關于小學三年級上學期班主任的教學工作總結.docx

關于小學三年級上學期班主任的教學工作總結一個學期過去了，為了能夠在新學期更好的工作，及時地總結經(jīng)驗、教訓，現(xiàn)就本學期的工作做如下總結。一、班級情況三年一班共有54名學生，其中男生26名，女生28名。全體同學團結友愛，班級凝聚力強，集體榮譽感強。大部分學生學習比較努力，學習成績不錯。字詞識記能力較好，但語文閱讀能力能力，有待加強;數(shù)學計算能力不錯，但讀題、分析問題的能力有待提高。能主動學習的只有少部分同學，大部分同學需要督促檢查。有幾名同學學習不夠努力，個別同學注意力難以集中。紀律上，從整體來看女同學好于男同學。但每個同學都有自己的優(yōu)點：有的愛整潔，有的愛勞動，有的愛讀書等等。二、班級管理1對班級實行層層次管理，各個部位實行崗位責任制。把班級共分成四個小隊，設八個小隊長，每個小隊再分成四人小組，這樣收發(fā)作業(yè)，由四個的小組長來收，再交到小隊長那兒，最后由科代表交到科任老師那里，這樣可以節(jié)省時間。還能清楚的知道少誰的作業(yè)。另外班級中無論是大事還是小事，都有固定的人去管，如開門、自習、責任區(qū)、課間記律、打水、站隊、圖書管理等等。都有人去管理，有人去做。為了讓每個孩子都能享受成功的喜悅，同時也為了增強他們的集體責任感，所以我們在班上實行班干部值日制度，老師可以也從繁重的班級管理工作中解放出來，也同時鍛煉學生的能力，也培養(yǎng)了學生的主人翁的意識。2實行激勵機制班級管理中還應注重個體的發(fā)展，在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力，使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發(fā)展。因此，在班級繼續(xù)開展各種活動。如：文明小標兵評選、小書法家、小書蟲、數(shù)學小博士、勞動小能手等各種評比活動。在這些活動中，大力推出新人、新作，讓每個孩子都敢于面對大家展示自我，充分鍛煉自己，提高學生的自信心。和學生用心去交流，用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點；寫教學隨筆，讓學生感受到老師的關愛與關注。只要關愛孩子，尊重孩子，寬容孩子，我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。三、家校聯(lián)系，形成合力。首先充分利用班級的博客，在上面和家長取得溝通。其次是電話溝通，再是走訪家長，取得了家長對老師的支持和信賴，和家長達成了共識，讓家長信任老師，這樣家庭和班級形成合力，我們教育學生就省了好多的心，如我們班邵文杰同學，聰明，會回答問題，就是懶得動手，經(jīng)常不完成作業(yè)，電話和家長溝通以后，家長很能理解，共同來教育他，這學期他進步很大的，這樣漸漸形成了一個團結、向上、積極進取的班集體。四、衛(wèi)生方面1、個人衛(wèi)生：要求衣著整潔，做好“三勤”，桌箱勤清，物品勤擺，身體勤洗。2、班級衛(wèi)生：每天早、中、晚分派值日生清掃，做到人人有事做，事事有人做。設立衛(wèi)生監(jiān)督崗，進行檢查與監(jiān)督。對于主動、及時打掃衛(wèi)生的同學或小組，進行獎勵。同時利用花草美化環(huán)境，并進行愛護環(huán)境和花草的教育。五、個別生工作在我們班，后進生在班中為數(shù)不多，但能量大，影響壞。因此，轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先我盡力把真誠的愛給予后進生，做到思想上不歧視，感情上不厭倦，態(tài)度上不粗暴，方法上不簡單。用自己對差生的一處真誠的愛心，叩響他們心靈的門。其次平日善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如：在課堂上給他們創(chuàng)造條件，鼓勵他們舉手發(fā)言，及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤，多與家長聯(lián)系，為他們創(chuàng)設了一個健康良好的環(huán)境，也有利于班集體的建設。六、任老師配和好我們班的陳老師，在班級工作中，向來沒有把自己看成是科任教師，不論是早晨在外面和學生一起收拾衛(wèi)生，還是班級管理，陳老師都是義不容辭的，默默的做好自己的工作，這樣我們三年級學生的日常行為習慣養(yǎng)成教育，思想上和行為上有了