關于勞動仲裁和解協(xié)議書_第1頁
關于勞動仲裁和解協(xié)議書_第2頁
關于勞動仲裁和解協(xié)議書_第3頁
關于勞動仲裁和解協(xié)議書_第4頁
關于勞動仲裁和解協(xié)議書_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

關于勞動仲裁和解協(xié)議書?甲方(勞動者):姓名:__________________性別:__________________民族:__________________身份證號碼:__________________住址:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(用人單位):名稱:__________________統(tǒng)一社會信用代碼:__________________法定代表人:__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲乙雙方因[具體勞動爭議事項]產(chǎn)生勞動糾紛,并向[勞動仲裁機構名稱]申請勞動仲裁?,F(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商,自愿達成如下和解協(xié)議:一、勞動爭議事項概述1.勞動合同關系:甲方于[入職日期]與乙方簽訂勞動合同,擔任[工作崗位],雙方建立勞動關系。2.爭議焦點:甲方主張乙方存在未足額支付工資的情況,具體涉及[具體時間段]的工資差額為[X]元。甲方認為乙方計算工資的方式不符合勞動合同約定及相關法律法規(guī)規(guī)定,應按照[正確計算方式]支付工資差額。甲方稱乙方未依法為其繳納社會保險,導致甲方無法享受相應的社會保險待遇,要求乙方補繳自[起始日期]至[結束日期]的社會保險費用,并賠償因此給甲方造成的損失[X]元。甲方還提出乙方單方面解除勞動合同的行為違法,要求乙方支付違法解除勞動合同的賠償金[X]元。乙方則認為解除勞動合同是基于[具體合法解除理由],不存在違法解除的情形。二、和解協(xié)議內(nèi)容1.工資支付乙方同意于本協(xié)議簽訂之日起[X]個工作日內(nèi),一次性向甲方支付工資差額[X]元。此款項包含了甲方主張的[具體時間段]工資差額及相關加班工資等費用。甲方確認收到上述工資差額后,雙方就工資支付問題再無任何爭議。2.社會保險補繳及賠償乙方將按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,于本協(xié)議簽訂之日起[X]個工作日內(nèi),向社會保險經(jīng)辦機構申請補繳甲方自[起始日期]至[結束日期]的社會保險費用。補繳費用由乙方按照法律法規(guī)規(guī)定承擔其應承擔的部分,甲方應按照要求提供必要的協(xié)助。對于因未繳納社會保險給甲方造成的損失,乙方同意在補繳社會保險完成后的[X]個工作日內(nèi),一次性支付甲方賠償金[X]元。甲方收到該賠償金后,不得再就社會保險問題向乙方主張其他任何權利。3.違法解除勞動合同賠償金經(jīng)雙方協(xié)商,乙方同意向甲方支付違法解除勞動合同賠償金[X]元。此款項作為乙方就解除勞動合同事宜給予甲方的一次性補償,雙方確認該補償是基于對整個勞動爭議事項的綜合考量,并非乙方承認其解除行為必然違法。甲方收到上述賠償金后,雙方解除勞動合同關系,甲方不再以任何理由向乙方主張與勞動合同解除相關的其他權利,包括但不限于繼續(xù)履行勞動合同、恢復勞動關系等。4.款項支付方式乙方應將上述各項款項支付至甲方指定的以下銀行賬戶:開戶銀行:__________________賬戶名稱:__________________賬號:__________________三、雙方權利義務1.甲方權利義務權利:有權按照本協(xié)議約定收取乙方支付的各項款項。有權要求乙方按照法律法規(guī)規(guī)定補繳社會保險。義務:應如實向乙方提供與勞動爭議相關的真實信息和材料,協(xié)助乙方辦理社會保險補繳手續(xù)。在收到乙方支付的款項后,應向乙方出具收款憑證,并簽署相關文件確認雙方勞動爭議已通過和解方式解決,不再就本協(xié)議約定的事項向乙方主張權利。按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定履行保密義務,不得向任何第三方泄露本和解協(xié)議的內(nèi)容及雙方勞動爭議的相關信息(法律法規(guī)另有規(guī)定或因履行法定職責需要披露的除外)。2.乙方權利義務權利:在甲方按照本協(xié)議約定履行義務后,有權要求甲方不再就勞動爭議事項向乙方主張權利。有權要求甲方協(xié)助辦理與勞動爭議解決相關的手續(xù),如提供必要的文件、證明等。義務:按照本協(xié)議約定的時間和金額向甲方支付各項款項。依法依規(guī)為甲方補繳社會保險費用,并承擔相應的費用。妥善處理與本和解協(xié)議相關的各項事務,確保雙方勞動爭議得到徹底解決,不再引發(fā)新的糾紛。對甲方提供的個人信息和勞動爭議相關信息予以保密,不得向任何第三方泄露(法律法規(guī)另有規(guī)定或因履行法定職責需要披露的除外)。四、違約責任1.若甲方違反本協(xié)議約定,未按照約定履行協(xié)助義務或泄露協(xié)議內(nèi)容及相關信息,導致乙方遭受損失的,甲方應承擔賠償責任。賠償金額以乙方實際遭受的損失為準,但最低不低于[X]元。2.若乙方未按照本協(xié)議約定的時間和金額支付款項,每逾期一日,應按照未支付金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的,甲方有權解除本協(xié)議,并要求乙方一次性支付全部款項及違約金,同時乙方還應按照本協(xié)議約定款項總額的[X%]向甲方支付賠償金。3.如一方違反保密義務,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元,并賠償對方因此遭受的全部損失。五、爭議解決1.本和解協(xié)議受中華人民共和國法律的管轄。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本和解協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本和解協(xié)議履行完畢后,雙方之間基于本次勞動爭議所產(chǎn)生的權利義務關系即告終結,雙方均不得再就本勞動爭議事項向?qū)Ψ街鲝埲魏螜嗬?.本和解協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論