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合同范本之養(yǎng)老院承包經(jīng)營合同樣本 合同范本之養(yǎng)老院承包經(jīng)營合同本文檔所提供的信息僅供參考之用,不能作為科學依據(jù),請勿模仿。 文檔如有不當之處,請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 養(yǎng)老院承包經(jīng)營合同【篇一:敬老院承包經(jīng)營可行性報告】長葛市敬老院公辦民營可行性報告目錄錄 一、我市老年人現(xiàn)狀截止底,占我市總人口的15%。 人口老齡化趨勢不斷加快,勞動力缺失情況日益嚴峻,失能半失能老人數(shù)量快速增長。 人口老齡化給經(jīng)濟社會發(fā)展帶來的消極效應逐漸凸顯。 比如,近幾年經(jīng)濟形勢下行的情況下,勞動力成本逐年增高,給企業(yè)的發(fā)展轉型帶來了不小壓力;失能半失能老人的陪護照料給家庭成員帶來的經(jīng)濟、精神壓力影響了正常的家庭生活秩序,帶來了一連串的社會不穩(wěn)定性等等。 按照當前我國老齡人口增長模型測算,到本世紀中葉,我市老齡人口數(shù)量幾乎占到總人口的二分之一,而勞動力人數(shù)僅占總人口的四分之一,養(yǎng)老供需矛盾將長期存在。 二、我市養(yǎng)老機構現(xiàn)狀我市養(yǎng)老機構當前共有床位2038張,其中公立敬老院1838張,民構辦養(yǎng)老機構200張。 敬老院入住五保老人1082人,床位閑置500多多張。 資源浪費嚴重,急需整合利用。 近幾年,我市加快了公立敬老院的“三化建設”以及“溫暖工程”,大多數(shù)敬老院的硬件設施得到了很大提高。 但是由于各種原因,敬老院的日常管理制度沒有得到很好的落實,出現(xiàn)了這樣那樣的問題;護理員大部分都是年齡偏大的農(nóng)村婦女,沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓,持證上崗率很低;入院老人的精神慰藉、文化娛樂、康復理療、隨時就醫(yī)等服務功能缺失。 這些問題的存在,也造成了集中五保供養(yǎng)率不足一半的尷尬現(xiàn)狀。 三、敬老院公辦民營可行性本文檔所提供的信息僅供參考之用,不能作為科學依據(jù),請勿模仿。 文檔如有不當之處,請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 隨著老齡化社會的到來,我國養(yǎng)老問題日益突出。 其中,養(yǎng)老機構匱乏、老年人“欲養(yǎng)無門”的矛盾也越來越突出。 在這方面,政府雖然出臺了一些政策鼓勵民營資金投入到養(yǎng)老機構的建設上來,但是一方面囿于養(yǎng)老行業(yè)的微薄利潤以及回報周期過長,民間資本進入熱情不高;另一方面政府的鼓勵和優(yōu)惠力度尚有提高的空間,導致民資對進入養(yǎng)老行業(yè)一直猶豫不決。 事實上,在養(yǎng)老機構建設上,單純依靠政府或單純依靠民資都存在較大局限性。 靠政府,一是巨額的資金預算難以承受,二是公辦養(yǎng)老機構的管理和服務質量歷來備受詬??;靠民資,一方面公益性難以得到保障,另一方面服務價格勢必會把大部分老年人拒之門外。 所以,依托現(xiàn)有農(nóng)村敬老院開展區(qū)域性社會化養(yǎng)老服務,能夠取長補短,是紓解養(yǎng)老困局,特別是農(nóng)村養(yǎng)老困局的可行辦法。 我公司依托我市首家民營養(yǎng)老院祥和居老年公寓運營團隊,投入了大量的人力物力財力進行運營測算、實地考察、外出學習等,獲取了大量一手資料,為承包運營公立敬老院打下了堅實的基礎。 我們將采取以下措施來打造現(xiàn)有敬老院: 1、承包經(jīng)營、購買服務,改革敬老院運行機制。 我公司將按照市政府、民政局相關要求,堅持市場化運作、政府監(jiān)管引導和社會力量參與的原則,將敬老院的經(jīng)營管理承包。 在簽訂合同之前,請相關部門對敬老院固定資產(chǎn)進行評定評估,登記造冊,確保國有資產(chǎn)不流失。 同時,根據(jù)合同規(guī)定的權利和義務,政府部門提供相關的經(jīng)營場地、政策性資金以及部分管理人員工資等,并保證承包期限內我公司的運營環(huán)境不受侵害。 我公司將在合同框架內為入院五保老人提供不低于當前生活標準的各項服務,并逐年提高。 社會老人入住將每月根據(jù)合同規(guī)定給所在地政府交納社會福利費,以此減輕當?shù)卣斦摀?,并能更好的為五保老人提供服務?合同到期后未續(xù)約,我們將所有基礎設施歸當?shù)卣?2、加強管理,提高五保供養(yǎng)水平。 在進行社化改革之后,我公司還將與當?shù)卣?、民政局簽訂五保老人供養(yǎng)協(xié)議、社會化撫養(yǎng)協(xié)本文檔所提供的信息僅供參考之用,不能作為科學依據(jù),請勿模仿。 文檔如有不當之處,請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 議、敬老院生活標準、敬老院經(jīng)營合同等協(xié)議制度,成立院民生活監(jiān)督委員會,保證每天有兩名監(jiān)督員與院民一同用餐,監(jiān)督院民生活,并嚴格規(guī)范管理運營和資金的投入使用,最大限度保護院民利益,為院民生活提供更大方便。 解決了服務水平跟不上的問題。 3、拓展服務,推行社會化養(yǎng)老。 通過購買服務、承包運營,敬老院將逐步轉化為服務公司性質,成為市場法人主體,相應的法律責任由政府轉變?yōu)槠髽I(yè),給政府分擔了很大一部分風險。 通過合同形式,公開向全社會招收社會養(yǎng)老服務對象,推行社會化養(yǎng)老,解決了養(yǎng)老模式單一,不適應社會發(fā)展需求的問題。 根據(jù)我公司調查,適合我市農(nóng)村的機構養(yǎng)老模式定位在中低端。 運營后,我們將根據(jù)不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)狀況打造不同層次的養(yǎng)老服務,猶如賓館中的“快捷酒店、公寓酒店、連鎖酒店”等。 4、積極融合,探索養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)鏈不斷完善。 養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)能夠帶動醫(yī)療就診、家政服務、規(guī)模養(yǎng)殖、物流配送等相關服務業(yè)的健康發(fā)展,形成具有養(yǎng)老特色的產(chǎn)業(yè)鏈,促進經(jīng)濟發(fā)展模式快速轉型。 當前,我公司已經(jīng)運營有養(yǎng)殖基地、物流配送等,待我市敬老院全部社會化運作后,我們將擴展下游相關產(chǎn)業(yè),建立禽蛋養(yǎng)殖基地、水果蔬菜基地、專業(yè)合的護理康復中心、為老服務車隊等。 同時,還將結合12349老人呼叫平臺,對全市服務業(yè)進行深度融合,為老年人提供更加全面快捷的上低門服務。 這對促進第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展、降低gdp能耗、擴大就業(yè)、提升政府形象具有重大戰(zhàn)略意義。 【篇二:養(yǎng)老院有限責任公司協(xié)議】養(yǎng)老院有限責任公司協(xié)議根據(jù)中華人民共和國公司法及其有關規(guī)定,本著共同出資、共同經(jīng)營、共享收益、共擔風險的原則,在自愿、平等、公平、誠實信用的基礎上,全體公司股東簽訂如下協(xié)議,共同信守。 本文檔所提供的信息僅供參考之用,不能作為科學依據(jù),請勿模仿。 文檔如有不當之處,請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 一、敬老院有限責任公司的名稱和主要經(jīng)營場所的地點企業(yè)名稱:xxx養(yǎng)老院有限責任公司經(jīng)營地點:公司期限:年,自年月日至年月日日 二、敬老院有限責任公司經(jīng)營目的和范圍目的:服務社會,進一步發(fā)揚尊老敬老養(yǎng)老的優(yōu)良傳統(tǒng),幫助老人安度晚年。 經(jīng)營范圍:為老年人提供住養(yǎng)生活護理保健等全方位綜合性服務 三、公司股東的姓名及其住所 1、公司股東:首期實繳貨幣出資元及作價萬元的房屋一套,在申請敬老院有限責任公司設立登記前繳納,其余認繳出資在領取營業(yè)執(zhí)照之日起兩個月內繳足。 2、公司股東:【篇三:廣州市xx養(yǎng)老院護理員服務承包協(xié)議】廣州市xx養(yǎng)老院護理員服務承包協(xié)議甲方:廣州市xx養(yǎng)老院地址:乙方:身份證號碼:地址:經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:本文檔所提供的信息僅供參考之用,不能作為科學依據(jù),請勿模仿。 文檔如有不當之處,請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 一、承包事項:乙方為甲方養(yǎng)老院的入住老人提供護理服務(具體服市務的入住老人人數(shù)、護理等級,以本協(xié)議附件廣州市xx養(yǎng)老院入住老人服務承接表為準)。 二、承包期限:從年月日起至年月日止。 三、甲方的權利和義務:甲方為乙方對入住老人的護理服務提供必要的協(xié)助(包括但不限于提供場地、水、電、入住老人的伙食、醫(yī)療康復等)。 并按與入住老人簽訂的服務協(xié)議里所約定的服務標準提供服務。 四、乙方的權利和義務: 1、乙方嚴格遵守甲方的規(guī)章制度。 2、乙方按照甲方與入住老人所簽訂的服務協(xié)議里約定的服務標準為入住老人提供相應的護理服務。 3、經(jīng)乙方簽訂廣州市xx養(yǎng)老院入住老人服務承接表后,乙方就是該入住老人的責任護理員。 因乙方的責任導致入住老人遭受人身損害或經(jīng)濟損失的,乙方須承擔相應的賠償責任。 五、護理服務承包費按廣州市昊深養(yǎng)老院護理人員護理服務承包費計算方法執(zhí)行: 1、護理服務承包費,統(tǒng)稱為承包工資(包括獎金、補貼)。 2、護理服務承包費計算公式:基本護理服務承包費(底薪)+護理等級(提成)+補貼=每月護理服務承包費。 每月年薪獎+每月綜合獎=年終獎金每月護理服務承包費+年終獎金=全年護理服務承包費 3、甲方在每月的十日向乙方支付護理服務承包費。 4、承包期間,作息時間由乙方自主安排,甲方無需向乙方支付加班費。 本文檔所提供的信息僅供參考之用,不能作為科學依據(jù),請勿模仿。 文檔如有不當之處,請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 六、承包協(xié)議的終止和解除: 1、承包期限屆滿,合同終止。 如需續(xù)簽的,合同到期前一個月,乙方需向甲方提出并重新簽訂承包協(xié)議。 2、甲、乙雙方協(xié)商一致可提前解除合同。 七、甲方授權廣州市xx養(yǎng)老院護理部,在入住老人護理工作中,代市表甲方行使管理權,與乙方簽訂廣州市xx養(yǎng)老院入住老人服務承接表,具

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