分公司管理費(fèi)用協(xié)議書(shū)

分公司管理費(fèi)用協(xié)議書(shū)?甲方（總公司）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（分公司）：名稱：______________________負(fù)責(zé)人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方作為甲方設(shè)立的分公司，為明確雙方在分公司管理費(fèi)用方面的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的乙方在甲方的授權(quán)范圍內(nèi)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，為保障分公司的正常運(yùn)營(yíng)以及總公司對(duì)分公司的有效管理，雙方就分公司管理費(fèi)用的支付、使用及相關(guān)事宜進(jìn)行約定，以規(guī)范雙方行為，維護(hù)雙方合法權(quán)益。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.管理服務(wù)內(nèi)容甲方為乙方提供包括但不限于財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、行政管理、法務(wù)支持等方面的綜合管理服務(wù)。財(cái)務(wù)管理服務(wù)涵蓋財(cái)務(wù)核算、資金管理、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)督等，確保分公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的規(guī)范與準(zhǔn)確。人力資源管理服務(wù)包括人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬福利管理等，協(xié)助分公司建立和完善人力資源體系。行政管理服務(wù)涉及辦公場(chǎng)地租賃、設(shè)備采購(gòu)與維護(hù)、辦公用品供應(yīng)等，保障分公司日常辦公的順利進(jìn)行。法務(wù)支持服務(wù)為分公司提供法律咨詢、合同審查、合規(guī)指導(dǎo)等，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。2.費(fèi)用構(gòu)成管理費(fèi)用包括但不限于以下各項(xiàng)：人員薪酬：甲方為提供管理服務(wù)所安排人員的工資、獎(jiǎng)金、福利等費(fèi)用。辦公費(fèi)用：辦公場(chǎng)地租金、水電費(fèi)、通訊費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、辦公設(shè)備購(gòu)置及折舊費(fèi)等。培訓(xùn)費(fèi)用：為提升分公司人員素質(zhì)所開(kāi)展的各類(lèi)培訓(xùn)課程費(fèi)用。差旅費(fèi)：因履行管理服務(wù)職責(zé)產(chǎn)生的出差費(fèi)用。法務(wù)費(fèi)用：法律咨詢、聘請(qǐng)律師等法務(wù)相關(guān)支出。其他費(fèi)用：與分公司管理相關(guān)的其他合理支出。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取分公司管理費(fèi)用。對(duì)分公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查，提出意見(jiàn)和建議，確保分公司運(yùn)營(yíng)符合總公司戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)定。根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整管理服務(wù)內(nèi)容和方式，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的管理服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供優(yōu)質(zhì)、高效的管理服務(wù)。定期向乙方提供管理服務(wù)報(bào)告，說(shuō)明費(fèi)用支出情況及管理工作進(jìn)展。協(xié)助乙方解決經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遇到的問(wèn)題，提供必要的支持和資源。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)獲得甲方提供的符合協(xié)議約定的管理服務(wù)。對(duì)甲方的管理服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，但應(yīng)接受甲方的監(jiān)督管理。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及時(shí)足額支付管理費(fèi)用。向甲方如實(shí)提供與管理費(fèi)用計(jì)算相關(guān)的各類(lèi)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)信息。配合甲方開(kāi)展管理服務(wù)工作，提供必要的協(xié)助和支持。四、管理費(fèi)用支付1.支付方式乙方應(yīng)于每月[具體日期]前，將上月的管理費(fèi)用支付至甲方指定的銀行賬戶。2.支付金額計(jì)算管理費(fèi)用的具體金額根據(jù)乙方實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況及本協(xié)議約定的費(fèi)用構(gòu)成進(jìn)行計(jì)算。甲方應(yīng)在每月[具體日期]前向乙方提供上月管理費(fèi)用明細(xì)清單，乙方應(yīng)在收到清單后的[X]個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行核對(duì)。如無(wú)異議，按照清單金額支付；如有異議，應(yīng)在收到清單后的[X]個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面通知甲方，雙方共同協(xié)商解決。五、費(fèi)用使用管理1.甲方對(duì)管理費(fèi)用的使用應(yīng)遵循合理、合規(guī)、透明的原則確保費(fèi)用用于本協(xié)議約定的管理服務(wù)內(nèi)容，不得挪作他用。甲方應(yīng)建立健全費(fèi)用使用管理制度，定期對(duì)費(fèi)用使用情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，并向乙方提供審計(jì)報(bào)告。2.乙方有權(quán)對(duì)管理費(fèi)用的使用情況進(jìn)行監(jiān)督甲方應(yīng)積極配合乙方的監(jiān)督檢查工作，提供相關(guān)資料和信息。如乙方發(fā)現(xiàn)甲方存在費(fèi)用使用不當(dāng)?shù)那闆r，有權(quán)要求甲方作出合理解釋并及時(shí)糾正。六、違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定及時(shí)足額支付管理費(fèi)用每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，甲方有權(quán)暫停對(duì)乙方的管理服務(wù)，由此造成的一切損失由乙方自行承擔(dān)。同時(shí)，乙方應(yīng)補(bǔ)足拖欠的管理費(fèi)用及違約金。2.若甲方未按照本協(xié)議約定提供管理服務(wù)或管理服務(wù)質(zhì)量不符合約定乙方有權(quán)要求甲方限期整改。如甲方在限期內(nèi)未完成整改或整改后仍不符合要求，乙方有權(quán)扣除相應(yīng)比例的管理費(fèi)用。給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.任何一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或其他義務(wù)給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：____