福利保密協(xié)議書

福利保密協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方在甲方工作期間可能接觸到甲方的各類福利信息，這些信息屬于甲方的商業(yè)秘密范疇，對(duì)甲方的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展具有重要意義。為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，同時(shí)明確乙方在福利保密方面的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下福利保密協(xié)議：一、保密信息的范圍1.福利政策與方案甲方制定的各類員工福利政策，包括但不限于薪資福利、保險(xiǎn)福利、休假福利、節(jié)日福利等的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算方法及調(diào)整計(jì)劃。針對(duì)特定員工群體或項(xiàng)目的專項(xiàng)福利方案及其實(shí)施細(xì)節(jié)。2.福利數(shù)據(jù)與統(tǒng)計(jì)員工福利相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)信息，如各項(xiàng)福利的成本核算、享受人數(shù)、覆蓋率、滿意度調(diào)查結(jié)果等?；诟＠麛?shù)據(jù)進(jìn)行的分析報(bào)告、趨勢(shì)預(yù)測(cè)及相關(guān)決策依據(jù)。3.福利審批與發(fā)放記錄員工福利申請(qǐng)的審批流程記錄，包括申請(qǐng)時(shí)間、審批意見(jiàn)、審批人等信息。福利發(fā)放的具體記錄，如發(fā)放時(shí)間、金額、方式等。4.與福利供應(yīng)商的合作信息甲方與福利供應(yīng)商簽訂的合作協(xié)議內(nèi)容，包括服務(wù)內(nèi)容、價(jià)格條款、合作期限等。與福利供應(yīng)商溝通的業(yè)務(wù)往來(lái)信息，如采購(gòu)訂單、服務(wù)反饋、合作變更等。5.其他涉及福利的敏感信息任何未公開的、可能影響甲方福利體系正常運(yùn)作或具有商業(yè)價(jià)值的與福利相關(guān)的信息。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利要求乙方遵守本保密協(xié)議的各項(xiàng)規(guī)定，妥善保管保密信息。對(duì)乙方違反保密協(xié)議的行為，有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償損失。2.義務(wù)向乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，使其了解福利保密的重要性及相關(guān)規(guī)定。按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，向乙方支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。采取合理的保密措施，保護(hù)自身所掌握的福利保密信息不被泄露。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利在遵守本協(xié)議的前提下，正常享受甲方提供的各項(xiàng)福利。對(duì)甲方福利體系提出合理的意見(jiàn)和建議。2.義務(wù)嚴(yán)格遵守本保密協(xié)議，不得向任何第三方泄露、傳播或使用保密信息。在工作中妥善保管涉及福利保密信息的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等，不得擅自復(fù)制、摘抄或帶出工作場(chǎng)所（因工作需要經(jīng)甲方書面同意的除外）。離職時(shí)，將所有涉及福利保密信息的物品、資料等歸還甲方，并履行相應(yīng)的保密交接手續(xù)。如發(fā)現(xiàn)保密信息被泄露或可能被泄露，應(yīng)立即通知甲方，并采取措施防止損失擴(kuò)大。三、保密期限本協(xié)議的保密期限自雙方簽署之日起[X]年。在保密期限屆滿后，乙方仍應(yīng)對(duì)甲方的福利保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，直至該等信息成為公開信息為止。四、違約責(zé)任1.若乙方違反本保密協(xié)議的約定，向第三方泄露保密信息，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、因調(diào)查違約行為而支付的合理費(fèi)用等。2.如乙方的違約行為給甲方造成惡劣影響或?qū)е录追缴虡I(yè)信譽(yù)受損，甲方有權(quán)要求乙方公開賠禮道歉，并采取措施消除不良影響。3.若乙方違反保密協(xié)議約定，擅自使用保密信息謀取私利，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同或其他相關(guān)協(xié)議，并要求乙方返還因使用保密信息所獲得的全部收益。4.若甲方違反本協(xié)議的約定，未履行對(duì)乙方的保密信息保護(hù)義務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂相關(guān)書面協(xié)議。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽