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1、保姆服務(wù)協(xié)議書(shū)甲方(雇主 ):簽名乙方(保姆 ):簽名根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則 , 就甲方 ( 雇主 ) 聘用乙方 ( 保姆 ) 工作達(dá)成如下協(xié)議 ( 一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替 ) :一服務(wù)內(nèi)容:1、 看護(hù)小孩(早晚);2、 清洗小孩衣物;3、 家務(wù)。二服務(wù)費(fèi)用:1、服務(wù)費(fèi)用為元 / 月。節(jié)假日如不休息,另行支付加班費(fèi)元 / 日。三、雇主責(zé)任1、試用期第一個(gè)月工資按人民幣方式支付。并月結(jié)算給保姆; 試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,雇主要結(jié)算工資給保姆,保姆要交還雇主物品。2、試用期過(guò)后, 第二個(gè)月工資按人民幣方式結(jié)算給保姆; 第二個(gè)月開(kāi)始保姆要離職須提前 30 天辭職, 雇主
2、要在 30 天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。 同時(shí)保姆要交還雇主物品。 沒(méi)有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動(dòng)離職,否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。3、雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務(wù) 無(wú)關(guān)的活動(dòng)。4、雇主有權(quán)以合法方式追究保姆因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。5、雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動(dòng)權(quán)利, 不得歧視虐待保姆。6、雇主應(yīng)對(duì)初次上崗的保姆具體說(shuō)明家政服務(wù)要求和指導(dǎo)工作, 妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品 , 以免發(fā)生糾紛。7、雇主每月安排保姆四天休息時(shí)間; 節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。8、雇主每月按時(shí)結(jié)算工資給保姆(7-10天內(nèi) ) ,不得克扣保姆的工資。9、雇主發(fā)現(xiàn)保姆患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小
3、孩的情況,有權(quán)隨時(shí)解除合同。二、保姆責(zé)任1、保姆提供本人正確有效身份證復(fù)印件、 戶口本復(fù)印件各一份 ; 個(gè)人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給雇主。2、保姆有權(quán)利要求雇主按時(shí)支付費(fèi)用。3、保姆須自覺(jué)履行服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心照顧小孩。4、保姆如欲解除合同,則需提前 30 天通知雇主,保姆不得擅自不辭而別,否則,雇主將追究其違約責(zé)任。5、保姆在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重雇主的生活習(xí)慣, 服從雇主的指導(dǎo)工作, 認(rèn)真負(fù)責(zé)做好雇主所安排上崗的工作事務(wù)。因保姆工作失誤給雇主造成損失, 保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。6、保姆在工作期間須外出,應(yīng)通知雇主 ; 要休假 ,應(yīng)提前通知雇主; 雙方協(xié)商友好確定。7、勤儉持家 , 節(jié)約用水用電 , 注
4、意用氣用電安全 . 盡快努力適應(yīng)雇主生活飲食習(xí)慣和作息時(shí)間??删庉嫼贤侗?、保姆如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開(kāi)時(shí),應(yīng)征得雇主同意。9、 不得帶外人進(jìn)入雇主家庭.不得隨意翻動(dòng)雇主私人物品。10、保姆在非工作時(shí)間所發(fā)生的事故,由其自己解決,雇主不承擔(dān)任何責(zé)任。三、本協(xié)議一式二份, 并具法律效力。四、本協(xié)議自簽約之日起生效。甲方(雇主):(簽名)乙方(保姆):( 簽名)年 月 日保姆雇傭合同一 .抱孩子前應(yīng)該先洗手,對(duì)孩子說(shuō)話應(yīng)該小聲且面帶笑容,不能對(duì)著孩子打噴嚏或打哈欠, 跟孩子說(shuō)話時(shí)應(yīng)該保持一定的距離,不能親吻孩子的嘴巴,也不可以讓孩子親吻你的嘴巴。二 .照顧孩子進(jìn)餐(包括沖奶,煲粥,吃水果,
5、喝水等),孩子進(jìn)餐食具要進(jìn)行消毒(即用開(kāi)水清洗,奶瓶用后應(yīng)該先用清水洗凈后再放在開(kāi)水里煮35 分鐘 )三 .保持孩子穿衣干凈,必須根據(jù)天氣的冷曖給孩子添減衣服,定時(shí)給孩子更換尿布,大便后應(yīng)該馬上更換尿布并用溫水洗凈屁屁, 弄濕或弄臟衣服應(yīng)該及時(shí)換洗, 給孩子洗澡穿衣動(dòng)作要快并且要柔和,進(jìn)行中應(yīng)該與孩子輕聲說(shuō)話,以免孩子受驚。四 .不能給涼水或者過(guò)熱的水孩子喝,應(yīng)該給孩子多喝干凈的溫白開(kāi)水,大概每一個(gè)半小時(shí)給孩子喝一次水,睡著的時(shí)候醒來(lái)第一時(shí)間應(yīng)給孩子喝水。五 .保姆如果身體有不舒服應(yīng)該向主人說(shuō)明,如果自己感覺(jué)可能要感冒或已經(jīng)感冒,應(yīng)該第一時(shí)間告知主人, 盡量少接觸孩子, 萬(wàn)不得已要接觸孩子也應(yīng)
6、先用洗手液徹底把手洗凈擦干并帶上口罩方可接觸子。六 .要經(jīng)常檢查孩子是否熱了或冷了沒(méi)有,鼻子呼吸是否順暢,如果鼻子里有鼻屎賭住影響呯吸, 應(yīng)該用干凈的棉簽沾幾滴干凈的溫白開(kāi)水滴到鼻子里以緩解呼吸困難,不能給孩子硬掏鼻子,要經(jīng)常摸摸孩子的額頭,及時(shí)了解孩子的體溫情況。六 .每天向主人匯報(bào)孩子當(dāng)天的情況,包括:吃了些什么,飯量怎么樣,喝水情況,睡覺(jué)情況,有否離家,去過(guò)什么地方,與什么人接觸過(guò),與平時(shí)有什么不同等等。家務(wù):一 . 每天早上必須拖地一次及抹家私一次 (家私包括:茶幾,電視柜,沙發(fā),桌椅板凳,冰箱,飲水機(jī),窗臺(tái)。陽(yáng)臺(tái)等 )二 . 每天做倆頓飯 (即中飯及晚飯 ),每頓飯前及飯后都需要把使
7、用過(guò)的碗筷清洗干凈,飯后應(yīng)該把廚房及廚具清洗一遍。三 . 每一個(gè)星期大搞衛(wèi)生一次, 即把家里的門(mén)窗, 廚房,衛(wèi)生間, 所有的玻璃清洗干凈。四 . 家里的東西應(yīng)該擺放整齊,保持清潔明亮。五 . 孩子的衣服應(yīng)該用手洗,洗后擰干水掛到陽(yáng)臺(tái)外面太陽(yáng)曬干,太陽(yáng)下山之前應(yīng)把衣服收回并歸類放好。注:以上家務(wù)應(yīng)該在有家人陪伴小孩或者小孩睡覺(jué)的時(shí)候進(jìn)行,如果是小孩睡覺(jué)時(shí)做家務(wù),應(yīng)該注意盡量不要發(fā)出響聲,以免驚憂孩子休息,孩子醒來(lái),如果主人沒(méi)有時(shí)間或者不可編輯合同范本在家,則應(yīng)該馬上停止家務(wù),洗干凈手,照顧小孩。工作時(shí)間:早7: 30 晚上孩子睡覺(jué)后,最遲不超過(guò)22 : 30待遇:包吃包住,月薪:元,每月休息2 天,但必須是孩子的媽媽休息時(shí)保姆才可以休息 (一般都是周六或是周日休息),如當(dāng)月沒(méi)有休息,假期可以累計(jì)到下一個(gè)月,或存起來(lái)等到過(guò)年時(shí)休,平時(shí)連續(xù)休息不能超過(guò)2 天,春節(jié)連續(xù)休息不能超過(guò)10 天。每月1 至 2號(hào)發(fā)工資。特別提示:保姆上班前應(yīng)該接受主人的安排到醫(yī)院檢查肝功能 ,費(fèi)用由主人付;另外,保姆若是要辭職,應(yīng)該提前15 天提出辭職或者在主人找到人接班后方可離職,否則主人有權(quán)扣留半個(gè)月工資。保姆未經(jīng)同意不得邀請(qǐng)自己的朋友或者親
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