學生會組織部招新工作計劃

1、學生會組織部招新工作計劃每一個新的學年，隨著新生的加入，我們學生會都要及時補充新的血液，保持各個部門的活力。以下是小編為大家精心搜集和整理的學生會組織部招新工作計劃，希望大家喜歡! 學生會組織部招新工作計劃(一) 金秋的四川職業(yè)技術(shù)學院，又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的xx屆新生。所以做好招新計劃準備，迎接又一批新生力量，給我們的學生會注入新的血液。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我系學生團委會的工作帶來新的活力和希望! 一、招新目的 為了使我系團委學生會有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學生會工作，實現(xiàn)學生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學生會干部隊伍，保

2、證學生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用，積極配合學院領導和系領導下達的各項工作，齊心協(xié)力共創(chuàng)和諧校園、文明校園、省級示范性學院而奮斗。同時，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務精神，服務學院、服務同學。 二、招新細則 (一)招新對象：xx級計算機科學系新生 (二)招新時間：時間待定 (三)招新地點：地點待定 (四)招新要求 1.了解學生會章程，自覺遵守學生會各項規(guī)章制度。 2.思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞

3、。 3.有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好。 4.具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。 (五)招新人數(shù)：5人 (六)招新形式 在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請書交到組織部工作人員處現(xiàn)場進行登記報名。再進行面試，初步篩選之后，再進行筆試。審批初步由組織部所有學生干部商議決定，最后經(jīng)部門協(xié)商同意并上報團總支方可進入組織部試用期，試用期為20天。試用期間各方面全部合格方可納入組織部正試成員。 三、招新流程 (一)前期招新活動策劃書準備階段，宣傳階段 (二) 考核階段(時間先后順序) 1.報名及宣傳： xx年x月x日到x日為展板宣傳為主，09級老成員再分組按任務地到計科

4、系新生寢室和教室進行宣傳。分組主要為兩組： 1)卿家驊、李超、李佳琳、蔣青云為第一組，卿家驊為組長。 2)殷文宇、王俊峰、李偉、魯潔、梁欣蓉為第二組，王俊峰為組長。 3)各組長主要組織成員在這幾天晚上，自己確定時間到新生寢室進行 宣傳。注意都要用普通話和言詞。 2.面試： 1)xx年x月x日(星期2)中午13:00在地點待定，09級老成員12：50攜帶筆記本和筆都到場。 學生會組織部招新工作計劃(二) 一.組織部簡介： 分團委組織部是加強全系共青團思想建設、組織建設及共青團干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門，主要負責工作有： (一)熟悉掌握我系團組織的基本情況，了解基層團組織的活動、組織生活、團支部

5、委員情況; (二)嚴格做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊和管理工作，做好團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作; (三)負責業(yè)余團校、學生干部培訓班的組織工作; (四)督促檢查各團支部組織生活開展情況;協(xié)助團委做好團支部平時考核工作; (五)推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展對象，并協(xié)助做好具體考查工作; (六)做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作; (七)根據(jù)組織部的工作特點，舉辦各種團委下發(fā)的主題團活動。 組織部工作特點： 組織部是一個工作職能十分重要的部門，也是一個集團支部管理、策劃、舉辦活動、組織關(guān)系、檔案管理于一身的綜合性部門。工作的嚴謹性與靈活性是做好組織部工作的必要素質(zhì)。 二. 招新目的： 為了使我系分團委有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠有效的開展分團委的工作，實現(xiàn)學生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大分團委干部隊伍，保證分團委工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用，保持組織部工作的連續(xù)性和創(chuàng)新性，從而更好的服務我系、服務師生。 三. 招新細則： 1.招新對象：20xx級全體物理系新生 2.招新要求： 、遵守我院、我系章程，自覺遵守學生會各項規(guī)章制度。 、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞，談吐大方，具備一定交際能力。 、有一定的自我鍛煉、自我管理意識。具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。 、掌