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文檔簡介

1、資料來源:來自本人網(wǎng)絡(luò)整理!祝您工作順利!2021年醫(yī)院保潔工作計劃5篇 工作方案是行政活動中用法范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲。機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu),對肯定時期的工作預先作出支配和準備時,都要制定工作方案,用到工作方案這種公文。工作方案事實上有很多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。從方案的詳細分類來講,比擬長遠、宏大的為規(guī)劃,比擬切近、詳細的為支配,比擬繁雜、全面的為方案,比擬簡明、概括的為要點,比擬深化、細致的為方案,比擬粗略、雛形的為設(shè)想,無論何種稱謂,這些都是方案文種的范疇。下面是我搜集整理的醫(yī)院保潔工作方案5篇范文,歡送借鑒參考。 醫(yī)院保

2、潔工作方案5篇(一) 一、加強組織指導工作 (1)醫(yī)院成立愛國衛(wèi)生運動委員會,負責宣揚、催促,檢查全院的清潔衛(wèi)生工作。 (2)完善醫(yī)院愛衛(wèi)工作管理及相關(guān)考核標準,進一步進步各支部的愛衛(wèi)工作管理程度。 二、加強環(huán)境衛(wèi)生整治工作 (1)生活垃圾的清理做到日產(chǎn)日清,公共區(qū)域定時、定點流淌清理。 (2)醫(yī)療廢物的分類搜集、運輸、暫存及處置嚴格根據(jù)國家相關(guān)的法律、法規(guī)和標準性文件進展操作。 (3)污水處理有專人負責,嚴格根據(jù)三廢處理要求進展工作,保證污水不挺直排入公共下水道。 三、主動創(chuàng)立無煙醫(yī)院 (1)成立醫(yī)院控煙指導小組,負責全院的禁煙、控煙工作. (2)利用安康講座、宣揚專欄等形式對職工、病人、家

3、屬及來訪人員進展禁煙宣揚。 (3)在醫(yī)院各病區(qū)增設(shè)吸煙區(qū),并設(shè)立控煙督導員和巡檢員,對院內(nèi)吸煙人群進展禁煙的勸解、督導。 四、做好愛衛(wèi)會根本工作,根據(jù)上級的要求,主動參加各項衛(wèi)生活動。 醫(yī)院保潔工作方案5篇(二) 保潔員須樹立全心全意為機關(guān)效勞的思想,盡心盡力、盡職盡責、保質(zhì)保量完成廳機關(guān)辦公區(qū)的衛(wèi)生工作。 (二)遵守各種規(guī)章制度,工作期間必需統(tǒng)一干凈著裝上崗,服從指導支配,假設(shè)有事外出,須向管理人員請假,回來后需消假。 (三)每天上午和下午對所負責的辦公室、會議室、樓梯、公共過道、廁所各清掃一次,對保潔工作區(qū)域內(nèi)隨時進展巡察,對發(fā)覺的垃圾、紙屑等馬上進展去除。 (四)每月對各樓層清潔消毒一次

4、。 (五)如發(fā)覺有雜物、辦公用具棄置在過道、樓梯間的,應(yīng)主動向有關(guān)處室聯(lián)絡(luò),如確屬處室不需要的,應(yīng)盡快清運。 (六)發(fā)覺自己所負責的衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的各種設(shè)備損壞,應(yīng)盡快報告后勤中心,好即時支配修理。 (七)保潔工所負責的衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)要做到門窗潔凈,無蜘蛛網(wǎng)、積塵等。 (八)保潔工之間要搞好團結(jié),相互關(guān)心,互相協(xié)作,服從保潔組長的指揮,增加保潔意識,樹立形象。 (九)遇有重大會議或緊急事項,保潔工必需無條件服從指揮,齊心協(xié)力,盡快完成交辦的任務(wù)。 (十)保潔工要留意文明禮貌,敬重指導,不講臟話,粗話。不工作時,應(yīng)在指定的休息室休息,看書、看報、學習 業(yè)務(wù)學問,不斷進步自身素養(yǎng)。 (十一)后勤效勞中心對

5、保潔工作定期進展檢查,檢查中發(fā)覺有灰塵、積垢、紙屑、雜物、污跡等,視狀況嚴峻程度給以批判、訓練或罰款15元。為了實在搞好醫(yī)院衛(wèi)生工作,美化醫(yī)療環(huán)境,營造良好的工作、就診環(huán)境。 醫(yī)院保潔工作方案5篇(三) 今年是五五普法第一年,要按普法規(guī)劃深化開展法制宣揚訓練,傳播法律學問,弘揚法制精神,進步職工群眾法律素養(yǎng),引導職工群眾學法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責任,在?院形成崇尚法制,維護尊嚴的良好氣氛。月份前完成全院職工群眾的法律宣揚訓練工作,確保參與培訓的職工群眾達以上。 發(fā)動全院衛(wèi)生工主動參加和支持雙擁工作。要廣泛開展行業(yè)擁軍,調(diào)動和發(fā)揮基層雙擁工作的主動性,根據(jù)組織健全、政策落實,活動常常,關(guān)系融洽

6、的要求,不斷擴大雙擁的群眾根底,努力形成雙擁工作整體合力,促進雙擁工作的落實和各級任務(wù)的完成。 保潔員須樹立全心全意為機關(guān)效勞的思想,盡心盡力、盡職盡責、保質(zhì)保量完成廳機關(guān)辦公區(qū)的衛(wèi)生工作。 (二)遵守各種規(guī)章制度,工作期間必需統(tǒng)一干凈著裝上崗,服從指導支配,假設(shè)有事外出,須向管理人員請假,回來后需消假。 (三)每天上午和下午對所負責的辦公室、會議室、樓梯、公共過道、廁所各清掃一次,對保潔工作區(qū)域內(nèi)隨時進展巡察,對發(fā)覺的垃圾、紙屑等馬上進展去除。 (四)每月對各樓層清潔消毒一次。 開展主題日宣揚活動。利用愛國衛(wèi)生月(每年4月)世界無煙日(5月31日),控煙工作指導小組要開展控煙宣揚訓練活動,組

7、織義診,發(fā)送宣揚單等形式,進步廣闊群眾對煙草產(chǎn)品的認識,掌握煙草危害。 不斷加大人才培育力度。醫(yī)院競爭的核心就是學科的競爭,而學科競爭的本質(zhì)是人才的競爭,人才培育是學科進展的根本,只有重視人才培育和梯隊建立才能形成學科的優(yōu)勢。連續(xù)依據(jù)學科進展需要選送學科骨干和高年資優(yōu)秀醫(yī)生外出進修深造,對有培育前途的優(yōu)秀人才進展標準化培育與管理,供應(yīng)充分發(fā)揮力量的時機,讓制造型的人才脫穎而出。同時主動引進高學歷專業(yè)人才,對內(nèi)增加凝聚力,對外增加吸引力,加大人才培育力度。今年將加大人才培育的投入力度。 (六)發(fā)覺自己所負責的衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的各種設(shè)備損壞,應(yīng)盡快報告后勤中心,好即時支配修理。 (七)保潔工所負責的衛(wèi)生

8、區(qū)域內(nèi)要做到門窗潔凈,無蜘蛛網(wǎng)、積塵等。 (八)保潔工之間要搞好團結(jié),相互關(guān)心,互相協(xié)作,服從保潔組長的指揮,增加保潔意識,樹立形象。 (九)遇有重大會議或緊急事項,保潔工必需無條件服從指揮,齊心協(xié)力,盡快完成交辦的任務(wù)。 (十)保潔工要留意文明禮貌,敬重指導,不講臟話,粗話。不工作時,應(yīng)在指定的休息室休息,看書、看報、學習 業(yè)務(wù)學問,不斷進步自身素養(yǎng)。 (十一)后勤效勞中心對保潔工作定期進展檢查,檢查中發(fā)覺有灰塵、積垢、紙屑、雜物、污跡等,視狀況嚴峻程度給以批判、訓練或罰款15元。為了實在搞好醫(yī)院衛(wèi)生工作,美化醫(yī)療環(huán)境,營造良好的工作、就診環(huán)境。 重點抓好免疫規(guī)劃工作。堅持抓好根底免疫和冷鏈

9、運轉(zhuǎn),仔細做好國家擴大免疫規(guī)劃工作,特殊是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關(guān)疾病防控和監(jiān)測工作。加強兒童預防接種信息化管理。完成五苗接種任務(wù)。 醫(yī)院保潔工作方案5篇(四) 保潔員須樹立全心全意為機關(guān)效勞的思想,盡心盡力、盡職盡責、保質(zhì)保量完成廳機關(guān)辦公區(qū)的衛(wèi)生工作。 (二)遵守各種規(guī)章制度,工作期間必需統(tǒng)一干凈著裝上崗,服從指導支配,假設(shè)有事外出,須向管理人員請假,回來后需消假。 (三)每天上午和下午對所負責的辦公室、會議室、樓梯、公共過道、廁所各清掃一次,對保潔工作區(qū)域內(nèi)隨時進展巡察,對發(fā)覺的垃圾、紙屑等馬上進展去除。 (四)每月對各樓層清潔消毒一次。 (五)如發(fā)覺有雜物、辦公用具棄置在過道、樓梯間的

10、,應(yīng)主動向有關(guān)處室聯(lián)絡(luò),如確屬處室不需要的,應(yīng)盡快清運。 (六)發(fā)覺自己所負責的衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的各種設(shè)備損壞,應(yīng)盡快報告后勤中心,好即時支配修理。 (七)保潔工所負責的衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)要做到門窗潔凈,無蜘蛛網(wǎng)、積塵等。 (八)保潔工之間要搞好團結(jié),相互關(guān)心,互相協(xié)作,服從保潔組長的指揮,增加保潔意識,樹立形象。 (九)遇有重大會議或緊急事項,保潔工必需無條件服從指揮,齊心協(xié)力,盡快完成交辦的任務(wù)。 (十)保潔工要留意文明禮貌,敬重指導,不講臟話,粗話。不工作時,應(yīng)在指定的休息室休息,看書、看報、學習 業(yè)務(wù)學問,不斷進步自身素養(yǎng)。 (十一)后勤效勞中心對保潔工作定期進展檢查,檢查中發(fā)覺有灰塵、積垢、紙屑、

11、雜物、污跡等,視狀況嚴峻程度給以批判、訓練或罰款15元。為了實在搞好醫(yī)院衛(wèi)生工作,美化醫(yī)療環(huán)境,營造良好的工作、就診環(huán)境。 醫(yī)院保潔工作方案5篇(五) 一、抓組織,重實效加強我院環(huán)衛(wèi)工作組織指導,落實工作職責,使環(huán)衛(wèi)工作有組織、有方案的開展。把建立安康單位與創(chuàng)立省級衛(wèi)生縣城工作有機的結(jié)合起來,加強組織協(xié)調(diào),在注重實效上下功夫。今年的環(huán)衛(wèi)重點工作是:持續(xù)做好病媒生物防治工作、單位的美化、凈化、綠化工作,同時仔細做好日常衛(wèi)生工作。 1、病媒生物防治方案 病媒生物防治是一項長期的工作任務(wù)。每年必需在五一節(jié)之前,對蚊蠅孳生地進展一次全面的清理、噴殺,避開夏季蚊蠅繁殖。同時對辦公區(qū)、家屬區(qū)的化糞池、沉淀

12、井徹底清理一次(每年兩次),確保污水管道暢通。在家屬區(qū)、辦公區(qū)垃圾箱四周擺放毒餌站,定期滅鼠。仔細處理廢物及垃圾,院內(nèi)設(shè)置足夠的垃圾箱、垃圾桶,定期清理,保持院內(nèi)環(huán)境干凈。 2、綠化管理方案 醫(yī)院的綠化工作是醫(yī)院環(huán)境條件的一個重要因素,醫(yī)院的綠化,由院指導參與及有關(guān)科室人員組成綠化工作指導小組,負責全院綠化工作的方案、組織和統(tǒng)一管理。裝備肯定數(shù)量的綠化工人,詳細負責綠化管理工作。長遠規(guī)劃和年度方案:依據(jù)本單位占地面積及建筑物布局狀況,統(tǒng)盤考慮綠化規(guī)劃,努力解決黃土赤露,進步綠化掩蓋率,留意園林、亭、角、架、山、溪、雕塑的點綴,進步綠化美化程度。長遠規(guī)劃以綠化進展為方向、目的為前提,而年度方案那

13、么應(yīng)側(cè)重于詳細的施行,包括花木的種植和管理,防治蟲害以及越冬保暖等。綠化經(jīng)費應(yīng)實行專款專用。另外,注重專業(yè)隊伍與群眾養(yǎng)護相結(jié)合:在綠化工人負責管理的根底上,大力提倡全院職工、病員愛惜樹木花草的新風氣,訓練職工、病員和家屬都來愛惜院內(nèi)的一草一木,人人參與綠化管理。 二、大力宣揚,人人參加首先健全宣揚訓練陣地建立,擴大訓練面。運用多種形式做好衛(wèi)生宣揚工作,使職工、病員及家屬養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,愛惜各種衛(wèi)生設(shè)施,保持公共場所的清潔衛(wèi)生,對隨地倒垃圾、潑污水、吐痰、亂扔果皮,紙屑,廢物等危害環(huán)境衛(wèi)生的行為進展批判訓練和必要的罰款。詳細做到以下方面: 1、準時把黨和政府對環(huán)衛(wèi)工作的要求及文件精神傳達給群眾,做到人人皆知; 2、主動發(fā)動訓練,形成人人參加的良好氣氛,發(fā)動全體職工主動參加黑板報、宣揚櫥窗資料搜集的活動,盡量做到版面新穎、大方,內(nèi)容豐富,爭取每月出一期; 3、利用下鄉(xiāng)對廣闊老百姓進展安康學問的普

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