副總經(jīng)理-工作職責(zé)

1、崗位說明書系列I副總經(jīng)理-工作職責(zé)（標(biāo)準(zhǔn)、完整、實用、可修改）FS-QG-47884編號：副總經(jīng)理-工作職責(zé)Deputy Gen eral Man ager-Job Duties說明：為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進行崗位管理，使崗位管理人員有章可循, 提高工作效率與明確責(zé)任制，特此編寫。不管是一個公司，還是一個商場等，副總經(jīng)理都是在總 經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面開展工作。具體的崗位職責(zé)是怎樣的呢 以下整理了詳細(xì)的副總經(jīng)理工作職責(zé)資料，可供參考。一、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持商場各項工作。二、組織貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，維護商場的正 常經(jīng)營秩序。三、組織制定商場內(nèi)部各項管理制度。四、根據(jù)公司安排及商場實際情

2、況制定本商場各項工作 計劃并組織實施。五、分解落實商場銷售指標(biāo)和其它各項考核指標(biāo)，并組 織完成。六、全面負(fù)責(zé)商場區(qū)域調(diào)整及品牌引進、調(diào)整工作。七、及時掌握商場銷售情況，并進行系統(tǒng)分析，定期向 有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)營管理情況。八、協(xié)調(diào)與供貨商的工作關(guān)系，隨時隨季做好商品的調(diào) 整與更換。九、解決商場內(nèi)重大顧客投拆，并按公司有關(guān)規(guī)定及時 解決顧客退換貨問題。十、組織進行市場調(diào)研及現(xiàn)行管理模式的探討，收集有 關(guān)信息及合理化建議，對公司整體經(jīng)營管理工作提出改進意 見。十一、監(jiān)督商場內(nèi)部財務(wù)管理，協(xié)同會計部及財務(wù)部做 好對供貨商的結(jié)款工作。十二、組織商場會計人員審核各柜組帳務(wù)登記情況。十三、落實公司大型公

3、關(guān)與促銷活動，組織本樓層品牌 的促銷活動。十四、作為樓層安全、消防第一責(zé)任人，配合保障部保 安隊組織做好商場內(nèi)部各項安全保衛(wèi)消防工作。十五、負(fù)責(zé)商場內(nèi)財產(chǎn)的合理使用與調(diào)配。十六、負(fù)責(zé)商場內(nèi)部重大人員調(diào)動、部門業(yè)績考核、獎 金分配等工作。十七、負(fù)責(zé)對員工思想文化、技術(shù)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)教育，提 高全體員工的整體素質(zhì)，關(guān)心員工生活，做好思想工作。十八、協(xié)調(diào)與公司其它商場、部門之間的工作關(guān)系。十九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。1. 全面負(fù)責(zé)超市的經(jīng)營管理工作。2. 負(fù)責(zé)向集團公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，接受監(jiān)督。3. 負(fù)責(zé)制訂年度經(jīng)營計劃和管理目標(biāo)。4. 保證超市在信守道德、提高服務(wù)質(zhì)量的同時，全面實 行服務(wù)規(guī)范化，提高企業(yè)社會效益。5. 保證超市的安全，教育員工牢固樹立法制觀念，增強 安全意識。6. 兌現(xiàn)承諾的經(jīng)濟指標(biāo)，否則按協(xié)議處罰。7. 完