2025年職業(yè)健康安全考試卷及答案

2025年職業(yè)健康安全考試卷及答案一、單選題（每題2分，共12分）

1.職業(yè)健康安全管理的核心目標(biāo)是：

A.保障企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

B.保障員工身心健康

C.提高企業(yè)競(jìng)爭力

D.保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

2.職業(yè)健康安全管理體系的基本要求包括：

A.管理體系、運(yùn)行機(jī)制、持續(xù)改進(jìn)

B.法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、管理制度

C.組織機(jī)構(gòu)、人員配置、技術(shù)支持

D.預(yù)防為主、綜合治理、持續(xù)改進(jìn)

3.以下哪項(xiàng)不屬于職業(yè)健康安全管理體系文件？

A.職業(yè)健康安全管理手冊(cè)

B.職業(yè)健康安全管理計(jì)劃

C.職業(yè)健康安全作業(yè)指導(dǎo)書

D.職業(yè)健康安全培訓(xùn)教材

4.職業(yè)健康安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容不包括：

A.職業(yè)健康安全法律法規(guī)

B.職業(yè)健康安全基礎(chǔ)知識(shí)

C.職業(yè)健康安全技術(shù)操作

D.企業(yè)文化

5.以下哪項(xiàng)不屬于職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法？

A.問卷調(diào)查法

B.事故樹分析法

C.作業(yè)條件分析法

D.專家調(diào)查法

6.職業(yè)健康安全應(yīng)急預(yù)案的編制原則不包括：

A.預(yù)防為主、綜合治理

B.快速反應(yīng)、有效應(yīng)對(duì)

C.綜合協(xié)調(diào)、協(xié)同作戰(zhàn)

D.責(zé)任明確、獎(jiǎng)罰分明

二、多選題（每題3分，共18分）

1.職業(yè)健康安全管理體系的主要內(nèi)容包括：

A.管理體系

B.運(yùn)行機(jī)制

C.持續(xù)改進(jìn)

D.內(nèi)部審核

E.管理評(píng)審

2.職業(yè)健康安全培訓(xùn)的方式包括：

A.講座

B.視頻教學(xué)

C.案例分析

D.實(shí)操演練

E.考試考核

3.職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的方法有：

A.問卷調(diào)查法

B.事故樹分析法

C.作業(yè)條件分析法

D.專家調(diào)查法

E.模糊綜合評(píng)價(jià)法

4.職業(yè)健康安全應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容有：

A.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

B.應(yīng)急預(yù)案啟動(dòng)條件

C.應(yīng)急響應(yīng)程序

D.應(yīng)急救援措施

E.應(yīng)急恢復(fù)措施

5.職業(yè)健康安全管理體系的審核包括：

A.內(nèi)部審核

B.外部審核

C.監(jiān)督審核

D.驗(yàn)收審核

E.管理評(píng)審

6.職業(yè)健康安全管理體系的目標(biāo)包括：

A.預(yù)防事故

B.降低職業(yè)危害

C.提高員工健康水平

D.保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

E.增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭力

三、判斷題（每題2分，共12分）

1.職業(yè)健康安全管理體系適用于所有企業(yè)。（）

2.職業(yè)健康安全培訓(xùn)是職業(yè)健康安全管理體系的重要組成部分。（）

3.職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是為了確定事故發(fā)生的可能性。（）

4.職業(yè)健康安全應(yīng)急預(yù)案的編制是應(yīng)急管理工作的重要內(nèi)容。（）

5.職業(yè)健康安全管理體系的內(nèi)部審核可以代替外部審核。（）

6.職業(yè)健康安全管理體系的目標(biāo)是提高員工滿意度。（）

四、簡答題（每題5分，共30分）

1.簡述職業(yè)健康安全管理體系的基本要求。

2.簡述職業(yè)健康安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容。

3.簡述職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的方法。

4.簡述職業(yè)健康安全應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容。

5.簡述職業(yè)健康安全管理體系的審核內(nèi)容。

6.簡述職業(yè)健康安全管理體系的目標(biāo)。

五、論述題（每題10分，共20分）

1.論述職業(yè)健康安全管理體系對(duì)企業(yè)的重要性。

2.論述職業(yè)健康安全培訓(xùn)對(duì)企業(yè)的作用。

六、案例分析題（10分）

某企業(yè)是一家從事化工生產(chǎn)的公司，近年來，由于生產(chǎn)過程中存在諸多安全隱患，導(dǎo)致多起事故發(fā)生。為加強(qiáng)職業(yè)健康安全管理，企業(yè)決定建立職業(yè)健康安全管理體系。

（1）請(qǐng)根據(jù)案例，分析該企業(yè)職業(yè)健康安全管理中存在的問題。

（2）請(qǐng)根據(jù)案例，提出加強(qiáng)該企業(yè)職業(yè)健康安全管理的建議。

本次試卷答案如下：

一、單選題

1.B.保障員工身心健康

解析思路：職業(yè)健康安全管理的核心目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是保障員工的身心健康，這是職業(yè)健康安全管理的初衷和根本目的。

2.A.管理體系、運(yùn)行機(jī)制、持續(xù)改進(jìn)

解析思路：職業(yè)健康安全管理體系的核心包括建立和完善管理體系，確保其有效運(yùn)行，并持續(xù)改進(jìn)。

3.D.職業(yè)健康安全培訓(xùn)教材

解析思路：職業(yè)健康安全管理體系文件應(yīng)包括手冊(cè)、計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書等，培訓(xùn)教材是培訓(xùn)內(nèi)容的一部分，不屬于文件范疇。

4.D.企業(yè)文化

解析思路：職業(yè)健康安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括法律法規(guī)、基礎(chǔ)知識(shí)、技術(shù)操作，企業(yè)文化不屬于培訓(xùn)內(nèi)容。

5.E.模糊綜合評(píng)價(jià)法

解析思路：模糊綜合評(píng)價(jià)法是一種評(píng)估方法，而職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估常用的方法包括問卷調(diào)查、事故樹分析、作業(yè)條件分析、專家調(diào)查。

6.D.責(zé)任明確、獎(jiǎng)罰分明

解析思路：應(yīng)急預(yù)案的編制原則應(yīng)包括預(yù)防為主、快速反應(yīng)、綜合協(xié)調(diào)等，責(zé)任明確、獎(jiǎng)罰分明不屬于此范疇。

二、多選題

1.A.管理體系

B.運(yùn)行機(jī)制

C.持續(xù)改進(jìn)

D.內(nèi)部審核

E.管理評(píng)審

解析思路：職業(yè)健康安全管理體系的內(nèi)容應(yīng)包括管理體系的建立、運(yùn)行機(jī)制的保障、持續(xù)改進(jìn)的過程，以及內(nèi)部審核和管理評(píng)審。

2.A.講座

B.視頻教學(xué)

C.案例分析

D.實(shí)操演練

E.考試考核

解析思路：職業(yè)健康安全培訓(xùn)可以通過多種方式進(jìn)行，包括講座、視頻教學(xué)、案例分析、實(shí)操演練和考試考核。

3.A.問卷調(diào)查法

B.事故樹分析法

C.作業(yè)條件分析法

D.專家調(diào)查法

解析思路：職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的方法包括問卷調(diào)查、事故樹分析、作業(yè)條件分析和專家調(diào)查。

4.A.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

B.應(yīng)急預(yù)案啟動(dòng)條件

C.應(yīng)急響應(yīng)程序

D.應(yīng)急救援措施

E.應(yīng)急恢復(fù)措施

解析思路：職業(yè)健康安全應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)、啟動(dòng)條件、響應(yīng)程序、救援措施和恢復(fù)措施。

5.A.內(nèi)部審核

B.外部審核

C.監(jiān)督審核

解析思路：職業(yè)健康安全管理體系的審核包括內(nèi)部審核和外部審核，監(jiān)督審核和驗(yàn)收審核不屬于常規(guī)審核范疇。

6.A.預(yù)防事故

B.降低職業(yè)危害

C.提高員工健康水平

D.保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

E.增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭力

解析思路：職業(yè)健康安全管理體系的目標(biāo)應(yīng)包括預(yù)防事故、降低職業(yè)危害、提高員工健康水平、保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，以及增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭力。

三、判斷題

1.×

解析思路：并非所有企業(yè)都需要建立職業(yè)健康安全管理體系，但許多行業(yè)和企業(yè)確實(shí)需要。

2.√

解析思路：職業(yè)健康安全培訓(xùn)是確保員工了解和遵守安全規(guī)定的重要手段，是管理體系的重要組成部分。

3.×

解析思路：職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的目的是為了識(shí)別和控制潛在的風(fēng)險(xiǎn)，而不僅僅是確定事故發(fā)生的可能性。

4.√

解析思路：應(yīng)急預(yù)案的編制是應(yīng)急管理工作的重要組成部分，旨在確保在緊急情況下能夠迅速有效地響應(yīng)。

5.×

解析思路：內(nèi)部審核和外部審核是兩種不同的審核類型，不能相互替代。

6.×

解析思路：職業(yè)健康安全管理體系的目標(biāo)是保障員工健康和安全，提高工作效率，而非僅僅提高員工滿意度。

四、簡答題

1.管理體系、運(yùn)行機(jī)制、持續(xù)改進(jìn)。

2.職業(yè)健康安全法律法規(guī)、基礎(chǔ)知識(shí)、技術(shù)操作。

3.問卷調(diào)查、事故樹分析、作業(yè)條件分析、專家調(diào)查。

4.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、啟動(dòng)條件、響應(yīng)程序、救援措施、恢復(fù)措施。

5.內(nèi)部審核、外部審核、監(jiān)督審核、驗(yàn)收審核、管理評(píng)審。

6.預(yù)防事故、降低職業(yè)危害、提高員工健康水平、保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭力。

五、論述題

1.重要性包括：提高員工安全意識(shí)、降低事故發(fā)生率、提高企業(yè)競(jìng)爭力、滿足法律法規(guī)要求、增