企業(yè)VI管理辦法

1、 1 企業(yè)VI 使用管理辦法 為了創(chuàng)建統(tǒng)一的企業(yè)形象，規(guī)范并推廣企業(yè)視覺形象識(shí)別系統(tǒng)（VI 系統(tǒng)），特制定此管理辦法。本辦法適用于杜臣物流有限公司（以下簡稱“公司”）及所屬各分支機(jī)構(gòu)。 一、VI 要素基本內(nèi)容（見附件） 二、使用原則 1為了保持公司形象的一致性和穩(wěn)定性，VI 基本要素不能更改。 2除非公司出現(xiàn)重大變更，經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議討論通過后才能修改。 1為了保持公司形象的一致性和穩(wěn)定性，VI 應(yīng)用要素原則上不能更改。 2業(yè)務(wù)部門可以根據(jù)業(yè)務(wù)開展的需要對(duì)應(yīng)用要素提出修改意見，并經(jīng)過總經(jīng)辦審核同意后可以更改或補(bǔ)充，并經(jīng)過總經(jīng)辦審核備案。 3企業(yè)VI 是公司重要的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，在使用中注意保護(hù)。在交

2、由制作公司進(jìn)行相關(guān)制作時(shí)，只能提供相應(yīng)內(nèi)容，不可提供全套電子文件。 4全體員工有責(zé)任學(xué)習(xí)、理解、宣傳VI 規(guī)范，有義務(wù)在日常工作中積極推廣落實(shí)，展示自己的職業(yè)素質(zhì)和公司形象。 5企業(yè)VI 是公司的戰(zhàn)略性資源，VI 管理涉及到各個(gè)部門，在VI 推廣的過程中，各部門應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)，使公司VI 得到真正推廣落實(shí)。 三、各職能部門及分支機(jī)構(gòu)相應(yīng)職責(zé) 1負(fù)責(zé)定期檢查公司VI 在各部門和分支機(jī)構(gòu)的執(zhí)行情況，對(duì)不符合VI 規(guī)范要求的部門和單位提出限期整改意見。 2負(fù)責(zé)公司VI 的調(diào)研、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、維護(hù)、更新及年度計(jì)劃等事宜的最終審批。 3負(fù)責(zé)對(duì)VI 標(biāo)準(zhǔn)的解釋、VI 實(shí)施指導(dǎo)與協(xié)調(diào)。 1負(fù)責(zé)對(duì)公司新租場

3、地和裝修工程的VI 審核，保障公司整體視覺形象統(tǒng)一。 2負(fù)責(zé)公司日常的辦公用品、內(nèi)外形象宣傳品的設(shè)計(jì)、審核與管理。 3負(fù)責(zé)公司所有的企業(yè)標(biāo)識(shí)和產(chǎn)品標(biāo)識(shí)的工商注冊(cè)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，并按公司VI 2 標(biāo)準(zhǔn)要求實(shí)施。 1負(fù)責(zé)制定VI 年度推廣計(jì)劃，實(shí)施宣傳和培訓(xùn)工作。 2負(fù)責(zé)制定各部門和分支機(jī)構(gòu)執(zhí)行VI 的考核標(biāo)準(zhǔn)。 1負(fù)責(zé)在舉辦展會(huì)、業(yè)務(wù)運(yùn)作以及對(duì)外宣傳等活動(dòng)中，推廣和遵守公司VI 標(biāo)準(zhǔn)。 2負(fù)責(zé)監(jiān)督經(jīng)營活動(dòng)中使用VI 標(biāo)準(zhǔn)情況。 3負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)簽系列的設(shè)計(jì)與制作，標(biāo)簽設(shè)計(jì)需報(bào)總經(jīng)辦審批備案。 1負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行公司的VI 規(guī)范，并根據(jù)VI 標(biāo)準(zhǔn)，制定本單位VI 落實(shí)細(xì)則，報(bào)總經(jīng)辦審核備案。 2可以根據(jù)業(yè)

4、務(wù)需要對(duì)應(yīng)用要素提出修改意見，經(jīng)過總經(jīng)辦審核備案后作修改。 四、使用要求 1公司日常事宜、內(nèi)部活動(dòng)均按照公司VI 標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 2在對(duì)內(nèi)開展業(yè)務(wù)和對(duì)外從事采購、交流宣傳等業(yè)務(wù)活動(dòng)中，應(yīng)該按照公司 VI 標(biāo)準(zhǔn)要求實(shí)施。 3使用VI 時(shí)，必須根據(jù)規(guī)定式樣使用，可按比例放大或縮小，但不得更改標(biāo)識(shí)的比例關(guān)系和色相。 4印刷時(shí)，附著媒介的底色不得影響標(biāo)識(shí)的標(biāo)準(zhǔn)色相，不得透疊其他色彩和圖案。 5VI 使用不得隨意擴(kuò)大范圍，若確需使用，應(yīng)報(bào)公司行政部審核后方可使用。 6公司名稱和注冊(cè)商標(biāo)所有權(quán)發(fā)生變更后，VI 的使用權(quán)隨之變更，應(yīng)根據(jù)情況適時(shí)變更和調(diào)整。 附件：VI 要素基本內(nèi)容 3 附件 VI 要素基本內(nèi)容

5、 一、VI 基本要素的基本內(nèi)容 包括三大部分： （一）基本要素：標(biāo)識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色和標(biāo)準(zhǔn)組合等； （二）要素組合：制作準(zhǔn)則、橫豎組合、簡稱組合、禁用組合等； （三）要素展開：標(biāo)識(shí)在明度上的應(yīng)用、標(biāo)識(shí)在特別色彩上應(yīng)用等。 二、VI 應(yīng)用要素的基本內(nèi)容 包括六大部分： （一）辦公用品：名片、工作證、出入證、公司便簽、傳真、介紹信、信封、文件袋、文件夾等； （二）辦公環(huán)境：接待前臺(tái)、形象墻、戶外指示牌、導(dǎo)向牌、會(huì)議室門牌、會(huì)議室內(nèi)裝飾、辦公室等； （三）運(yùn)作環(huán)境：公司標(biāo)識(shí)牌、戶內(nèi)警示牌、戶外警示牌、倉庫告示牌、倉庫宣傳牌、倉庫宣傳標(biāo)語； （四）工作服裝：管理人員、運(yùn)作人員、領(lǐng)帶和領(lǐng)帶夾等； （五）交通運(yùn)輸：公司商務(wù)車、搬運(yùn)