華南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)管理辦法

1 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)管理辦法華南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)管理辦法 華南農(nóng)辦 2012 77 號 第一章第一章 總總 則則 第一條第一條 根據(jù)共青團中央 教育部 關(guān)于進(jìn)一步做好大學(xué)生勤工助學(xué)工作 的意見 中青聯(lián)發(fā) 2005 14 號 和教育部 財政部 高等學(xué)校學(xué)生勤工助 學(xué)管理辦法 教財 2007 7 號 等有關(guān)文件的精神 結(jié)合我校實際情況 制 定本辦法 第二條第二條 本辦法所稱勤工助學(xué)活動是指學(xué)生在學(xué)校的組織下利用課余時間 通過勞動取得合法報酬 用于改善學(xué)習(xí)和生活條件的社會實踐活動 勤工助學(xué)是 學(xué)校學(xué)生資助工作的重要組成部分 是提高學(xué)生綜合素質(zhì)和資助家庭經(jīng)濟困難 學(xué)生的有效途徑 第三條第三條 勤工助學(xué)活動必須堅持 立足校園 培養(yǎng)能力 服務(wù)社會 的宗 旨 按照學(xué)有余力 自愿申請 信息公開 扶困優(yōu)先 競爭上崗 遵紀(jì)守法的 原則 由學(xué)校在維護(hù)學(xué)校聲譽且不影響學(xué)生正常學(xué)習(xí)的前提下有組織地進(jìn)行 第四條第四條 本辦法適用對象指本校正式注冊并參加正常學(xué)習(xí)活動的全日制本 科生 第五條第五條 勤工助學(xué)活動由學(xué)校統(tǒng)一組織和管理 任何單位或個人未經(jīng)學(xué)校 學(xué)生資助管理機構(gòu)同意 不得聘用在校學(xué)生打工 學(xué)生私自在校外打工的行為 不在本辦法規(guī)定之列 第二章第二章 組織機構(gòu)與工作職責(zé)組織機構(gòu)與工作職責(zé) 第六條第六條 學(xué)校要加強領(lǐng)導(dǎo) 認(rèn)真組織 積極鼓勵校內(nèi)有關(guān)職能部門充分發(fā) 揮作用 在工作安排 人員配備 資金落實 辦公場地 活動場所及助學(xué)崗位 設(shè)置等方面給予大力支持 為學(xué)生勤工助學(xué)活動提供指導(dǎo) 服務(wù)和保障 第七條第七條 學(xué)校獎學(xué)助學(xué)管理領(lǐng)導(dǎo)小組全面領(lǐng)導(dǎo)勤工助學(xué)工作 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué) 校的學(xué)工 財務(wù) 教務(wù) 后勤 團委等部門和各學(xué)院 配合學(xué)生資助管理機構(gòu) 開展相關(guān)工作 第八條第八條 學(xué)校勤工助學(xué)管理服務(wù)中心 以下簡稱 中心 是學(xué)校對學(xué)生 勤工助學(xué)活動實施管理 指導(dǎo)和提供服務(wù)的機構(gòu) 中心 在學(xué)校獎學(xué)助學(xué)管 理領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下組織開展各種勤工助學(xué)活動 第九條第九條 各學(xué)院成立 勤工助學(xué)工作小組 以下簡稱 小組 在 中心 的指導(dǎo)下 組織本學(xué)院學(xué)生開展勤工助學(xué)活動 第十條第十條 學(xué)校的勤工助學(xué)活動由 中心 統(tǒng)一管理 校內(nèi)其他部門組織勤 工助學(xué)活動 須向 中心 申報 經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行 并在活動結(jié)束后提供工 作報表 校外單位招聘學(xué)生參加勤工助學(xué)活動須向 中心 申報 2 第十一條第十一條 安排勤工助學(xué)崗位 應(yīng)優(yōu)先考慮家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生 第十二條第十二條 不得組織學(xué)生參加有毒 有害和危險的生產(chǎn)作業(yè)以及超過學(xué)生 身體承受能力 有礙學(xué)生健康的勞動 第十三條第十三條 助學(xué)管理中心工作職責(zé) 一 負(fù)責(zé)起草學(xué)校勤工助學(xué)的有關(guān)管理規(guī)定 統(tǒng)一管理 指導(dǎo) 協(xié)調(diào) 監(jiān)督全校勤工助學(xué)活動 支持各有關(guān)單位 群眾團體組織學(xué)生參加勤工助學(xué)活 動 二 對校內(nèi)勤工助學(xué)崗位的設(shè)定 用工要求 報酬標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行審核 對 學(xué)生勤工助學(xué)工作內(nèi)容和酬金發(fā)放實施監(jiān)督和管理 三 積極收集社會用工信息 拓寬勤工助學(xué)渠道 在確保學(xué)生安全 不 影響學(xué)業(yè) 不違反國家法律法規(guī)前提下 組織學(xué)生參加校外勤工助學(xué)活動 四 統(tǒng)一管理和使用勤工助學(xué)專項經(jīng)費 五 調(diào)解學(xué)生與用工單位之間的矛盾和糾紛 對參加校外勤工助學(xué)活動 的學(xué)生 代表學(xué)校與學(xué)生 用人單位簽訂 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)活動協(xié) 議書 依據(jù)國家法律 法規(guī)和規(guī)章 維護(hù)學(xué)校 學(xué)生和用工單位在勤工助學(xué) 活動中的合法權(quán)益 解決勤工助學(xué)活動中出現(xiàn)的問題 六 對因參加勤工助學(xué)活動而影響專業(yè)學(xué)習(xí)或違反校規(guī)校紀(jì)以及協(xié)議的 學(xué)生 及時調(diào)整或終止其參加勤工助學(xué)活動 七 對參加勤工助學(xué)活動的學(xué)生進(jìn)行崗前培訓(xùn) 組織開展全校勤工助學(xué) 學(xué)生的法制教育 誠信教育 勵志教育等相關(guān)教育工作 八 其他有關(guān)家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的資助 管理和服務(wù)工作 第十四條第十四條 各學(xué)院勤工助學(xué)工作小組工作職責(zé) 一 充分了解 掌握本學(xué)院貧困生情況 積極向 中心 推薦符合條件 的貧困生參加勤工助學(xué)活動 二 傳達(dá) 中心 的工作要求 反映學(xué)生的意見及工作中出現(xiàn)的問題 做好與 中心 的溝通工作 三 對本學(xué)院貧困生給予關(guān)心 教育和指導(dǎo) 幫助貧困生健康成長 第十五條第十五條 校內(nèi)各用工單位工作職責(zé) 一 每年 11 月財務(wù)處下發(fā) 關(guān)于編制 年度預(yù)算的通知 前 向 中 心 上報本單位下一年度需設(shè)置的勤工助學(xué)崗位 二 對新上崗學(xué)生進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)和安全教育 三 負(fù)責(zé)對參加勤工助學(xué)活動學(xué)生的日常管理和考核 四 協(xié)助 中心 做好貧困生的教育 幫扶 指導(dǎo)工作 第三章第三章 勤工助學(xué)經(jīng)費勤工助學(xué)經(jīng)費 第十六條第十六條 學(xué)校根據(jù)上級文件精神 設(shè)立華南農(nóng)業(yè)大學(xué)勤工助學(xué)經(jīng)費 第十七條第十七條 勤工助學(xué)經(jīng)費主要來源 3 一 按上年度國家任務(wù)本科生可分配學(xué)費的 7 計提的學(xué)生獎 助 貸基 金中的勤工助學(xué)專項經(jīng)費 二 社會團體及個人捐助 三 其它 第十八條第十八條 勤工助學(xué)經(jīng)費的使用范圍 一 用于支付參加校內(nèi)勤工助學(xué)活動學(xué)生的勞動報酬 二 支付勤工助學(xué)活動的日常辦公 管理費用 三 用于勤工助學(xué)項目的開發(fā)和設(shè)施建設(shè) 四 用于勤工助學(xué)管理工作人員 學(xué)生的崗前培訓(xùn)和素質(zhì)拓展工作 五 與勤工助學(xué)有關(guān)的其他合理支出 第十九條第十九條 勤工助學(xué)經(jīng)費由學(xué)生工作部 處 實行專項管理 集中使用 不得擠占和挪用 不得平均發(fā)放 第二十條第二十條 勤工助學(xué)經(jīng)費實施預(yù)算管理 中心 應(yīng)每年制定經(jīng)費預(yù)算 并 嚴(yán)格按照預(yù)算使用經(jīng)費 第四章第四章 勤工助學(xué)崗位設(shè)置與人員管理勤工助學(xué)崗位設(shè)置與人員管理 第二十一條第二十一條 勤工助學(xué)崗位分固定崗位和臨時崗位 固定崗位是指持續(xù)一 個學(xué)期以上的長期性崗位和寒暑假期間的連續(xù)性崗位 臨時崗位是指通過一次 或幾次勤工助學(xué)活動即完成任務(wù)的工作崗位 我校固定勤工助學(xué)崗位包括各學(xué) 院自設(shè)崗位 各公共場所服務(wù)崗位 如圖書館 體育館等 各機關(guān)職能部門 助理崗位等 第二十二條第二十二條 用工單位設(shè)置勤工助學(xué)固定崗位程序 一 校內(nèi)各用工單位根據(jù)本單位的需要設(shè)立固定崗位 并制定用工標(biāo)準(zhǔn) 和崗位職責(zé) 明確崗位工作內(nèi)容 技能要求 用工時間和崗位數(shù)量 二 每年 11 月財務(wù)處下發(fā) 關(guān)于編制 年度預(yù)算的通知 前向 中心 上報本單位下一年度需設(shè)置的勤工助學(xué)崗位 填寫 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)校內(nèi)單位設(shè) 置勤工助學(xué)崗位申請表 并上交 中心 三 中心 根據(jù)各單位上報的 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)校內(nèi)單位設(shè)置勤工助學(xué) 崗位申請表 編制年度勤工助學(xué)經(jīng)費預(yù)算 提交學(xué)生工作部 處 審核并報學(xué) 校審批 四 中心 應(yīng)在學(xué)校審批通過 中心 年度預(yù)算方案后及時通知各用 工單位 第二十三條第二十三條 校內(nèi)用工單位需要設(shè)立臨時崗位的 應(yīng)提前向 中心 提出 申請 填寫 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)校內(nèi)單位設(shè)置勤工助學(xué)崗位申請表 并上交 中心 中心 在完成崗位審批后應(yīng)及時通知各用工單位 第二十四條第二十四條 校外用工單位或個人申請設(shè)置崗位程序參照校內(nèi)申請程序進(jìn) 行 須提供相應(yīng)的資質(zhì)證明 辦理登記手續(xù) 并與 中心 簽訂協(xié)議 4 第二十五條第二十五條 中心 根據(jù)貧困生情況向各學(xué)院分配校內(nèi)崗位名額 由各 學(xué)院推薦貧困學(xué)生上崗 并報 中心 備案 崗位人員確定后 不得擅自變更 第二十六條第二十六條 用工單位不得單方面中途解聘上崗學(xué)生 如確系學(xué)生個人原 因不能適應(yīng)崗位要求 用工單位應(yīng)及時與 中心 聯(lián)系 申請人員調(diào)換 并將 調(diào)換結(jié)果報 中心 備案 第二十七條第二十七條 學(xué)生參加勤工助學(xué)活動的程序 一 學(xué)生本人提出書面申請 由學(xué)院勤工助學(xué)工作小組根據(jù)該生的家庭 經(jīng)濟狀況 日常表現(xiàn)和學(xué)習(xí)情況進(jìn)行審核 登記 二 中心 根據(jù)崗位設(shè)置情況 發(fā)布用人信息 三 學(xué)生本人根據(jù) 中心 發(fā)布的用人信息要求 填寫 華南農(nóng)業(yè)大學(xué) 學(xué)生勤工助學(xué)申請表 并由學(xué)院勤工助學(xué)工作小組簽署意見 四 學(xué)生本人持 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)申請表 參加 中心 組 織的錄用面試 五 中心 舉行統(tǒng)一面試 并對被錄用的學(xué)生進(jìn)行崗前培訓(xùn) 六 中心 為培訓(xùn)合格的學(xué)生發(fā)放 學(xué)生勤工助學(xué)工作證 并與學(xué) 生簽訂協(xié)議 明確各自的權(quán)利和義務(wù) 七 學(xué)生持證上崗 八 中心 對工作進(jìn)行跟蹤調(diào)查 工作鑒定并發(fā)放工作報酬 第二十八條第二十八條 勤工助學(xué)崗位的工作僅為輔助性勞動 不能用勤工助學(xué)的方 式替代各類崗位的全職工作 第二十九條第二十九條 勤工助學(xué)崗位的安排應(yīng)充分考慮到學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)時間 避 免影響學(xué)生學(xué)業(yè) 各單位聘用學(xué)生勤工助學(xué)的用工時間 每位學(xué)生參加勤工助 學(xué)時間 原則上每周不超過 8 小時 每個月不超過 40 小時 第三十條第三十條 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)獎學(xué)助學(xué)管理領(lǐng)導(dǎo)小組可根據(jù)學(xué)校事業(yè)的發(fā)展和 客觀需要 對崗位種類 數(shù)量進(jìn)行調(diào)整 第五章第五章 勤工助學(xué)報酬的標(biāo)準(zhǔn) 考核和發(fā)放勤工助學(xué)報酬的標(biāo)準(zhǔn) 考核和發(fā)放 第三十一條第三十一條 學(xué)生參與校內(nèi)非營利性單位的勤工助學(xué)活動 其勞動報酬由 中心 組織從勤工助學(xué)經(jīng)費中支付 學(xué)生參與校內(nèi)營利性單位或有專門經(jīng)費 項目的勤工助學(xué)活動 其勞動報酬原則上由用人單位支付或從項目經(jīng)費中開支 學(xué)生參加校外勤工助學(xué) 其勞動報酬由校外用人單位按協(xié)議支付 第三十二條第三十二條 中心 依據(jù)本辦法 制定相應(yīng)的勤工助學(xué)報酬標(biāo)準(zhǔn) 并嚴(yán) 格按照標(biāo)準(zhǔn)及時發(fā)放 一 校內(nèi)勤工助學(xué)固定工作崗位 報酬按每人每月 150 320 元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放 校內(nèi)勤工助學(xué)臨時工作崗位 報酬原則上按每小時 8 元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放 二 校外勤工助學(xué)酬金標(biāo)準(zhǔn)由用人單位 學(xué)校與學(xué)生協(xié)商確定 并寫入 聘用協(xié)議 原則上不低于 8 元 小時 5 三 寒暑假固定崗位的勞動報酬 原則上按每天 20 30 元計算 不按小 時計算 四 特殊工作性質(zhì)的勞動視其性質(zhì)支付勞務(wù)費 任何單位和個人不得克 扣和拖欠學(xué)生的勞動報酬 五 提供勤工助學(xué)工作崗位的校內(nèi)外單位 原則上將學(xué)生的勤工助學(xué)酬 金一次性支付給 中心 由 中心 統(tǒng)一發(fā)放 特殊情況另行協(xié)商 第三十三條第三十三條 學(xué)生勤工助學(xué)勞酬原則上每月發(fā)放一次 具體程序是 一 參加勤工助學(xué)的學(xué)生由用工單位記錄用工時間并進(jìn)行工作考核 對 考核合格者 由用工單位組織勤工助學(xué)的學(xué)生填寫 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)領(lǐng)款表 一式三份 二 用工單位將 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)領(lǐng)款表 一式三份 附上 華南農(nóng)業(yè) 大學(xué)學(xué)生勤工助學(xué)工時記錄表 報送 中心 審核 三 中心 匯總 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)領(lǐng)款表 一式三份 并報送學(xué)生工 作部 處 審批 四 學(xué)生工作部 處 統(tǒng)一進(jìn)行報賬 由財務(wù)處將學(xué)生的勤工助學(xué)報酬發(fā) 至個人校園卡 第三十四條第三十四條 勤工助學(xué)勞動報酬的標(biāo)準(zhǔn) 可根據(jù)國家學(xué)生資助政策的調(diào)整 和社會物價水平的變化適時調(diào)整 由學(xué)生工作部 處 財務(wù)處等聯(lián)合提出調(diào) 整計劃 上報華南農(nóng)業(yè)大學(xué)獎學(xué)助學(xué)管理領(lǐng)導(dǎo)小組 由學(xué)校審批后執(zhí)行 第六章第六章 勤工助學(xué)學(xué)生的權(quán)利和義務(wù)勤工助學(xué)學(xué)生的權(quán)利和義務(wù) 第三十第三十五五條條 學(xué)生在校內(nèi)開展勤工助學(xué)活動的 中心 必須與學(xué)生簽訂具 有法律效力的協(xié)議書 學(xué)生在校外開展勤工助學(xué)活動的 應(yīng)由 中心 與用人 單位和學(xué)生三方簽訂具有法律效力的協(xié)議書 簽訂協(xié)議書并辦理相關(guān)聘用手續(xù) 后 學(xué)生方可開展勤工助學(xué)活動 協(xié)議書必須明確學(xué)校 用人單位和學(xué)生等各方的權(quán)利和義務(wù) 開展勤工助 學(xué)活動的學(xué)生如發(fā)生意外傷害事故的處理辦法以及爭議解決方法 第三十六條第三十六條 在勤工助學(xué)活動中 若出現(xiàn)協(xié)議糾紛或?qū)W生意外傷害事故 協(xié)議各方應(yīng)按照簽訂的協(xié)議協(xié)商解決 如不能達(dá)成一致意見 按照有關(guān)法律法 規(guī)規(guī)定的程序辦理 第三十第三十七七條條 參加勤工助學(xué)學(xué)生享有以下權(quán)利 一 可自愿參加 中心 組織或介紹的校內(nèi)外各種勤工助學(xué)活動 二 有權(quán)了解用人單位的有關(guān)情況和工作性質(zhì) 拒絕用人單位的協(xié)議外 要求 有權(quán)拒絕參加可能會產(chǎn)生不良影響的勤工助學(xué)活動 三 有權(quán)要求 中心 協(xié)調(diào)解決在學(xué)校組織的勤工助學(xué)活動中與用人單 位之間發(fā)生的糾紛 保障自身合法權(quán)益 第三十八條第三十八條 參加勤工助學(xué)學(xué)生應(yīng)履行以下義務(wù) 一 認(rèn)真完成教學(xué)計劃規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù) 積極參加學(xué)校 學(xué)院組織的集 6 體活動 在學(xué)有余力的情況下參加勤工助學(xué)活動 二 遵守國家的法律 法規(guī) 遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度 維護(hù)學(xué)校聲譽 三 履行與 中心 用人單位達(dá)成的協(xié)議 認(rèn)真完成工作任務(wù) 四 遵守社會公德 講究職業(yè)道德 塑造良好的大學(xué)生形象 做到認(rèn)真 踐約 工作負(fù)責(zé) 誠實守信 謙虛謹(jǐn)慎 文明禮貌 第三十九條第三十九條 學(xué)生參加勤工助學(xué)活動 須本人申請 經(jīng) 中心 審批同意 參加校外勤工助學(xué)活動的學(xué)生還需到 中心 辦理 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生勤工助 學(xué)工作證 佩帶與身份相符的上崗證方可上崗 第四十條第四十條 勤工助學(xué)學(xué)生如要辭去勤工助學(xué)工作 必須提前向 中心 和 用人單位提出申請 經(jīng) 中心 和用人單位同意后 方可辭去工作 第七章第七章 獎勵與懲處獎勵與懲處 第四十第四十一一條條 中心 依據(jù)本辦法 對在勤工助學(xué)活動中表現(xiàn)突出的單位 和個人予以表彰獎勵 一 設(shè)立 勤工助學(xué)工作積極分子獎 對在勤工助學(xué)活動中表現(xiàn)突出 的學(xué)生和干部予以表彰獎勵 二 設(shè)立 勤工助學(xué)優(yōu)秀組織獎 對在勤工助學(xué)活動中表現(xiàn)突出的單 位予以表彰獎勵 三 推薦表現(xiàn)突出的學(xué)生參加廣州市 廣東省及全國的有關(guān)評比 第四十二條第四十二條 對有下列情形之一的學(xué)生 中心 可根據(jù)本辦法進(jìn)行調(diào)整 崗位 終止上崗 取消上崗資格等處理 情節(jié)嚴(yán)重 造成