2019年中層干部述職述廉會(huì)議講話稿VIP

2019年中層干部述職述廉會(huì)議講話稿同志們：今天我們?cè)谶@里召開(kāi)中層干部述廉會(huì)議，主要任務(wù)是總結(jié)今年以來(lái)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，分析當(dāng)前工作中存在的問(wèn)題，研究提出下一階段的工作要求。利用科、儲(chǔ)備中心、不動(dòng)產(chǎn)登記中心、蘇溪國(guó)土所、北苑國(guó)土所5個(gè)單位負(fù)責(zé)同志做典型述廉發(fā)言。會(huì)后，局黨委還安排班子成員、中層負(fù)責(zé)人和各黨支部書(shū)記一起參觀“清風(fēng)廉廊”教育基地，我想每位同志都應(yīng)當(dāng)會(huì)有所觸動(dòng)，有所思考，有所感悟。下面，結(jié)合我局黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。一、認(rèn)真履職，黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作成效明顯今年以來(lái)，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市紀(jì)委的正確指導(dǎo)下，局黨委以“從嚴(yán)管理落實(shí)年”和打造“清廉商城”等系列活動(dòng)為載體，圍繞國(guó)土中心工作，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，狠抓專(zhuān)項(xiàng)整治，認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效管理機(jī)制，為國(guó)土事業(yè)改革發(fā)展提供了強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。（一）突出重點(diǎn)，積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)。1、落實(shí)責(zé)任主體，履行一崗雙責(zé)。年初制訂了xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心工作統(tǒng)一部署、同步推進(jìn)，局黨委與22個(gè)單位簽訂了“處方式”黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)，開(kāi)出27條黨風(fēng)廉政建設(shè)“工作處方”并分解落實(shí)。局黨委制訂了關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任履行“一崗雙責(zé)”的意見(jiàn)，明確局黨委書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、黨委委員按照“管行業(yè)、管行風(fēng)”的要求，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2、打造“清廉國(guó)土”，營(yíng)造廉潔氛圍。按照市委打造“清廉商城”有關(guān)精神和要求，把8月份定為國(guó)土局黨風(fēng)廉政建設(shè)教育月，通過(guò)建章立制、規(guī)范流程，以點(diǎn)帶面，培育清廉窗口、清廉征地、清廉儲(chǔ)備、清廉交易、清廉檔案5個(gè)清廉國(guó)土細(xì)胞，營(yíng)造創(chuàng)建“清廉國(guó)土”、爭(zhēng)做“勤廉干部”的廉潔氛圍。創(chuàng)新廉政教育載體，每月專(zhuān)門(mén)編寫(xiě)學(xué)法說(shuō)法用法守法警示園地，做到以案促防，強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，推動(dòng)我局依法行政能力和業(yè)務(wù)水平的提高，目前已編印15期。3、深刻剖析案件，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。針對(duì)前些年局班子成員包括前后兩任主要領(lǐng)導(dǎo)出事，局黨委痛定思痛，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)黨委會(huì)和民主生活會(huì)進(jìn)行認(rèn)真剖析，查找原因，深刻總結(jié)。緊扣市委落實(shí)中央巡視組反饋意見(jiàn)集中整改十大行動(dòng)工作內(nèi)容，全力做好整改，進(jìn)一步規(guī)范了征地程序，建立了市、局兩級(jí)土地集體會(huì)審制度，完善了土地儲(chǔ)備管理辦法，相繼出臺(tái)了有關(guān)集體決策、土地出讓、信息公開(kāi)、信訪辦理、檔案查閱、工作效能監(jiān)督、提高群眾辦事滿意度等方面的11項(xiàng)制度。（二）狠抓落實(shí)，大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開(kāi)展。1、探索痕跡管理，推進(jìn)民主決策。主動(dòng)爭(zhēng)取市“三重一大”事項(xiàng)集體決策試點(diǎn)，認(rèn)真分析排查決策過(guò)程中每個(gè)環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制訂廉政風(fēng)險(xiǎn)防控意見(jiàn)，在此基礎(chǔ)上研究出臺(tái)了國(guó)土局“三重一大”事項(xiàng)集體決策痕跡管理實(shí)施辦法（試行），制訂了關(guān)于切實(shí)做好集體研究事項(xiàng)痕跡管理的實(shí)施意見(jiàn)。自5月份試點(diǎn)以來(lái)，共研究集體決策事項(xiàng)29項(xiàng)，其中同意12項(xiàng)、原則同意15項(xiàng)、不同意2項(xiàng)。2、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。根據(jù)省廳政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)第三方測(cè)評(píng)工作部署，建立健全政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，制訂了國(guó)土局服務(wù)對(duì)象六項(xiàng)回訪制度，進(jìn)一步做好第三方測(cè)評(píng)工作和基層站所民主評(píng)議工作。不動(dòng)產(chǎn)統(tǒng)一登記窗口和檔案查詢(xún)窗口，做到對(duì)約1.5萬(wàn)服務(wù)對(duì)象100%回訪，得到了群眾的好評(píng)，樹(shù)立了國(guó)土系統(tǒng)的良好形象。目前，局紀(jì)委正積極做好xx年度第三方測(cè)評(píng)調(diào)查對(duì)象信息資料的上報(bào)準(zhǔn)備工作，爭(zhēng)取今年有所突破。3、健全監(jiān)督機(jī)制，推進(jìn)效能建設(shè)。今年，我局自行開(kāi)發(fā)了工作效能監(jiān)管系統(tǒng)，把重點(diǎn)工作事項(xiàng)納入監(jiān)管，配備專(zhuān)人負(fù)責(zé)，采用發(fā)送短信提醒、黃燈提醒和紅燈警告等形式開(kāi)展監(jiān)督，由事后監(jiān)督為主，轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑?、事中、事后監(jiān)督并重，到人到崗，并納入年終考核。實(shí)施2個(gè)月以來(lái)，已有多個(gè)事項(xiàng)被黃燈提醒和紅燈警告，大大提高了工作效率。（三）強(qiáng)化職責(zé)，努力完善黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。1、支持紀(jì)委工作，重視辦信辦案。局黨委高度重視紀(jì)檢工作，重要信訪件親自過(guò)問(wèn)，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案，全力化解積案；并全力支持紀(jì)委辦案，做到要人派人，克服一切困難，排除辦案中的各種阻力和干擾，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，真正把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。今年以來(lái)，局紀(jì)委已約談或廉政談話34人次，辦理紀(jì)檢信訪案件21件，核查案件5起。2、創(chuàng)新考核辦法，嚴(yán)格責(zé)任追究。局黨委把考績(jī)考核辦法同新出臺(tái)的工作效能監(jiān)管系統(tǒng)、第三方測(cè)評(píng)回訪工作和“處方式”黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)等全部相掛鉤，并注重平時(shí)的督查，把督查情況作為年終考績(jī)考核的重要依據(jù)，同時(shí)將考核結(jié)果直接納入干部年終考核和干部選拔。今年局紀(jì)委、監(jiān)察室共開(kāi)展明察暗訪11次，下發(fā)預(yù)警提醒通知書(shū)4次，下發(fā)督查通報(bào)10次，先后有15人次被問(wèn)責(zé)。3、完善干部任用，嚴(yán)格教育培訓(xùn)。年初綜合考慮干部績(jī)效考核與平時(shí)掌握的德才情況，按照程序?qū)σ淮笈袑痈刹繊徫贿M(jìn)行了調(diào)整和任命，普遍反響較好，起到了示范作用。創(chuàng)新年輕干部培養(yǎng)機(jī)制，實(shí)行“師帶徒”和“傳幫帶”制