產(chǎn)科臨床?？谱o士的培養(yǎng)及管理制度.doc

1、產(chǎn)科臨床?？谱o士的培養(yǎng)及管理制度為加強臨床專科護士的培養(yǎng)，完善我院護理人才隊伍體系， 提高護理隊伍整體素質(zhì)，適應科室發(fā)展需要，保障廣大人民群 眾身體健康，特制定本科室臨床?？谱o士的培養(yǎng)及管理制度。一、指導思想以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的衛(wèi)生工作方針， 加強護理隊伍專業(yè)化建設，以提高護士在?？谱o理領域的專業(yè) 技術水平，促進護理工作和臨床診療技術的同步發(fā)展，滿足人 民群眾日益增長的健康服務需求。二、工作目標有計劃、分步驟地在在產(chǎn)科門診開展專科護士培訓工作， 培訓出具有較高業(yè)務水平和專長，能較好地解決實際?？谱o理 問題并指導其它護士開展相關工作，有良好的職業(yè)道德，熱愛 護理事業(yè)，全心全意為患

2、者服務的臨床護理骨干。通過強化專 科護士培訓和管理，探索建立以崗位需求為導向的護理人才培 養(yǎng)模式，形成較為完善的在職護士培養(yǎng)體系，提高科室護理人 員的整體素質(zhì)。三、臨床?？谱o士的培養(yǎng)有衛(wèi)生1. 參加臨床專業(yè)護士培訓者須具有執(zhí)業(yè)護士證書， 和教育行政部門認定的護理專業(yè)?？埔陨蠈W歷，護師以上職稱2 .參加助產(chǎn)士培訓者要求具有3年以上產(chǎn)科?？婆R床護理工作經(jīng)驗。3.熱愛護理事業(yè)，具有高度的工作責任心及為護理事業(yè)奉 獻精神，有一定的外語基礎，本人自愿并經(jīng)科室選拔、推薦。四、臨床?？谱o士的管理1 .臨床專科護士每年從事本專科護理實踐時間應達到個人 臨床護理工作總時間的三分之二以上，?？谱o士應主動、及時 地

3、掌握本?？祁I域護理新理論、新知識、新技術和新方法，每 年至少1次參加本?？剖〖壖耙陨献o理繼續(xù)教育項目的學習， 獲得規(guī)定的專業(yè)繼續(xù)教育學分。2臨床?？谱o士應注重加強科學研究，每3年至少在護理專業(yè)期刊上發(fā)表本?？谱o理工作論文或綜述1篇以上。3 .臨床?？谱o士應加強對其他護理人員的專業(yè)指導，并對 ?？谱o理有關工作提出完善和改進建議。4臨床?？谱o士精通本學科基本理論、?？评碚摵蛯I(yè)技 能，掌握相關學科知識，掌握專科危重病人的救治原則與搶救 技能，在突發(fā)事件及急重癥病人救治中發(fā)揮重要作用。五、臨床?？谱o士崗位職責：1、有權(quán)行使高級責任護士的職責。2、 主管相應?？谱o理工作小組的工作，并履行相應的職責。3

4、、主持并組織、指導本院本專科領域的全面業(yè)務技術工作， 組織制定本專科護理工作指引，制定并審核所在?？聘黜椬o理工作標準、護理質(zhì)量評價標準等4、參加醫(yī)療查房，參與危重癥病例、疑難病例討論，分析 病人的護理問題，針對護理問題制定護理計劃；組織院內(nèi)護理 會診，實施循證護理，解決護理疑難問題，指導臨床護士工作， 確保本專科護理質(zhì)量。5、掌握本護理學科發(fā)展的前沿動態(tài)，積極組織本?？频膶W 術活動，根據(jù)本?？瓢l(fā)展的需要，確定本?？乒ぷ骱脱芯糠较颍?有計劃、有目的、高質(zhì)量地推廣和應用?？谱o理新成果、新技 術、新理論和新方法。6、培養(yǎng)專業(yè)護士，協(xié)助制定醫(yī)院專業(yè)護士人才培養(yǎng)計劃。 主持或協(xié)助完成護理研究生的臨床帶教

5、工作。產(chǎn)科專科護理人員培訓方案為適應三級綜合醫(yī)院醫(yī)療技術發(fā)展需要和病人服務需求， 加強我院護理人員?？婆R床護理技能，提高?？谱o理水平和應 急、搶救危重患者能力，結(jié)合科室實際情況，根據(jù)醫(yī)院護理部 ?？谱o理人員培訓方案，制定本科室培訓方案。一、組織管理1、工作1-5年內(nèi)的護士：在本科室工作滿一年以上的護士，且有護士執(zhí)業(yè)證書的護士，必須到急診內(nèi)科或重癥監(jiān)護（ICU）輪轉(zhuǎn)3個月。2、 重點為急診護士培訓和重癥監(jiān)護（ICU ）護士培訓，到 急診內(nèi)科、ICU輪轉(zhuǎn)培訓，科室制定培訓計劃、管理制度。3、 培訓結(jié)束由急診內(nèi)科、ICU負責培訓考核工作。二、培訓目標1、熱愛護理工作，具有良好醫(yī)德醫(yī)風，全心全意為患者

6、服 務的思想。2、了解急診醫(yī)學的基礎理論、基本技能，具有系統(tǒng)的急診 急救知識；熟悉急診科護理學專業(yè)理論及常見疾病的護理常規(guī)， 有較強的觀察判斷能力和應急處置能力；掌握各種搶救技術及 搶救流程。3、了解重癥醫(yī)學的基礎理論、基本技能，具有較系統(tǒng)的多 學科護理及急救知識，熟悉重癥醫(yī)學及護理學專業(yè)理論；掌握 各種監(jiān)護儀器的使用、管理、監(jiān)測參數(shù)的分析及其臨床意義； 對病情有較強的觀察判斷能力和應急處置能力；熱愛各種醫(yī)療 搶救技術配合及急危重癥監(jiān)護技術；掌握危重病人監(jiān)床護作技 術及監(jiān)測記錄。產(chǎn)科?？谱o理人員培訓計劃為適應三級綜合醫(yī)院醫(yī)療技術發(fā)展需要和病人服務需求， 加強我院護理人員?？票O(jiān)床護理技能，提高專

7、科護理質(zhì)量和水 平，結(jié)合科室實際情況，制定本方案和計劃。一、培訓目的：加深產(chǎn)科疾病認識，掌握知識更新技巧， 豐富監(jiān)床護理手段，規(guī)范專科操作技能及行為，提高解決問題 能力，培養(yǎng)產(chǎn)房?？谱o理人才，提高助產(chǎn)士的技術水平、基礎 理論、整體素質(zhì)。二、培訓對象：產(chǎn)科專科護士和助產(chǎn)士三、護理人員要求：1、參加監(jiān)床專業(yè)技術培訓者須具有執(zhí)業(yè)護士證書，有衛(wèi)生 和教育行政部門認定的護理專業(yè)專科以上學歷，護師以上職稱。2、參加助產(chǎn)士培訓者要求具有 3年以上產(chǎn)科?？婆R床護理 工作經(jīng)驗。3、熱愛護理事業(yè)，具有高度的工作責任心及為護理事業(yè)奉 獻精神，有一定的外語基礎，從自愿并經(jīng)科室選撥、推薦。四、考核方式：培訓結(jié)束進行一次

8、理論及監(jiān)床病例評估考 核。五、計劃實施步驟：1、第一階段：?？婆嘤杽訂T，自愿報 告，確定護理人員。2、第二階段：科室評估，確定培訓人員。3、第三階段：考核評定。六、工作1-3年內(nèi)的護士：在本科室工作滿一年，具有護士執(zhí)業(yè)證書的護士，必須到急診內(nèi)科輪轉(zhuǎn)3個月。以上規(guī)定自2012年1月1日起試行。產(chǎn)科護理人員分層培訓計劃為了提高產(chǎn)科護理人員的綜合素質(zhì)，加強護理人員質(zhì)量管 理，為了醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理服務和整體護理水平得到提高，根據(jù)三 級綜合醫(yī)院評審標準和我科的實際情況，制定各級護理人員分 層培訓計劃。一、參加工作 1-5 年的護士（一）培訓計劃：1、繼續(xù)鞏固在校所學的基礎醫(yī)學理論及護理專業(yè)知識。2 、熟悉和

9、掌握相關護理制度及各項常規(guī)制度， 并嚴格執(zhí)行。3、初步掌握各科常見疾病的治療和護理，熟練掌握基礎護 理技術操作、操作程序要達到規(guī)范化。4 、熟悉優(yōu)質(zhì)護理工作的目標和內(nèi)涵，對病人實行包干小組 的整體護理。5、掌握各班護理工作職責和工作流程。6 、第五年內(nèi)能夠制定完整的護理計劃， 熟練配合搶救工作，能總結(jié)護理工作經(jīng)驗，并能指導護生進行臨床實習。（二）培訓方法1、按照指定自學內(nèi)容，書寫讀書筆記，不定期檢查學習情況。2、熟練掌握本科護理常規(guī)及?？萍夹g操作。3、進行床旁教學及晨會提問，護士長可結(jié)合病人進行指導 或示范操作，并利用晨會結(jié)合臨床實際有計劃地提問相關?？?知識、隨機考核。4、定期組織教學查房、

10、護理查房、危重病例討論等形式加 強學習，以解決危重病人中存在的問題，通過修訂護理計劃及 護理查房活動，以鞏固和提高醫(yī)學及護理理論知識。5、定期組織學習優(yōu)質(zhì)護理服務的相關知識和要求，并對所 作工作進行指導和點評。6、根據(jù)其服務態(tài)度和工作表現(xiàn)作出鑒定，并存檔。7 、規(guī)范化培訓采用導師制， 為每名規(guī)范化護士指定了導師， 負責規(guī)范化護士的日常培訓和考核。8、鼓勵護理人員利用業(yè)余時間參加電大、夜大、自學考試 等在職學歷教育。（三）考核辦法： 從三方面進行：理論考試、技術操作考核、平時工作考核、 成績記入個人技術檔案。1、理論考式： 根據(jù)各階段護理人員的業(yè)務知識和培訓要求， 每半年考試一次。2、技術操作考

11、核：（1）組織有關人員不定期進行。（2）護士長結(jié)合臨床工作，檢查護士技術操作。（3）護士長、護師及高年資護士對護士的技術操作進行考 核，成績按優(yōu)、良、中、差進行評定。3、平時工作考核：護士長利用晨會與護理查房，通過提問了解護士的業(yè)務技 術水平。利用對各班工作的檢查，了解護理質(zhì)量和工作能力， 檢查結(jié)果記入護士長行政查房記錄本中。二、畢業(yè)后 5-10 年的護士及護師（一）培訓計劃：1 、熟悉基礎醫(yī)學和臨床理論。2、熟練掌握本科常見疾病的防治及護理，掌握?？谱o理知 識。3、熟練掌握基礎護理和專科護理技術，制定護理計劃。4、能熟練掌握及配合醫(yī)生的各種技術操作，能熟練掌握各 種危重病人的病情觀察及各急救

12、技術。5、能總結(jié)臨床經(jīng)驗和書寫論文能擔任臨床教學工作，并對 低年資護士進行指導。6、掌握優(yōu)質(zhì)護理服務的目標和內(nèi)涵，對病人實行包干組的 整體護理。（二）培訓方法：1 、以自學為主，參與新業(yè)務、新技術的臨床護理實踐。2、選派護理骨干到省內(nèi)外大型醫(yī)院進修學習或參加知識更 新短訓班學習，回院后組織講課。3、組織參加醫(yī)院或護理部組織的繼續(xù)醫(yī)學教育項目。4、鼓勵護理人員利用業(yè)余時間參加電大、夜大、自學考試 等在職學歷教育。（二）考核辦法：從三方面進行：理論考試、技術操作考核、平時工作考核、 成績記入個人技術檔案。1、理論考試： 根據(jù)各階段護理人員的業(yè)務知識和培訓要求， 每半年考試一次。2、技術操作考核（1

13、）護士長結(jié)合臨床工作，檢查護士技術操作。（2）護士長定期或不定期對護理技術操作進行考核，成績 按優(yōu)、良、中、差進行評定。3、平時工作考核： 護士長利用晨會與護理查房，通過提高了解護士掌握新業(yè) 務、新技業(yè)務技術的情況。利用對各班工作的檢查，了解護理 質(zhì)量和工作能力，將檢查結(jié)果記護士長行政查房記錄本中。三、工作 10 年以上及主管護師人員（一）培訓計劃1、每年必須提交護理論文一篇。2、凡在作臨床科室工作的主管護師可結(jié)合本科專業(yè)撰寫論 文。3、鼓勵學習外語，提高外語讀、寫、聽的能力。（二）培訓方法：1、自學為主，組織新業(yè)務，新技術的開展與實施。2、到上級醫(yī)院參加學習及知識更新學習，并組織院內(nèi)業(yè)務 學

14、習。3、優(yōu)秀論文可參加各級學術活動。4、鼓勵護理人員利用業(yè)余時間參加電大、夜大、自學考試 等在職學歷教育。（三）考核辦法 從三方面進行：理論考試、技術操作考核、平時工作考核、 成績記入個人技術檔案。1、理論考試： 根據(jù)每階段護理人員的業(yè)務知識和培訓要求， 每半考試一次。2、技術操作考核： 護士長對護士的技術操作進行考核，成績按優(yōu)、良、中、 差進行評進。3、平時工作考核： 護士長利用晨會與護理查房，實地考察能否指導下級護士 對危重病人的護理掌握情況，對護士各班工作進行督促檢查和 指導，并將其檢查結(jié)果與護士長進行溝通和交流。產(chǎn)科 2012 年護士分級培訓計劃為適應醫(yī)學領域及護理專業(yè)的不斷發(fā)展和變化

15、，努力學習 不斷涌現(xiàn)的醫(yī)學新知識、新技術、新理論，本年度我科將在護 理部的直接領導下繼續(xù)對護理人員分層次進行在職培訓，進一 步提高護理人員基本知識、基礎理論和基本技能。具體計劃如 下：一、工作年限一年護士：培訓目的：掌握基礎護理知識、基礎護理技術、婦產(chǎn)科護 理常規(guī)及院感相關知識。培訓科室：婦產(chǎn)科培訓方式：護士長負責，護理組長結(jié)合本科室疾病特點示 范帶教。定期舉辦業(yè)務學習或觀看教學錄像。培訓內(nèi)容及要求：護理理論：熟知崗位基本禮儀；崗位職責；工作程序；質(zhì) 量標準；本科室特色工作要求；熟知病情觀察：一般病病人； 危重病人；熟知本科室?？评碚撝R；熟知本科室常用搶救物 品的使用方法、性能；搶救藥品的品

16、種、劑量、作用、用法； 熟知醫(yī)院感染知識實踐；掌握基礎護理理論知識，熟知醫(yī)療安 全相關知識。護理操作：各種床單元的鋪法；根據(jù)病情給予符合治療的 臥位；褥瘡預防原則及措施；病人生活護理；被服管理；口腔 護理；皮膚護理；導尿術；飲食護理；管道護理；T、P、 R、BP、測繪；氧氣吸入；中心吸痰；靜脈輸液；肌肉注射；皮下 注射；穿脫隔離衣；正確洗手法；醫(yī)療垃圾的分類及處理；各 種消毒液的濃度；消毒、滅菌和知識。護理考評：有理論考核和操作考核， 1 次/ 月，有記錄；接 受護理部進行理論考核或操作考核， 1 次/ 季度，理論知識考核 80 分；技術操作考 85 分，未合格，考核成績記錄于技術檔案； 不合

17、格者，推遲半年后重新進行考試，直至合格后，進入下一 階段培訓。二、工作年限二三年護士： 培訓目的：在掌握基礎護理的基礎上，掌握?？谱o理和專 科用藥特點，掌握本科室健康教育知識培訓科室：婦產(chǎn)科培訓時間： 1 年 培訓方式：護士長負責，臨床帶教老師結(jié)合本科室特點示 范帶教；護理組定期舉辦講座或觀看錄像；提倡并鼓勵進行自 學、成教學習。護理理論：掌握常用藥及?？朴盟幍姆椒白⒁馐马棥Ｕ?握各種標本采集的原則、方法、注意事項。掌握所在科室疾病 護理常規(guī)、應急預案。熟知本科室常見病、多發(fā)病健康教育知 識。掌握各類環(huán)境空氣、物體表面、醫(yī)護人員手的細菌菌落總 數(shù)衛(wèi)生標準。護理操作：徒手心肺復蘇術，新生兒窒息

18、的搶救；簡易呼 吸器使用；導尿術；灌腸法；各種標本的采集；超聲霧化吸入； 空氣、物表、醫(yī)護人員和皮膚黏膜的采樣操作。護理考評：有理論考核和操作考核， 1 次/ 月，有記錄；接 受護理部進行理論考核或操作考核， 1 次/ 季度，理論知識考核 80 分；技術操作考 85 分，為合格，考核成績記錄于技術檔案。 不合格者，推遲半年后重新進行考試，直至合格后，進入下一階段培訓。三、工作年限四年以上 ： 培訓目的： 掌握新 藥、特藥知識， 掌握科內(nèi)特色儀器使用， 取得護士職業(yè)證者，培訓護理文書書寫。勝任護士崗位工作。培訓科室：婦產(chǎn)科 培訓時間： 1 年 培訓方式：護士長負責，結(jié)合本科特點示教；護理組定期 舉辦講座或觀看錄像；提倡并鼓勵進行自學、成教學習；每月 給實習生小講課一次。護理理論：掌握新藥、特色的藥理作用、用途、劑量、用 法和毒副作用；掌握病情觀察