建筑公司常用表格

1、公司印章使用范圍、保管人、使用印章審批人等規(guī)定見(jiàn)下表：序號(hào)印章名稱使用范圍保管部門使用審批人使用規(guī)定備 注1公章公司對(duì)外所有正式文件,對(duì)內(nèi)通知等正式行文行政人事部總經(jīng)理2法人代表印章（支票）支票財(cái)務(wù)部見(jiàn)財(cái)務(wù)制度有關(guān)規(guī)定見(jiàn)財(cái)務(wù)制度有關(guān)規(guī)定3法人代表印章（除支票外）公司正式的合同，財(cái)務(wù)報(bào)表文件、票據(jù)總經(jīng)理總經(jīng)理合同管理規(guī)定4財(cái)務(wù)專用章公司正式財(cái)務(wù)文件、報(bào)告、證明、票據(jù)等財(cái)務(wù)部常務(wù)副總經(jīng)理財(cái)務(wù)報(bào)表使用時(shí)，由財(cái)務(wù)部經(jīng)理審批，除支票用印按照財(cái)務(wù)管理制度相關(guān)規(guī)定外，其余均由主管副總經(jīng)理核準(zhǔn)5合同專用章公司各類合同行政人事部參見(jiàn)參見(jiàn)合同管理規(guī)定財(cái)務(wù)合同需總經(jīng)理核準(zhǔn)6行政人事章公司人事證明行政人事部行政人事部

2、經(jīng)理重大事項(xiàng)與外單位人員出具證明，需總經(jīng)理審批7項(xiàng)目專用印章工程施工告示工程建設(shè)中與相關(guān)單位的非正式函件往來(lái)項(xiàng)目部項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人會(huì) 議 簽 到 表會(huì)議時(shí)間： 年 月 日 會(huì)議地點(diǎn)： 會(huì)議議題：序 號(hào)參會(huì)單位名稱參會(huì)人員職 務(wù)備 注出 車 登 記 表序號(hào)車牌號(hào)碼出車時(shí)間使用部門（人）辦事地點(diǎn)備注印章使用登記表序號(hào)蓋章日期內(nèi)容份數(shù)蓋章人簽字備注印章使用申請(qǐng)表編 號(hào)用章部門蓋章時(shí)間印章類別份 數(shù)文件編號(hào)用 途申請(qǐng)人公司領(lǐng)導(dǎo)審批備 注印章使用申請(qǐng)表編 號(hào)用章部門蓋章時(shí)間印章類別份 數(shù)文件編號(hào)用 途申請(qǐng)人公司領(lǐng)導(dǎo)審批備 注印章使用申請(qǐng)表編 號(hào)用章部門蓋章時(shí)間印章類別份 數(shù)文件編號(hào)用 途申請(qǐng)人公司領(lǐng)導(dǎo)審批備

3、 注證照使用登記表序號(hào)使用日期用途份數(shù)使用人簽字備注證照使用申請(qǐng)表編 號(hào)用證照人（部門）使用時(shí)間用 途證照名稱申請(qǐng)人公司領(lǐng)導(dǎo)審批備 注證照使用申請(qǐng)表編 號(hào)用證照人（部門）使用時(shí)間用 途證照名稱申請(qǐng)人公司領(lǐng)導(dǎo)審批備 注證照使用申請(qǐng)表編 號(hào)用證照人（部門）使用時(shí)間用 途證照名稱申請(qǐng)人公司領(lǐng)導(dǎo)審批備 注合同簽收備案表序號(hào)合同名稱份數(shù)接收人簽字簽收日期12345678910111213141516171819202122232425合 同 審 閱 表工程項(xiàng)目名稱：合同編號(hào)：申報(bào)日期：合同名稱合同金額擬定部門合同性質(zhì) 總包： 分包： 材料（設(shè)備）：經(jīng)辦人審閱部門 審閱意見(jiàn)簽名及時(shí)間項(xiàng)目經(jīng)理（執(zhí)行經(jīng)理）物

4、質(zhì)供應(yīng)部經(jīng)營(yíng)預(yù)算部常務(wù)副總經(jīng)理總經(jīng)理董事長(zhǎng)備注：1、審閱意見(jiàn)必須明確問(wèn)題的實(shí)質(zhì)性；2、審閱時(shí)間不得超過(guò)半天，特殊情況后補(bǔ)人力資源需求申請(qǐng)表 填表日期： 年 月 日申請(qǐng)部門需求崗位及工種類別需求日期增補(bǔ)人數(shù)申請(qǐng)?jiān)鲅a(bǔ)理由口 辭職補(bǔ)充 口 擴(kuò)大編制 口 儲(chǔ)備人力 口 短期需要（原職人員： ）增補(bǔ)人招聘方式口 內(nèi)聘 （從各公司/部門調(diào)配） 口 外聘 （通過(guò)報(bào)紙/網(wǎng)站/人才市場(chǎng)招聘）基本條件性別： 口 男 口 女 口 不限年齡： 歲至 歲學(xué)歷： 口 研究生以上 口 本科以上 口 大專以上 口 中專以上 口 高中以上 口 中技以上專業(yè)： 外語(yǔ)及程度： 英語(yǔ) ；法語(yǔ) ；德語(yǔ) ；其他： 計(jì)算機(jī)能力： 口 熟練

5、 口 良好 口 一般 工作經(jīng)驗(yàn)要求： 年以上素質(zhì)要求： 具體任職資格及其他要求：擔(dān)任此職務(wù)的理想經(jīng)歷及工作技能：擔(dān)任此職務(wù)的最低標(biāo)準(zhǔn)（條件）：用人部門建議試用期工資標(biāo)準(zhǔn)：增補(bǔ)人員工作內(nèi)容：申請(qǐng)人簽名：部門意見(jiàn)：行政人事部意見(jiàn)： 副總經(jīng)理意見(jiàn)：總經(jīng)理意見(jiàn)：注：此表由行政人事部存檔備案。 面 試 記 錄 表應(yīng)聘者姓名性別年齡評(píng)分應(yīng)聘職位面試日期學(xué)歷分值5分4分3分2分1分等級(jí)優(yōu)秀良好符合要求不錄用不錄用用表說(shuō)明： 請(qǐng)主持面試人員，就適當(dāng)之格內(nèi)劃或文字說(shuō)明評(píng)分項(xiàng)目配 分5分4分3分2分1分儀容衣著整潔態(tài)度禮貌精神極佳佳平平略差極差體格、健康狀況極佳佳普通稍差極差評(píng)言表達(dá)能力領(lǐng)悟/反應(yīng)能力特強(qiáng)優(yōu)秀平平

6、稍慢極劣專業(yè)知識(shí)與應(yīng)聘位吻合程度極吻合吻合尚吻合未盡吻合未能吻合工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)兩年以下相關(guān)經(jīng)驗(yàn)兩年以上非相關(guān)經(jīng)驗(yàn)兩年以下非相關(guān)經(jīng)驗(yàn)無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)計(jì)算機(jī)操作（是否符合職位要求）良好精通熟練一般不會(huì)外語(yǔ)能力區(qū)分極佳好平平略通不懂英文其它其它測(cè)試（如文筆、實(shí)際操作等）說(shuō)明：工資要求高于公司標(biāo)準(zhǔn)正常，可以接受前來(lái)本公司服務(wù)的意愿極堅(jiān)定堅(jiān)定普通猶疑極低可開(kāi)始工作日期隨時(shí)到崗一周內(nèi)到崗其它面試人評(píng)語(yǔ)口 免試 口 擬予試用 口 列入考慮 口 不予考慮 試用計(jì)劃試用職位試用期薪資標(biāo)準(zhǔn)試用期限部門負(fù)責(zé)人簽名口三個(gè)月 口免試 口其它行政人事部意見(jiàn)口 免試 口 同意錄用 口 不同意錄用 口 其它 日期： 年

7、月 日總經(jīng)理意見(jiàn)口 免試 口 同意錄用 口 不同意錄用 口 其它 日期： 年 月 日員 工 登 記 表應(yīng)聘職位： 造價(jià)員 填表日期： 2015年1月17日 獲得招聘信息來(lái)源： 人才市場(chǎng) 互聯(lián)網(wǎng) 報(bào)刊 介紹 其他 類型：口外部招聘 口內(nèi)部調(diào)動(dòng)姓 名鄭毅正性 別男籍 貫廣東陸豐出生年月1993年9月文化程度大專專 業(yè)工程造價(jià)職 稱身份證號(hào)姻狀況未婚外語(yǔ)水平B計(jì)算機(jī)水平1級(jí)其它技能現(xiàn)住址梅華路碧華庭居碧園3棟16B聯(lián)系電庭成員姓 名年 齡關(guān) 系職業(yè)工作單位及住址聯(lián)系電話張惠端49母親無(wú)梅華路碧華庭居碧園3棟16/p>

8、鄭碩勛50父親經(jīng)商陸豐市福和實(shí)業(yè)有限公要社會(huì)關(guān)系教育背景從最高學(xué)歷填起止時(shí)間學(xué)校名稱專業(yè)證明人聯(lián)系電話2009.9-2012.6陸豐市河圖中學(xué)林小程138289978872012.9-2015.6廣州華商職業(yè)學(xué)院工程造價(jià)謝秋作經(jīng)歷起止時(shí)間工作單位及職位證明人及電話工資水平離職原因我聲明：以上所提供的資料完全真實(shí)與詳盡，若有虛假，愿隨時(shí)接受辭退處分。本人已認(rèn)真閱讀并同意遵守公司規(guī)章制度。應(yīng)聘人簽名/日期：以下由公司填寫：面試領(lǐng)導(dǎo)： 面試時(shí)間： 面 試 項(xiàng) 目?jī)x容、儀表、舉止與應(yīng)征職位相關(guān)的教育背景語(yǔ)言表達(dá)能力表現(xiàn)、態(tài)度所具備的工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)工作知

9、識(shí)來(lái)公司工作的意愿綜合素質(zhì)面試意見(jiàn) 錄用 待考慮 不錄用試用期 月，工資 元/月。相關(guān)部門意見(jiàn)行政人事部意見(jiàn)分管副總經(jīng)理意見(jiàn)總經(jīng)理意見(jiàn)董事長(zhǎng)意見(jiàn)員 工 錄 用 審 批 表姓 名出生年月學(xué) 歷專 業(yè)應(yīng)聘崗位是否試用工作待遇試用期 個(gè)月， 元/月，轉(zhuǎn)正工資； 元/月行政人事部意見(jiàn) 簽 名： 年 月 日分管副總經(jīng)理意見(jiàn) 簽 名： 年 月 日總經(jīng)理意見(jiàn) 簽 名： 年 月 日董事長(zhǎng)意見(jiàn) 簽 名： 年 月 日試用期員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表 申請(qǐng)日期： 年 月 日申請(qǐng)人姓名部門最高學(xué)歷入職日期年 月 日本人試用期工作總結(jié)（詳見(jiàn)附頁(yè)） 簽字日期：考核評(píng)分（由直接主管評(píng)估）考核項(xiàng)目分項(xiàng)鑒定及給定分?jǐn)?shù)（劃“”）工作業(yè)績(jī)超過(guò)

10、預(yù)期目標(biāo)，符合工作要求達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，甚少出錯(cuò)基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，錯(cuò)誤少?zèng)]有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，錯(cuò)誤多優(yōu) 4*0.5=2良 3*0.5=1.5中 2*0.5=1.0差 1*0.5=0.5工作技能本職知識(shí)極佳、技能熟練，知識(shí)廣博、善于應(yīng)用本職技能在工作要求之上、專業(yè)知識(shí)精通本職技能知識(shí)符合工作要求本職技能知識(shí)尚可優(yōu) 4*0.25=1良 3*0.25=0.75中 2*0.25=0.5差 1*0.25=0.25工作態(tài)度工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于承擔(dān)責(zé)任工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能接受批評(píng)指導(dǎo)，勇于改進(jìn)對(duì)工作尚積極，偶需督促被動(dòng)工作、常需督促優(yōu) 4*0.25=1良 3*0.25=0.75中 2*0.25=0.5差 *0.

11、25=0.25考勤事假：_天 病假：_天 遲到、早退:_次總分附注:總分對(duì)應(yīng)級(jí)別 優(yōu)：3.5 4分；良：2.6 3.4分；中：1.5 2.5分；差：1 1.4分直接主管評(píng)分： ； 評(píng)定級(jí)別： 口優(yōu) 口良 口中 口差部門意見(jiàn)（審核試用期工作總結(jié)、并對(duì)其試用期工作表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)）簽字日期： (變動(dòng)前)工資標(biāo)準(zhǔn) 變動(dòng)前職務(wù):工資(元/月): 社會(huì)保險(xiǎn): 其 他: (變動(dòng)后)工資標(biāo)準(zhǔn) 變動(dòng)后職務(wù):工資(元/月): 社會(huì)保險(xiǎn): 其 他: 行政人事部意見(jiàn)總經(jīng)理意見(jiàn)同意轉(zhuǎn)正 延長(zhǎng)試用期 其他以上調(diào)整于 年 月 日生效執(zhí)行。 簽字日期： 試用期員工轉(zhuǎn)正總結(jié)報(bào)告 姓名部門職位入職日期年月日最高學(xué)歷 【工作態(tài)度

12、總結(jié)方面】 【個(gè)人優(yōu)勢(shì)和需要加強(qiáng)之處】 【對(duì)所在團(tuán)隊(duì)的改進(jìn)建議】 員工自評(píng)：A（杰出） B+（良好） B（合格） C（不合格）簽名/日期：薪資異動(dòng)申請(qǐng)表 保密 姓 名部 門職 務(wù)聘用日期簡(jiǎn)述理由（請(qǐng)按重點(diǎn)進(jìn)行描述）簽字： 日期： 年 月 日異動(dòng)事項(xiàng)加薪 減薪 晉升 降職 調(diào)動(dòng) 解聘 其它(變動(dòng)前)工資標(biāo)準(zhǔn)(月薪) 變動(dòng)前職務(wù): 工資(元/月): 社會(huì)保險(xiǎn): 其 他: (變動(dòng)后)工資標(biāo)準(zhǔn)(月薪) 變動(dòng)后職務(wù):工資(元/月): 社會(huì)保險(xiǎn): 其 他: 部門意見(jiàn) 簽字： 日期： 年 月 日行政人事部意 見(jiàn) 簽字： 日期： 年 月 日總經(jīng)理審批口 同意 口 不同意 口 其它 簽字： 日期： 年 月 日行

13、政人事部備 案以上調(diào)整于 年 月 日生效。 簽字日期：?jiǎn)T工請(qǐng)假申請(qǐng)審批表請(qǐng)假人部門職務(wù)請(qǐng)假事由 事假 病假 婚假 產(chǎn)假 喪假 年假 其它（調(diào)休等） 指定職務(wù)代理人意見(jiàn)休假時(shí)間 年 月 日至 年 月 日 合計(jì) 天 小時(shí)部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)行政辦公室意見(jiàn)分管副總經(jīng)理審批總經(jīng)理審批意見(jiàn)員工請(qǐng)假申請(qǐng)審批表請(qǐng)假人部門職務(wù)請(qǐng)假事由 事假 病假 婚假 產(chǎn)假 喪假 年假 其它（調(diào)休等） 指定職務(wù)代理人意見(jiàn)休假時(shí)間 年 月 日至 年 月 日 合計(jì) 天 小時(shí)部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)行政辦公室意見(jiàn)分管副總經(jīng)理審批總經(jīng)理審批意見(jiàn)員工離職申請(qǐng)審批表（試行稿）姓 名部 門職 位最高學(xué)歷入職日期離職類型：辭職 辭退 解雇 合同期滿 自動(dòng)離

14、職 其它 主要原因提交申請(qǐng)離職日期： 年 月 日擬離職日期： 年 月 日員工簽字：部門意見(jiàn)行政人事部意 見(jiàn)離職員工意見(jiàn)（對(duì)公司管理的合理化建議）（由行政人事部采集相關(guān)信息）工作因素1環(huán)境不良2工作繁忙3壓力太大4工作乏味5工作危險(xiǎn)6無(wú)法發(fā)揮所長(zhǎng)7其他 培訓(xùn)與發(fā)展1缺少培訓(xùn)機(jī)會(huì)2缺乏工作輪調(diào)機(jī)會(huì)3升遷不易4懷才不遇5工作成果不受重視6產(chǎn)業(yè)無(wú)遠(yuǎn)景7輪調(diào)頻繁管理因素1勞逸不均2主管難以溝通3人際關(guān)系不協(xié)調(diào)4主管過(guò)于苛刻5考核不公平6與公司理念不合7其他 待遇福利1薪資待遇偏低2調(diào)薪幅度偏低3假期太少4文康活動(dòng)欠缺5福利措施太少6退休沒(méi)保障7其他 F 經(jīng)理級(jí)或以上人員離職時(shí)，須經(jīng)總經(jīng)理審批后，方可辦理

15、相關(guān)離職手續(xù)?？偨?jīng)理意見(jiàn) 備 注1、試用期員工應(yīng)提前一周提出申請(qǐng)；轉(zhuǎn)正員工應(yīng)提前1個(gè)月提出申請(qǐng);2、完成所有的工作交接之后方可離職,否則，不給予辦理任何手續(xù)。工作交接清單交接部門 交 接 項(xiàng) 目 經(jīng)手人部門負(fù)責(zé)人所屬部門所有資料物品均已交還，工作交接完畢。附工作交接清單注：本欄交接項(xiàng)指本人工作內(nèi)容及崗位職責(zé)、相關(guān)文件資料、辦公用品等。財(cái)務(wù)部借款/賬務(wù)（經(jīng)辦人：出納或會(huì)計(jì)主管）其它行政人事部 社保截止日期及戶證辦理費(fèi)用（經(jīng)辦人：人事） 工卡已交還（經(jīng)辦人：人事助理） 考勤統(tǒng)計(jì)核準(zhǔn)（經(jīng)辦人：人事助理）電腦固定資產(chǎn)的核對(duì)（經(jīng)辦人：人事助理）倉(cāng)庫(kù) 有無(wú)借出公司圖籍（經(jīng)辦人：倉(cāng)庫(kù)管理員）所借書(shū)籍（以借條

16、或訂單形式）（經(jīng)辦人：倉(cāng)庫(kù)管理員）后勤管理所借物料樣板及其它（經(jīng)辦人：售后經(jīng)理或主管負(fù)責(zé)人）其它部門 是否所有資料、物品均已交還。 注：本欄交接項(xiàng)指部門間借用的固定資產(chǎn)資料等等。（由部門經(jīng)理負(fù)責(zé)確認(rèn)，部門經(jīng)理經(jīng)授權(quán)可代簽）工作交接清單（附頁(yè)）序號(hào)項(xiàng) 目（作簡(jiǎn)單而清晰地描述）12345678910聲明我確認(rèn)上述手續(xù)完成，解除與XX工程有限公司的勞動(dòng)聘用關(guān)系。以上移交事項(xiàng)若有遺漏，在1年之內(nèi)本公司有權(quán)對(duì)本人予以追溯。 離職人員簽名/日期： 有效聯(lián)系方式：備注：頁(yè)數(shù)不夠可延伸或再附加必要文件。移交人/日期： 接收人/日期：解除聘用關(guān)系通知書(shū)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司研究決定，因 部門 崗位 先生/女士/小

17、姐如下原因： 公司將與您解除聘用關(guān)系，同時(shí)自通知之日起終止與您的勞動(dòng)合同，請(qǐng)接到此通知后，到行政人事部辦理相關(guān)手續(xù)。特此通知。 年 月 日存根：解除聘用關(guān)系通知書(shū)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司研究決定，因 部門 崗位 先生/女士/小姐如下原因： 公司將與您解除聘用關(guān)系，同時(shí)自通知之日起終止與您的勞動(dòng)合同，請(qǐng)接到此通知后，到行政人事部辦理相關(guān)手續(xù)。特此通知。 年 月 日 員工內(nèi)調(diào)申請(qǐng)書(shū) 申請(qǐng)日期： 年 月 日部門 姓名職務(wù)最高學(xué)歷專業(yè)入職日期請(qǐng)調(diào)部門請(qǐng)調(diào)崗位擬調(diào)日期 年 月 日內(nèi)調(diào)類別：?jiǎn)T工本人 調(diào)入部門負(fù)責(zé)人 調(diào)出部門負(fù)責(zé)人 行政人事部請(qǐng)調(diào)原因或主要理由：?jiǎn)T工本人意 見(jiàn) 簽字：調(diào)出部門負(fù) 責(zé) 人確認(rèn)調(diào)出

18、時(shí)間： 簽字：調(diào)入部門負(fù) 責(zé) 人確認(rèn)新崗位直接主管：確認(rèn)調(diào)入時(shí)間： 簽字：行政人事部意 見(jiàn)年 月 日副總經(jīng)理意見(jiàn)總經(jīng)理意見(jiàn)年 月 日行政人事部備 案 以上調(diào)動(dòng)于 年 月 日生效，請(qǐng)被調(diào)動(dòng)人于 年 月 日前交接完工作及資料，到調(diào)入單位報(bào)到。 年 月 日獎(jiǎng)勵(lì)/處罰 通知書(shū)尊敬的 先生/女士 ： 因 事項(xiàng)，特對(duì)您予以： 獎(jiǎng)勵(lì)/處罰，以上金額將在本月工資里兌現(xiàn)。 特此通知！ 年 月 日存根：獎(jiǎng)勵(lì)/處罰 通知書(shū)尊敬的 先生/女士 ： 因 事項(xiàng)，特對(duì)您予以： 獎(jiǎng)勵(lì)/處罰，以上金額將在本月工資里兌現(xiàn)。 特此通知！資 金 計(jì) 劃 表項(xiàng)目名稱： 2014年 月序號(hào)用途計(jì)劃金額實(shí)際審批金額備注1234567891

19、011121314合 計(jì)編制人審核審批人工 程 合 同 應(yīng) 付 款單位名稱： 年 月 日 單位：萬(wàn)元序號(hào)單位、個(gè)人項(xiàng)目名稱合同金額付出累計(jì)金額結(jié)余金額備注上月累計(jì)本月付出本月累計(jì)12345678910111213141516171819202122232425合 計(jì) 制表人：項(xiàng)目部申請(qǐng)工程款審批表填報(bào)項(xiàng)目部 項(xiàng)目部： 申報(bào)日期： 年 月 日 申請(qǐng)單位名稱第 次申請(qǐng)支付款申請(qǐng)付款類別預(yù)付款 進(jìn)度款 結(jié)算款 保修款 材料款 臺(tái)班款合同造價(jià)（元）結(jié)算造價(jià)（元）本月實(shí)際完成工程金額： 元至本月累計(jì)完成工程金額： 元至本次前已累計(jì)申報(bào)支付金額： 元本次審批支付金額： 元至本次累計(jì)申報(bào)支付金額： 元累計(jì)已

20、支付比例（按合同價(jià)）： %完成情況描述：項(xiàng)目經(jīng)理（執(zhí)行經(jīng)理）意見(jiàn)年 月 日工程部意見(jiàn)年 月 日物資供應(yīng)部意見(jiàn)年 月 日經(jīng)營(yíng)預(yù)算部意見(jiàn)年 月 日財(cái)務(wù)部意見(jiàn)年 月 日總經(jīng)理意見(jiàn)年 月 日董事長(zhǎng)意見(jiàn)年 月 日備注：1本工程款審批表適應(yīng)于項(xiàng)目部各種材料款、機(jī)械臺(tái)班費(fèi)、包括班組款項(xiàng)等申報(bào)，該審批表后必須附上工程款申請(qǐng)支付計(jì)算表、各種工程量原始單據(jù)、票據(jù)、入庫(kù)單、合同、材料送貨單、土方牌、機(jī)械臺(tái)班及土方運(yùn)輸現(xiàn)場(chǎng)記錄表、扣款單、現(xiàn)場(chǎng)借用工簽證單等。2、本審批表必須在每月25日30日?qǐng)?bào)公司預(yù)算部。工程成本明細(xì)表項(xiàng)目名稱： 年 月 日 單位：元序號(hào)項(xiàng) 目本季數(shù)本年累計(jì)數(shù)自開(kāi)工累計(jì)數(shù)備注一工程結(jié)算收入二工程稅金及

21、附加三工程成本其中1、人工費(fèi)2、材料費(fèi)3、機(jī)械使用費(fèi)4、其他直接費(fèi)5、簡(jiǎn)接費(fèi)用6分包工程成本四工程毛利備注：合同總價(jià)： 已收工程款：費(fèi)用付款匯總表單位名稱： 年 月 日 單位：元單位名稱項(xiàng)目名稱結(jié)算金額付款累計(jì)、結(jié)余本次申請(qǐng)付款金額占總付款%本次審批金額備注付款累計(jì)結(jié)余合 計(jì)財(cái)務(wù)部工程部經(jīng)營(yíng)預(yù)算部常務(wù)副總總經(jīng)理董事長(zhǎng)利 潤(rùn) 表單位名稱： 年 月 單位：元序號(hào)項(xiàng)目工程工程合計(jì)數(shù)累計(jì)數(shù)備注一營(yíng)業(yè)總收入本月數(shù)累計(jì)數(shù)本月數(shù)累計(jì)數(shù)其中營(yíng)業(yè)收入二營(yíng)業(yè)總成本其中稅金交上級(jí)管理費(fèi)人工費(fèi)材料費(fèi)機(jī)械使用費(fèi)分包成本間接費(fèi)用其他三凈利潤(rùn)（虧損總額以“-”號(hào)填列） 項(xiàng)目經(jīng)理： 制表人 材料結(jié)算表供貨單位： 年 月 日

22、至 月 月 日 金額：元序號(hào)材料名稱規(guī)格單位數(shù)量單價(jià)金額備注合計(jì)（大寫）倉(cāng)管員（后勤）項(xiàng)目部工程部物資供應(yīng)部經(jīng)營(yíng)預(yù)算部總經(jīng)理審批臺(tái) 班 租 憑 簽 證 單工程名稱：部位：日期：編號(hào)：序號(hào)機(jī)械設(shè)備名稱設(shè)備型號(hào)上午作業(yè)時(shí)間下午作業(yè)時(shí)間晚上作業(yè)時(shí)間合計(jì)（工時(shí)）備注12345678910申報(bào)完成工程量：工程部位：施工項(xiàng)目：施工員： 年 月 日 合計(jì)： 工時(shí)，大寫 意見(jiàn)：總施工： 年 月 日 合計(jì)： 工時(shí)，大寫 意見(jiàn)：項(xiàng)目經(jīng)理： 年 月 日 合計(jì)： 工時(shí)，大寫 意見(jiàn)：注：1、該簽證單一式三份，原件一份送項(xiàng)目經(jīng)理，其他送總施工。 2、臨時(shí)租憑機(jī)械簽證，發(fā)生臨時(shí)租憑機(jī)械簽證，第一時(shí)間必須通知施工員、總施工。

23、三天內(nèi)必須將簽證單送項(xiàng)目經(jīng)理審核，超過(guò)時(shí)間不予受理。 機(jī)械 月份進(jìn)度款（結(jié)算）審批表機(jī)械名稱： 機(jī)械負(fù)責(zé)人： 合同編號(hào)： 簽發(fā)日期： 年 月 日序號(hào)機(jī)械名稱單位合同單價(jià)工程量金額（元）審核金額（元）備注合 計(jì)累計(jì)完成臺(tái)班費(fèi)小寫： 大寫： 佰 拾 萬(wàn) 仟 佰 拾 元上期累計(jì)已支付金額小寫： 大寫： 佰 拾 萬(wàn) 仟 佰 拾 元本期累計(jì)已支付金額小寫： 大寫： 佰 拾 萬(wàn) 仟 佰 拾 元本期應(yīng)支付（ %）小寫： 大寫： 佰 拾 萬(wàn) 仟 佰 拾 元意見(jiàn)：總施工：意見(jiàn)：項(xiàng)目經(jīng)理：意見(jiàn)：工程部：意見(jiàn)：經(jīng)營(yíng)預(yù)算部：意見(jiàn)：常務(wù)副總經(jīng)理：意見(jiàn)：總經(jīng)理：意見(jiàn)：董事長(zhǎng)： 注明：1、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)復(fù)核工程量及完成進(jìn)度情況，工程部負(fù)責(zé)審核數(shù)量、金額。 2、本表一式三聯(lián)；項(xiàng)目部、經(jīng)營(yíng)預(yù)算部、財(cái)務(wù)部各一聯(lián)。 3、本表審核數(shù)量是根據(jù)機(jī)械班報(bào)送的臺(tái)班租憑簽證單進(jìn)行審核。參考醫(yī)