電業(yè)局崗位職責(zé)說明書

1、局長崗位職責(zé)局長是企業(yè)的行政主要領(lǐng)導(dǎo)人，對電業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營管理和行政工作要實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面負(fù)責(zé)。一、 貫徹執(zhí)行黨的方針、政策和國家的法律、法規(guī)。二、 負(fù)責(zé)全局生產(chǎn)、經(jīng)營管理和行政工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證國家的計劃完成。三、 對不適應(yīng)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)管理體制，要大膽改革。開拓前進(jìn)，提高現(xiàn)有管理水平，逐步建立起一整套的、全面的、科學(xué)的企業(yè)管理體制，運(yùn)用現(xiàn)代管理化辦法，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化。四、 結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營和行政管理工作，做好職工的思想政治工作。五、 關(guān)心職工生活，負(fù)責(zé)辦好職工生活福利事業(yè)。六、 向企業(yè)黨組織和職工代表大會報告工作，并聽取意見。七、 定期召開局長辦公會議、局務(wù)會議、生產(chǎn)調(diào)度會議，組織集體討論和研究

2、生產(chǎn)行政工作。 八、尊重知識，重視人才開發(fā)，知人善任，當(dāng)好伯樂，搞好安全生產(chǎn)，兩個文明建設(shè)和技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高職工生產(chǎn)技術(shù)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。 黨委書記的職責(zé)黨委書記在黨委的集體領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持黨總委的日常工作，其主要職責(zé)是： (一)主持黨委的全面工作，負(fù)責(zé)制定黨委的工作計劃，安排黨委的工作，主持召開全局黨員大會和黨委會議，將黨委工作中的重要問題，及時提交黨委員會或黨員大會討論決定。(二)負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示及黨總委黨員大會、黨委員會的決議、決定，檢查黨委工作計劃、決議的執(zhí)行情況，向黨委黨員大會和上級黨組織報告工作。 (三)負(fù)責(zé)抓好黨委自身的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)

3、建設(shè)。負(fù)責(zé)組織黨委委員的學(xué)習(xí)；按時召開黨總委的民主生活會，充分發(fā)揮黨委的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。根據(jù)學(xué)校黨委的安排，定期組織召開本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的民主生活會。加強(qiáng)對黨支部工作的指導(dǎo)，了解黨支部建設(shè)情況，檢查督促黨支部的工作。 (四)經(jīng)常了解掌握黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)情況及群眾的思想狀況，發(fā)動黨總委成員和黨員做好職工的思想政治工作。 (五)與黨委委員和同級行政負(fù)責(zé)人保持密切聯(lián)系，團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及職工的思想政治工作，做到互相支持、互相配合，協(xié)調(diào)單位內(nèi)部黨、政、工、團(tuán)、統(tǒng)戰(zhàn)工作的相互關(guān)系，充分調(diào)動各方面的積極性，增強(qiáng)學(xué)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，為企業(yè)發(fā)展盡職盡力。 (六)負(fù)責(zé)完成黨委安排和部署的其他工

4、作。 （七）參與討論和決定本單位行政工作中的重大問題。對企業(yè)貫徹執(zhí)行黨和國家方針、規(guī)劃與計劃進(jìn)行督促。紀(jì)檢書記崗位職責(zé)紀(jì)檢書記在局黨委領(lǐng)導(dǎo)下履行以下職責(zé)：1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。領(lǐng)導(dǎo)、組織紀(jì)委、監(jiān)察室落實(shí)局黨委和上級的有關(guān)指示、決議、工作部署及交辦的各項任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)局紀(jì)檢監(jiān)察的全面工作。決定并主持召開局紀(jì)委全委會、局紀(jì)檢監(jiān)察工作會和紀(jì)委辦公會等會議，督促、檢查各項工作的完成情況。3、協(xié)助局黨委抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)局的黨風(fēng)廉政建設(shè)。4、組織、協(xié)調(diào)做好信訪、案件檢查、執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察和審理、控告、申訴、監(jiān)督、教育、調(diào)研等工作。指導(dǎo)二級單位的紀(jì)檢監(jiān)察工作。5、負(fù)責(zé)組織查處處級干部

5、的違紀(jì)案件，嚴(yán)格掌握政策，保證黨紀(jì)條規(guī)處分的落實(shí)。6、負(fù)責(zé)抓好紀(jì)委班子和全局紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想、作風(fēng)、業(yè)務(wù)建設(shè)，按照干部“四化”要求，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)工會主席崗位職責(zé)1、主持工會日常工作，定期召開工會委員會會議，檢查落實(shí)工會委員會執(zhí)行的決議或上級的決定的情況，督促工會委員執(zhí)行工會委員會的決議和制度。 2、負(fù)責(zé)具體組織公司事務(wù)的籌備工作，并向公司報告工會工作，代表工會向黨委請示匯報工作，支持行政抓好行政工作。 3、抓好工會的自身建設(shè)，注重發(fā)揮工會委員會的團(tuán)隊作用，充分調(diào)動副主席、女工委主任和工會小組長的工作積極性，全面履行工會的職責(zé)，組織會員為公司改革發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策、建功立業(yè)，努力推進(jìn)公司

6、的民主建設(shè)和改革發(fā)展。 4、關(guān)心群眾生活，帶領(lǐng)工會干部為教職工做好事、辦實(shí)事，如：看望病人、慰問困難職工、紅白喜事慰問、代表公司進(jìn)行局職工生日祝福慰問等。 5、負(fù)責(zé)工會經(jīng)費(fèi)的開支審批，協(xié)調(diào)工會與各部門的工作關(guān)系。 6、反映局職工的意見和建議，在公司各種會議上反映職工的心聲，維護(hù)局職工的正當(dāng)合法權(quán)益。 7、做好會員的思想政治工作，組織會員開展各項比賽，促進(jìn)公司的精神文明建設(shè)。 8、完成上級工會或公司交辦的其它工作。生產(chǎn)副局長崗位職責(zé)在局長領(lǐng)導(dǎo)下，對全局的生產(chǎn)技術(shù)、用電管理、調(diào)度指揮，安全經(jīng)濟(jì)供用電和經(jīng)濟(jì)效果負(fù)全部責(zé)任。一、 按局長分工，負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)、安全保衛(wèi)的領(lǐng)導(dǎo)工作。二、 負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)計劃，制

7、定生產(chǎn)用電管理措施，合理調(diào)配生產(chǎn)人員，組織安排均衡生產(chǎn)。三、 負(fù)責(zé)全局生產(chǎn)技術(shù)改造、設(shè)備維修、雙革研究及工人技術(shù)考核，組織檢查技術(shù)業(yè)務(wù)教育，抓好職工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期培訓(xùn)電工，提高職工隊伍技術(shù)素質(zhì)。 四、加強(qiáng)對安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，制定安全防范措施，考核全局的生產(chǎn)技術(shù)、用電營業(yè)等崗位人員的工作。五、 協(xié)助局長行使生產(chǎn)管理權(quán)，對局長負(fù)責(zé)，正確處理生產(chǎn)的問題。六、 認(rèn)真執(zhí)行職代會的各項決議，定期向局長匯報生產(chǎn)工作。營銷副局長崗位職責(zé)在局長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全局的常務(wù)、財務(wù)、計劃、物資供應(yīng)、職工福利事業(yè)和“五四三”建設(shè)等工作。 一、對全局的日常工作、經(jīng)濟(jì)往來、人事調(diào)動、企業(yè)管理負(fù)有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二、主持召

8、開局務(wù)會議，各種會議時間安排，審批文體，處理信訪，抓好日常工作處理，協(xié)調(diào)各股之間關(guān)系，指導(dǎo)幫助第三產(chǎn)業(yè)的工作。 三、組織財會人員開展經(jīng)濟(jì)核算，搞好經(jīng)濟(jì)活動分析，嚴(yán)守財務(wù)紀(jì)律，審核簽批票據(jù)，減少各種費(fèi)用，增收節(jié)支，支持財會人員行使職權(quán)。 四、負(fù)責(zé)全局財務(wù)計劃、勞動人事計劃管理，制定企業(yè)管理措施，布置下達(dá)局中心工作。 五、負(fù)責(zé)組織制定全局各種崗位責(zé)任制和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制落實(shí)情況，并考核各股、所職工執(zhí)行崗位責(zé)任制情況。 六、掌握職工思想政治工作，關(guān)心職工學(xué)習(xí)，搞好宣傳教育，不斷提高職工思想政治覺悟。七、 落實(shí)好“五四三”規(guī)劃，搞好庭院建設(shè)，定期組織檢查機(jī)關(guān)工作作風(fēng)和環(huán)境衛(wèi)生情況。辦公室主任崗位職責(zé)在局長直

9、接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)辦公室全面工作，對主管局長負(fù)責(zé)。 一、認(rèn)真執(zhí)行國家的政策、法令及局的各項規(guī)章制度，布置落實(shí)行政的全面工作，制定本室的工作規(guī)劃、工作任務(wù)和全局機(jī)關(guān)工作檢查評比辦法。二、在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)下，落實(shí)勞資計劃，協(xié)助勞資人員做好勞動力及工資使用，包括各崗的工人調(diào)、離、季節(jié)臨時工使用管理工作。 三、協(xié)助有關(guān)部門做好全局政治宣傳、政治教育工作，負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)會議、學(xué)習(xí)及行政事務(wù)工作。四、 做好省、地（市）、縣來人接待工作和人民來信來訪接待工作。 五、負(fù)責(zé)組織全局義務(wù)勞動及衛(wèi)生管理值日值宿人員安排、收發(fā)警衛(wèi)人員管理和職工思想政治教育。 六、負(fù)責(zé)車輛管理和調(diào)動。 七、負(fù)責(zé)檢查與考核全局的工作，經(jīng)常向局長匯報各股

10、、所、公司落實(shí)局下達(dá)的各項任務(wù)完成情況。秘書崗位職責(zé) 一、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和文化知識，提高文學(xué)水平，精熟打字基本功。二、及時、準(zhǔn)確打印全局和各種文件、報送、材料，對打印的各類文件、報表、材料要嚴(yán)格檢查，細(xì)心校對，做到文號、文關(guān)、格式標(biāo)點(diǎn)符號使用正確，語言通順，無差錯。三、負(fù)責(zé)校對、印刷、裝訂、保存好原稿，經(jīng)常維修打字設(shè)備，保證打字質(zhì)量、時間及印刷質(zhì)量。四、按照保密守則做好保密工作，對打字所接觸的各類文件、決議等材料不外傳。五、要厲行節(jié)約，計劃用紙，所要打印的各種材料，必須有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后才能打印。文書崗位職責(zé) 一、及時準(zhǔn)確處理好文件收發(fā)，按文件順號、來文機(jī)關(guān)登記，并及時呈送主管局長批閱，催

11、促有關(guān)部門抓緊落實(shí)，然后立即存檔。二、負(fù)責(zé)文件管理，建立文檔制度，分門別類，存放合理，查找方便，有條不紊。三、做好保密工作，對需要保密的文件、刊物資料，做好密級劃分，妥善保管，嚴(yán)禁丟失和損壞。四、妥善保管好印信，不開空白信，必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可開信。行政事務(wù)管理員崗位職責(zé)行政事務(wù)管理員是全局后勤管理的主要環(huán)節(jié)，總務(wù)人員是在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。 一、負(fù)責(zé)全局的文明生產(chǎn)，抓好環(huán)境衛(wèi)生和財產(chǎn)（房屋、家屬房）的維修管理體制，提出維修計劃，經(jīng)局務(wù)會議或領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，組織施工。二、負(fù)責(zé)勞動保護(hù)管理，按規(guī)定發(fā)放勞動用品，健全手續(xù)，登記上帳。三、按計劃購買和發(fā)放行政人員辦公用品。 四、負(fù)責(zé)全局生活物資的對

12、外聯(lián)系，安排好職工的福利事業(yè)。五、 負(fù)責(zé)安排好外來客人的食宿工作。人力資源部主任崗位職責(zé) 一、認(rèn)真執(zhí)行國家的方針、政策和勞動法。根椐省、市下達(dá)的勞動計劃及工資指標(biāo)，經(jīng)常開展勞動工資分析活動，及時向局長提出措施和建議。 二、按照“三改”和實(shí)行全員合同制的有關(guān)規(guī)定和公司的決定，辦理好職工的調(diào)出、調(diào)入、停薪留職手續(xù)，履行好招聘、辭退和勞動合同的簽定，辦理離退休等手續(xù)。 三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)科室，對全局職工進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)、技術(shù)和新上崗職工的崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)。及時掌握職工的思想動態(tài)，并有針對性地進(jìn)行教育。 四、管理好工資基金的使用，定期檢查工資的支出、資金的發(fā)放及勞動保護(hù)用呂的發(fā)放及措施。 五、要全面掌握定

13、編、定員和崗位設(shè)置情況，搞好對業(yè)務(wù)主管部門及有關(guān)部門的報表。 六、沒有領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得私自給個人查看各種文件及人事檔案。 七、貫徹執(zhí)行保密守則，不該說的不說，不外傳的不傳。人事管理崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行國家的方針、政策和勞動法，根據(jù)上級下達(dá)的勞動計劃，編制全局年、季工資基金計劃，經(jīng)常開展勞動工資分析活動，及時提出改進(jìn)措施和建議。二、按照勞動工資管理辦法的有關(guān)規(guī)定和局的決定，辦理好工人調(diào)出、調(diào)入的人事工資手續(xù)，以及職工退離休等。三、及時做好養(yǎng)老保險的繳納、核對、農(nóng)電工解除勞動合同后的養(yǎng)老保險凍結(jié)工作，四、負(fù)責(zé)全局的考勤管理分析工作和節(jié)、假日加班加點(diǎn)考勤，編制勞動保護(hù)用品計劃，辦理工人享受的保健物品和

14、工種人數(shù)的統(tǒng)計工作。五、負(fù)責(zé)全局勞動紀(jì)律的考核和全員勞效的評檢工作。對不執(zhí)行崗位責(zé)任制和違章作業(yè)的工人，向領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出處理意見。六、做好全民職工、農(nóng)電工教育、培訓(xùn)管理工作薪酬管理及統(tǒng)計崗位職責(zé)薪酬管理及統(tǒng)計專責(zé)履行以下職責(zé)：1、 審核工資、獎金及各種津貼福利；2、 負(fù)責(zé)職工轉(zhuǎn)正定級；3、 擬定工資基金的使用及分配方案；4、 負(fù)責(zé)職工考勤管理；5、 擬定本崗位月工作計劃及年度總結(jié)；6、 擬定工資、獎金、津補(bǔ)貼的各種管理辦法；7、 負(fù)責(zé)工資基金預(yù)決算工作。財務(wù)部主任崗位職責(zé) 1認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的財經(jīng)政策、法令、制度，維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律，同一切違法亂紀(jì)行為作斗爭，保護(hù)國家財產(chǎn)。 2、會同本單位有關(guān)部

15、門，做好經(jīng)濟(jì)核算，做好事前預(yù)測、事中控制、事后考核工作。開展經(jīng)濟(jì)活動分析，及時向領(lǐng)導(dǎo)提出建議。 3、正確組織會計核算，如實(shí)反映經(jīng)營成果，保證會計數(shù)字真實(shí)可靠，及時、準(zhǔn)確、完整地編制會計報表。 4、根椐上級下達(dá)的有關(guān)計劃，結(jié)合本單位實(shí)際情況，編好年度財務(wù)收支計劃。并在工作中進(jìn)行檢查、分析完成情況，提出改進(jìn)意見。 5、加強(qiáng)資金管理，按照國家規(guī)定的各項資金使用范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，核定費(fèi)用指標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行?？顚Ｓ?。 6、組織和參與各部門的財產(chǎn)、物資的盤盈、盤虧、報廢等工作，簽署帳務(wù)處理意見。 7、堅持原則，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，不謀私利，帶領(lǐng)全體財會人員，模范地執(zhí)行會計法規(guī)與會計職業(yè)道德。成本管理專責(zé)崗位職責(zé)

16、（一）負(fù)責(zé)公司的成本核算1.整理各項費(fèi)用并進(jìn)行歸集和分配； 2.做記賬憑證并登賬； 3.月末對費(fèi)用進(jìn)行核算； 4.統(tǒng)計各項費(fèi)用的指標(biāo)考核結(jié)果并上報經(jīng)理。 （二）進(jìn)行公司的成本分析 1.根據(jù)成本構(gòu)成和歷史發(fā)生情況以及計劃指標(biāo)進(jìn)行比較； 2.成本分析報告。 （三）負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)賬1.負(fù)責(zé)每月提取折舊； 2.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)報廢、清理的賬務(wù)登記； 3.新購入固定資產(chǎn)的入賬； 4.年終匯總。（四）負(fù)責(zé)總賬的一部分 1.匯總總賬，進(jìn)行試算平衡； 2.與明細(xì)賬的核對。 （五）負(fù)責(zé)材料等核算 1.接收原材料入庫單、銷售發(fā)票，核算、審核付款清單和各種應(yīng)付賬款，審核各項記錄； 2.審核各業(yè)務(wù)部門轉(zhuǎn)交的發(fā)票及單據(jù)

17、； 3.登賬，記賬。負(fù)責(zé)物資材料、設(shè)備的核算工作；負(fù)責(zé)物資出、入庫的票據(jù)開具及管理工作；負(fù)責(zé)核對工作帳目的核對，做到帳帳相符，帳物相符；掌握物資合同執(zhí)行進(jìn)度，發(fā)現(xiàn)問題及時反映；負(fù)責(zé)物資定期盤存，做好物資的盤盈、盤虧申報工作；根據(jù)生產(chǎn)計劃，核對帳面庫存余額，準(zhǔn)確開具出庫單；負(fù)責(zé)按時上報有關(guān)報表及帳目；掌握公司生產(chǎn)物資需求及消耗情況，加強(qiáng)物資成本核算與控制；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。10、按時組織財產(chǎn)保管人員清點(diǎn)庫存，經(jīng)常和財產(chǎn)保管人員核對帳目，達(dá)到帳帳相符，帳物相符。 （六）完成上級委派的其他任務(wù)維管費(fèi)管理崗位職責(zé) 1、按時完成股內(nèi)分擔(dān)的會計任務(wù)。記好帳，算好帳，報好帳，及時清理帳務(wù)；不涂，不改，

18、正確使用會計科目。 2、按時組織財產(chǎn)保管人員清點(diǎn)庫存，經(jīng)常和財產(chǎn)保管人員核對帳目，達(dá)到帳帳相符，帳物相符。 3、經(jīng)常和營銷部核對 電費(fèi)、管理費(fèi)帳目，發(fā)現(xiàn)差錯，及時糾正，不得拖延。 4、及時清理債權(quán)債務(wù)等。出納員崗位職責(zé)1、 出納人員必須嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)政策和紀(jì)律，遵守現(xiàn)金管理制度和銀行結(jié)算制度，接受銀行監(jiān)督。 2、保管好庫存現(xiàn)金，現(xiàn)金收、付準(zhǔn)確，不得發(fā)生短缺差錯。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定，不座支，不挪用，不超限額，不準(zhǔn)以白條子頂庫存現(xiàn)金。 3、根椐每日的現(xiàn)金和銀行收、付轉(zhuǎn)帳記帳憑證，逐筆登記現(xiàn)金日記帳和銀行存款帳。每日終了，結(jié)出余額，確保庫存現(xiàn)金和每月終了銀行存款必須與銀行對帳單相符。 4、不得轉(zhuǎn)借帳

19、戶，也不得以任何名譽(yù)從銀行套取現(xiàn)金。超過一百元的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，要通過銀行轉(zhuǎn)帳辦理，不準(zhǔn)支付現(xiàn)金。 5、在報銷原始憑證時，必須首先由主管會計審核、簽字或蓋章，然后由主管財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可付款。安全監(jiān)察主任崗位職責(zé)負(fù)責(zé)主持本部室全面工作，做到有計劃、有安排、有落實(shí)；負(fù)責(zé)安全監(jiān)察工作，對公司安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評價； 負(fù)責(zé)組織每年春季、秋季安全生產(chǎn)大檢查和日常不定期的安全生產(chǎn)檢查，組織安全性評價工作，在檢查后寫出總結(jié)材料報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核后下發(fā)，并監(jiān)督被檢查單位限期整改；負(fù)責(zé)寫出半年、全年工作總結(jié)，分析全年事故及不安全情況；負(fù)責(zé)組織召開安全生產(chǎn)例會，提出會議議題及研究討論內(nèi)容，匯報上次會議內(nèi)容

20、落實(shí)情況；參與新建、擴(kuò)建、改建工程項目的設(shè)計、審查、竣工驗收和外承包工程的資質(zhì)審查；及時處理各類安全事故或問題，并形成事故材料；負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)的人身和財產(chǎn)保險理賠工作，每年年底對保險理賠情況進(jìn)行匯總并報公司領(lǐng)導(dǎo)；負(fù)責(zé)重大安全活動的具體安排和組織工作；配合做好職工的安全教育工作；經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，調(diào)查了解設(shè)備運(yùn)行情況，對安規(guī)的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。安全監(jiān)察員崗位責(zé)任制 一、監(jiān)督執(zhí)行有關(guān)安全工作的各項規(guī)章制度和上級指示。 二、負(fù)責(zé)全局職工安全規(guī)程和考核工作，并抓好安全用電等宣傳教育；認(rèn)真搞好基層電工的考核、發(fā)證工作和反事故演習(xí)。 三、經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線，了解和檢查設(shè)

21、備運(yùn)行情況，認(rèn)真督促消除缺陷和設(shè)備隱患。 四、認(rèn)真做好事故資料積累，做好事故專題分析和綜合分析，研究事故發(fā)生的規(guī)律，定期向領(lǐng)導(dǎo)提供指導(dǎo)安全生產(chǎn)的意見。 五、負(fù)責(zé)編制全局的安全生產(chǎn)措施、反事故斗爭措施，并督促實(shí)施。 六、負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)安全網(wǎng)活動，充分發(fā)揮各級安全員的作用，并及時轉(zhuǎn)發(fā)和編寫生產(chǎn)簡報。 七、建立健全職工和用戶電工的安全技術(shù)考核檔案。生產(chǎn)計劃部主任崗位職責(zé) 一、負(fù)責(zé)全局安全生產(chǎn)和技術(shù)管理工作，當(dāng)好主管經(jīng)理的參謀和助手。 二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家電力工業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)方針、政策和各項規(guī)章制度。 三、負(fù)責(zé)全科人員的思想政治教育，努力學(xué)習(xí)技術(shù)，不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平，更好地指導(dǎo)生產(chǎn)。 四、負(fù)責(zé)組織編

22、制全局電力發(fā)展遠(yuǎn)景規(guī)劃，抓好輸變、配電設(shè)備的安全運(yùn)行，檢修和技術(shù)管理工作。 五、負(fù)責(zé)編制全局生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場運(yùn)行規(guī)程和有關(guān)規(guī)章制度。 六、組織編制全年安全技術(shù)和反事故演習(xí)措施。并組織實(shí)施。 七、組織編制全公司年度基建、大修、更新改造工程計劃和技術(shù)組織措施；全面做好工程項目的落實(shí)工作，做好農(nóng)網(wǎng)改造工作，并隨時掌握工程進(jìn)展情況，以及質(zhì)量檢查、竣工驗收等工作。 八、負(fù)責(zé)全局輸變、配電設(shè)備的防雷保護(hù)工作，編制防雷保護(hù)措施，認(rèn)真貫徹實(shí)施。定期召開安全生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)行分析會，并掌握設(shè)備數(shù)量、運(yùn)行狀況、設(shè)備參數(shù)、組織及時消除設(shè)備缺陷，不斷提高設(shè)備健康水平。生產(chǎn)調(diào)度、可靠性管理崗位職責(zé) 一、努力學(xué)習(xí)政治、技術(shù)、業(yè)務(wù)

23、，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，全面未完成各項工作任務(wù)。 二、做到經(jīng)常 學(xué)習(xí)并能熟練掌握“線路安全工作規(guī)程”、線路安裝及防護(hù)規(guī)程和“送配電檢修規(guī)程”，并通曉質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和驗收規(guī)范。 三、對輸、配電設(shè)備做到定期巡視與檢查，隨時按照所長的決定進(jìn)行特殊性巡視，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷及時處理，認(rèn)真填好各種記錄。 四、做好護(hù)線的宣傳工作，向沿線群眾廣泛宣傳愛護(hù)國家財產(chǎn)，例輸配電設(shè)備不受損害。充分發(fā)動群眾，依靠群眾，防止損害設(shè)備的不法行為，確保安全不間斷供電。 五、做到保證檢修、運(yùn)行的質(zhì)量，發(fā)揚(yáng)主人翁的責(zé)任感，積極參加各種活動，搞好兩個文明建設(shè)，樹立嚴(yán)、細(xì)、認(rèn)真的工作作風(fēng)。 六、認(rèn)真落實(shí)降損措施，節(jié)約原材料，關(guān)心集體，搞好

24、團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，以利于改進(jìn)工作。同業(yè)對標(biāo)崗位職責(zé)1、在同業(yè)對標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展同業(yè)對標(biāo)工作。2、認(rèn)真落實(shí)同業(yè)對標(biāo)工作管理辦法、制度、措施等。3、負(fù)責(zé)分管指標(biāo)的統(tǒng)計上報（各供電所所承擔(dān)指標(biāo)，由鄉(xiāng)村電管部統(tǒng)一匯總后報送有關(guān)單位）。4、負(fù)責(zé)本部門同業(yè)對標(biāo)工作的日常管理及改進(jìn)、提高措施的制定。5、負(fù)責(zé)各種分析報告和總結(jié)的撰寫，及時報送先進(jìn)經(jīng)驗和信息。6、接受同業(yè)對標(biāo)辦公室的檢查、指導(dǎo)。送電崗位職責(zé) 一、認(rèn)真執(zhí)行輸配電線路及設(shè)備運(yùn)行、檢修規(guī)程的各項規(guī)定，熟悉設(shè)備狀況、運(yùn)行參數(shù)，掌握設(shè)備變化規(guī)律，做好季節(jié)性預(yù)防，貫徹以“預(yù)防為主”的電業(yè)安全生產(chǎn)的方針。 二、負(fù)責(zé)全局輸配電線路及

25、農(nóng)村自維的配電高、低壓線路安全、技術(shù)管理，經(jīng)常深入現(xiàn)場，調(diào)查研究，開展運(yùn)行分析，采取安全可靠的防護(hù)措施，確保設(shè)備安全運(yùn)行，做到多供、多損，安全供電。 三、認(rèn)真執(zhí)行架空電力線路防護(hù)規(guī)程，做好防護(hù)工作按規(guī)程要求，采取有力措施，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。對違反規(guī)程威脅輸配電設(shè)備安全運(yùn)行的設(shè)施，有權(quán)強(qiáng)令拆除。 四、完善輸配電線咱和配電變壓器的各項技術(shù)資料。建立健全各種記錄和圖表。 五、負(fù)責(zé)全局防雷措施的制定，加強(qiáng)設(shè)備的防雷保護(hù)設(shè)施，搞好設(shè)備的絕緣監(jiān)督工作。 六、負(fù)責(zé)全局輸配電人員的技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)常 組織開展技術(shù)革新和技術(shù)比賽活動。 七、負(fù)責(zé)工程設(shè)計、預(yù)算編制，提出開、竣工報告，掌握施工備料、進(jìn)度工程質(zhì)量和各項經(jīng)

26、濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成情況，并及做出工程決算報告。變電運(yùn)行檢修崗位職責(zé) 一、加強(qiáng)變電所標(biāo)準(zhǔn)化的管理工作。努力熟悉生產(chǎn)情況，苦練基本功，做到盡職盡責(zé)，開展變電所標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)活動。 二、嚴(yán)格執(zhí)行變電運(yùn)行、檢修、試驗有關(guān)規(guī)程制度。經(jīng)常深入現(xiàn)場了解情況，以更好地指導(dǎo)安全生產(chǎn)。 三、負(fù)責(zé)全局變電人員的安全生產(chǎn)知識、技術(shù)、規(guī)程制度的培訓(xùn)和考核工作。 四、組織消除設(shè)備缺陷，搞好設(shè)備升級工作，不斷提高設(shè)備完好率，做好迎峰防凍工作。 五、定期組織變電人員的安全運(yùn)行分析會議，從中發(fā)現(xiàn)隱患，及時采取防范措施，把事故消滅在萌芽之中。 六、檢查和指導(dǎo)各變電所運(yùn)行人員執(zhí)行“兩票三制”及各種記錄簿和技術(shù)管理工作。綜合統(tǒng)計員崗位職責(zé)綜

27、合統(tǒng)計員履行以下職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)報送生產(chǎn)統(tǒng)計綜合報表、生產(chǎn)統(tǒng)計臺帳、生產(chǎn)日報。2. 每月驗收報表匯總。3. 每月及時收集生產(chǎn)信息，了解市場動態(tài)，把握發(fā)展方向，為生產(chǎn)科學(xué)決策提供可靠依據(jù)。4. 組織和負(fù)責(zé)編制電力供應(yīng)、電網(wǎng)運(yùn)行方案以及安全生產(chǎn)各種緊急狀況的應(yīng)急援救預(yù)案，并組織本部和所屬部門實(shí)施和參與各種緊急狀況的搶修、搶險、救援等工作。5、負(fù)責(zé)本部和所屬部門的技術(shù)檔案建立、收集、整理、存檔等管理工作。營銷部主任崗位職責(zé) 一、負(fù)責(zé)全局用電、營業(yè)、線損及電能計量管理工作。當(dāng)好主管經(jīng)理的參謀和助手。 二、領(lǐng)導(dǎo)全科人員按期完成各項工作任務(wù)。執(zhí)行電力法供用電規(guī)則和上級各項法規(guī)、電價政策，有計劃地組織用電、

28、內(nèi)線、營業(yè)、電能計量室人員進(jìn)行規(guī)章制度和技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 三、對用戶申請新增裝設(shè)備電權(quán)的審批和匯簽。 四、督促檢查各項工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。 五、每年組織用電科、鄉(xiāng)電業(yè)所的有關(guān)人員，對用戶計費(fèi)、計量點(diǎn)、營業(yè)賬卡、設(shè)備原薄、抄表卡進(jìn)行核對 。 六、編制年、季、月的工作計劃，并按期提出工作總結(jié)，組織開展專業(yè)競賽和營業(yè)、電能計量室標(biāo)準(zhǔn)化活動，總結(jié)交流推廣工作經(jīng)驗。 七、按年、季、月向各電業(yè)所下達(dá)售電量、線損率、電費(fèi)收繳率指標(biāo)，并檢查指標(biāo)完成情況。 八、責(zé)成有關(guān)人同整理和保管營業(yè)各種資料。經(jīng)常組織進(jìn)行線損理論計算和營業(yè)管理損失分析工作。 九、經(jīng)常組織進(jìn)行計劃、節(jié)約、安全用電和

29、按期交納電費(fèi)及反竊電的宣傳工作。 十、深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，及時處理用戶來信來訪。營業(yè)管理專責(zé)崗位職責(zé)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)公司電力營銷及線損管理工作；負(fù)責(zé)組織完成公司電力營銷考核指標(biāo)；負(fù)責(zé)公司電力營銷經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的分解，經(jīng)審批后下達(dá)；負(fù)責(zé)公司電力營銷的抄、核、收業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)國家電價政策的貫徹執(zhí)行及有關(guān)電費(fèi)電價政策的咨詢解釋工作；定期組織開展?fàn)I業(yè)普查和供電所“三化”管理、“三公開”、“四到戶”、“五統(tǒng)一”執(zhí)行情況的檢查工作；定期召開經(jīng)營分析會，對存在的問題提出改進(jìn)意見；定期組織對供電所營銷資料的檢查工作；負(fù)責(zé)公司低壓電網(wǎng)理論線損計算工作；負(fù)責(zé)對供電所經(jīng)營指標(biāo)的完成情況進(jìn)行考核；按時統(tǒng)計各種營銷報表并上

30、報；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。營銷現(xiàn)代化管理崗位職責(zé) 一、及時、準(zhǔn)確編制營業(yè)統(tǒng)計月報、線損月報，用電分類和行業(yè)用電分類等報表。 二、電費(fèi)發(fā)行計算票的整理與保管。 三、負(fù)責(zé)營業(yè)統(tǒng)計資料的搜集、積累、研究、分析、整理與保管，及時反映電力銷售工作中存在的問題，經(jīng)常反映線損率高、低的情況。電力市場開發(fā)崗位職責(zé)一、辦理用戶的秀電登記、匯簽，發(fā)放用電施工認(rèn)可證，填寫事故修理票，解答用戶提出的用電問題。二、各種用電登記書的整理傳遞，督促檢查其運(yùn)行情況，并負(fù)責(zé)收回裝訂與保管。三、各種用電登記整理簿、用戶設(shè)備原簿的記載與保管。四、各項費(fèi)用的收取與退還，辦理分割收據(jù)代收電費(fèi)。五、按時提供有關(guān)報裝接電情況的數(shù)據(jù)。線損

31、管理崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)搞好電網(wǎng)的合理布局及有功、無功平衡規(guī)劃；編制線損計劃指標(biāo)，統(tǒng)計和上報指標(biāo)完成情況。二、負(fù)責(zé)制定有關(guān)降損技術(shù)措施。組織研究和推廣先進(jìn)降損技術(shù)，及時解決有關(guān)技術(shù)問題。負(fù)責(zé)制定線損管理制度。三、按月對線路線損進(jìn)行考核，經(jīng)常分析、監(jiān)督電網(wǎng)線損情況，對線損變化較大的線路要進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查，找出變化原因，并及時提出改進(jìn)措施。四、認(rèn)真做好線損統(tǒng)計分析工作，收集有關(guān)資料，及時編送報表，并對變化情況加以說明。五、全面開展線損的理論計算工作，并對各線路進(jìn)行實(shí)際計算，從中找出差距，加強(qiáng)線損管理。用電檢查崗位職責(zé)一、督促檢查用電單位貫徹執(zhí)行國家有關(guān)電力工業(yè)的方針、政策、指示、規(guī)定和電氣設(shè)備的技術(shù)管理、

32、安裝、安全等各項規(guī)章制度。二、對用電單位進(jìn)行安全檢查，對不安全因素提出改進(jìn)意見，并限期解決。三、參加用電單位重大電氣設(shè)備和人身觸電事故的調(diào)查。審查用電單位提出的事故報告和防止對策，并督促限期執(zhí)行。四、根據(jù)目上級分配的用電指標(biāo)，參加編制本局的電量、電力分配方案，并督促檢查用電單位的執(zhí)行情況。五、經(jīng)常掌握用電單位負(fù)荷情況和用電規(guī)律，編制調(diào)整負(fù)荷方案，并督促檢查用電單位的執(zhí)行情況。六、經(jīng)常調(diào)查掌握并定期分析用戶制定的用電構(gòu)成和變化因素及主要產(chǎn)品單位電耗升降原因，協(xié)助用戶制定降低主要產(chǎn)品單位電耗的技術(shù)措施和管理措施。七、督促協(xié)助用電單位開展節(jié)約用電工作，積極推廣節(jié)約用電的新技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗。八、掌握用電

33、單位的力率、無功補(bǔ)償設(shè)備安裝情況和無功補(bǔ)償設(shè)備的運(yùn)行情況，督促協(xié)助用電單位合理地調(diào)整用電設(shè)備，落實(shí)改善力率的各項措施。九、參加審查用電單位新裝、擴(kuò)建改裝、電氣設(shè)備的設(shè)計資料，以書面方式一次提出審查意見，并進(jìn)行接電前的檢查，經(jīng)檢查合格后方能辦理投入運(yùn)行手續(xù)。十、經(jīng)常向用電單位宣傳按章用電，對違反全國供用電規(guī)則，超指標(biāo)用電，嚴(yán)重浪費(fèi)電，違章用電和竊電，認(rèn)真進(jìn)程調(diào)查和處理。十一、負(fù)責(zé)調(diào)查報告書的整理，調(diào)查整理簿的記載與保管，對違章用電器具的處理和保管，對違章用電追補(bǔ)電費(fèi)和罰款的計算，對臨時抄表、結(jié)算電費(fèi)及有關(guān)用電事宜的調(diào)查，經(jīng)常檢查用電單位的電度計量裝置和繼電保護(hù)裝置的運(yùn)行情況。思想政治工作部主任職責(zé)一、 負(fù)責(zé)黨團(tuán)組織建設(shè)工作；負(fù)責(zé)黨組織的各類會議、政治理論的組織與準(zhǔn)備工作；檢查并督促企業(yè)黨組織的決定、決議的貫徹落實(shí)； 二、 負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)；負(fù)責(zé)糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)；負(fù)責(zé)企業(yè)文化、宣傳和精神文明建設(shè)；負(fù)責(zé)對職能部門和干部執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策、法律、法規(guī)情況的監(jiān)督；依法監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行勞動法規(guī)，維護(hù)職工的合法權(quán)益。三、 負(fù)責(zé)內(nèi)部和上級交辦的投訴、舉報事件的受理及案件的查處；負(fù)責(zé)離退休人員的管理與服務(wù)；負(fù)責(zé)黨組織辦公室日常管理工作。供電所長崗位職責(zé)一、 負(fù)責(zé)電業(yè)所的全面工作，抓好人員思想政治工作及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹黨的方針、政策和各項規(guī)章制度，按時完成局布置的各項工作任務(wù)。 二、組