循環(huán)水廠工程部管理制度_第1頁
循環(huán)水廠工程部管理制度_第2頁
循環(huán)水廠工程部管理制度_第3頁
循環(huán)水廠工程部管理制度_第4頁
循環(huán)水廠工程部管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

循環(huán)水廠工程部管理制度一、總則(一)目的為加強循環(huán)水廠工程部的管理,確保工程建設(shè)、設(shè)備維護等工作高效、有序進行,保障循環(huán)水廠的正常運行,特制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于循環(huán)水廠工程部全體員工,包括工程管理人員、技術(shù)人員、維修人員等。(三)基本原則1.安全第一原則:始終將安全工作放在首位,確保工程施工和設(shè)備運行安全。2.質(zhì)量至上原則:嚴格把控工程質(zhì)量和設(shè)備維修質(zhì)量,滿足相關(guān)標準和要求。3.效率優(yōu)先原則:優(yōu)化工作流程,提高工作效率,按時完成各項任務(wù)。4.團結(jié)協(xié)作原則:強調(diào)團隊合作,各崗位之間密切配合,共同推進工程部工作。二、崗位職責(一)工程部經(jīng)理1.全面負責工程部的日常管理工作,制定工作計劃和目標,并組織實施。2.負責與其他部門的溝通協(xié)調(diào),確保工程部工作與公司整體目標一致。3.審核工程建設(shè)項目的方案、預(yù)算等,監(jiān)督工程進度和質(zhì)量。4.組織設(shè)備的選型、采購、安裝調(diào)試等工作,建立設(shè)備檔案。5.負責工程部員工的績效考核、培訓與發(fā)展等工作。(二)工程技術(shù)主管1.協(xié)助工程部經(jīng)理制定技術(shù)方案和標準,指導工程技術(shù)人員開展工作。2.負責工程建設(shè)項目的技術(shù)交底,解決施工過程中的技術(shù)難題。3.參與設(shè)備的選型和技術(shù)評估,對設(shè)備的技術(shù)改造提出建議。4.負責收集、整理和歸檔工程技術(shù)資料。(三)工程管理員1.負責工程建設(shè)項目的現(xiàn)場管理,協(xié)調(diào)施工隊伍,確保施工順利進行。2.監(jiān)督工程質(zhì)量,檢查施工安全措施的落實情況,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。3.負責工程進度的跟蹤和統(tǒng)計,定期向工程部經(jīng)理匯報。4.協(xié)助辦理工程相關(guān)的手續(xù),如施工許可證等。(四)設(shè)備維修主管1.制定設(shè)備維修計劃和保養(yǎng)制度,組織維修人員進行設(shè)備維修和保養(yǎng)工作。2.負責設(shè)備故障的診斷和排除,及時處理突發(fā)設(shè)備問題,減少停機時間。3.對設(shè)備維修工作進行質(zhì)量控制,確保維修后的設(shè)備正常運行。4.組織維修人員的技術(shù)培訓,提高維修技能和水平。(五)維修人員1.按照設(shè)備維修計劃和維修主管的安排,對循環(huán)水廠的設(shè)備進行維修和保養(yǎng)。2.及時響應(yīng)設(shè)備故障報警,迅速到達現(xiàn)場進行搶修,恢復設(shè)備正常運行。3.做好維修記錄,包括維修時間、故障原因、維修內(nèi)容等,為設(shè)備管理提供數(shù)據(jù)支持。4.協(xié)助工程技術(shù)人員進行設(shè)備的安裝調(diào)試和技術(shù)改造工作。三、工程建設(shè)管理(一)項目立項1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和循環(huán)水廠實際需求,提出工程建設(shè)項目立項申請。2.立項申請應(yīng)包括項目背景、建設(shè)內(nèi)容、投資預(yù)算、預(yù)期效益等內(nèi)容。3.工程部經(jīng)理對立項申請進行審核,報公司領(lǐng)導審批。(二)項目設(shè)計1.委托具有相應(yīng)資質(zhì)的設(shè)計單位進行項目設(shè)計。2.工程部應(yīng)與設(shè)計單位保持密切溝通,及時提供相關(guān)資料和要求,確保設(shè)計方案符合循環(huán)水廠實際情況和需求。3.組織對設(shè)計方案進行評審,提出修改意見,確保設(shè)計質(zhì)量。(三)項目招標1.根據(jù)項目建設(shè)要求,制定招標方案,明確招標范圍、招標方式、評標標準等。2.發(fā)布招標公告,邀請符合條件的供應(yīng)商或施工單位參與投標。3.組織開標、評標和定標工作,確定中標單位,并簽訂合同。(四)項目施工1.與施工單位簽訂施工合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.工程部應(yīng)安排工程管理員對施工現(xiàn)場進行全程監(jiān)督管理,確保施工質(zhì)量、安全和進度。3.定期組織工程例會,協(xié)調(diào)解決施工過程中出現(xiàn)的問題。4.施工單位應(yīng)按照施工圖紙和規(guī)范要求進行施工,嚴格控制工程質(zhì)量,確保工程進度。(五)項目驗收1.工程竣工后,施工單位應(yīng)提交竣工驗收申請報告。2.工程部組織相關(guān)部門和人員對工程進行驗收,驗收內(nèi)容包括工程質(zhì)量、設(shè)備運行、資料歸檔等。3.對驗收中發(fā)現(xiàn)的問題,施工單位應(yīng)及時整改,整改合格后重新組織驗收。4.驗收合格后,辦理工程竣工驗收備案手續(xù)。四、設(shè)備管理(一)設(shè)備采購1.根據(jù)設(shè)備需求計劃,編制設(shè)備采購預(yù)算。2.按照公司采購流程,組織設(shè)備采購招標或詢價工作,選擇合適的供應(yīng)商。3.簽訂設(shè)備采購合同,明確設(shè)備規(guī)格、數(shù)量、價格、交貨期、售后服務(wù)等條款。4.負責設(shè)備采購過程中的協(xié)調(diào)和溝通工作,確保設(shè)備按時到貨。(二)設(shè)備安裝調(diào)試1.組織相關(guān)人員對新采購設(shè)備進行驗收,檢查設(shè)備的外觀、數(shù)量、規(guī)格等是否符合合同要求。2.安排專業(yè)技術(shù)人員指導設(shè)備安裝調(diào)試工作,確保設(shè)備安裝牢固、連接正確、運行正常。3.對設(shè)備安裝調(diào)試過程中出現(xiàn)的問題,及時與供應(yīng)商溝通解決,做好記錄。(三)設(shè)備運行維護1.制定設(shè)備運行維護計劃,明確設(shè)備維護保養(yǎng)的周期、內(nèi)容和責任人。2.維修人員按照設(shè)備運行維護計劃對設(shè)備進行日常巡檢、保養(yǎng)和維修工作,及時發(fā)現(xiàn)和處理設(shè)備故障。3.建立設(shè)備運行檔案,記錄設(shè)備運行參數(shù)、維修記錄、保養(yǎng)情況等信息。4.定期對設(shè)備運行狀況進行分析評估,根據(jù)評估結(jié)果制定設(shè)備更新改造計劃。(四)設(shè)備報廢管理1.設(shè)備因磨損、老化等原因無法正常使用,且維修成本過高時,由使用部門提出設(shè)備報廢申請。2.工程部組織相關(guān)人員對設(shè)備進行技術(shù)鑒定,確認是否符合報廢條件。3.經(jīng)公司領(lǐng)導批準后,辦理設(shè)備報廢手續(xù),對報廢設(shè)備進行妥善處理。五、安全管理(一)安全制度1.建立健全工程部安全管理制度,明確安全職責和安全操作規(guī)程。2.定期組織員工學習安全制度和安全知識,提高員工安全意識。(二)安全教育培訓1.新員工入職時,必須接受三級安全教育培訓,經(jīng)考試合格后方可上崗。2.定期組織員工進行安全技能培訓和應(yīng)急演練,提高員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。(三)安全檢查1.工程部應(yīng)定期組織安全檢查,包括日常檢查、專項檢查和季節(jié)性檢查等。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)及時下達整改通知書,明確整改責任人、整改期限和整改措施。3.跟蹤檢查整改情況,確保安全隱患得到及時消除。(四)安全事故處理1.發(fā)生安全事故后,應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案,組織救援工作,保護事故現(xiàn)場。2.及時向上級主管部門報告事故情況,配合有關(guān)部門進行事故調(diào)查。3.對事故原因進行分析,總結(jié)經(jīng)驗教訓,采取防范措施,防止類似事故再次發(fā)生。六、質(zhì)量管理(一)質(zhì)量目標明確循環(huán)水廠工程建設(shè)和設(shè)備維修的質(zhì)量目標,確保工程質(zhì)量和設(shè)備運行質(zhì)量符合相關(guān)標準和要求。(二)質(zhì)量控制措施1.建立質(zhì)量管理體系,制定質(zhì)量計劃和質(zhì)量控制流程。2.在工程建設(shè)和設(shè)備維修過程中,嚴格執(zhí)行質(zhì)量標準和操作規(guī)程,加強質(zhì)量檢驗和驗收工作。3.對質(zhì)量問題及時進行分析和處理,采取糾正措施,防止問題再次出現(xiàn)。(三)質(zhì)量考核1.制定質(zhì)量考核標準,對工程部員工的工作質(zhì)量進行考核。2.將質(zhì)量考核結(jié)果與員工績效掛鉤,激勵員工提高工作質(zhì)量。七、成本管理(一)成本預(yù)算1.根據(jù)工程建設(shè)項目和設(shè)備維護計劃,編制成本預(yù)算,明確各項費用的支出范圍和標準。2.成本預(yù)算應(yīng)包括工程費用、設(shè)備采購費用、維修費用、人工費用等。(二)成本控制1.在工程建設(shè)和設(shè)備維修過程中,嚴格控制成本支出,確保各項費用不超過預(yù)算。2.加強對工程變更和設(shè)備維修費用的管理,嚴格按照規(guī)定程序進行審批。3.定期對成本支出情況進行分析和評估,及時發(fā)現(xiàn)成本控制中的問題,采取措施進行調(diào)整。(三)成本核算1.建立成本核算制度,對工程部的成本進行核算和分析。2.定期編制成本報表,向公司領(lǐng)導和相關(guān)部門匯報成本情況。八、文檔管理(一)文檔分類1.工程建設(shè)文檔:包括項目立項文件、設(shè)計文件、招標文件、施工合同、施工圖紙、工程變更文件、竣工驗收文件等。2.設(shè)備管理文檔:包括設(shè)備采購合同、設(shè)備安裝調(diào)試記錄、設(shè)備運行檔案、設(shè)備維修記錄、設(shè)備報廢文件等。3.安全管理文檔:包括安全制度、安全教育培訓記錄、安全檢查記錄、安全事故報告及處理文件等。4.質(zhì)量管理文檔:包括質(zhì)量計劃、質(zhì)量檢驗報告、質(zhì)量驗收文件、質(zhì)量問題處理記錄等。5.成本管理文檔:包括成本預(yù)算、成本控制記錄、成本核算報表等。(二)文檔歸檔1.工程部各崗位人員應(yīng)及時將工作中形成的文檔整理歸檔,確保文檔的完整性和準確性。2.文檔歸檔應(yīng)按照分類標準進行分類存放,便于查找和使用。(三)文檔查閱1.因工作需要查閱文檔的,應(yīng)填寫文檔查閱申請表,經(jīng)部門負責人批準后,方可查閱。2.查閱文檔時,應(yīng)在指定地點進行,不得擅自將文檔帶出或轉(zhuǎn)借他人。3.查閱人員應(yīng)愛護文檔,不得涂改、損壞或丟失文檔。九、績效考核(一)考核原則1.公平公正原則:考核標準明確,考核過程公開透明,確保考核結(jié)果公平公正。2.客觀準確原則:以實際工作表現(xiàn)和業(yè)績?yōu)橐罁?jù),客觀準確地評價員工的工作績效。3.激勵改進原則:通過績效考核,激勵員工積極工作,不斷改進工作方法和提高工作效率。(二)考核內(nèi)容1.工作業(yè)績:包括工程建設(shè)任務(wù)完成情況、設(shè)備維修質(zhì)量和效率、安全管理效果、成本控制情況等。2.工作能力:包括專業(yè)技能、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力等。3.工作態(tài)度:包括責任心、敬業(yè)精神、團隊合作精神等。(三)考核周期績效考核周期為季度考核和年度考核相結(jié)合。季度考核在每季度末進行,年度考核在每年年底進行。(四)考核方法1.自評:員工對自己本季度或本年度的工作表現(xiàn)進行自我評價。2.上級評價:員工上級領(lǐng)導根據(jù)員工的工作表現(xiàn)進行評價。3.同事評價:員工同事之間相互評價。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論