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xx年公務(wù)員管理工作總結(jié) 一、認真做好公務(wù)員的日常管理工作,完善更新了公務(wù)員數(shù)據(jù)庫。根據(jù)省公務(wù)員局關(guān)于對完善縣鄉(xiāng)機關(guān)公務(wù)員招錄機制問題調(diào)研 _要求,為做好迎接省調(diào)研的準備工作,填寫了縣鄉(xiāng)機關(guān)公務(wù)員招錄情況統(tǒng)計表,并根據(jù)*市人力資源和社會保障局的要求對縣鄉(xiāng)機關(guān)招錄計劃申報的程序,制約招錄計劃申報的因素。三年來未申報招錄計劃的縣鄉(xiāng)數(shù)及具體原因。三年來縣鄉(xiāng)機關(guān)公務(wù)員招錄的總體情況寫出了匯報材料。 二、根據(jù)關(guān)于政府系統(tǒng)干部隊伍日常管理工作 _(獻人社字*7號)文件精神,繼續(xù)加大我縣干部隊伍的日常管理工作,使之逐步趨于規(guī)范化、科學化和制度化。對*市人事計劃管理和統(tǒng)計系統(tǒng)進行了完善,對相關(guān)人員進行了補錄工作,根據(jù)市局要求和市人力資源和社會保障局數(shù)據(jù)中心進行的聯(lián)網(wǎng)。 三、按照*人民政府進一步規(guī)范股級干部管理工作的實施意見(獻政字*182號)以及新修訂的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例文件規(guī)定,根據(jù)縣樂壽鎮(zhèn)政府、交通局、郭莊鎮(zhèn)政府、淮鎮(zhèn)政府、商林鄉(xiāng)政府、國土局、人社局工作需要,我局會同縣編辦對這些單位推薦擬任的31名正股級干部任職資格和編制使用情況進行了審核,組成考察小組,考察小組主持召開了單位民主推薦會,公布推薦職務(wù)、任職條件、推薦范圍,提出有關(guān)要求,通過填寫推薦票、個別談話等形式進行。并根據(jù)“德、能、勤、績、廉”等方面的表現(xiàn),對31名股級干部人選進行了任職前考察。 四、我們嚴格按照“德、能、勤、績、廉”等方面的表現(xiàn)情況,對我縣政府系統(tǒng)機關(guān)副科級以下662名公務(wù)員進行了年度考核,此項工作以完成。再上年度的考核完成后我股室繼續(xù)加強了對全縣662名公務(wù)員的網(wǎng)上考核和培訓,對每月一次全縣機關(guān)公務(wù)員網(wǎng)上考核和培訓工作的進展和完成情況進行了統(tǒng)計和通知。 五、做好企業(yè) _管理工作。和企業(yè) _代表保持經(jīng)常聯(lián)系溝通,及時掌握我縣企業(yè) _的思想動態(tài),嚴格執(zhí)行省社平工資和省養(yǎng)老金平均水平以及加發(fā)的生活困難補助標準。因xx年度企業(yè)退休 _生活困難補助標準尚未下達,我縣xx年上半年企業(yè)退休 _生活困難補助標準暫參照關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休 _生活困難補助 _(冀企轉(zhuǎn)聯(lián)字*1號)執(zhí)行。同時,耐心細致的做好政策解釋,積極協(xié)調(diào)各主管單位對每一名企業(yè) _進行走訪慰問,了解他們的情況,解決他們的困難,確保了我縣企業(yè) _穩(wěn)定。 根據(jù)*人社局軍轉(zhuǎn)辦公室 _和要求,做好xx年軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置,為轉(zhuǎn)入我縣的1名軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部辦理了安置手續(xù)。 六、根據(jù)*市人社局規(guī)劃統(tǒng)計科通知,我局會同縣編辦對我縣政府工作部門、參照公務(wù)員法管理單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)自然減員人數(shù)和空編情況進行了審核。依據(jù)職位空缺情況,按照總量控制、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)、促進事業(yè)發(fā)展的原則。結(jié)合我縣實際,申報了xx年度我縣公務(wù)員錄用“四級聯(lián)考”招錄計劃。 七、根據(jù)冀政法字*1號文件精神,*年我縣接收安置3名政法干警招錄培養(yǎng)改革試點班應(yīng)屆畢業(yè)生,按照有關(guān)規(guī)定為其辦理了公務(wù)員登記手續(xù)。其中:縣公安局2名;縣司法局1名。 八、為更好地貫徹落實*省關(guān)于縣以下機關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度的意見(冀辦法【xx】26號)文件和電視電話會議精神,對我縣科級以下政府序列公務(wù)員的檔案進行了查閱和記錄,并制定了工作方案上報縣政府,組織全縣政府系統(tǒng)符合職級晉升條件的公務(wù)員填寫了*省公務(wù)員職級晉升審批表。 九、按照公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)、*省xx年度公務(wù)員錄用省市縣鄉(xiāng)四級聯(lián)考工作實施方案和關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā) _(冀公局發(fā)*2號)要求,成立了考察小組,對通過體檢的12考生進行考察。認真查看考生的相關(guān)材料,審查考生是否符合規(guī)定的資格條件和職位要求,仔細核對出生年月、工作時間、政治面貌、學歷學位、學

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