工會(huì)主席接待日制度_第1頁(yè)
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1、工會(huì)主席接待日制度德清縣麗雅絲織有限公司工會(huì)主席接待日制度為加強(qiáng)本公司工會(huì)主席接待工作重視力度突出維護(hù)職能 按照鎮(zhèn)總工會(huì)關(guān)于爭(zhēng)創(chuàng)和諧企業(yè)的要求，逬一步密切工會(huì)與 職工群眾的血肉關(guān)系，充分發(fā)揮工會(huì)聯(lián)系黨和職工群眾的橋梁紐 帶作用,特制走本制度。一、每月25日為工會(huì)主席接待日，工會(huì)直接接待職工來(lái)信來(lái) 電來(lái)訪集中處理疑難、復(fù)雜意見(jiàn)、建議。二. 參加接待領(lǐng)導(dǎo):公司工會(huì)主席、總經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)。三、接待地點(diǎn)：公司會(huì)議室。相關(guān)事項(xiàng)1、接待日時(shí)間按照規(guī)走日?qǐng)?zhí)行，如遇重大事情.節(jié)假日或者其他特殊情況，可以打破常規(guī)不受規(guī)走時(shí)間的制約,可直接通過(guò) 電話聯(lián)系約走來(lái)訪的時(shí)間。2. 接待來(lái)訪的人員包括在職的職工、工傷.病保職

2、工、離為休人員職工的家屬、離退休人員的家屬.工病亡職工的家屬。3、接待來(lái)訪涉及的范圍和內(nèi)容包括安全.生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理 方面的意見(jiàn)、建議；生活的福利.勞動(dòng)保險(xiǎn)方面的問(wèn)題；勞動(dòng)爭(zhēng) 議相關(guān)的問(wèn)題；廠務(wù)公開(kāi)的有關(guān)問(wèn)題及其他方面的問(wèn)題。工會(huì)主席接待日辦理工作流程德清縣麗雅絲織有限公司工會(huì)主席接待曰登記表2011年 月 日編號(hào)：來(lái)訪人 姓名年齡 性別家庭 住址工作 岡位訪式 來(lái)形瞰 ) ( 來(lái)反映內(nèi)容及要求接待處理意見(jiàn)處理結(jié)果工會(huì)主席接待曰情況反饋單編號(hào)：承辦人交辦 日期反饋 日期來(lái)訪人 姓名工作岡位接待及 處理情況満意()基本;兩意()不踴意()注：請(qǐng)對(duì)接待情況評(píng)議Z在相應(yīng)的選項(xiàng)中打工會(huì)主席接待曰情況反饋單編號(hào)：承辦人交辦 日朗反饋 日朗來(lái)訪人 姓名工作岡位接待及 處理情況滿意()

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