天峨縣2011年“特崗計劃”教師招聘工作實施方案.doc

天峨縣2011年“特崗計劃”教師招聘工作實施方案 2011年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”報名及資格初審工作已經(jīng)結(jié)束。根據(jù)自治區(qū)“特崗計劃”教師招聘工作的有關(guān)通知精神和工作部署，為切實做好天峨縣2011年“特崗計劃”教師招聘的各項工作，結(jié)合我縣實際制定本方案。 一、招聘計劃及對象范圍 2011年天峨縣計劃招聘特崗教師60名，其中初中20名，小學40名。根據(jù)我縣實際，除農(nóng)村小學英語教師崗位招聘少量應(yīng)屆師范類大專畢業(yè)生外，其他崗位均要求具備本科及以上學歷。具體要求見下表：招聘崗位名稱計劃人數(shù)復(fù)審對象復(fù)審要求資格條件學歷專業(yè)農(nóng)村初中心理學教師1通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上心理學類專業(yè)農(nóng)村初中語文教師2通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類中文專業(yè)農(nóng)村初中英語教師8通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類英語專業(yè)農(nóng)村初中歷史教師2通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類歷史專業(yè)農(nóng)村初中地理教師2通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類地理專業(yè)農(nóng)村初中物理教師2通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類物理專業(yè)農(nóng)村初中數(shù)學教師2通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類數(shù)學專業(yè)農(nóng)村初中體育教師1通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類體育專業(yè)農(nóng)村小學語文教師10通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類專業(yè)農(nóng)村小學數(shù)學教師10通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件本科及以上師范類專業(yè)農(nóng)村小學英語教師20通過自治區(qū)資格初審的報考人員具備“教師20062號”文件規(guī)定的資格條件大專及以上師范類英語專業(yè) 注：經(jīng)請示自治區(qū)教育廳，可在我縣總計劃內(nèi)適當調(diào)劑各學科報考人員（僅在已通過自治區(qū)資格初審的報考人員中調(diào)劑）。如原報考中學英語教師崗位的人員，本人愿意改報小學英語教師崗位的，可在7月13日前與天峨縣教育局人事股聯(lián)系（聯(lián)系電，并在資格復(fù)審時提交更改志愿申請書。 二、招聘程序及時間安排 招聘工作由資格復(fù)審 面試 體檢 確定擬聘人員名單 集中培訓 簽訂聘用合同等程序組成。 （一）資格復(fù)審 1、資格復(fù)審的主要內(nèi)容 （1）目測應(yīng)聘者五官是否端正，口語表達是否清晰流暢，其身體素質(zhì)是否達到教師資格認定的基本要求。 （2）查驗復(fù)審應(yīng)聘人員的證件及相關(guān)材料。應(yīng)聘人員需交驗下列材料的原件并上交1份復(fù)印件（按下述順序裝訂成冊，以材料目錄為封面，并在封面注明姓名及報考的崗位）： 身份證； 畢業(yè)證（學位證）； 教師資格證； 應(yīng)屆畢業(yè)生所在學校蓋有公章的畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表； 普通話等級證； 英語專業(yè)等級證書（英語崗位）； 參加過“大學生志愿服務(wù)計劃”并有從教經(jīng)歷的志愿者或參加過半年以上實習支教的師范畢業(yè)生，應(yīng)提供大學生志愿服務(wù)西部計劃志愿服務(wù)證及其他有效證明材料； 其他證明材料。如各類獲獎證書或發(fā)表的作品等。 2、資格復(fù)審的時間和地點 （1）時間：7月18日上午8：00時-18：00時。 地點：天峨縣教育局人事股（教育局辦公樓四樓）。 聯(lián)系電話13977873231 韋老師 （2）凡當天未到場參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，視為自動放棄應(yīng)聘資格，不得進入招聘的下一步程序。 （二）面試 1、面試對象：資格復(fù)審符合規(guī)定條件的應(yīng)聘人員。 2、面試內(nèi)容和程序 （1）面試形式：心理學學科采用結(jié)構(gòu)化面試進行，其他學科均采用說課的方式進行。面試內(nèi)容由考官從現(xiàn)行初中二年級及小學四年級教材的篇目中抽選。各科使用的教材版本如下，請面試人員自行準備教材（均為課標版）和參考書：類別科目出版社（版本）初 中 課 標 版語文語文出版社數(shù)學人民教育出版社物理人民教育出版社英語人民教育出版社（新目標）歷史人民教育出版社地理人民教育出版社體育與健康教育科學出版社小學課標版語文語文出版社數(shù)學人民教育出版社英語人民教育出版社 （2）應(yīng)聘人員按學科分類分別到指定地點抽簽，確定面試順序。說課時間控制在15分鐘以內(nèi)。候試人員在候試室里等候，不得參加旁聽。 （3）評委根據(jù)應(yīng)聘者的說課情況，從思想內(nèi)容、邏輯思維、語言表達、儀表儀態(tài)、板書等方面進行賦分。特殊學科（如體育）還需進行專項測評。 （4）面試成績總分為100分。面試成績低于60分（59分及以下）的應(yīng)聘者，不能作為擬聘對象。同一崗位出現(xiàn)并列成績時，按在校專業(yè)成績、實習成績、獲獎情況等確定擬聘對象。 3、面試時間：2011年7月19日全天（上午8：00抽簽，8：30開始面試）。 4、面試地點：天峨縣二小。 5、面試的組織實施。由縣教育局、縣人社局組織實施。面試時邀請縣紀檢、監(jiān)察部門的人員到現(xiàn)場對面試工作進行監(jiān)督，確保面試的公正性。其他相關(guān)面試的具體事項，另見面試實施方案（報到時發(fā)放）。 （三）體檢。在考核面試總成績合格的應(yīng)聘者中，從高分到低分進行排序后，按設(shè)崗數(shù)1：1進行體檢，如有淘汰依次遞補。 （四）確定擬聘人員名單。將擬聘人員名單呈報縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，上報自治區(qū)教育廳審定并公示。 （五）集中培訓 對經(jīng)公示無異議的擬招聘人員進行不少于120學時的集中培訓，培訓時間及地點另行通知。培訓結(jié)束后，組織專項考試，考試合格者發(fā)給培訓合格證書。 （六）簽訂聘用合同 縣人社局、縣教育局按照公辦教師的錄用辦法，與經(jīng)培訓、考試成績合格并取得培訓合格證書的擬招聘人員簽訂聘用合同，并由縣教育局統(tǒng)一派遣到學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，取消聘用資格。 三、組織領(lǐng)導(dǎo) 招聘工作由縣“特崗計劃”教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織進行。領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單如下： 組 長：李文丹 縣委常委、宣傳部長，縣人民政府副縣長 副組長：張 曉 縣委組織部副部長、人社局局長 韋伯儒 縣教育局局長 龍召敏 縣財政局局長 房文華 縣編制辦主任 成 員：羅家華 縣人社局副局長 韋漢春 縣教育局副局長 韋益收 縣機保所所長 徐喜凡 縣教育局人事股股長 韋蘇倪 縣教育局人事股副股長 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室地點設(shè)在縣教育局，韋伯儒同志兼任辦公室主任，辦公室人員由縣教育局、縣人勞局抽派。附：2011年天峨縣“特崗計劃”教師招聘工作時間安排表序號時間工作內(nèi)容地點17月18日上午8：00至下午1