田東縣年度縣直單位績效考評(píng)指標(biāo)體系.doc

附件3：田東縣2009年度縣直單位績效考評(píng)指標(biāo)體系（試行）一級(jí)指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)三級(jí)指標(biāo)分值采集方式數(shù)據(jù)采集單位自評(píng)分考評(píng)分一、職能性指標(biāo)(1000分)由各部門圍繞縣委、縣人民政府中心工作，以及上級(jí)部門的年度工作部署、本系統(tǒng)重點(diǎn)工作和本部門主要工作職能來設(shè)定注：根據(jù)二級(jí)指標(biāo)進(jìn)一步細(xì)化若干項(xiàng)具體三級(jí)、四級(jí)指標(biāo)。同時(shí)，各部門要根據(jù)縣委常委會(huì)、縣委全會(huì)、縣委縣人民政府專題工作會(huì)議、縣人民政府工作報(bào)告、縣政府常務(wù)會(huì)、縣領(lǐng)導(dǎo)工作交辦會(huì)、縣本級(jí)為民辦實(shí)事項(xiàng)目所明確交給各部門的重要工作任務(wù)來設(shè)定具體考評(píng)指標(biāo)。1000集中采集縣查驗(yàn)小組二、黨的建設(shè)(50分)(一)思想建設(shè)（8分）1.加強(qiáng)黨員干部理論武裝；制定和落實(shí)黨員干部理論學(xué)習(xí)制度；抓好班子中心組學(xué)習(xí)；建立學(xué)習(xí)園地和干部學(xué)習(xí)檔案8部門采集縣委宣傳部(二)組織建設(shè)（8分）2.選人用人透明和民主化；加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)；落實(shí)黨建工作責(zé)任制；黨組織生活等活動(dòng)正常；積極發(fā)展黨員；把工會(huì)工作納入黨建目標(biāo)責(zé)任制。8縣委組織部縣直屬機(jī)關(guān)工委縣基層辦(三)制度建設(shè)（8分）3.完善黨組織（黨委、黨組、黨支部）工作機(jī)制；制定貫徹落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性四個(gè)長效機(jī)制文件精神的具體工作措施；建立健全各項(xiàng)制度；完善民主生活會(huì)；積極做好黨務(wù)公開工作8(四)作風(fēng)建設(shè)（8分）4.堅(jiān)持執(zhí)行黨內(nèi)民主集中制，發(fā)揮全委會(huì)對(duì)重大問題的決策作用，建立完善黨委討論重大問題和任用重要干部票決制，建立健全黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作機(jī)制8(五)反腐倡廉建設(shè)（8分）5.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制；制定貫徹落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系20082012年工作規(guī)劃的具體工作措施；積極開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)等反腐倡廉教育活動(dòng)，部門主要領(lǐng)導(dǎo)給黨員干部上作風(fēng)紀(jì)律教育課；黨員干部廉潔自律；抓好群眾來信來訪工作；查辦違紀(jì)案件8專項(xiàng)采集縣紀(jì)委監(jiān)察局一級(jí)指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)三級(jí)指標(biāo)分值采集方式數(shù)據(jù)采集單位自評(píng)分考評(píng)分二、黨的建設(shè)（50分）(六)開展“黨組織服務(wù)年”活動(dòng)（10分）6.組織實(shí)施“科學(xué)發(fā)展先鋒行”等活動(dòng)；組織黨員參加“形勢(shì)宣講、政策咨詢、就業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)解困、項(xiàng)目推進(jìn)、金融扶持、法律維權(quán)、幫困救助、助農(nóng)增收、心理咨詢”等各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)；在打造黨員“志愿服務(wù)、窗口服務(wù)、熱線服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)”等平臺(tái)開展各項(xiàng)為民服務(wù)方面取得良好成效，樹立黨員隊(duì)伍良好形象，建立起永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性工作長效機(jī)制，認(rèn)真開展“科學(xué)發(fā)展先鋒行”活動(dòng)，深化“打造核心村屯、建設(shè)中心農(nóng)戶、培育骨干農(nóng)民”先鋒工程。10專項(xiàng)采集縣委組織部縣直機(jī)屬關(guān)工委三、機(jī)關(guān)建設(shè)(150分)(七)干部隊(duì)伍建設(shè)（15分）7.制定和落實(shí)機(jī)關(guān)工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力提高的工作措施；注重培養(yǎng)選拔優(yōu)秀青年干部、婦女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部；加強(qiáng)干部交流和多崗位鍛練；新任科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定參加任職培訓(xùn)，積極組織機(jī)關(guān)工作人員參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)15部門采集縣委組織部縣人事勞動(dòng)和保障局(八)依法行政（34分）8.落實(shí)依法行政責(zé)任制；在科學(xué)民主決策方面建立健全部門重要事項(xiàng)議事規(guī)則，完善科學(xué)、民主決策程序，凡屬重大事項(xiàng)實(shí)行科學(xué)民主決策；年內(nèi)無重大決策失誤5縣紀(jì)委監(jiān)察局9.行政執(zhí)法正確率和行政爭議化解率達(dá)到要求4縣法制辦10.在行政許可方面實(shí)行簡化行政審批環(huán)節(jié)、壓縮行政審批時(shí)限、下放行政審批權(quán)力到服務(wù)窗口5縣政務(wù)服務(wù)中心11.部門認(rèn)真貫徹落實(shí)政府信息公開制度，制定政務(wù)信息公開目錄，建立信息公開平臺(tái)，設(shè)立政務(wù)信息宣傳網(wǎng)站、政務(wù)公開欄等，建立政務(wù)公開工作檔案，及時(shí)向社會(huì)公開政務(wù)信息，以適當(dāng)方式實(shí)行辦事公開10縣政府辦縣政務(wù)信息公開辦12.健全機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和對(duì)外服務(wù)的各項(xiàng)制度，并得到有效執(zhí)行3縣委宣傳部13.在民主監(jiān)督方面自覺接受人大代表、政協(xié)委員和監(jiān)督機(jī)關(guān)的監(jiān)督3縣人大辦縣政協(xié)辦14.嚴(yán)格執(zhí)行行政過錯(cuò)責(zé)任追究，機(jī)關(guān)工作人員認(rèn)真履行職責(zé)，年內(nèi)無行政過錯(cuò)、被責(zé)任追究情況4縣監(jiān)察局一級(jí)指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)三級(jí)指標(biāo)分值采集方式數(shù)據(jù)采集單位自評(píng)分考評(píng)分三、機(jī)關(guān)建設(shè)(150分)（九)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)（36分）15.高效辦理行政審批事項(xiàng)，行政審批規(guī)范，即辦件即時(shí)辦結(jié)，承諾件100%按時(shí)辦結(jié)，為申請(qǐng)人提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，年度窗口滿意率98%以上5部門采集縣政務(wù)服務(wù)中心16.認(rèn)真辦理人大議案、意見、建議，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦復(fù)率達(dá)100%3縣人大辦17.認(rèn)真辦理政協(xié)提案、意見、建議，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦復(fù)率達(dá)100%3縣政協(xié)辦18.講求機(jī)關(guān)工作效率和工作質(zhì)量，干部工作作風(fēng)良好，無工作作風(fēng)方面的群眾投訴，無工作作風(fēng)和工作失誤受問責(zé)的問題；推行網(wǎng)絡(luò)信息化辦公5縣監(jiān)察局19.按百編200912號(hào)文件設(shè)立行政審批辦公室內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)；電子監(jiān)察系統(tǒng)信息錄入工作正常520.部門及機(jī)關(guān)工作人員認(rèn)真履行工作職責(zé)，機(jī)關(guān)高效高質(zhì)量辦理各種工作事務(wù)，年內(nèi)無行政過錯(cuò)被責(zé)任追究情況；認(rèn)真辦理群眾來信來訪521.完成縣委、縣人民政府下達(dá)給部門為民辦實(shí)事工作任務(wù)，以及掛村開展社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、扶貧開發(fā)整村推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)10縣基層辦縣新農(nóng)辦縣扶貧辦(十)廉潔從政（25分）22.領(lǐng)導(dǎo)班子及成員認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，年初與部門工作統(tǒng)一部署，統(tǒng)一要求，分工明確；部門和行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度健全并得到嚴(yán)格執(zhí)行；落實(shí)廉政建設(shè)宣傳教育、專項(xiàng)治理、檢查考核、年度報(bào)告、責(zé)任追究情況等制度；年底進(jìn)行檢查考評(píng)并按要求上報(bào)總結(jié)材料10部門采集縣紀(jì)委監(jiān)察局23.機(jī)關(guān)工作人員遵紀(jì)守法、廉潔自律，沒有發(fā)生因違紀(jì)問題受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的情況，沒有發(fā)生因違法犯罪問題受到刑事責(zé)任追究的情況，沒有發(fā)生有案不查，壓案不報(bào)現(xiàn)象824.建立部門廉政建設(shè)的各項(xiàng)管理制度并得到有效執(zhí)行；加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)；建立機(jī)關(guān)工作人員的廉政檔案；支持配合紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)查處發(fā)生在部門的違紀(jì)案件7一級(jí)指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)三級(jí)指標(biāo)分值采集方式數(shù)據(jù)采集單位自評(píng)分考評(píng)分三、機(jī)關(guān)建設(shè)(150分)(十一)行政成本（15分）25.嚴(yán)格行政運(yùn)行成本控制，嚴(yán)格預(yù)算支出管理，降低行政運(yùn)行成本，機(jī)關(guān)節(jié)電、節(jié)油、節(jié)水指標(biāo)在2008年基礎(chǔ)上降低5%；嚴(yán)格控制交通費(fèi)支出和招待費(fèi)等支出；各項(xiàng)基本支出符合規(guī)定，手續(xù)齊全5部門采集縣財(cái)政局26.嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度健全并得到嚴(yán)格執(zhí)行；嚴(yán)格遵守廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員津貼補(bǔ)貼發(fā)放工作紀(jì)律規(guī)定和收支兩條線管理的有關(guān)規(guī)定，不存在私設(shè)“小金庫”問題5縣紀(jì)委監(jiān)察局 縣財(cái)政局27.在公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作方面成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定年度計(jì)劃、目標(biāo)、實(shí)施方案；落實(shí)崗位責(zé)任制，年終有總結(jié)；開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能知識(shí)培訓(xùn)；開展能耗統(tǒng)計(jì)工作；配備能耗統(tǒng)計(jì)人員，落實(shí)統(tǒng)計(jì)制度，統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)；講求節(jié)能實(shí)效；完成車輛耗油量節(jié)油指標(biāo)、人均水電節(jié)能等指標(biāo)5縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局(十二)檔案管理工作（12分）28.重視檔案管理工作，檔案管理設(shè)施配備齊全，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，落實(shí)專用經(jīng)費(fèi)6部門采集縣檔案局29.檔案管理工作規(guī)范、安全，材料歸檔工作到位6(十三)績效考評(píng)工作（13分）30.部門重視績效考評(píng)工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，按要求積極配合做好有關(guān)數(shù)據(jù)采集工作7部門采集縣績效辦31.認(rèn)真研究