獨立核算方案(草案)

1、部門獨立核算方案（草案）一、目的：為了提高各部門的工作積極性，實現(xiàn)公司與個人的互贏互 利，制訂本方案。二、定義：獨立核算是公司與部門之間的一種衡量績效數(shù)據(jù)的管理模 式，并不是公司與部門的承包關(guān)系，部門的一切工作，還是在公司管 控范圍內(nèi)開展。三、范圍：四、核算管理模式：1. 部門：采取獨立核算的經(jīng)營管理方式，自負盈虧；享受部門贏利 分紅，同時承擔(dān)因管理缺失、成本浪費等原因而造成的部門業(yè)績虧損 責(zé)任。2. 公司：監(jiān)督部門全部管理活動，對部門在運營管理中的一切狀態(tài) 予以適宜的管理與控制。由公司綜合管理部財務(wù)負責(zé)對部門收入及運 營成本、利潤進行核算，由綜合管理部負責(zé)對各部門整體運營進行考 核。五、獨立

2、核算模式操作方法：5.1部門營業(yè)收入：部門營業(yè)收入分為銷售收入、服務(wù)及勞務(wù)收入和 補貼收入。5.2部門營業(yè)成本：部門內(nèi)的人員工資及其他與收入相關(guān)的直接支出 應(yīng)計入其成本。5.3部門營業(yè)費用：部門直接發(fā)生的費用直接計入部門費用。各部門 承擔(dān)必須的水電費分攤、物業(yè)管理費、伙食費分攤、房租、辦公 設(shè)備折舊費用、辦公用品費用及公共服務(wù)部門人員費用的分攤等。5.4稅金及附加：企業(yè)所得稅二凈利潤*25%、營業(yè)稅金及附加二合同額*5.65%、印花稅二合同額*0.03%5.4利潤核算：由財務(wù)部依據(jù)合同、費用報銷單等相關(guān)單據(jù)，以及相 關(guān)收入、費用類科目的部門輔助賬表進行統(tǒng)計各部門的收入及費用， 以部門營業(yè)收入扣

3、除營業(yè)成本、營業(yè)費用、稅金及附加計算部門經(jīng)營 利潤。5.5原輔料、辦公用品等所有物資：月初由各部門負責(zé)提出預(yù)算申請， 交公司領(lǐng)導(dǎo)審核后由綜合管理部安排統(tǒng)一采購，費用掛各部門。5.6資金：由公司墊付生產(chǎn)運營中的一切費用，以確保各部門管理運 作正常運行。六、盈余與虧損：6.1盈利：公司：享受部門贏利部分的60%利潤，用于在公司與公共服務(wù)部門之間的再分配；部門：享受部門贏利部分的40%利潤，并結(jié)合部門實際運作狀況，在 公司的監(jiān)督之下合理分配紅利，并制訂紅利分配方案。6.2虧損：各部門在當(dāng)月（當(dāng)期）無法達成生產(chǎn)目標而造成虧損額的， 由各部門自行承擔(dān)，由公司從當(dāng)月（或以后）工資 /分紅中扣回。七、管理原

4、則：7.1部門獨立核算只是衡量績效數(shù)據(jù)的管理模式，并不是公司與部門的承包關(guān)系。所以，部門必須遵守公司各項管理制度 7.2部門負責(zé)人對本部門的應(yīng)收款項負全責(zé)。7.3部門的全部設(shè)施物料屬于公司資產(chǎn)。發(fā)生遺失事故，由事故責(zé) 任人負全責(zé)；發(fā)生損壞事故，由事故責(zé)任人按損壞程度或修理成本進 行賠償。天津科技金融服務(wù)有限公司土豪，但是我們?nèi)鄙儋F族。富而不驕，莫若富而好禮?！比缃裎覀儾蝗备徊毁F只能是土豪，你可以一夜暴富，但是貴氣卻需要三代以上的培養(yǎng)。孔子說高貴是大庇天下寒士俱歡顏的豪氣與悲憫之懷，高貴是位卑未敢忘憂國的壯志與擔(dān)當(dāng)之志高貴是先天下之憂而憂的責(zé)任之心。精神的財富和高貴的內(nèi)心最能養(yǎng)成性格的高貴，以貴為美，在不知不覺中營造出和氣的氛圍；以貴為高，在潛移默化中提升我們的素質(zhì)。以貴為尊，在創(chuàng)造了大量物質(zhì)財富的同時，精神 也提升一個境界。一個心靈高貴的人舉手投足間都會透露出優(yōu)雅的品質(zhì)，一個道德高貴的社會大街小巷都會留露出和諧的溫馨，一個氣節(jié)高貴的民族一定是讓人尊崇膜拜的民族。別讓富而不貴成為永久的 痛。分享一段網(wǎng)上流傳著改變內(nèi)心的風(fēng)水的方法，讓我們的內(nèi)心高貴起來：喜歡付出，福報就越來越多；喜歡感恩，順利就越來越多；喜歡助人，貴人就越來越多；喜歡知足，快樂就越來越多；喜歡逃