瀘州醫(yī)療器械職業(yè)學(xué)院《供應(yīng)鏈采購(gòu)管理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷_第1頁(yè)
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自覺(jué)遵守考場(chǎng)紀(jì)律如考試作弊此答卷無(wú)效密自覺(jué)遵守考場(chǎng)紀(jì)律如考試作弊此答卷無(wú)效密封線(xiàn)第1頁(yè),共3頁(yè)瀘州醫(yī)療器械職業(yè)學(xué)院

《供應(yīng)鏈采購(gòu)管理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷院(系)_______班級(jí)_______學(xué)號(hào)_______姓名_______題號(hào)一二三四總分得分一、單選題(本大題共20個(gè)小題,每小題1分,共20分.在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的.)1、在企業(yè)的投資組合分析中,波士頓矩陣根據(jù)市場(chǎng)增長(zhǎng)率和相對(duì)市場(chǎng)份額將業(yè)務(wù)分為不同類(lèi)型。以下哪種業(yè)務(wù)屬于“明星”業(yè)務(wù)?()A.高市場(chǎng)增長(zhǎng)率、高相對(duì)市場(chǎng)份額B.高市場(chǎng)增長(zhǎng)率、低相對(duì)市場(chǎng)份額C.低市場(chǎng)增長(zhǎng)率、高相對(duì)市場(chǎng)份額D.低市場(chǎng)增長(zhǎng)率、低相對(duì)市場(chǎng)份額2、在供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系管理中,企業(yè)與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期合作關(guān)系的好處包括降低成本、提高質(zhì)量等。以下哪種合作模式更能促進(jìn)雙方的深度合作?()A.短期合同B.長(zhǎng)期合同C.戰(zhàn)略聯(lián)盟D.松散合作3、在企業(yè)的戰(zhàn)略聯(lián)盟中,不同的聯(lián)盟形式具有不同的特點(diǎn)。以下哪種戰(zhàn)略聯(lián)盟形式合作程度最深?()A.合資企業(yè)B.相互持股C.功能性協(xié)議D.特許經(jīng)營(yíng)4、在財(cái)務(wù)管理的投資決策中,企業(yè)考慮投資一個(gè)新項(xiàng)目。以下哪種投資決策方法更注重考慮貨幣的時(shí)間價(jià)值?()A.會(huì)計(jì)收益率法B.靜態(tài)投資回收期法C.凈現(xiàn)值法D.投資利潤(rùn)率法5、某企業(yè)計(jì)劃引入一種新的管理信息系統(tǒng),以提高管理效率。以下哪種因素最可能影響新系統(tǒng)的成功實(shí)施?()A.系統(tǒng)的功能強(qiáng)大B.員工對(duì)新系統(tǒng)的抵制C.系統(tǒng)的價(jià)格低廉D.供應(yīng)商的知名度高6、在企業(yè)的績(jī)效評(píng)估中,360度評(píng)估法與傳統(tǒng)的上級(jí)評(píng)估法相比,具有以下哪種優(yōu)勢(shì)?()A.評(píng)估結(jié)果更全面B.評(píng)估過(guò)程更簡(jiǎn)單C.評(píng)估成本更低D.以上都不是7、在企業(yè)的供應(yīng)鏈管理中,供應(yīng)商關(guān)系管理的重要性日益凸顯。以下哪種供應(yīng)商關(guān)系屬于戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系?()A.短期合同關(guān)系B.長(zhǎng)期穩(wěn)定合作關(guān)系C.一次性交易關(guān)系D.以上都不是8、一家制造企業(yè)想要提高生產(chǎn)效率,以下哪種質(zhì)量管理方法在減少產(chǎn)品缺陷和提高客戶(hù)滿(mǎn)意度方面效果最顯著?()A.六西格瑪管理B.全面質(zhì)量管理C.ISO9000質(zhì)量管理體系D.精益生產(chǎn)9、在人力資源規(guī)劃中,以下哪個(gè)因素對(duì)企業(yè)未來(lái)的人力資源需求影響最大?()A.企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃B.市場(chǎng)的勞動(dòng)力供給C.員工的離職率D.技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì)10、在組織文化建設(shè)中,以下哪種方式對(duì)于塑造積極、創(chuàng)新的組織文化最為有效?()A.領(lǐng)導(dǎo)者的示范作用B.制定詳細(xì)的文化手冊(cè)C.舉辦文化活動(dòng)D.獎(jiǎng)勵(lì)符合文化價(jià)值觀的行為11、在創(chuàng)新管理中,創(chuàng)新的類(lèi)型多種多樣。以下哪一種創(chuàng)新是對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品或服務(wù)進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化?()A.漸進(jìn)性創(chuàng)新B.突破性創(chuàng)新C.根本性創(chuàng)新D.破壞性創(chuàng)新12、在企業(yè)的信息化管理中,ERP系統(tǒng)的實(shí)施能夠整合企業(yè)的資源和業(yè)務(wù)流程。以下哪個(gè)部門(mén)在ERP系統(tǒng)實(shí)施過(guò)程中面臨的挑戰(zhàn)最大?()A.財(cái)務(wù)部門(mén)B.銷(xiāo)售部門(mén)C.生產(chǎn)部門(mén)D.人力資源部門(mén)13、一個(gè)團(tuán)隊(duì)在執(zhí)行項(xiàng)目的過(guò)程中遇到了困難,成員之間出現(xiàn)了溝通不暢和協(xié)作問(wèn)題。為了解決這些問(wèn)題,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)首先應(yīng)該怎么做?()A.召開(kāi)緊急會(huì)議,批評(píng)成員的錯(cuò)誤B.重新分配工作任務(wù)C.組織溝通技巧培訓(xùn)D.傾聽(tīng)成員的意見(jiàn),了解問(wèn)題的根源14、某企業(yè)面臨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),決定降低產(chǎn)品價(jià)格以吸引更多客戶(hù)。但降價(jià)可能會(huì)影響企業(yè)的利潤(rùn)。以下哪種成本控制方法能在降價(jià)的同時(shí)保持一定的利潤(rùn)空間?()A.降低原材料采購(gòu)成本B.減少營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用C.優(yōu)化生產(chǎn)流程降低生產(chǎn)成本D.裁減部分員工降低人力成本15、在領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格中,民主型領(lǐng)導(dǎo)注重與下屬的溝通和參與。以下關(guān)于民主型領(lǐng)導(dǎo)的描述,哪一項(xiàng)是不準(zhǔn)確的?()A.民主型領(lǐng)導(dǎo)能夠激發(fā)下屬的積極性和創(chuàng)造力B.民主型領(lǐng)導(dǎo)在決策過(guò)程中會(huì)充分聽(tīng)取下屬的意見(jiàn)C.民主型領(lǐng)導(dǎo)決策速度較慢,可能會(huì)錯(cuò)過(guò)一些機(jī)會(huì)D.民主型領(lǐng)導(dǎo)適用于所有的組織和情境16、某公司正在評(píng)估兩個(gè)投資項(xiàng)目,項(xiàng)目A的預(yù)期收益率為15%,但風(fēng)險(xiǎn)較大;項(xiàng)目B的預(yù)期收益率為10%,風(fēng)險(xiǎn)較小。如果公司的風(fēng)險(xiǎn)偏好較高,應(yīng)該選擇哪個(gè)項(xiàng)目?()A.項(xiàng)目AB.項(xiàng)目BC.都不選擇D.無(wú)法確定17、在客戶(hù)關(guān)系管理中,以下哪種客戶(hù)分類(lèi)方法能夠更有效地識(shí)別高價(jià)值客戶(hù)?()A.RFM模型B.客戶(hù)生命周期模型C.客戶(hù)滿(mǎn)意度模型D.客戶(hù)價(jià)值矩陣18、有關(guān)質(zhì)量管理,一家制造企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)了問(wèn)題。以下哪種質(zhì)量管理工具最適合用于分析問(wèn)題產(chǎn)生的根本原因?()A.控制圖B.直方圖C.因果圖D.排列圖19、對(duì)于一個(gè)新成立的創(chuàng)業(yè)公司,在選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目時(shí),以下哪個(gè)因素對(duì)于項(xiàng)目的成功啟動(dòng)最為重要?()A.市場(chǎng)需求B.技術(shù)可行性C.團(tuán)隊(duì)能力D.資金充裕度20、在客戶(hù)關(guān)系管理中,以下哪種方法更有助于提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度?()A.降低產(chǎn)品價(jià)格B.增加客戶(hù)投訴渠道C.提供個(gè)性化的服務(wù)D.減少與客戶(hù)的溝通二、簡(jiǎn)答題(本大題共5個(gè)小題,共25分)1、(本題5分)簡(jiǎn)述沖突管理中的沖突預(yù)防措施,分析如何在組織中建立預(yù)防沖突的機(jī)制和文化。2、(本題5分)在企業(yè)的投資決策中,如何運(yùn)用凈現(xiàn)值、內(nèi)部收益率等方法對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估和選擇,以確保投資的合理性和效益?3、(本題5分)詳細(xì)說(shuō)明組織中的戰(zhàn)略控制方法,探討如何確保戰(zhàn)略的有效執(zhí)行和調(diào)整。4、(本題5分)分析企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制內(nèi)容和作用,探討如何通過(guò)社會(huì)責(zé)任報(bào)告提升企業(yè)形象。5、(本題5分)分析組織政治行為的表現(xiàn)和影響,探討如何減少組織政治行為的負(fù)面影響。三、案例分析題(本大題共5個(gè)小題,共25分)1、(本題5分)某化妝品公司計(jì)劃推出一款新的護(hù)膚品,但在市場(chǎng)調(diào)研和產(chǎn)品定位上存在分歧。請(qǐng)分析如何進(jìn)行有效的市場(chǎng)調(diào)研和準(zhǔn)確的產(chǎn)品定位,確保新品成功上市?2、(本題5分)某物流公司的客戶(hù)關(guān)系管理薄弱,客戶(hù)流失率高。分析如何加強(qiáng)客戶(hù)關(guān)系維護(hù),提高客戶(hù)忠誠(chéng)度。3、(本題5分)某教育培訓(xùn)企業(yè)在課程研發(fā)和師資培養(yǎng)上投入不均衡,導(dǎo)致部分課程質(zhì)量不高,師資水平參差不齊。請(qǐng)分析該企業(yè)應(yīng)如何合理分配資源,提升課程質(zhì)量和師資水平?4、(本題5分)一家電商企業(yè)在大數(shù)據(jù)應(yīng)用方面存在不足,無(wú)法精準(zhǔn)地進(jìn)行用戶(hù)畫(huà)像和個(gè)性化推薦。請(qǐng)?zhí)接懺撈髽I(yè)應(yīng)如何加強(qiáng)大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用,提高營(yíng)銷(xiāo)效果?5、(本題5分)一家軟件外包企業(yè)在承接國(guó)際項(xiàng)目時(shí),由于文化差異和溝通障礙,導(dǎo)致項(xiàng)目交付延誤。請(qǐng)分析該企業(yè)應(yīng)如何加強(qiáng)跨文化管理和溝通?四、論述題(本大題共3個(gè)小題,共30分)1、(本題10分)企業(yè)文化的傳播與推廣是組織發(fā)展的重要任務(wù)。請(qǐng)論述企業(yè)文化傳播與推廣的方法、途徑以及如何確保企業(yè)文化的有效傳播,結(jié)合實(shí)際案例分析企業(yè)文化傳播與推廣對(duì)組織的影響。2、(本題10分)企業(yè)的組織架構(gòu)和管理模式直接影響著其運(yùn)行效率和創(chuàng)新能力。請(qǐng)全面論述不同類(lèi)型的組織架構(gòu)

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