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文檔簡介
鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾路線教育實踐活動即知即改問題整改方案一、“四風”突出問題1、隨著經(jīng)濟發(fā)展、財力增強和生活水平提高,有時有鋪張浪費現(xiàn)象,主要表現(xiàn)為:個別條線節(jié)儉意識不強,抓工作關注任務的完成,對投入成本的考慮不夠;公務接待過程中有時存在超標準現(xiàn)象;辦公室用房面積超標,對空調、電腦、辦公耗材等公共資源的使用不嚴格,導致浪費。整改措施:已列入“從嚴肅紀,除陋強正氣”專項整治。加強宣傳教育。開展“厲行節(jié)約、反對浪費”專項行動。組織機關干部學習浙江省黨政機關厲行節(jié)約、反對浪費實施細則,全面加強廉潔教育,強化思想意識和習慣養(yǎng)成,倡導節(jié)儉之風。以實施細則的實行為契機,充分發(fā)揮各類媒介作用,廣泛宣傳,在全社會營造厲行節(jié)約反對浪費的良好氛圍。完善規(guī)章制度。加強財務管理和政府采購管理等,嚴格審批程序,進一步規(guī)范工作預決算、辦公用品領取、公務接待和食堂用餐管理等,切實抓好制度執(zhí)行。開展辦公用房清理工作,整合資源,完善資產(chǎn)登記和使用管理制度。強化監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)紀委要加大對厲行節(jié)約反對浪費的監(jiān)督檢查力度,不定期開展明察暗訪等專項活動。對舉報、曝光和通報的鋪張浪費問題,要認真調查,及時處理,發(fā)揮警示教育作用,祛除歪風邪氣,摒棄陳腐陋習。牽頭領導:蔣曉平責任領導:黃瑋莉、趙金剛、王金元責任單位:黨政辦、紀委、財政局完成時間:7月15日前2、工作創(chuàng)新破難意識不強,主要表現(xiàn)為:應付性開展工作,面對新的問題,缺少探索和工作激情,缺少敢闖意識和創(chuàng)新意識;針對重點難點問題的研究突破不夠,某些迫切需要解決的問題推進較慢,存在著坐、等、靠的現(xiàn)象。整改措施:已列入“晉位爭先,除庸強能力”專項整治。開展以“目標責任制考核爭領先、小城市培育試點爭排名”為重點的“雙爭”活動。每名黨員干部結合自身崗位職責,對照年度目標任務,作出年度履職承諾并公開曬諾,年中督諾,年終履諾,深化“契約化”承諾履諾機制。開展部門工作“增亮點、創(chuàng)特色、樹品牌、作示范”活動。每名機關黨員干部年底各拿出一項自己最滿意、最有成效的工作,每個條線部門都要積極培育展示點、打造經(jīng)驗點,全年必須創(chuàng)造1項以上經(jīng)過實踐檢驗富有成效、有一定影響力的工作品牌或特色亮點工作,爭取一項先進榮譽,年底進行展示。開展領導干部重點工作課題調研活動。結合“五水共治”、三改一拆、生豬養(yǎng)殖業(yè)轉型升級、社會治理、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)等重點難點工作,開展課題調研活動,并將課題調研成果轉化為工作成效。牽頭領導:高敏麗責任領導:顧懷紅、張永春責任單位:黨政辦、組織口、宣傳口完成時間:9月30日前3、干部精氣神不足,主要表現(xiàn)為:個別干部工作激情衰退,存在疲勞感;艱苦奮斗精神弱化,吃苦在前、享樂在后的意識有所淡化,缺少與老百姓打成一片,干在一處的激情和活力;少數(shù)干部面對“硬骨頭”有畏難厭戰(zhàn)情緒,缺少直面困難的勇氣和擔當。整改措施:已列入“破難攻堅,除軟強擔當”專項整治。開展“堅定理想信念、敢于擔當克難”主題教育。進一步深化學習教育活動,突出解決“總開關”問題,組織黨員干部認真學習焦裕祿精神,開展“向身邊的先進典型”學習活動,舉辦“中國夢姚莊夢我的夢”青年干部演講比賽和微型黨課宣講活動,召開建黨93周年系列活動,舉辦優(yōu)秀黨員干部現(xiàn)身說法,教育引導機關黨員干部在攻堅破難中強化擔當意識,敢于直面困難,善于破難,勇于擔當。實施重點工作“三化”推進機制。結合小城市培育試點、省級開發(fā)區(qū)建設、“五水共治”、農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治、“三改一拆”等重點工作,由領導班子帶隊領辦,推行“項目化、清單化、責任化”推進機制。切實將群眾反映強烈的切身利益問題列入民生實事工程進行重點推進,推行鎮(zhèn)村干部履職清單制度,將干部個人年度目標任務進行細化,明確責任,強化推進;實行水環(huán)境治理“河長”責任制和違章豬禽舍拆除推進組責任制,掛圖作戰(zhàn)、掛牌銷號,賽進度,賽成效,強化一竿子到底的責任意識和工作執(zhí)行力。加大優(yōu)秀干部培養(yǎng)選拔。重視年輕干部帶培和壓擔鍛煉。通過與領導干部結對帶培、上掛下派、輪崗交流、參與中心工作等方式,加強優(yōu)秀年輕干部的選拔培養(yǎng)力度,促進干部的成長。牽頭領導:朱苗責任領導:黃瑋莉、顧懷紅、高敏麗、趙金剛、張永春責任單位:組織、紀委、宣傳、黨政辦完成時間: 9月30日前4、工作合心合力合拍的凝聚力不強,主要表現(xiàn)為:部門與村交流較少,缺少主動協(xié)調服務,存在著一定的推諉扯皮;領導干部、機關各部門及同事之間的交流不夠,缺少與一般干部的談心談話,缺少情感的溝通;考核辦法尚欠科學,忽視了一些干部主觀能動性的調動;對村、社區(qū)重任務布置,輕具體指導;關注考核結果,缺少對實際困難的理解和支持。整改措施:已列入“團隊考核,除散強合力”專項整治。重視加強關心關愛工作。廣泛開展談心交心活動,黨政主要領導開展與班子成員的普遍談心,領導班子成員開展與部門人員的定期談心,廣泛聽取各類意見建議,及時改進工作。開展“心連心”關愛教育活動,通過談心提醒、關愛約談、誡勉談話等形式,加強交流溝通,解除思想疙瘩,充分調動干部工作積極性、主動性。完善各類學習交流平臺。堅持完善部門月度工作交流制度、重點工作推進會、民事分析交辦會,建立完善錦繡論壇、書記聯(lián)誼會、強村論壇,針對面上的重點難點工作,及時分析研判,定期研究解決,為面上重點工作的開展提供強大保障。建立健全績效考核辦法。通過調研、座談聽取意見,進一步完善鎮(zhèn)村干部工作目標責任制考核辦法,充分調動大家的干事激情和主動性、積極性、創(chuàng)造性。牽頭領導:黃瑋莉責任領導:顧懷紅、高敏麗、趙金剛、張永春責任單位:組織口、紀檢口、宣傳口完成時間: 8月30日前5、工作貪大求全,實效不明顯,主要表現(xiàn)為:各類報表、表格過多過濫、過于繁瑣,上報時間過緊,導致拍腦袋報數(shù)據(jù)的現(xiàn)象發(fā)生;工作量廣面大,由于時間精力有限,有些工作抓落實不夠,督促不夠;注重推創(chuàng)新工作、亮點工作,過于追求包裝宣傳,忽視了真正的效果,創(chuàng)新工作年年有年年換;深入村、社區(qū)、企業(yè)調研不夠,到一線聽意見、明情況少,了解和掌握第一手資料不充分。整改措施:已列入“效能亮劍,除懶強效率”專項整治。完善“日記錄、周匯報、月交流、季通報、年考評”工作機制。全面開展報表清理工作,對重復報、多頭報、可報可不報的報表統(tǒng)一取消。實行會議、文件審核制,經(jīng)條線申報、分管領導簽字和主要領導同意后,由黨政辦統(tǒng)一安排方可召開,嚴格控制會議、文件、報表數(shù)量。深化“走親連心”活動。在普遍走訪的基礎上,繼續(xù)開展“走村不漏戶、戶戶見干部”、“聯(lián)系不漏戶、黨群心貼心”活動,重點加大對養(yǎng)殖戶、臨河戶、信訪戶、困難戶、違建戶的走訪,嚴格按照“三句話整改思路”,及時交辦落實各類民生問題。完善“一線工作法”。深化“情況在一線調研、意見在一線聽取、工作在一線推進、矛盾在一線化解、問題在一線解決、作風在一線轉變、干部在一線歷練、成效在一線檢驗”的“八個一線工作法”,以崗位實績服務群眾,以經(jīng)濟社會發(fā)展成果服務群眾,不斷滿足群眾過上美好生活的新期待。加強重點工作督查。開展黨員干部崗位工作“月督查、月通報、月整改”活動,推行日常效能隨機督和重點工作專項督,確保各項工作落到實處。牽頭領導:黃瑋莉責任領導:高敏麗、趙金剛責任單位:組織口、紀委、黨政辦完成時間: 7月30日前二、群眾反映強烈的切身利益問題1、希望政府加快農(nóng)房建造速度,盡早抽簽搬入,盡快啟動下一輪農(nóng)房集聚申報工作,特別是漁民等無房戶的農(nóng)房集聚工作。同時加快新社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場建設。整改措施:加快推進“1+2+X”城鄉(xiāng)一體新社區(qū)建設,力爭年內完成交房800戶;確保完成姚莊新社區(qū)建筑面積約6萬平方米和丁柵新社區(qū)建筑面積約6.7萬平方米置換房的建設;啟動針對漁民的“X”點南鹿新社區(qū)前期各項工作,沉香新社區(qū)啟動漁民戶的抽簽選房工作,深化和完善姚莊新社區(qū)管理和服務機制;籌劃建設姚莊新社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場、社會停車場等公共服務設施。牽頭領導:蔣曉平責任領導:顧懷紅、張冬偉、陳禮吉責任單位:村建站、新市鎮(zhèn)公司、農(nóng)房集聚辦完成時間:年內啟動姚莊新社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場建設;8月底前完成姚莊新社區(qū)社會停車場的建設并投入使用;12月底前分期分批完成800戶置換戶的抽簽選房交房工作。2、河道臟、黑、臭,沉船打撈難度較大;農(nóng)業(yè)垃圾難處理;外來人口集聚區(qū)衛(wèi)生環(huán)境差。整改措施:按照“五水共治、治污先行”的要求,對全鎮(zhèn)“三河”開展“地毯式”排查,重點查清污染源,建好戶口本。實施掛圖作戰(zhàn)、掛牌治理,組建工作組開展百公里“清三河”行動。制定出臺河道長效保潔考核辦法,加大對河道保潔工作的獎勵力度,達到“河面無漂浮廢棄物、河中無障礙、河岸無垃圾”的“三無”目標。全面開展農(nóng)村生活區(qū)河道清淤、河面保潔、河岸治理工作,確保完成河道清淤25公里,實施農(nóng)村生活污水治理3000戶以上,推動全鎮(zhèn)水環(huán)境綜合整治工作。研究出臺農(nóng)業(yè)垃圾處置辦法,并加大治理力度。加大環(huán)境保護宣傳力度,尤其是新居民衛(wèi)生意識的提升教育。牽頭領導:蔣勝強責任領導:張永春、鄒銘、董銘勤責任單位:鎮(zhèn)農(nóng)技水利服務中心、愛衛(wèi)辦、宣傳口完成時間:XX年3月底前完成垃圾河清理工作,4月底前完成沉船打撈工作,11月底前完成清淤任務和農(nóng)村生活污水治理任務,開展經(jīng)常性宣傳教育活動。3、生豬養(yǎng)殖戶特別是自繁自育戶成本高,拆豬棚過程中養(yǎng)殖戶損失大,轉型就業(yè)難等。整改措施:加快畜禽養(yǎng)殖業(yè)轉型升級,以減量提質為目標,加快違建豬禽舍拆除工作。加大對畜禽養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)轉型升級的引導和技術培訓,不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構布局。出臺自繁自育戶轉型補助政策。牽頭領導:鄒銘責任單位:鎮(zhèn)農(nóng)技水利服務中心完成時間:年內全面完成違建豬禽舍拆除任務。4、圩區(qū)建設進度慢,菲特臺風中安全隱患整改慢,老集鎮(zhèn)防洪能力薄弱。整改措施:全面實施二輪圩區(qū)建設工程,啟動丁東、聯(lián)三、窯浜斗三個圩區(qū)工程建設計劃,落實姚莊鎮(zhèn)圩區(qū)智慧水利覆蓋工程建設。全面啟動姚莊、姚北、俞匯三片圩區(qū)的工程建設,完成64座閘門加高,15座23臺排澇泵站建設改造,完成三場缺口、永久性落河缺改造和“菲特”臺風重大隱患整改項目的建設完成俞匯老集鎮(zhèn)防洪改造工程,有效提高圩區(qū)擋排水能力。牽頭領導:蔣曉平責任領導:鄒銘責任單位:鎮(zhèn)農(nóng)技水利服務中心完成時間:6月底前完成丁東、聯(lián)三、窯浜斗三個圩區(qū)的初步設計,報省水利廳復核;6月底完成閘門改造,提高洪水設防高度;6月15日汛期來臨前完成防汛隱患整改和菲特臺風水毀工程修復;年底前完成姚莊港南口、新景港東口閘站主體工程建設和清涼老鎮(zhèn)、俞匯夏玉、中聯(lián)橫楓涇三個自然村的防汛設施改造工程,完成外圍圩堤土方工程和排澇站建設。5、農(nóng)村4050人員就業(yè)難,希望加大農(nóng)民轉產(chǎn)轉型幫扶力度。整改措施:鞏固深化縣級充分就業(yè)鎮(zhèn)創(chuàng)建成果,大力開展農(nóng)村勞動力培訓和技能培訓,加大就業(yè)幫扶、指導和引導力度突出開展畜禽養(yǎng)殖業(yè)農(nóng)戶的再就業(yè)培訓,組織農(nóng)戶參加高效生態(tài)農(nóng)業(yè)的集中學習,及時提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,努力解決養(yǎng)殖業(yè)轉型農(nóng)民的再就業(yè)問題。年內開展農(nóng)村勞動力培訓1100人次以上、職業(yè)技能培訓340人次以上、大型職業(yè)招聘會4場次,新增就業(yè)崗位500只以上,幫扶重點人群實現(xiàn)就業(yè)280人,確保讓城鄉(xiāng)居民充分就業(yè),增加收入。牽頭領導:蔣勝強責任領導:董銘勤責任單位:勞保所、成校完成時間:XX年11月前。6、姚莊、俞匯社區(qū)老舊住宅樓下水道維修問題,部分道路彩磚損壞嚴重。整改措施:對老舊住宅樓原有下水道、污水管等實施綜合改造,加快對破損彩磚、路面進行維修整治。牽頭領導:陳紅強責任領導:陳禮吉責任單位:村建站、姚莊社區(qū)、丁柵社區(qū)、俞匯社區(qū)完成時間:XX年12月三、聯(lián)系服務群眾“最后一公里”的問題1、走訪農(nóng)戶不應變成形式主義,真真切切解決問題為前提,避免為完成走訪率而走過場。整改措施:建立常態(tài)化聯(lián)系服務機制。深化“五聯(lián)”、“五承辦”工作機制,抓好住夜值班日、無會服務日的聯(lián)系走訪工作。在完成全覆蓋走訪的基礎上,對全鎮(zhèn)養(yǎng)殖戶、臨河戶、信訪戶、困難戶、違建戶等五類重點農(nóng)戶進行再梳理,再走訪,加大日常走親連心的工作力度。建立菜單式服務、組團式幫扶等結對聯(lián)系服務機制。落實“五員定責”、“四見六聯(lián)”、“三網(wǎng)融合”、“兩富共幫”四大服務舉措,實現(xiàn)服務四到。牽頭領導:顧懷紅責任領導:高敏麗責任單位:組織部門完成時間:XX年12月2、注重問題辦理,將收集的問題盡快分層分類解決,限時辦理答復
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