2021年聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書(shū)1

1、in the end, what you believe can become what you believe.整合匯編簡(jiǎn)單易用（word文檔/a4打印/可編輯/頁(yè)眉可刪）聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書(shū) 甲方：_乙方：_（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）與_（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）的具體情況，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商就聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議。一、博士后研究人員的招收與選拔1.博士后研究人員的招收采取推薦與博士生自薦相結(jié)合的方式。2.甲方采用在公眾媒體上發(fā)布廣告等方式面向社會(huì)招收博士后研究人員，所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3.博士后研究人員進(jìn)站人選由甲、乙雙方共同考核協(xié)商后確定，并按規(guī)定程序報(bào)雙方領(lǐng)導(dǎo)

2、小組審定后，由乙方負(fù)責(zé)上報(bào)全國(guó)博士后管理委員會(huì)辦公室。4.乙方負(fù)責(zé)為經(jīng)批準(zhǔn)進(jìn)站的博士后研究人員開(kāi)具到工作站報(bào)到的介紹信，為其辦理進(jìn)站和戶(hù)口遷移等有關(guān)手續(xù)，并負(fù)責(zé)博士后人員的檔案接收及管理工作。二、博士后研究人員的日常管理由甲乙雙方聯(lián)合招收、培養(yǎng)的博士后研究人員，在站期間甲方和乙方按聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書(shū)和國(guó)家及甲、乙雙方的相關(guān)規(guī)定聯(lián)合管理。1.博士后研究人員進(jìn)入工作站后，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商為博士后研究人員配備指導(dǎo)教師，具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)博士后研究人員的工作。2.博士后研究人員在站期間，甲方向乙方提供博士后研究人員培養(yǎng)管理費(fèi)和指導(dǎo)教師指導(dǎo)費(fèi)用。培養(yǎng)管理費(fèi)為每位博士后研究人員每年_元，指導(dǎo)教師指導(dǎo)費(fèi)為

3、每位專(zhuān)家每年_元。甲方在博士后研究人員進(jìn)站之日起的_個(gè)月之內(nèi)把第一年培養(yǎng)管理費(fèi)及教師指導(dǎo)費(fèi)撥至乙方，由乙方負(fù)責(zé)把教師指導(dǎo)費(fèi)交至乙方指導(dǎo)教師；第二年培養(yǎng)管理費(fèi)及教師指導(dǎo)費(fèi)在博士后研究人員中期考核通過(guò)后即行撥付。乙方須向甲方開(kāi)具可供會(huì)計(jì)記賬的有效憑證。3.博士后研究人員在站工作時(shí)間為_(kāi)年，其間在甲方工作。如因研究項(xiàng)目（課題）進(jìn)度等客觀原因在_年工作期內(nèi)不能按時(shí)出站，經(jīng)批準(zhǔn)確需延長(zhǎng)工作期限者，由甲乙雙方商定延長(zhǎng)時(shí)間及延長(zhǎng)期間的費(fèi)用問(wèn)題。4.博士后研究人員在站期間，因病連續(xù)請(qǐng)假_個(gè)月以上者或由于個(gè)人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后工作者，應(yīng)由甲乙雙方認(rèn)定，并報(bào)請(qǐng)全國(guó)博士后管委會(huì)批準(zhǔn)后中止其研究工作，甲方同時(shí)終止

4、各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的支付。5.甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況為博士后研究人員在站期間的研究工作提供必要的工作條件。6.博士后研究人員的項(xiàng)目（課題）研究?jī)?nèi)容、預(yù)期目標(biāo)、所需科研經(jīng)費(fèi)數(shù)額和相關(guān)管理辦法等事宜由甲方與博士后研究人員雙方另行簽訂協(xié)議。7.博士后研究人員在站期間，因課題研究需出國(guó)的，應(yīng)按國(guó)家及甲乙雙方的相關(guān)規(guī)定協(xié)商辦理，雙方都不得為其辦理與課題無(wú)關(guān)的出國(guó)（境）手續(xù)。8.根據(jù)課題研究需要，應(yīng)甲方要求，乙方指導(dǎo)教師經(jīng)甲方同意外出對(duì)其負(fù)責(zé)的博士后研究人員的科研工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)時(shí)，其差旅費(fèi)、食宿費(fèi)均由甲方從博士后研究人員的科研經(jīng)費(fèi)中支付。9.博士后研究人員在站期間的期中、期滿考核及成果評(píng)價(jià)工作，按照甲方規(guī)定程序

5、和要求，由甲方會(huì)同乙方及有關(guān)單位共同進(jìn)行。10.乙方負(fù)責(zé)組織和受理各種博士后研究基金資助的申報(bào)。三、關(guān)于研究成果的歸屬應(yīng)依據(jù)以下約定博士后研究人員的研究成果按照國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)法和其它有關(guān)規(guī)定，公正、合理地處理其權(quán)益歸屬：1.對(duì)于甲方提供研究經(jīng)費(fèi)的項(xiàng)目，其研究成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.博士后在站期間的非選定課題研究成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)由甲方和博士后研究人員共同占有，博士后研究人員在公開(kāi)發(fā)表此類(lèi)學(xué)術(shù)成果時(shí)需得到甲方的書(shū)面同意。3.博士后研究人員在進(jìn)站前就著手進(jìn)行的研究活動(dòng)如與進(jìn)站后的研究工作密切相關(guān)，并已經(jīng)生成重要科研成果的，其原有成果歸博士后研究人員個(gè)人所有，在站期間的新成果則歸甲方所有，博士后研究人員可在甲方書(shū)面允許的前提下署名發(fā)表。四、其他事項(xiàng)1.甲、乙雙方如在合作過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法協(xié)商解決的問(wèn)題時(shí)，報(bào)請(qǐng)全國(guó)博士后管理委員會(huì)辦公室協(xié)商解決。2.本協(xié)議一式四份，簽訂雙方簽字并加蓋公章有效。3.本協(xié)議由雙方簽訂后呈報(bào)全國(guó)博士后管理