餐飲招聘合同協(xié)議書范本

餐飲招聘合同協(xié)議書范本

甲方（招聘方）：公司名稱：______________________法定代表人：____________________地址：______________________聯(lián)系電話：____________________乙方（受聘方）：姓名：______________________性別：____________________身份證號碼：____________________地址：______________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方餐飲業(yè)務發(fā)展需要，招聘乙方從事相關工作，經雙方平等自愿、協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、工作崗位與職責1.乙方同意在甲方餐飲經營場所擔任______崗位工作，按照甲方制定的崗位職責要求，認真履行職責，完成工作任務。2.乙方的具體工作職責包括但不限于：（詳細列舉工作內容，如廚師崗位負責菜品烹飪、食材準備、廚房衛(wèi)生維護等；服務員崗位負責顧客接待、點單服務、餐桌清理等）二、工作時間與休假1.甲方實行______工時制度，乙方正常工作時間為每天______小時，每周工作______天。因餐飲行業(yè)特殊性，甲方可根據(jù)實際經營情況安排乙方調休。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權利，甲方因經營需要安排乙方在法定節(jié)假日工作的，應按照國家相關規(guī)定支付加班工資。3.乙方每年享有______天帶薪年假，具體休假時間雙方協(xié)商確定。此外，乙方還享有病假、婚假、產假（陪產假）、喪假等法定假期，按照國家及甲方相關規(guī)定執(zhí)行。三、勞動報酬與福利待遇1.乙方的月工資為______元，甲方于每月______日前以貨幣形式支付給乙方。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核等情況，可給予乙方績效獎金、年終獎金等額外獎勵，具體獎勵標準和發(fā)放方式由甲方另行制定并告知乙方。3.甲方為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，個人繳納部分由乙方承擔，甲方從乙方工資中代扣代繳。4.乙方在甲方工作期間，可享受甲方提供的免費工作餐、工作服等福利待遇。四、勞動保護與職業(yè)培訓1.甲方按照國家和行業(yè)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方根據(jù)乙方的工作崗位需求，為乙方提供相應的職業(yè)培訓，包括但不限于業(yè)務技能培訓、食品安全培訓、服務禮儀培訓等，以提高乙方的工作能力和業(yè)務水平。培訓費用由甲方承擔。五、保密與競業(yè)限制1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等屬于保密信息，乙方應嚴格保密，不得向任何第三方披露或用于與甲方競爭的業(yè)務中。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起______年。2.未經甲方書面同意，乙方在離職后______年內不得在與甲方有競爭關系的餐飲企業(yè)或從事與甲方餐飲業(yè)務有競爭關系的工作。甲方應在競業(yè)限制期限內按照乙方離職前月工資的______%向乙方支付競業(yè)限制補償金。六、合同期限與解除1.本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止，試用期為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期包含在合同期內。2.經雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。3.若乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協(xié)議：-在試用期內被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.若甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協(xié)議：-未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬的；-未依法為乙方繳納社會保險費的；-甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；-甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。七、違約責任1.若一方違反本協(xié)議約定，應向對方支付違約金______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.乙方違反保密或競業(yè)限制條款的，應按照保密或競業(yè)限制協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家及地方有關法律法規(guī)執(zhí)行，或者由雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（