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文檔簡介

衛(wèi)生院責任追究制度為嚴肅行政紀律，提高行政效率，促進規(guī)范化服務型機關(guān)建設，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)精神，結(jié)合本局實際，制定本規(guī)定。一、有下列情形之一，情節(jié)較輕的給予批評教育或誡勉談話。（一）無正當理由，對來訪人員或到機關(guān)辦事的人員推諉或拒不接待的；（二）對屬職責范圍內(nèi)的事項推諉不辦或拖延辦理的；（三）對來信來訪中反映的不屬職責范圍的事項，不說明、不移送的；（四）刁難、粗暴對待行政相對人，或因言行不文明而與行政相對人發(fā)生沖突的；（五）在辦理業(yè)務中，丟失或損毀當事人有關(guān)材料或物件的；（六）違反保密和文件管理規(guī)定，致使涉密文件資料丟失或其他機密泄露的；（七）未按規(guī)定管理和使用公章、財務章的；（八）無正當理由，在規(guī)定時限內(nèi)未完成交辦工作的。以上情形之一，情節(jié)嚴重、造成不良影響或后果的，由上級有關(guān)部門處理。二、有下列情形之一的，情節(jié)較輕給予直接責任人員批評教育或誡免談話。（一）不具備收費資格實施收費的；（二）擅自設定收費項目，擴大收費范圍，提高收費標準或搭車收費的；（三）對收費違規(guī)批準減、免、緩，或應予減、免、緩不予減、免、緩的；（四）不開具票據(jù)或不使用財政部門制發(fā)的專用票據(jù)的。以上行為情節(jié)較重，造成嚴重后果的，按照財經(jīng)紀律給予處理。三、全局工作人員必須遵守紀律，不得有下列行為：（一）散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動；（二）組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工；（三）玩忽職守，貽誤工作；（四）拒絕執(zhí)行上級依法作出的決定和命令；（五）壓制批評，打擊報復；（六）弄虛作假，誤導、欺騙領(lǐng)導和公眾；（七）貪污、行賄、受賄，利用職務之便為自己或者他人謀取私利；（八）違反財經(jīng)紀律，浪費國家資財；（九）濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益；（十）泄露國家秘密或者工作秘密；（十一）參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動；（十二）違反職業(yè)道德、社會公德；（十三）從事或者參與營利性活動，在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務；（十四）曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸；（十五）違反紀律的其他行

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