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神感召著全隊(duì)員工，同時(shí)也感動(dòng)了全礦的所有人，成為全礦上下學(xué)習(xí)的榜樣。一份耕耘一份收獲，就是在這看似平凡的崗位上，*卻演繹出了不平凡的人生華彩。今年41歲的*正是事業(yè)輝煌、意氣風(fēng)發(fā)之時(shí)，可他