市政府辦副調研員述職報告

市政府辦副調研員述職報告述職報告20XX年，根據(jù)市政府辦公室分工，我主管市府辦政務信息工作，分管信息科。一年來，嚴格要求自己，勤學不輟,愛崗敬業(yè)，恪盡職守，認真抓好分管工作，較好地履行了工作職責，取得了一定成績。一、勤學不輟不斷提高自身素質。在過去的一年中，我高度重視學習，以學為徑，不斷提高自己的政策理論水平和業(yè)務素養(yǎng)?！盁挕彼枷搿猿肿x書看報，反復研讀報刊上的理論文章，提高自己的政策理論水平，指導信息工作，把好信息審簽關?！傲弊陨怼＝?jīng)常閱讀黨章、黨員領導干部廉潔從政若干準則、公務員法、行政法等相關法律法規(guī)，增強拒腐防變能力，不接受相關單位的吃請，杜絕關系信息和人情信息?！盁挕蹦芰?。自覺學習與本職工作密不可分的微機、網(wǎng)絡知識，增強專業(yè)技能，提高工作能力和業(yè)務水平。二、全面超額完成信息編報任務。市府辦編發(fā)政務信息144期，采編各縣區(qū)和市直各部門信息20XX余條，分別占目標任務的180%和181%；為市政府領導報送信息專報34期。向國辦信息處報送信息50余條；向省政府辦公廳報送快報1016條，占年目標的254%，被省政府辦公廳采用信息427條，占年目標的214%，其中被省政府工作快報刊發(fā)專期7期，重要情況專報采用51條，得到XXX等省政府領導批示27條次。三、進一步改進信息工作制度。20XX年，主持制訂了政務信息工作管理制度規(guī)定、信息工作督導制度、工作例會制度、報送制度、采用制度、約稿制度、審批制度、登記保密存檔制度、直報點管理制度及調研工作制度等十項制度，并制板上墻，使信息工作規(guī)范化、制度化。四、選準切入點調動信息隊伍積極性。在05年加強市直信息網(wǎng)絡建設的基礎上，將縣區(qū)作為切入點，千方百計調動信息隊伍積極性。一是不怕得罪人，向信息工作落后縣區(qū)的領導寄送改進工作意見書，督促整改提高。二是堅持每季度召開縣區(qū)政務信息工作例會，查找差距，部署工作。三是帶領縣區(qū)同志，赴我國政務信息工作開展較好的遼寧、山東等省學習取經(jīng)。三是鼓勵各縣區(qū)爭取省先進。在市本級信息年度采用情況排序中對進入全省先前行列的縣區(qū)給予加分獎勵。在優(yōu)惠政策的激勵下，06年度我市有6個縣區(qū)進入全省政務信息先進單位行列。五、緊緊圍繞領導需求搞好服務。加大信息調研力度。年初，結合全市社會經(jīng)濟發(fā)展情況，篩選制定出調研題目60多個，并帶領信息科和相關單位開展調研，提高了信息的呈現(xiàn)和效能。20XX年，XX政務信息共刊發(fā)調研性信息54篇，省政府工作快報刊發(fā)我市調研性信息7篇。同時做好問題性信息的反饋工作。加強了問題性信息的收集、反饋，做到積極主動，喜憂兼報。通過重要情況專報、信息專報等刊物，及時向省、市政府反映我市部門和縣區(qū)政府的實際困難，得