代理招工協(xié)議書.doc

代理招工協(xié)議書甲 方： （以下簡稱甲方）乙 方： （以下簡稱乙方）一協(xié)議準(zhǔn)則 根據(jù)中華人民共和國勞動法中華人民共和國合同法等有關(guān)規(guī)定，就乙方委托甲方以乙方的名義和用工需求辦理招工事宜，雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議： 二甲方的責(zé)任與義務(wù)： 1.甲方根據(jù)乙方的要求為乙方代理招聘崗位A： 共 名、薪酬標(biāo)準(zhǔn)： ；崗位B： 共 名、薪酬標(biāo)準(zhǔn)： 。2.甲方為乙方提供有效真實的求職人員的信息；3.甲方以乙方的名義發(fā)布招聘信息招聘合適的人選(年齡在18-30歲之間)； 4.甲方告知員工要遵守公司的有關(guān)規(guī)定.乙方公司有權(quán)利合理懲罰違紀(jì)員工；5.如果甲方為乙方推薦的員工做了有損乙方的事，責(zé)任與甲方無關(guān).但甲方有義務(wù)協(xié)助乙方處理相關(guān)的事宜，保護(hù)乙方的權(quán)益；6.如果甲方為乙方推薦的員工乙方已聘用在兩個月內(nèi)，由于員工自身原因離職，甲方應(yīng)當(dāng)在30天內(nèi)為乙方補上相應(yīng)數(shù)量符合乙方要求的工人或者返還三.乙方的責(zé)任與義務(wù)：1.乙方提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和招聘委托書加蓋公章、招聘簡章，主要辦事人員身份證復(fù)印件，詳細(xì)的住所證明和特行審批證明；2.乙方必須為甲方所代招人員實行同工同酬；乙方按時足額發(fā)放員工工資,發(fā)放時間為每月 日。 若乙方未按時足額發(fā)放甲方所代招員工的工資，所造成的后果，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任；3. 當(dāng)員工離職時乙方有義務(wù)告知甲方并通知其相關(guān)親屬； 解除員工 ：招聘人員有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除招聘員工，并將該員工的解除原因通知甲方；（1）.在試用期間被證明不符合用工基本條件的； （2）.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的； （3）.嚴(yán)重失職、瀆職，給乙方造成經(jīng)濟損失或極壞影響的； （4）.利用工作之便、營私舞弊、貪污受賄情節(jié)嚴(yán)重的； （5）.被依法追究刑事責(zé)任的。 四.費用支付 付款方式 1.乙方為甲方支付勞務(wù)費用： 元/人，合計共 元；五協(xié)議期限 協(xié)議期限為從： 年 月 日至 年 月 日 。六協(xié)議解除 1協(xié)議期限到期自動解除； 2發(fā)生爭議雙方協(xié)商解除； 3法院裁決。七免責(zé)條款 只要不是甲方自身原因?qū)е拢l(fā)生的責(zé)任與甲方無關(guān)。 八協(xié)議附件 1.員工名； 2.家庭住址以及年齡 ； 3.交接單； 4.如有其它事宜，可簽本協(xié)議附件，協(xié)議附件同樣具有法律效力； 5.乙方委托甲方的事務(wù)內(nèi)容以招工表、委托書為準(zhǔn)； 6.如果由于乙方的原因，導(dǎo)致協(xié)議內(nèi)容不能正常進(jìn)行乙方承擔(dān)一切費用和責(zé)任，反之由甲方承擔(dān)。九.其他事項： 1.員工工作的地點： ； 2.員工的工作崗位： ； 3.員工的待遇： ；4. 員工工資的發(fā)放時間： ； 5.員工的上班時間： ； 6.單位主要負(fù)責(zé)人的聯(lián)系方式： 。十.補充事項1、乙方在合同簽訂后必須先付 人的前期運作費用，其它運作費用乙方必須在車站（或企業(yè)）交接時按實際人數(shù)付清；2、甲方有義務(wù)安排為乙方所招人員進(jìn)行體檢，費用全部由乙方承擔(dān)（另行協(xié)商）；3、甲方必須在本協(xié)議簽定完二個月招到乙方所需人數(shù)，如未招到乙方所需人數(shù)，乙方則按實際招到人數(shù)支付運作費用，甲方多退少補；4、甲方為乙方所招人員因種種原因被乙方解聘，一年之內(nèi)乙方不得錄用該員工，如果乙方一年內(nèi)錄用該員工則乙方需支付甲方全部勞務(wù)費；5、其他約定： 。十一.協(xié)議生效 自簽字時起生效，一式兩分