某省煙草專賣局2011年內(nèi)部專賣管理工作要點(diǎn)VIP

2011年內(nèi)管工作要點(diǎn)做好為繼續(xù) 2011年 管工作， 范 管工作要求，提內(nèi) 規(guī) 內(nèi)高 管 督 量和強(qiáng)化 煙生 的 管，提升我省內(nèi) 監(jiān) 質(zhì) 對(duì)兩 產(chǎn)經(jīng)營(yíng) 監(jiān)行 范生業(yè)規(guī) 產(chǎn)經(jīng)營(yíng)整體水平。根據(jù) 家局的要求， 合我省國(guó) 結(jié)管工作 ，省局要求專賣內(nèi) 實(shí)際 2011年以 基 ， 骨干，抓 礎(chǔ) 抓重點(diǎn)， 培 重點(diǎn)， 和促 全省 管工作上水平。抓 抓 訓(xùn)為 帶動(dòng) 進(jìn) 內(nèi)具體要求如下：1、 好 管的基 工作繼續(xù)抓 專賣內(nèi) 礎(chǔ)管工作的基 ：一是 管 必 熟 工作專賣內(nèi) 礎(chǔ) 專職內(nèi) 員 須 記，明確工作 位，掌握工作技能， 本 工作。二是職責(zé) 崗 熱愛 職要有一支 定的 管 伍，明析的工作流程，健全的工作穩(wěn) 內(nèi) 隊(duì)制度和 制度（今年要建立）。三是 展 督 要事前獎(jiǎng)罰 開 監(jiān) 檢查有 ， 施中有要求，事后有 ，整 程痕跡 晰。計(jì)劃 實(shí) 總結(jié) 個(gè)過 清省局 定期加強(qiáng) 各 基 工作的 指 考核。各 位具將 對(duì) 項(xiàng) 礎(chǔ) 檢查 導(dǎo) 單體 管基 工作的落 和完善，要 定人 培 人 。負(fù)責(zé)內(nèi) 礎(chǔ) 實(shí) 穩(wěn) 員 訓(xùn) 員要 范 管卷宗完整有 容，要規(guī) 內(nèi) 內(nèi) 不 的 完善 管工作斷 總結(jié) 內(nèi)、小 、日志的 容。要有在 管中 的技能方法計(jì)劃 結(jié) 內(nèi) 監(jiān) 發(fā)現(xiàn)問題（建立 卷宗）和及 告的方法手段。要 分析 能專門 時(shí)報(bào) 會(huì) 問題分析 。要全面落 任制。問題 實(shí)責(zé)二、重點(diǎn) 好 管的骨干作用抓 專賣內(nèi)管的骨干是指 管 副主任（ 管 管）或?qū)Ｙu內(nèi) 內(nèi) 辦 專 內(nèi) 專1管 及 期 事 管工作或已熟 掌握一 管技職內(nèi) 組長(zhǎng) 長(zhǎng) 從 內(nèi) 練 項(xiàng)監(jiān)能的 管 ，他 是 管 伍的中 ， 管工作是通專職內(nèi) 員 們 內(nèi) 隊(duì) 堅(jiān) 內(nèi)他 的 督管理 展。他 的 任意 ，方法和技能過 們 監(jiān) 帶動(dòng)開 們 責(zé) 識(shí)體 本 管水平。副主任或 管 要充分 相現(xiàn) 級(jí)內(nèi) 專職內(nèi) 組長(zhǎng) 發(fā)揮 應(yīng)作用必 做到：一是要首 熟 掌握一 管技能 須 門監(jiān) 并到親 參與 1 管工作中 ，要 指 范在項(xiàng) 級(jí)監(jiān) 會(huì) 導(dǎo) 監(jiān)督中 。二是要 督 管工作、指 管發(fā)現(xiàn)問題 監(jiān) 與 內(nèi) 導(dǎo)檢查內(nèi)的工作日志， 各 整 。 好管理痕跡。員 協(xié)調(diào) 類 問題三是要主 加強(qiáng) 考和 ，根據(jù) 管 省局提 不動(dòng) 監(jiān) 實(shí)踐三 ， 年 一 管工作 分析個(gè) 親 寫 內(nèi) 專題告 省局 ，做到能指 、 范，善 考，以不 提報(bào) 報(bào) 備 導(dǎo) 會(huì) 斷高 、指 、 、 督 管工作 展的能 ， 管各組織 導(dǎo) 協(xié)調(diào) 監(jiān) 內(nèi) 開 動(dòng)內(nèi)工作的 展。 期 事 管工作或已熟 掌握一項(xiàng) 積極開 長(zhǎng) 從 內(nèi) 練 項(xiàng)監(jiān)管技能的 管 。一是要定期通 流 工作 掌專職內(nèi) 員 過 傳 經(jīng)驗(yàn)握 督技能提高本 管水平。二是要 合工作體 監(jiān) 級(jí)監(jiān) 結(jié) 會(huì)年 一 工作提高理 水平。省局 局 管骨寫 論 將組織對(duì) 內(nèi)干的考核。 局要有 流 ， 管骨干級(jí) 計(jì)劃 討論學(xué)習(xí) 讓內(nèi)通 流展 管工作。要 培 局 管骨干過 帶動(dòng)內(nèi) 積極 養(yǎng)區(qū)縣 內(nèi) 帶各 局 管工作。動(dòng) 區(qū)縣 內(nèi)三、明確 好 管重點(diǎn)工作抓 專賣內(nèi)管重點(diǎn)工作是指在指 督管理中 專賣內(nèi) 導(dǎo)監(jiān) 為 決 展的工作。 currency1要明確 ，明確 管 “和主問題 開 它 轄區(qū) 監(jiān) 項(xiàng)2要 ，明確要 的 提和施 。各 局要根據(jù)環(huán)節(jié) 決 問 時(shí)間 級(jí) 當(dāng)前的 要求 合本 做到：在 局指 管勢(shì) 結(jié) 區(qū)實(shí)際 對(duì)區(qū)縣級(jí) 導(dǎo)理中要確定指 和 fi的重點(diǎn) 及 fi 容，或 fl 導(dǎo) 幫 區(qū)縣 幫 內(nèi) 樹或 后 。在 管中要重點(diǎn) 的 管 “和要 幫 進(jìn) 級(jí)監(jiān) 關(guān) 監(jiān) 項(xiàng)的 ，用有的 一 本 的決 問題 資 決 區(qū) 為 問題有 展 管工作。 管重點(diǎn)工作的確定要體 ，開 內(nèi) 專賣內(nèi) 討論要 本 和省局 管 。要 本 期在的報(bào) 級(jí) 組 內(nèi) 處 針對(duì) 轄區(qū)長(zhǎng) 問題和容” 的 （如 煙 ）制定問題 環(huán)節(jié) 銷 戶 場(chǎng)具體整方 施。要 用好 的手段，要 運(yùn) 檢查 關(guān) 違規(guī)問題的，要加強(qiáng) 的掌和 相 。落線 訴舉報(bào) 場(chǎng) 銜和 展 管工作。省局 通 管加 各實(shí) 開 專賣內(nèi) 將 過層級(jí)監(jiān) 對(duì) 級(jí)局重點(diǎn)工作的指 和支， 和 “前在的導(dǎo) 討 決 問。題、強(qiáng)化 好 管培 工作抓 內(nèi) 訓(xùn)省局今年 加 培 度，通 流 將 訓(xùn) 過辦 研討參觀 管工作不 位人 展培 ，種 針對(duì)專賣內(nèi) 崗 員開 訓(xùn) 針對(duì)不 不 展培 。培 容以 立 相 區(qū) 問題開 訓(xùn) 訓(xùn)內(nèi) 傳 觀及 ?！疤岣吒?各 位的 督管理 經(jīng)驗(yàn) 紹 級(jí) 崗 監(jiān) 發(fā)現(xiàn)問題實(shí)能 。各 位要 省局的有 培 要求， 要單 創(chuàng) 條 證 關(guān) 訓(xùn) 時(shí)好 局 管人 的相 培 。通 一定的組織 對(duì)區(qū)縣 內(nèi) 員 關(guān) 訓(xùn) 過 證 課時(shí)要求，完善 一 的 管 ， 骨干的 范作用。提內(nèi) 學(xué)習(xí) 發(fā)揮高 局 管 督的 能 水平，要 在 定培區(qū)縣 內(nèi) 監(jiān) 實(shí) 針對(duì) 問題3容，要 流人 和 ，加強(qiáng) 的 訓(xùn)內(nèi) 員 決問題 實(shí) 專題