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績(jī)效和獎(jiǎng)金協(xié)議書(shū)?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于乙方在甲方單位工作,雙方就乙方的績(jī)效和獎(jiǎng)金事宜,經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議背景與目的本協(xié)議旨在明確甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予績(jī)效評(píng)價(jià),并據(jù)此發(fā)放獎(jiǎng)金的相關(guān)事宜,以保障雙方的合法權(quán)益,激勵(lì)乙方積極履行工作職責(zé),提高工作績(jī)效,促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)的發(fā)展。二、績(jī)效評(píng)估內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)(一)績(jī)效評(píng)估內(nèi)容1.工作任務(wù)完成情況乙方應(yīng)按照甲方安排的工作任務(wù)進(jìn)行工作,包括但不限于項(xiàng)目執(zhí)行、日常工作事務(wù)處理等。甲方將根據(jù)乙方對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成數(shù)量、質(zhì)量、及時(shí)性等方面進(jìn)行評(píng)估。2.工作能力與技能乙方需具備與工作崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、技能和工作能力。甲方將評(píng)估乙方在工作中所展現(xiàn)出的專業(yè)水平、解決問(wèn)題的能力、溝通協(xié)作能力等。3.工作態(tài)度與職業(yè)操守乙方應(yīng)保持積極的工作態(tài)度,遵守甲方的規(guī)章制度,具有良好的職業(yè)操守。甲方將考察乙方的責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、遵守紀(jì)律等情況。(二)績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)1.優(yōu)秀:工作任務(wù)完成出色,遠(yuǎn)超預(yù)期目標(biāo);具備卓越的工作能力和技能,能夠高效解決復(fù)雜問(wèn)題;工作態(tài)度積極主動(dòng),職業(yè)操守良好,為團(tuán)隊(duì)樹(shù)立榜樣???jī)效評(píng)估得分在[X]分以上(滿分[X]分)。2.良好:工作任務(wù)完成質(zhì)量高,能夠按時(shí)、按要求完成;具備較強(qiáng)的工作能力和技能,能夠較好地應(yīng)對(duì)工作中的各種問(wèn)題;工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),職業(yè)操守較好,積極配合團(tuán)隊(duì)工作???jī)效評(píng)估得分在[X][X]分之間(滿分[X]分)。3.合格:工作任務(wù)基本完成,達(dá)到基本要求;具備基本的工作能力和技能,能夠完成一般性工作任務(wù);工作態(tài)度較為端正,遵守職業(yè)操守,無(wú)重大違規(guī)違紀(jì)行為???jī)效評(píng)估得分在[X][X]分之間(滿分[X]分)。4.不合格:工作任務(wù)未能完成或完成質(zhì)量嚴(yán)重不達(dá)標(biāo);工作能力和技能明顯不足,無(wú)法勝任本職工作;工作態(tài)度消極,違反職業(yè)操守,給甲方造成較大損失或負(fù)面影響。績(jī)效評(píng)估得分在[X]分以下(滿分[X]分)。三、獎(jiǎng)金發(fā)放方式及標(biāo)準(zhǔn)(一)獎(jiǎng)金發(fā)放方式甲方根據(jù)乙方的績(jī)效評(píng)估結(jié)果發(fā)放獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金將在績(jī)效評(píng)估周期結(jié)束后的[X]個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放至乙方工資賬戶。(二)獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)1.優(yōu)秀績(jī)效獎(jiǎng)金:若乙方績(jī)效評(píng)估結(jié)果為優(yōu)秀,甲方將發(fā)放相當(dāng)于乙方[X]個(gè)月工資的獎(jiǎng)金。2.良好績(jī)效獎(jiǎng)金:若乙方績(jī)效評(píng)估結(jié)果為良好,甲方將發(fā)放相當(dāng)于乙方[X]個(gè)月工資的獎(jiǎng)金。3.合格績(jī)效獎(jiǎng)金:若乙方績(jī)效評(píng)估結(jié)果為合格,甲方將發(fā)放相當(dāng)于乙方[X]個(gè)月工資的獎(jiǎng)金。4.不合格績(jī)效:若乙方績(jī)效評(píng)估結(jié)果為不合格,甲方有權(quán)不予發(fā)放獎(jiǎng)金,并可根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。四、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況、市場(chǎng)環(huán)境等因素,對(duì)績(jī)效評(píng)估內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)金發(fā)放方式、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整,但應(yīng)提前[X]天通知乙方。甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)估,獲取乙方工作績(jī)效相關(guān)信息。如乙方績(jī)效評(píng)估結(jié)果不符合甲方要求,甲方有權(quán)按照本協(xié)議及公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的方式和標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)、足額向乙方發(fā)放獎(jiǎng)金。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和支持,幫助乙方提升工作績(jī)效。甲方應(yīng)向乙方明確績(jī)效評(píng)估的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保乙方清楚了解自己的工作目標(biāo)和評(píng)估方式。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)了解甲方對(duì)其績(jī)效評(píng)估的結(jié)果及依據(jù)。乙方如對(duì)績(jī)效評(píng)估結(jié)果有異議,有權(quán)在收到評(píng)估結(jié)果通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi),向甲方提出申訴,甲方應(yīng)進(jìn)行調(diào)查和處理,并將處理結(jié)果及時(shí)反饋給乙方。2.義務(wù)乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),按照甲方要求完成各項(xiàng)工作任務(wù),不斷提高工作績(jī)效。乙方應(yīng)積極配合甲方的績(jī)效評(píng)估工作,如實(shí)提供與工作績(jī)效相關(guān)的信息和資料。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,維護(hù)甲方的利益和形象。五、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、工作成果、績(jī)效評(píng)估數(shù)據(jù)等信息予以保密。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。六、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定及時(shí)、足額向乙方發(fā)放獎(jiǎng)金,每逾期一天,應(yīng)按照未發(fā)放金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若甲方違反本協(xié)議其他約定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律,導(dǎo)致工作績(jī)效受到嚴(yán)重影響,甲方有權(quán)按照本協(xié)議及公司相關(guān)規(guī)定扣減或不予發(fā)放獎(jiǎng)金。2.若乙方違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密或其他重要信息,應(yīng)向甲方支付違約金[X]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方違反本協(xié)議其他約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)民法典及相關(guān)法律法規(guī)。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[X]年。協(xié)議期滿后,雙方如無(wú)異議,則自動(dòng)延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):
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