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“就業(yè)指導(dǎo)訪談”策劃書節(jié)目名稱:大笑職場我的工作我做主我的未來我做主就業(yè)篇研究生就業(yè),我們該何去何從?忽忽悠悠找工作,真真切切談就業(yè)就業(yè)面對面節(jié)目類型:訪談節(jié)目選題背景:當(dāng)前,隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的深化和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整,社會人才供求矛盾深化,高校畢業(yè)生就業(yè)面臨一些困難和問題,就業(yè)崗位缺口帶來的就業(yè)壓力十分嚴(yán)峻。因此,針對此種情況,我校研究生學(xué)院舉辦一次就業(yè)指導(dǎo)方面的訪談節(jié)目。節(jié)目宗旨:為我校研究生與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)老師提供面對面的交流平臺,使我們了解更多就業(yè)的相關(guān)信息,學(xué)的更多的面試技巧,并且在互動中更深刻的剖析、認(rèn)識自身,以便更加從容的面對今后的競爭。節(jié)目對象:校全體研究生節(jié)目時間:待定節(jié)目地點:待定采訪嘉賓:研究生學(xué)院黨委書記王秋波、招生就業(yè)處處長XXX以及學(xué)生代表節(jié)目具體安排(一)前期準(zhǔn)備具體安排:部門具體工作負(fù)責(zé)人宣傳組海報、通知、橫幅等文字宣傳攝影組提前借好相機,安排專人負(fù)責(zé)照相后勤組買好嘉賓及主持人飲用的礦泉水布置會場(花、橫幅),借好話筒,調(diào)試音響,擺好訪談嘉賓的椅子,安排專人遞話筒給同學(xué)互動發(fā)言紀(jì)檢部維持會場活動秩序欄目組1 尋找問題,形成問題大綱。2 和領(lǐng)導(dǎo)等溝通有關(guān)訪談節(jié)目的訪談提綱,確定最后的問題提綱和溝通訪談中其它環(huán)節(jié)的設(shè)置。3 聯(lián)系學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及老師現(xiàn)場觀看。 (二) 訪談環(huán)節(jié)1 背景音樂具體:在背景音樂中,主持人進(jìn)行開場白,介紹活動的大概,并激起同學(xué)們對本次活動主題的興致。2 觀看宣傳片具體:選擇一些關(guān)于招聘會現(xiàn)場的片子及一些大學(xué)畢業(yè)生在應(yīng)聘過程中遇到困難的短片播放,讓同學(xué)們感到一定的壓力。主持人作簡單的介紹,然后請嘉賓入場,在訪談區(qū)就坐。3 訪談環(huán)節(jié)(1)正式進(jìn)入訪談,由主持人引入話題,請嘉賓談?wù)剬σ旬厴I(yè)或即將畢業(yè)的研究生就業(yè)方面的看法,及我們在應(yīng)聘時會遇到什么樣的問題和一些解決的方法,并談?wù)動惺裁春玫拿嬖嚰记?,為我們提供一些方向,?jīng)驗及相關(guān)內(nèi)容。(2)在嘉賓給予我們就業(yè)指導(dǎo)結(jié)束后,進(jìn)入同學(xué)自由提問階段,由同學(xué)向任意嘉賓提問,對他們所感興趣的話題及他們的迷惘之處與嘉賓展開交流。(3)由我校領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)。(4)由主持人作結(jié)束語。(三)后期階段1 歡送嘉賓出場。2活動后會場的打掃。3引導(dǎo)大家制定職業(yè)規(guī)劃,強化就業(yè)意識,使本次訪談更有意義。節(jié)目具體流程節(jié)目開始前:節(jié)目宣傳片節(jié)目開始:介紹環(huán)節(jié):介紹本次活動的目的,到場嘉賓,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。主持人開場白,播放招聘會現(xiàn)場的宣傳片(23分鐘),嘉賓就視頻發(fā)表看法(穿插嘉賓簡介,PPT格式)訪談環(huán)節(jié):老師部分:1、我們學(xué)校的研究生的就業(yè)形勢怎樣? 2、離開學(xué)校走向社會應(yīng)該把握什么樣的核心價值,持怎樣的就業(yè)觀3、目前社會需要畢業(yè)生具備哪些方面的素質(zhì)?在校學(xué)生應(yīng)該從哪些 方面發(fā)展自己,才可以成為企業(yè)所需要的“千里馬”?4、很多人覺得女研究生畢業(yè)后就難就業(yè),用人單位會不會就性別上在招聘時作出限制,該怎么改變這一現(xiàn)狀,女研究生在校的時候該做些什么努力呢?9、女研究生就業(yè)真的會受性別的影響?女同胞應(yīng)該怎么調(diào)整心態(tài)或者怎樣努力才會增強自己的競爭力。5、工作經(jīng)驗真的是就業(yè)的“攔路虎”嗎?有的研究生沒有獲取實習(xí)經(jīng)驗的時間和精力,那他們將怎么樣面對需要工作經(jīng)驗的崗位呢?2、不僅僅是實習(xí)經(jīng)驗和學(xué)習(xí)成績一些“黨員、干部”等在應(yīng)聘過程中所占的勝算砝碼?6、研究生就業(yè)有資格開“價碼”嗎?開到多少合適呢?1、說道開價我想問一下學(xué)長學(xué)姐們,用人單位考察研究生的重點是什么?與本科生有什么區(qū)別?在面試的時候應(yīng)該展示哪方面的才能才可以顯示出我們是值得這個價錢的呢?7、讀博、設(shè)計院,房地產(chǎn),公務(wù)員,我們該如何選擇,他們分別都會有什么樣的發(fā)展前景?5、讀博,設(shè)計院,房地產(chǎn),公務(wù)員,有考慮過這些職業(yè)選擇嗎?4、您對職業(yè)發(fā)展有明確的目標(biāo)嗎?是什么心態(tài),對進(jìn)入哪個單位和職業(yè)都很明確嗎?還是說什么單位來,我都去試一試的心態(tài)8、我們要如何調(diào)整工作待遇與專業(yè)是否對口之間的心理落差?9、怎么去衡量一個公司是否有發(fā)展前景?11、我們趁熱打鐵,趁著學(xué)長學(xué)姐剛剛經(jīng)歷了求職的過程,研究生期間,針對就業(yè),研究生應(yīng)著重加強自己的那些技能?什么證在求職的過程中是比較占分量的,可否給我們一些建議?8、讀研這兩年半的時間,我們應(yīng)該怎么做,才能創(chuàng)造出自身的價值,在求職大軍中脫穎而出學(xué)生部分: 3、面試技巧,面試最忌諱的東西,是要保持一種既自信又謙虛的態(tài)度?穿衣是大方得體還是選擇正裝? 6、您在求職擇業(yè)過程中遇到過什么困難或困惑嗎比如說和面試官溝通上?您一般是尋求何種途徑解決? 7、應(yīng)該從什么時候開始關(guān)注就業(yè)信息,怎么關(guān)注呢?您是何時開始著手正式找工作的?之前有何準(zhǔn)備?10、在找工作的過程中,網(wǎng)上投簡歷與跑招聘會,哪個更有效率?請談一下您的經(jīng)驗或給一些建

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