2014年領(lǐng)導(dǎo)科學與藝術(shù)作業(yè)二.doc

領(lǐng)導(dǎo)科學與藝術(shù)作業(yè)二1.美國是較早研究領(lǐng)導(dǎo)科學的國家之一。（5.00分）錯誤正確 2. 我國的領(lǐng)導(dǎo)學是自 20世紀80年代初開始興起的，我國第一本領(lǐng)導(dǎo)學專著是由夏禹龍、劉吉等編寫的領(lǐng)導(dǎo)科學基礎(chǔ) 。（5.00分）錯誤正確 3.領(lǐng)導(dǎo)者效能是領(lǐng)導(dǎo)活動的出發(fā)點和歸宿（5.00分）錯誤正確 4.一個干部如果多干活少說話那就是好干部（5.00分）錯誤正確 5. 領(lǐng)導(dǎo)工作具有個性化的特征，因而它是無規(guī)律可循的。（5.00分）錯誤正確 1. 當一位3040歲的科研工作者顯示出卓越的技術(shù)才能時，作為該科研人員的領(lǐng)導(dǎo)對他的最有效的激勵應(yīng)該是：(注意:并不排斥其他方面的適當獎勵)：(C )（3.00分）A. 提職B. 精神獎勵(如評為勞模)C. 配備最好的研究條件D. 高額獎金2. 領(lǐng)導(dǎo)工作形成一門獨立的科學，是從20世紀( A )之后開始的。（3.00分）A. 30年代B. 90年代C. 40年代D. 80年代 3. 領(lǐng)導(dǎo)本質(zhì)通過( D )的關(guān)系表現(xiàn)出來。（3.00分）A. 理論與實踐B. D.愛護與擁護C. 說與做D. 領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者 4. 領(lǐng)導(dǎo)活動產(chǎn)生于( D )（3.00分）A. 人類的祭祀活動B. 人類的溝通活動C. 人類的精神活動D. 人類的共同勞動 5. ( B )哪個選項對領(lǐng)導(dǎo)活動的各個方面都起指示路標的作用（3.00分）A. 領(lǐng)導(dǎo)方法B. 領(lǐng)導(dǎo)觀念C. 領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)D. 領(lǐng)導(dǎo)決策 6. 某大型企業(yè)的陳先生多年擔任總工程師職務(wù)，前不久正式退居二線，但他的繼任者進行重大工程技術(shù)決策前，總還是要主動前去征詢他的意見，之所以出現(xiàn)這種情況，你認為主要是陳先生擁有（ D ）的影響力。（3.00分）A. 德高望重B. 勢力較大C. 任職多年D. 技術(shù)專長 7. 假設(shè)你召集下屬開會，研究解決領(lǐng)導(dǎo)所布置的一項緊急任務(wù)，結(jié)果其中有位比較羅嗦的人大講特講與主題無關(guān)的教條理論，耽誤很多時間。你認為如何應(yīng)付這種情況為好？( B )（3.00分）A. 不客氣地打斷其講話，讓別人發(fā)言B. 有策略地打斷其講話，指出時間很寶貴C. 任其講下去，讓其他與會者群起而攻之D. 允許其暢所欲言以表示廣開言路 8. 三國時期吳國的周瑜年輕有為，才華橫溢，但卻心胸狹窄，嫉妒成性，最終過早夭折。這主要說明領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備良好的( C )（3.00分）A. 能力素質(zhì)B. 知識素質(zhì)C. 心理素質(zhì)D. 身體素質(zhì) 9. 對于領(lǐng)導(dǎo)者來說，( A )是第一位的。（3.00分）A. 政治素質(zhì)B. 知識素質(zhì)C. 道德素質(zhì)D. 能力素質(zhì) 10. 領(lǐng)導(dǎo)者要敢于善于破舊立新，推陳出新，要有永不滿足的態(tài)度，這屬于現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)的 ( B ) 。（3.00分）A. 競爭觀念B. 改革創(chuàng)新觀念C. 效益觀念D. 信息觀念 11. （ B ）既是領(lǐng)導(dǎo)活動的出發(fā)點，又是領(lǐng)導(dǎo)活動的歸宿，是反映領(lǐng)導(dǎo)者能力和領(lǐng)導(dǎo)活動成效的綜合性指標。（3.00分）A. 領(lǐng)導(dǎo)效果B. 領(lǐng)導(dǎo)效能C. 領(lǐng)導(dǎo)目標D. 領(lǐng)導(dǎo)效率 12. 在領(lǐng)導(dǎo)方式諸因素中，處于主導(dǎo)性因素的是( B )（3.00分）A. 環(huán)境B. 領(lǐng)導(dǎo)者C. 組織結(jié)構(gòu)D. 被領(lǐng)導(dǎo)者 13.孔子提出“人存政舉，人亡政息”的名言，體現(xiàn)了古代領(lǐng)導(dǎo)思想中的（ C ）。 （3.00分）A. 民本思想B. 重視納諫的思想C. 人本思想D. 謀斷分離的思想 14.如果你是公司的總經(jīng)理，在周末下午下班后，公司某位重要客戶給你打來電話，說他向公司購買的設(shè)備出了故障，需要緊急更換零部件，而此時公司的全體人員均已下班。對于這種情況，你認為以下各種做法中哪一種比較好？( B )(3.00分）A. 告訴客戶，因周未找不到人，只好等下周解決，并對此表示歉意B. 請值班人員打電話找有關(guān)主管人員落實送貨事宜C. 因為是重要客戶的緊急需要，馬上親自設(shè)法將貨送去D. 親自打電話找有關(guān)主管人員，請他們設(shè)法馬上送貨給客戶 15. 假定請你主持召開一個由公司有關(guān)智囊參加的會議，討論公司發(fā)展戰(zhàn)略的制定問題。如果在會上聽到了許多與你觀點不同的意見，而且你也知道這些意見有失偏頗是因為發(fā)言者掌握的資料不全。對此你認為最好采取哪一種做法？( B )（3.00分）A. 視情況談?wù)勛约簩σ恍┲匾獑栴}的看法？B. 既然是智囊會議，就應(yīng)允許暢所欲言C. 及時提供資料，證明這些意見的錯誤D. 及時打斷這些發(fā)言以發(fā)表自己的高見 1.領(lǐng)導(dǎo)者增效素質(zhì)有(ABCDE)（5.00分）A. 業(yè)績增效B. 正直增效C. 信任增效D. 榜樣增效E. 口才增效 2.領(lǐng)導(dǎo)者能力素質(zhì)包括(ABCDE)（5.00分）A. 表達能力B. 組織協(xié)調(diào)能力C. 決斷能力D. 分析綜合給力E. 開拓創(chuàng)新能力 3.領(lǐng)導(dǎo)方法的類型較為公認的主要有(ABD)（5.00分）A. 民主式B. 放任式C. 參與式D. 獨裁式 4.領(lǐng)導(dǎo)者的根本工作有(ABC)（5.00分）A. 制定規(guī)范B. 選用人才C. 目標規(guī)劃D. 控制監(jiān)督 5.領(lǐng)導(dǎo)者效能一般包