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文檔簡介

1、專業(yè)計劃樣本 / Sample of professional programs編號:EW/0F-VN4022021公司財務的工作計劃5篇簡易版When The Goal Is Established, It Analyzes The Internal And External Conditions Of Organization, AndPuts Forward The Organizational Goals To Be Achieved And The Ways To Achieve Them.編訂:xxxxxxxx20XX年XX月XX日2021公司財務的工作計劃5篇簡易版溫馨捉示:本計

2、劃文件應用在目標確立時,根據(jù)對組織外部環(huán)境與內(nèi)部條件的分析,捉出在未 來定時期內(nèi)妥達到的組織目標以及實現(xiàn)目標的方案途徑。文檔下載完成后可以直接編輯,請 根據(jù)自己的需求進行套用。工作計劃(一)20xx年是公司發(fā)展中的關鍵一年,集團公司成立后,一切都以嶄新的面貌呈現(xiàn)。站在新的起點,財務部將一如既往地圍繞公司的總體經(jīng)營思路和發(fā)展規(guī)劃,認真貫徹執(zhí)行公司財務預算,以加強財務核算、提高會計素質(zhì)為主要 工作內(nèi)容,以精細化核算 數(shù)量化考核為工作 方法,以利潤化為目標,以資產(chǎn)經(jīng)營責任為主 線,全面推行制度化、標準化、程序化、信息 化的財務管理模式,加強成本核算,實行全 員、全過程的財務管理策略,從嚴管理,積極

3、為公司領導經(jīng)營決策當好參謀,為完成公司經(jīng) 營目標作出應有的努力?,F(xiàn)就目前情況,提出 以下初步構(gòu)想:一、理順工作思路,做好財務基礎工作。K搭建集團公司財務組織構(gòu)架,明確崗位 及職責。崗位職責:財務部長:對公司的財務管理負全面責任,擬定籌資,投資方案,編制財務預算。會計主管:記錄經(jīng)濟業(yè)務,組織會計核算;登記帳簿;對帳,結(jié)帳;編制財務報表。出納:負責現(xiàn)金收訖,登記日記帳等。庫管員:管理財產(chǎn)物資,及時提供購銷存情況。2、健全和完善財務制度。在原有財務制度的基礎上,根據(jù)集團公司財務核算的新要求,進一步健全和完善財務管 理制度,嚴格財務人員核算管理,制定完善內(nèi) 部財務規(guī)章制度,使會計工作有一個更加規(guī) 范、

4、完善的制度環(huán)境。3、規(guī)范建立財務檔案,提高檔案管理質(zhì)量。收集整理好以前財務檔案,進行合理分類,整齊化一,歸檔存查,確保會計核算資料 的完整性、嚴密性,以便核查方便。二、加強財務人員培訓,提高財務人員素質(zhì)。目前,財務部半數(shù)人員為新進人員,必須 規(guī)范人員管理,穩(wěn)定財務隊伍。以強化財務人 員教育培養(yǎng)為基礎,全面提高財務部人員整體 素質(zhì),扎扎實實的把全公司的財務工作推上一 個新臺階。主要從下幾方面入手:K穩(wěn)定增強財務隊伍。對現(xiàn)有財務從業(yè)人 員進行業(yè)務考核,堅持“試用”觀念,堅持選 拔引納優(yōu)秀的會計人員加入財務隊伍,實行優(yōu) 勝劣汰,增強公司財務隊伍的實力,為全公司 的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎。2、加強理論培訓,

5、增強財務的宏觀經(jīng)濟管 理意識。使財務人員從僅僅應付日常業(yè)務的工 作狀態(tài)得到改變,充分認識財務工作的連續(xù) 性 復雜性,培養(yǎng)超前意識。3、加強企業(yè)經(jīng)營財務分析培訓。以推行全 面預算管理為目標,培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經(jīng) 營管理的事前預測、事中分析和基礎財務分析 工作。4、加強會計實務培訓。加強會計人員的業(yè) 務培訓,注重工作效率,提高會計人員的整體 核算水平。三 開展會計信息化建設,盡快實現(xiàn)會計 電算化。利用好電腦系統(tǒng),開展網(wǎng)上數(shù)據(jù)報送,歸 集和整理會計數(shù)據(jù),增強會計數(shù)據(jù)傳遞的時效 性和準確性。有條件時,首先實現(xiàn)電算化與手 工記賬同時進行,逐步實現(xiàn)計算機替代手工計 賬的財務管理模式,解決會計手工核算中的

6、計 賬不規(guī)范和大量重復勞動極易產(chǎn)生的錯記、漏 計、錯算等錯誤。大量的信息可以準確、及時 的記錄 匯總、分析、傳送,從而使得這些信 息快速地轉(zhuǎn)變?yōu)槟軌蝾A測前景的數(shù)據(jù),提高會 計核算的質(zhì)量,使公司會計核算工作更加正規(guī)化、科學化,現(xiàn)代化??傊攧詹繉栏褡袷刎斀?jīng)法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度,遵守職業(yè)道德,樹立良好的職業(yè)品質(zhì),嚴謹工作作風,嚴守工作紀 律,堅持原則,秉公辦事,當好家理好財,努 力提高工作效率和工作質(zhì)量。全面、細致、及 時地為公司及相關部門提供翔實信息,為領導 決策提供可靠依據(jù),當好領導的參謀。積極為 公司發(fā)展獻計獻策。四 充分發(fā)揮財務管理職能,做好財務本 職工作。K按財務預算科學合理

7、安排調(diào)度資金,充 分發(fā)揮資金利用效率。積極提供全面、準確的 經(jīng)濟分析和建議,為公司領導決策當好參謀,2、積極爭取政策支持。積極利用行業(yè)政 策,想辦法 找路子,爭取銀行等相關部門優(yōu) 惠政策,為公司謀取經(jīng)濟利益。3、深入研究稅收政策,合理避稅增效益。 新的一年里,引導財務人員加強稅收政策法規(guī) 的研究和學習,加強與稅務部門各項工作的聯(lián) 系和協(xié)調(diào),通過合理避稅為公司增加效益。4、搞好成本核算,合理調(diào)度資金完成年度 預算。適應新形勢,進一步加強流動資金分析 和管理,為公司謀求利益。5、搞好固定資產(chǎn)管理。凡是資產(chǎn)都應該為 企業(yè)帶來效益。加強閑置資產(chǎn) 報廢資產(chǎn)處置 工作,努力提高資產(chǎn)利潤率。五、參與企業(yè)管理

8、,管好用好各項財務資 金。挖潛增效,為生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和效益的增長服務。管理是生產(chǎn)力,財務部將加強內(nèi) 部管理列入工作重點,即進一步加強財務管 理,降低財務費用,控制生產(chǎn)成本,合理安 排,壓縮不必要的或不急需的開支,嚴格審核 報銷憑證,堅持“一支筆“審批,有效控制各 項費用開支。K業(yè)務招待費管理。采取行政負責、工會 參與、部門監(jiān)督的原則管好用好業(yè)務招待費。2、差旅費管理。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,堅持按照公司制度執(zhí) 行。做到堅持原則,一事同人,杜絕虛報冒 領,借款長期不還,占有公司資金挪作它用的 現(xiàn)象發(fā)生。3、電話費管理。嚴格預算控制,電話費預算按科室為單位包干到位,努力降低

9、話費開第9貞/共30貞專業(yè)計劃樣本 / Sample of professional programs編號:EW/0F-VN402支。4、辦公費管理。辦公費管理堅持各科室列出計劃,經(jīng)領導審批后,公司統(tǒng)一采購、保管,各單位按計劃領用的原則執(zhí)行。5、車輛費用管理。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關車輛費用管理辦法,從嚴從細加強管理。車 輛維修必須先有計劃,經(jīng)公司領導審核批準后 進行維修,車輛用油由財務科負責采購、結(jié) 算,專門部門負責保管、登記 領用,杜絕亂 購、無計劃領用。工作計劃(二)公司新領導層接手公司的第一年,根據(jù)公 司全年董事會的工作安排以及未來三年規(guī)劃, 結(jié)合本公司的實際情況,公司財務部在一如既 往

10、地做好日常會計核算工作、提供優(yōu)質(zhì)服務的 同時,將著力做好完善財務制度 推進規(guī)范管 理和加強學習教育、苦練服務內(nèi)功,為公司的 做大、做強提供優(yōu)質(zhì) 高效的保障和服務。一、加強規(guī)范管理、做好日常核算K根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情 況,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,做好 財務軟件的初始化工作。2、配合會計師事務所對公司第七年度的年 終會計報表進行審計,并按有關部門的要求, 完成會計報表的匯總和上報工作。3、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一年度財 務收支情況進行審計,提高資金使用效益。4、配合公司領導完成各責任中心經(jīng)濟責任 指標的預算及制訂工作,并做好公司有關財務 管理制度的擬稿工作,加強財務制度建設

11、。5、做好日常會計核算工作。按照會計制度,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,正確運用會計科目,編制會計 憑證,進行記賬。做到“三及時”:即及時編 制有關會計報表,及時報送稅務等部門;及時裝 訂會計憑證;及時清理往來款項。出納要嚴格按 照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,辦理現(xiàn)金收 付和銀行結(jié)算業(yè)務;及時準確登記銀行、現(xiàn)金日 記賬,做到日清月結(jié);嚴格支票領用手續(xù),按規(guī) 定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。6、配合銷售部了解貨款回收情況,做好貨 款回收工作。7、積極籌措資金,從多方面保證公司資金 運營的流暢。8、努力加大新業(yè)務開拓力度,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè) 務領域,務必在認識、機制

12、、措施和組織推動 等方面下真功夫,花大力氣,力爭使在較短時 間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務,走在同業(yè)前面,占領 市場。9、完成公司重事會及ceo臨時交辦的其他工作。二、加強基礎防范、做好安全工作K貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送 存過程中的安全問題,檢查現(xiàn)金是否超庫存存 放;對有關設備的完好性進行檢查,若有隱患, 及時處理并向上反映;及時加以整改。2、票證管理安全。做好現(xiàn)金 收據(jù)、發(fā) 票、各種有價票證的管理工作以及安全防范工 作,確保不漏不遺不缺。3、負責防火安全。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進 行嚴格管理,采取有效措施保證地上無亂扔煙 頭。4、負責防盜安全。定期檢查安

13、全措施的完好性,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。三、加強考核考評、提高工作質(zhì)量K嚴格遵守會計人員職業(yè)道德和有關規(guī)定,對違反規(guī)定的人員提出處理意見。2、嚴格進行考勤工作。嚴格執(zhí)行上下班制度,保證每日工作的正常進行。3、要建立和健全各項管理基礎工作制度, 促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎工作制度,包括:財務管理制度、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制 度、行政管理制度,根據(jù)各項管理制度的基礎 工作的要求,實行崗位責任制,規(guī)定每個員工 必須做什么 什么時候做 在什么情況下應怎 么做,以及什么不能做,做錯了怎么辦等細 則。這樣,每個崗位的每個責任者對各自承擔 的財務管理基礎工作都清楚,要求人人遵守。通

14、過實施這些制度,進一步提高企業(yè)管理整體 水平。4、建立和健全自我約束的企業(yè)機制,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展,嚴格審核費用開 支,控制預算,加強資金日常調(diào)度與控制,落 實內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責任制。盡 量避免無計劃、無定額使用資金。四、加強素質(zhì)養(yǎng)成、推進隊伍建設 隨著后勤集團的不斷壯大,面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭,提高財務人員素質(zhì) 日顯重要。仁認真學習會計法、企業(yè)財務管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關的財務制度,提高會 計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道 德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必 依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針 政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護財經(jīng)紀律

15、, 抵制不正之風。2、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務水平。定期進行業(yè)務培訓,更新業(yè)務知識,擴大 知識面。在掌握基礎知識的同時,加強計算機 知識的學習,以適應現(xiàn)階段財務管理的要求。與此同時,認真學些稅務、金融、等相關性知 識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水 平。3、加強學術(shù)交流。學術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方 面。通過撰寫論文,可促進理論知識,有利于 總結(jié)工作中的經(jīng)驗,提高業(yè)務水平,還能提高 寫作能力和口述能力。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng),全面提高公司的財務管理水平,以適應新形勢下對會計信 息的快速的、準確的、真實的要求,確保公司 和各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā) 展。工作計劃(三)為全面搞

16、好20xx年全面預算管理與財務管 理工作,我們財務部計劃重點抓好以下幾個方 面的工作。(-)根據(jù)上級公司下達的預算指導意見, 進一步搞好預算管理工作。預算管理作為財務管理中的重要一環(huán),與 全面做好財務工作息息相關。在明年的工作當 中,要進一步加強對科室、站所的費用預算指 導與預算管理,認真做好預算的分析、分解與 落實工作,使全面預算管理真正成為全員預算 管理,讓預算真正發(fā)揮其應有的作用。(二)結(jié)合IS09000質(zhì)量認證,當好領導的參謀,確保完成上級局(公司)下達的各項指標。今年,公司已走上了良性發(fā)展的快車道, 卷煙銷售與煙葉經(jīng)營質(zhì)量不斷提高,企業(yè)資產(chǎn) 得到進一步凈化與整合。結(jié)合市局(公司)貫徹

17、 9000質(zhì)量認證體系,本著“嚴、深、細、實”的原則,全面強化兩煙責任制的制定與落實, 在千辛萬苦抓增收的基礎上,千方百計研究節(jié) 支,力爭完成各項任務指標。同時,認真研究 搞好多種經(jīng)營工作,圍繞盤活資產(chǎn),對現(xiàn)有閑 置的網(wǎng)點和煙站進行對外租賃;認真清理往來帳 戶,大力回收貨款,減少資金占用,提高企業(yè) 資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu),降低企業(yè)資產(chǎn)負債率。根據(jù)上 級公司物資采購的要求,進一步健全物資比價 采購制度。(三)繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓活動, 進一步搞好煙站的基礎工作,提高管理水平。企業(yè)越發(fā)展進步,財務管理的作用就越突 出。所著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,對財務管理的 要求也越來越高。為了適應這一要求,就必須 繼續(xù)

18、開展會計從業(yè)人員的培訓,提高會計從業(yè) 人員的水平。在提高會計人員水平的基礎上, 進一步加強檢查督促與指導,搞好會計的基礎 工作,為更好的參與企業(yè)的經(jīng)營管理工作打下 堅實的基礎??傊?,今年財務科的工作在各位領導的支 持與幫助下,在各科室和基層站所的配合下, 按照黨委的部署和安排,認真組織落實,取得 了較好的成績。但是,來年的任務更重,壓力更大,我們 財務科全體成員將變壓力為動力,積極進取, 開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的 核心作用,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的 貢獻!工作計劃(四)財務部作為公司的核心部門之一,肩負著 對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及 對銷售工作的配合與總結(jié)等

19、工作任務,在領導 的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調(diào)節(jié)各項 費用的支出,保證財務物資的安全;服務于公 司、服務于員工 服務于客戶,以促進公司開 拓市場、增收節(jié)支,從而謀取利潤化,以的人 力配置謀取的經(jīng)濟效益。一、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,防范 和化解操作風險。在去年會計工作規(guī)范管理的基礎上,繼續(xù) 開展會計規(guī)范化管理工作,提高會計核算管理 水平,防范和化解操作風險。具體從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計 核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機管理;聯(lián)行結(jié)算 管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會 計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所 欠缺,每年的會計憑證雖然都歸了檔,但未按 檔案管理辦法歸類

20、整理,需要進一步規(guī)范。二、繼續(xù)抓好增收、節(jié)支,進一步提升增 盈創(chuàng)利水平。緊緊抓住增收 節(jié)支兩個環(huán)節(jié),外抓收 入,內(nèi)抓管理,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應付 利息,提高撥備水平的前提下,實現(xiàn)利潤XXX 萬元,確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用 社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標,制定出臺,圍繞增收 節(jié)支兩 個環(huán)節(jié)進行了安排。外抓信貸質(zhì)量管理,積極 盤活存量優(yōu)化增量,拓寬增收渠道,千方百計 應收盡收。內(nèi)抓財務管理,降低經(jīng)營成本,特 別要加強營業(yè)費用的管理,在確保個人費用的 前提下,壓縮公費用,確保專項票據(jù)兌付全縣 信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標。具體抓好五項操作:一是財務開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和

21、費用率控制,嚴格實行了 “以收定支、先 提后支、多收多支、少收少支、以率定額,超 支自負“的費用計提開支原則,將費用控制在 核定比例之內(nèi)。二是比例操作:即在費用開支方面針對國 家有關政策規(guī)定,對職工福利費,工會經(jīng)費, 養(yǎng)老保險,待業(yè)保險金等按比例準確計提。對 招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使 用。三是預算操作:對培訓費 會議費、修理費、電子設備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預算制,做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出。四是包干操作:對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情 況合理制定包干使用辦法,無正當理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用。五是成本操作:嚴格加強了其

22、他成本項目和營業(yè)外支出的管理,堅持按月監(jiān)控,防止以 其他名義列支。三、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工 作,確保安全無事故。在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼 續(xù)加大檢查力度,近年來,通過每年的序時檢 查,使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用,管理達 到了加強,但此項工作不敢懈怠,XX年5月份 我們要組織人員對20*年5月至20*年4月的重要空白憑證領用進行了專項序時檢查。從聯(lián) 社領回開始一直查到各社使用,逐項逐類憑證 跟蹤進行檢查。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次,每次檢查認真登記,責任明確。四、繼續(xù)規(guī)范股金,大力開展增資擴股工作。去年12月份,市銀監(jiān)局分局批復我縣信用

23、社自然人股入股起點為XXX元,法人股入股起 點為XXXX元,投資股比例XXX%0入股起點的提 高,給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,20*年雖 然開展了此項工作,但離票據(jù)兌付要求還有差 距,需要進一步規(guī)范。*年底投資股比例 XXX%,還差XX個百分點,需在一季內(nèi)達到比 例。20xx年要大力開展增資擴股工作,雖然* 年底縣信用社的資本充足率已達到XXX%,但如 果按票據(jù)兌付考核辦法,我縣信用社的資本充 足率還不足以兌付專項票據(jù),還需進一步加大 增資擴股的力度,確保專項票據(jù)兌付時不受影 響。五、按標準開展信息披露工作。信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,今年3月份之前,要組織信用社按專項票 據(jù)兌付標

24、準認真開展信息披露,具體對20*年 度的各項經(jīng)營指標完成情況、股金分紅情況、“三會“召開情況、利潤分配情況等進行披 露,將信息披露報告和信息披露表放于相關場 合,以便廣大社員和利益相關者能真實準確地 了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務經(jīng)營的真實情況。六、配合職能科室,搞好統(tǒng)一法人工作。七、開展新財務制度的培訓工作。八、做好其它各項財務工作。K搞好會計報表、項目電報的匯總上報工 作。2、做好重要空白憑證訂購 保管、分發(fā)等 管理工作。3、認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達。4、做好信用社業(yè)務和微機操作的日常指 導。5、保證信用社日常會計核算的正確無誤等 各項工作。6、認真編寫財務分析和項目電報分析。7、加強信用社無息資金管理。8、繼續(xù)做好信用社帳戶、現(xiàn)金、大額支取 方面的管理工作。工作計劃(五)財務部作為公司的核心部門之一,肩負著 對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及 對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務,在領導 的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的

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