找工作就業(yè)協(xié)議書

找工作就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機(jī)會(huì)，甲方愿意招聘乙方為其員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方到甲方工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)并正式與甲方簽訂勞動(dòng)合同之日止。二、工作崗位及內(nèi)容1.工作崗位：甲方同意錄用乙方擔(dān)任____________________崗位。2.工作內(nèi)容：乙方在該崗位上的主要工作職責(zé)為____________________。乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____________________。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方根據(jù)乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)，按照本單位的工資分配制度，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方試用期月工資為人民幣_(tái)_______________元，試用期滿后，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)進(jìn)行考核，調(diào)整乙方的工資待遇，調(diào)整后的工資不低于人民幣_(tái)_______________元/月。2.福利待遇：甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并提供以下福利待遇：帶薪年假：乙方在甲方工作滿一年后，每年可享受[X]天帶薪年假。病假：乙方因病需要請(qǐng)假的，按照甲方的病假制度執(zhí)行。婚假：乙方符合國(guó)家法定結(jié)婚年齡結(jié)婚的，可享受[X]天婚假。產(chǎn)假：乙方符合國(guó)家計(jì)劃生育政策生育的，可享受[X]天產(chǎn)假。陪產(chǎn)假：乙方配偶生育的，乙方可享受[X]天陪產(chǎn)假。喪假：乙方直系親屬（父母、配偶、子女）去世的，可享受[X]天喪假。其他福利待遇：____________________五、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。要求乙方按照本協(xié)議約定的工作崗位和工作內(nèi)容，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。在乙方違反本協(xié)議或甲方的規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)解除本協(xié)議或采取其他相應(yīng)的措施。義務(wù)：按照本協(xié)議約定，為乙方提供工作崗位和工作條件。按照國(guó)家法律法規(guī)和本單位的工資分配制度，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。按照法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：要求甲方按照本協(xié)議約定，為其提供工作崗位和工作條件。按照國(guó)家法律法規(guī)和本單位的工資分配制度，按時(shí)足額獲得勞動(dòng)報(bào)酬。享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇。在甲方違反本協(xié)議或國(guó)家法律法規(guī)時(shí)，有權(quán)解除本協(xié)議或采取其他相應(yīng)的措施。義務(wù)：按照本協(xié)議約定的工作崗位和工作內(nèi)容，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓(xùn)和考核。在本協(xié)議有效期內(nèi)，不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系。六、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的機(jī)密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。七、違約責(zé)任1.甲方的違約責(zé)任：若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受到損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方的違約責(zé)任：若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致甲方權(quán)益受到損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體情形包括但不限于：乙方違反本協(xié)議約定的工作崗位和工作內(nèi)容，未按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)的。乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的。乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，給甲方造成損失的。乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)，與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，給甲方造成損失的。八、協(xié)議的解除和終止1.協(xié)議的解除：在本協(xié)議有效期內(nèi)，雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方單方面解除本協(xié)議，應(yīng)提前[X]天書面通知對(duì)方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.協(xié)議的終止：本協(xié)議在以下情形下終止：本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的。乙方畢業(yè)并正式與甲方簽訂勞動(dòng)合同的。一方依據(jù)本協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定解除本協(xié)議的。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行的。九、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______