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就業(yè)協(xié)議表和就業(yè)協(xié)議書(shū)?甲方(用人單位):名稱(chēng):______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話(huà):________________乙方(畢業(yè)生):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話(huà):________________鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機(jī)會(huì),甲方愿意招聘乙方為其員工,雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就乙方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、就業(yè)協(xié)議表與就業(yè)協(xié)議書(shū)的說(shuō)明1.就業(yè)協(xié)議表就業(yè)協(xié)議表是乙方用于向甲方表明就業(yè)意向,記錄雙方初步洽談就業(yè)相關(guān)事宜的表格文件。該表明確了乙方個(gè)人基本信息、求職意向崗位、期望薪資等內(nèi)容,同時(shí)甲方在表中填寫(xiě)對(duì)應(yīng)崗位信息、薪資待遇、福利待遇等內(nèi)容,雙方通過(guò)該表初步確認(rèn)就業(yè)意向的基本條款。2.就業(yè)協(xié)議書(shū)就業(yè)協(xié)議書(shū)是甲乙雙方正式確立就業(yè)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議,是對(duì)雙方權(quán)利義務(wù)的全面約定,具有法律效力。協(xié)議書(shū)包含了甲乙雙方的基本信息、工作崗位、工作地點(diǎn)、工作期限、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù)等條款,以及雙方的權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決方式等內(nèi)容。二、工作崗位及工作地點(diǎn)1.工作崗位乙方同意在甲方擔(dān)任____________________崗位,該崗位主要職責(zé)為_(kāi)___________________(詳細(xì)描述工作內(nèi)容)。甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)需要及乙方工作表現(xiàn),對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行合理調(diào)整,但應(yīng)提前通知乙方。2.工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)___________________。如甲方因經(jīng)營(yíng)需要變更工作地點(diǎn),應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。三、工作期限1.本協(xié)議期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期內(nèi),乙方如被證明不符合錄用條件,甲方有權(quán)解除本協(xié)議;試用期滿(mǎn),乙方經(jīng)考核合格,雙方應(yīng)簽訂正式勞動(dòng)合同,本協(xié)議自動(dòng)失效。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,具體工資待遇按照甲方薪酬制度執(zhí)行,乙方試用期月工資為_(kāi)___元,轉(zhuǎn)正后月工資為_(kāi)___元(含基本工資、績(jī)效工資等)。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得克扣或無(wú)故拖欠。2.福利待遇甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期,具體休假天數(shù)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。根據(jù)甲方企業(yè)福利政策,乙方享有其他福利待遇,如節(jié)日福利、定期體檢、職業(yè)培訓(xùn)等。五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方規(guī)章制度履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì),幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇,依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。甲方應(yīng)保守乙方個(gè)人隱私及商業(yè)秘密,不得向任何第三方泄露乙方在工作過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密及乙方個(gè)人信息。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度,誠(chéng)實(shí)守信,勤勉盡責(zé),認(rèn)真履行工作職責(zé),按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密及工作中知悉的其他機(jī)密信息,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得向任何第三方泄露。乙方應(yīng)按照甲方要求參加必要的培訓(xùn)和考核,不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。乙方在協(xié)議簽訂后,應(yīng)按照甲方要求及時(shí)提交相關(guān)就業(yè)材料,如就業(yè)推薦表、成績(jī)單、身份證復(fù)印件等。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資、福利待遇或提供工作條件,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付拖欠的工資、福利待遇及相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé),或違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予警告、罰款、解除本協(xié)議等處理措施。乙方給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.若乙方違反本協(xié)議約定提前解除協(xié)議,應(yīng)按照協(xié)議未履行期限向甲方支付違約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)為乙方剩余工作期限月工資總額的____%。乙方因個(gè)人原因無(wú)法按時(shí)到崗工作,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.若甲方違反本協(xié)議約定提前解除協(xié)議,應(yīng)按照乙方剩余工作期限月工資總額的____%向乙方支付違約金,并按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.雙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)按照本協(xié)議約定及國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此遭受的損失。損失賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、因調(diào)查違約行為而支付的合理費(fèi)用等。七、協(xié)議變更、解除及終止1.協(xié)議變更本協(xié)議履行期間,如遇法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致,可對(duì)本協(xié)議相關(guān)條款進(jìn)行變更。變更協(xié)議應(yīng)簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若乙方出現(xiàn)下列情形之一,甲方有權(quán)解除本協(xié)議:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。若甲方出現(xiàn)下列情形之一,乙方有權(quán)解除本協(xié)議:未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件的;未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿(mǎn),雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方畢業(yè)離校后,未能按照本協(xié)議約定與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同,且未與甲方協(xié)商一致延長(zhǎng)協(xié)議期限的,本協(xié)議終止。因不可抗力或法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行的,本協(xié)議終止。八、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充
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