企業(yè)公司職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)職業(yè)病危害告知制度

1、企業(yè)公司職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)職業(yè)病危害告知制度為提高管理者的職業(yè)病防治水平，確保勞動者知悉工作場所可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其危害后果，加強自我保護意識和能力，以便于更好地采取有效防護措施，降低職業(yè)危害風(fēng)險，特制定本制度。一、 職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)（一）最高管理者、職業(yè)衛(wèi)生主管應(yīng)當(dāng)參與行政管理部門舉辦的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)班，遵守職業(yè)病防治法律法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。（二）職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)組織和實施，建立職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案。（三）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的在崗勞動者，必須參加本單位定期組織的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，培訓(xùn)周期根據(jù)需要確定，至少一年一次。（四）新入職、轉(zhuǎn)崗及臨聘人員，其工作

2、崗位存在職業(yè)危害時，必須參加職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，并考核合格后方可上崗。（五）培訓(xùn)內(nèi)容：1法律法規(guī)：職業(yè)病防治法及其配套的法規(guī)，如使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例、職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法、職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法等；2本單位工作場所存在的職業(yè)危害因素及其預(yù)防知識；3本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和所在崗位的操作規(guī)程；4正確使用、維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人防護用品；5發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施。二、職業(yè)病危害告知（一）人事部門在與勞動者簽訂勞動合同時，應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、健康損害、職業(yè)病防護措施及待遇等內(nèi)容如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明。（二）職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)在職業(yè)病危害告知方面的職責(zé)：1在工作場所的醒目位置公布操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施。2在產(chǎn)生或可能產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的工作崗位設(shè)置警示標(biāo)識及警示標(biāo)志，內(nèi)容應(yīng)包括危害因素中英文名稱、健康損害、預(yù)防措施、應(yīng)急救援措施、防護措施等。3通過公告欄、書面通知或其他有效方式將職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果及評價告知勞動者。4將本單位組織的上崗前、在崗期間、離崗時及應(yīng)急職業(yè)健康檢查結(jié)果應(yīng)如實告知勞動者。5職業(yè)病危害因