運(yùn)行指標(biāo)競(jìng)賽管理辦法2009.doc

運(yùn)行指標(biāo)競(jìng)賽管理辦法為了進(jìn)一步加強(qiáng)生產(chǎn)指標(biāo)管理，充分調(diào)動(dòng)運(yùn)行人員經(jīng)濟(jì)調(diào)整的積極性，努力降低各項(xiàng)能耗指標(biāo)，提高機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平，真正體現(xiàn)“收入憑貢獻(xiàn)”、競(jìng)賽結(jié)果和月度獎(jiǎng)金掛鉤的原則，特制定本運(yùn)行指標(biāo)競(jìng)賽管理辦法。一、競(jìng)賽內(nèi)容組成 運(yùn)行生產(chǎn)指標(biāo)二、競(jìng)賽辦法（一）運(yùn)行指標(biāo)競(jìng)賽在競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由指標(biāo)統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)各項(xiàng)指標(biāo)的檢查、核對(duì)、統(tǒng)計(jì)、公布工作。（二）本辦法分為#1、2機(jī)組運(yùn)行、#3、4機(jī)組運(yùn)行、化學(xué)運(yùn)行、燃料運(yùn)行四個(gè)單位分別以值為單位進(jìn)行評(píng)比，拉開(kāi)獎(jiǎng)勵(lì)差距，將每月各班組的得分累加，平均得分高的前兩名受獎(jiǎng)。（三）根據(jù)公司生產(chǎn)實(shí)際，競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組可適當(dāng)調(diào)整某一指標(biāo)的得分標(biāo)準(zhǔn)；遇有特殊情況，由競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組決定。（四）競(jìng)賽日?qǐng)?bào)應(yīng)于次日16：00前完成并發(fā)至各崗位；節(jié)能運(yùn)營(yíng)部每月5日前完成月度指標(biāo)匯總，并公布競(jìng)賽名次。（五）每月由節(jié)能運(yùn)營(yíng)部將評(píng)比結(jié)果經(jīng)運(yùn)行副總審核、報(bào)分管副總經(jīng)理批準(zhǔn)后，根據(jù)評(píng)比結(jié)果對(duì)運(yùn)行指標(biāo)競(jìng)賽第一、二名提出獎(jiǎng)勵(lì)（六）值長(zhǎng)、運(yùn)行分場(chǎng)、燃料運(yùn)行、化學(xué)運(yùn)行月度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考評(píng)按指標(biāo)競(jìng)賽成績(jī)第一名加10分，第二名加5分，第三名加3分。（七）參賽范圍：各運(yùn)行專(zhuān)業(yè)經(jīng)考試合格已定崗人員(見(jiàn)習(xí)人員和借調(diào)人員除外)。（八）弄虛作假、隱瞞事故真相者，取消該值評(píng)比資格（事后查出者，除追回當(dāng)月競(jìng)賽獎(jiǎng)金外，罰款500元），該值為最后一名。（九）獎(jiǎng)金年度定額為20萬(wàn)元。根據(jù)各分場(chǎng)人數(shù)、崗位情況和對(duì)指標(biāo)調(diào)整的貢獻(xiàn)，確定值長(zhǎng)人均獎(jiǎng)勵(lì)系數(shù)為1.4（6人），運(yùn)行分場(chǎng)人均獎(jiǎng)勵(lì)系數(shù)為1.2（共191人，其中#1、2機(jī)組116人，#3、4機(jī)組75人）燃料（91人）、化學(xué)分場(chǎng)（50人）人均獎(jiǎng)勵(lì)系數(shù)為0.8。參賽人員總獎(jiǎng)勵(lì)系數(shù)為1.4*6+1.2*191+141*0.8=350。運(yùn)行分場(chǎng)提取總經(jīng)理獎(jiǎng)勵(lì)基金的百分比為1.2*191/350=66%。燃料公司提取總經(jīng)理獎(jiǎng)勵(lì)基金的百分比為0.8*91/350=21%?；瘜W(xué)分場(chǎng)提取總經(jīng)理獎(jiǎng)勵(lì)基金的百分比為0.8*50/350=11%。值長(zhǎng)提取總經(jīng)理獎(jiǎng)勵(lì)基金的百分比為1.4*6/350=2%。直接參加評(píng)比的有關(guān)運(yùn)行管理人員每月獎(jiǎng)勵(lì)50元。各部門(mén)提取總經(jīng)理獎(jiǎng)勵(lì)基金每季發(fā)放一次。三、得分計(jì)算值長(zhǎng)的得分除與本值各單位的月度得分有關(guān)外，還與本值的用水調(diào)度有關(guān)。計(jì)算公式為：值長(zhǎng)月度得分=#3、4機(jī)組月度平均分+#1、2機(jī)組月度平均分+用水量得分+燃料月度平均分+化學(xué)月度平均分因調(diào)度原因未按照規(guī)定的時(shí)間、壓力、溫度，供應(yīng)熱水、生活水，一次扣值長(zhǎng)用水量得分5分。在工作中值長(zhǎng)應(yīng)按以下水位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：生活水池22米，熱水池22米；#1、2機(jī)組：工業(yè)水池2.5米，循環(huán)水溝17米，除鹽水箱6米，除氧器2米，沉淀池2.1米； #3、4機(jī)組：甲、乙工業(yè)水池2.5米，循環(huán)水前池6.6米，除鹽水箱6米，除氧器2.2米，清水池1.8米；以上一處低于水位標(biāo)準(zhǔn)扣用水量得分15分。一處發(fā)生溢流每次扣用水量得分10分。循環(huán)水排污以化學(xué)通知單為準(zhǔn)，接通知后不進(jìn)行排污，每次扣用水量得分10分，不按濃縮倍率數(shù)值合理排污，每次扣用水量得分10分。四、競(jìng)賽內(nèi)容（一）#1、2機(jī)組競(jìng)賽內(nèi)容（數(shù)據(jù)采集為每5分鐘一個(gè)點(diǎn)，連續(xù)兩個(gè)點(diǎn)統(tǒng)計(jì)為一個(gè)不合格點(diǎn)）序號(hào)指標(biāo)名稱(chēng)標(biāo)準(zhǔn)值得 分備注第一名第二名第三名1負(fù)荷率101-103%403020接近上限為最佳, 超出范圍不得分2負(fù)荷不合格點(diǎn)及越限電量考核電網(wǎng)考核每超上限1MWH扣10分，每越下限1MWH扣20分。3廠用電率按月計(jì)劃201510減去電除塵電量4主汽溫度(機(jī)側(cè))537-540302015接近上限為最佳5汽溫不合格點(diǎn)(機(jī)側(cè))低于5371個(gè)不合格點(diǎn)扣5分。6汽溫越上限點(diǎn)(機(jī)側(cè))高于540一個(gè)點(diǎn)扣30分7汽溫越上限點(diǎn)(爐側(cè))高于545一個(gè)點(diǎn)扣30分8主汽壓力9.79.9Mpa302015接近上限為最佳9汽壓不合格點(diǎn)低于9.7Mpa1個(gè)不合格點(diǎn)扣5分。10汽壓越上限點(diǎn)高于9.9 Mpa一個(gè)點(diǎn)扣30分11飛灰302010飛灰高于9%，每超01%扣1分。發(fā)現(xiàn)當(dāng)班無(wú)飛灰者，按當(dāng)日飛灰第三名計(jì)，飛灰低于5%不計(jì)入平均值。12氧量不合格點(diǎn)按月計(jì)劃1個(gè)不合格點(diǎn)扣3分。13排煙溫度不合格點(diǎn)按月計(jì)劃1個(gè)不合格點(diǎn)扣3分。14真空度按月計(jì)劃252015以絕對(duì)值最大為最佳15真空不合格點(diǎn)按月計(jì)劃1個(gè)不合格點(diǎn)扣3分。16給水溫度按月計(jì)劃201510以實(shí)際最大值為最佳17抽汽壓力不合格點(diǎn)抽汽壓力正常0.9-1.05MPa1個(gè)不合格點(diǎn)扣3分。18風(fēng)機(jī)電耗按月計(jì)劃201510以最小值為最佳19制粉電耗按月計(jì)劃201510以最小值為最佳20給水泵電耗按月計(jì)劃252015以最小值為最佳21循泵電耗按月計(jì)劃201510以最小值為最佳21交班時(shí)，粉倉(cāng)粉位低于3.5米，1次扣20分。22不按規(guī)定執(zhí)行節(jié)能優(yōu)化運(yùn)行實(shí)施方案，每次扣20分。23交接班人員抄表或計(jì)算錯(cuò)誤，1次扣10分。24循環(huán)水溝17米，除氧器2米，一處低于水位標(biāo)準(zhǔn)扣15分，一處溢流扣10分。25機(jī)組調(diào)停，負(fù)荷率按照調(diào)度曲線計(jì)算。26臨時(shí)安排機(jī)組停運(yùn)，負(fù)荷率按照實(shí)際停運(yùn)時(shí)間計(jì)算。27機(jī)組啟動(dòng)，負(fù)荷率按照調(diào)度曲線計(jì)算。28機(jī)組滑參數(shù)啟動(dòng)、停機(jī)，負(fù)荷率、廠用電率、輔機(jī)電耗平均計(jì)分。29機(jī)組定參啟動(dòng)、停機(jī)，廠用電率、輔機(jī)電耗平均計(jì)分。30當(dāng)日同時(shí)發(fā)生機(jī)組啟動(dòng)、停機(jī)事件，廠用電率、輔機(jī)電耗平均計(jì)分。31未按照調(diào)度命令按時(shí)完成啟停任務(wù)的，一次扣20分。（二）#3、4機(jī)組競(jìng)賽內(nèi)容（數(shù)據(jù)采集為每5分鐘一個(gè)點(diǎn)，連續(xù)兩個(gè)點(diǎn)統(tǒng)計(jì)為一個(gè)不合格點(diǎn)）序號(hào)指標(biāo)名稱(chēng)標(biāo)準(zhǔn)值得 分備注第一名第二名第三名1負(fù)荷率99.5-100.5%403020接近上限為最佳, 超出范圍不得分2負(fù)荷不合格點(diǎn)及越限電量考核電網(wǎng)考核每超上限1MWH扣10分，每越下限1MWH扣20分3廠用電率按月計(jì)劃201510減去電除塵電量4主汽溫度(機(jī)側(cè))538-540實(shí)際值減去基準(zhǔn)值（530）5汽溫不合格點(diǎn)(機(jī)側(cè))低于5381個(gè)不合格點(diǎn)扣5分。6汽溫越上限點(diǎn)(機(jī)側(cè))高于540一個(gè)點(diǎn)扣30分7汽壓不合格點(diǎn)（鍋爐主汽流量250t/h以下）11.111.5Mpa超出此范圍1個(gè)不合格點(diǎn)扣5分。汽壓不合格點(diǎn)（鍋爐主汽流量250t/h-275 t/h）11.3-11.7 Mpa超出此范圍1個(gè)不合格點(diǎn)扣5分。汽壓不合格點(diǎn)（鍋爐主汽流量高于275 t/h）13.513.7Mpa超出此范圍1個(gè)不合格點(diǎn)扣5分。8汽壓越上限點(diǎn)高于13.75 Mpa一個(gè)點(diǎn)扣30分9主汽壓力平均值13.5 Mpa實(shí)際值減去基準(zhǔn)值 (0.1Mpa10分)，滑壓時(shí)不統(tǒng)計(jì)。10再熱汽溫(機(jī)側(cè))538-540實(shí)際值減去基準(zhǔn)值（530）11再熱汽溫不合格點(diǎn)低于5381個(gè)不合格點(diǎn)扣5分。12再熱汽溫越上限點(diǎn)高于540一個(gè)點(diǎn)扣30分13再熱汽壓越上限點(diǎn)393Mpa高于3.93 Mpa一個(gè)點(diǎn)扣30分，純凝工況運(yùn)行不考核。14飛灰302010飛灰高于10%，每超01%扣1分。發(fā)現(xiàn)當(dāng)班無(wú)飛灰者，按當(dāng)日飛灰第三名計(jì)，飛灰低于5%不計(jì)入平均值。15氧量不合格點(diǎn)按月計(jì)劃1個(gè)不合格點(diǎn)扣3分。16排煙溫度不合點(diǎn)按月計(jì)劃1個(gè)不合格點(diǎn)扣3分。17真空度按月計(jì)劃基準(zhǔn)值（-90）減去實(shí)際值18真空不合格點(diǎn)按月計(jì)劃1個(gè)不合格點(diǎn)扣3分。19抽汽壓力不合格點(diǎn)抽汽壓力正常0.9-1.05MPa1個(gè)不合格點(diǎn)扣3分。20供電煤耗根據(jù)月度總平均煤耗在月底記入總平均分基準(zhǔn)值（450）減去實(shí)際值21風(fēng)機(jī)電耗按月計(jì)劃201510以最小值為最佳22給水泵電耗按月計(jì)劃201510以最小值為最佳23循泵電耗按月計(jì)劃201510以最小值為最佳24SO2排放500-700mg/Nm3連續(xù)四個(gè)不合格點(diǎn)扣10分25SO2排放800mg/Nm3超出800mg/Nm3，每個(gè)不合格點(diǎn)扣10分。26不按規(guī)定執(zhí)行節(jié)能優(yōu)化運(yùn)行實(shí)施方案，每次扣20分。27交接班人員抄表或計(jì)算錯(cuò)誤，1次扣10分。28循環(huán)水前池6.6米，除氧器2.2米，一處低于水位標(biāo)準(zhǔn)扣15分，一處溢流扣10分。29機(jī)組調(diào)停，負(fù)荷率按照調(diào)度曲線計(jì)算。30臨時(shí)安排機(jī)組停運(yùn)，負(fù)荷率按照實(shí)際停運(yùn)時(shí)間計(jì)算。31機(jī)組啟動(dòng)，負(fù)荷率按照調(diào)度曲線計(jì)算。32機(jī)組滑參數(shù)啟動(dòng)、停機(jī)，負(fù)荷率、廠用電率、輔機(jī)電耗平均計(jì)分。33機(jī)組定參啟動(dòng)、停機(jī)，廠用電率、輔機(jī)電耗平均計(jì)分。34當(dāng)日同時(shí)發(fā)生機(jī)組啟動(dòng)、停機(jī)事件，廠用電率、輔機(jī)電耗平均計(jì)分。35未按照調(diào)度命令按時(shí)完成啟停任務(wù)的，一次扣20分。（三）化學(xué)專(zhuān)業(yè)序號(hào)指標(biāo)名稱(chēng)標(biāo)準(zhǔn)值得 分備注第一名第二名第三名1酸耗42g/mol1098每超1 g/mol扣1分2堿耗58g/mol1098每超1 g/mol扣1分3制水電耗按實(shí)際值10864反滲透回收率73.5%-75.5%201510低于73.5%，每降低0.1%扣1分5污水出水率201510以高值為最佳6給水PH8.8-9.31個(gè)不合格點(diǎn)扣2分7爐水PH#1、#2爐：9-10.51個(gè)不合格點(diǎn)扣2分8爐水PH#3、#4爐：9-101個(gè)不合格點(diǎn)扣2分9蒸汽含硅量20ug/kg1個(gè)不合格點(diǎn)扣2分10化學(xué)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)異常未及時(shí)填寫(xiě)異常通知單通知相關(guān)部門(mén)，每次扣5分。11除鹽水箱水位低于6米（以水位高的一臺(tái)為準(zhǔn)），每發(fā)生一次扣15分。12除鹽水箱、工業(yè)水池等發(fā)生溢流每次扣30分。13影響機(jī)組正常供水每次扣40分。（四）燃料專(zhuān)業(yè)序號(hào)指標(biāo)名稱(chēng)標(biāo)準(zhǔn)值得 分備注第一名第二名第三名1#1、2爐入爐煤熱值20.1-27MJ/KG每發(fā)生一次超標(biāo)，扣10分，低于18 MJ/KG，扣20分。2#3、4爐入爐煤熱值18.6 MJ/KG每發(fā)生一次超標(biāo)，扣20分3#1、2爐入爐煤揮發(fā)分12-20每發(fā)生一次超標(biāo)，扣10分，4#3、4爐入爐煤揮發(fā)分8每發(fā)生一次超標(biāo)，扣10分，5#1-4爐入爐煤水分8每發(fā)生一次超標(biāo)，