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文檔簡(jiǎn)介

行政管理學(xué)前沿研究成果試題及答案姓名:____________________

一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)

1.下列哪項(xiàng)不屬于新公共管理理論的主要特征?

A.強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)機(jī)制

B.注重效率與效果

C.重視公務(wù)員職業(yè)化

D.強(qiáng)化政府與社會(huì)的關(guān)系

2.在電子政務(wù)中,以下哪項(xiàng)不是其核心要素?

A.信息技術(shù)

B.互聯(lián)網(wǎng)

C.政策法規(guī)

D.公務(wù)員培訓(xùn)

3.下列哪項(xiàng)不屬于公共危機(jī)管理的原則?

A.快速反應(yīng)

B.信息公開(kāi)

C.確保穩(wěn)定

D.重視賠償

4.以下哪項(xiàng)不是績(jī)效管理的作用?

A.提高工作效率

B.優(yōu)化資源配置

C.促進(jìn)公務(wù)員成長(zhǎng)

D.強(qiáng)化政治紀(jì)律

5.在公共決策中,以下哪項(xiàng)不是決策過(guò)程的基本環(huán)節(jié)?

A.確定目標(biāo)

B.收集信息

C.制定方案

D.實(shí)施監(jiān)督

6.下列哪項(xiàng)不屬于政府治理模式?

A.納稅人治理

B.服務(wù)型政府

C.智能化政府

D.民主化政府

7.以下哪項(xiàng)不是公共部門(mén)人力資源管理的特點(diǎn)?

A.專(zhuān)業(yè)化

B.靈活性

C.效率優(yōu)先

D.公平公正

8.在公共財(cái)政中,以下哪項(xiàng)不是財(cái)政支出分類(lèi)?

A.日常支出

B.投資支出

C.社會(huì)保障支出

D.稅收收入

9.以下哪項(xiàng)不是公共政策的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)?

A.效率

B.公平

C.可行性

D.政治因素

10.下列哪項(xiàng)不是公共組織變革的驅(qū)動(dòng)因素?

A.技術(shù)進(jìn)步

B.政策環(huán)境

C.社會(huì)需求

D.組織內(nèi)部矛盾

二、判斷題(每題2分,共10題)

1.行政管理學(xué)研究的主要對(duì)象是政府組織及其行為。()

2.公共管理強(qiáng)調(diào)政府在社會(huì)治理中的核心作用,而行政管理則強(qiáng)調(diào)政府與市場(chǎng)、社會(huì)的互動(dòng)關(guān)系。()

3.在新公共管理運(yùn)動(dòng)中,公務(wù)員的職位分類(lèi)制度被績(jī)效工資制度所取代。()

4.電子政務(wù)的發(fā)展使得政府服務(wù)的透明度和效率得到了顯著提高。()

5.公共危機(jī)管理的關(guān)鍵在于事前的預(yù)防和準(zhǔn)備。()

6.績(jī)效管理可以有效地激發(fā)公務(wù)員的工作積極性和創(chuàng)造性。()

7.政府治理模式的核心是構(gòu)建政府與市場(chǎng)、社會(huì)之間的合作關(guān)系。()

8.公共部門(mén)人力資源管理的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)人力資源的最優(yōu)配置。()

9.公共財(cái)政的支出結(jié)構(gòu)應(yīng)該以公共服務(wù)和社會(huì)公平為導(dǎo)向。()

10.公共政策的制定和實(shí)施應(yīng)該充分考慮到公眾的參與和意見(jiàn)。()

三、簡(jiǎn)答題(每題5分,共4題)

1.簡(jiǎn)述新公共管理理論的主要特征及其對(duì)傳統(tǒng)公共行政學(xué)的影響。

2.分析電子政務(wù)對(duì)政府治理的積極影響。

3.闡述公共危機(jī)管理中應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制的構(gòu)建要素。

4.簡(jiǎn)要說(shuō)明績(jī)效管理在公共部門(mén)人力資源管理中的作用。

四、論述題(每題10分,共2題)

1.論述政府治理現(xiàn)代化對(duì)提高政府效能的必要性及其主要途徑。

2.結(jié)合實(shí)際案例,探討如何通過(guò)公共政策的制定與實(shí)施來(lái)促進(jìn)社會(huì)公平與正義。

五、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)

1.下列哪位學(xué)者被譽(yù)為“新公共管理之父”?

A.彼得·布坎南

B.奧斯本

C.詹姆斯·Q·威爾遜

D.馬克思·韋伯

2.在公共行政中,下列哪項(xiàng)不屬于公共行政倫理的基本原則?

A.公正性

B.誠(chéng)實(shí)性

C.效率

D.個(gè)人利益優(yōu)先

3.以下哪項(xiàng)不是電子政務(wù)實(shí)施的關(guān)鍵技術(shù)?

A.云計(jì)算

B.大數(shù)據(jù)

C.移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)

D.紙質(zhì)文件管理

4.下列哪項(xiàng)不是公共危機(jī)管理中的預(yù)警機(jī)制?

A.預(yù)測(cè)

B.預(yù)警

C.應(yīng)急

D.回復(fù)

5.績(jī)效管理中,以下哪項(xiàng)不是績(jī)效考核的指標(biāo)?

A.工作效率

B.工作質(zhì)量

C.職業(yè)道德

D.個(gè)人感情

6.下列哪項(xiàng)不是政府治理模式中的治理主體?

A.政府部門(mén)

B.非政府組織

C.企業(yè)

D.公民個(gè)人

7.以下哪項(xiàng)不是公共部門(mén)人力資源管理的職能?

A.招聘

B.培訓(xùn)

C.離職

D.監(jiān)督

8.在公共財(cái)政中,以下哪項(xiàng)不是財(cái)政收入的主要來(lái)源?

A.稅收

B.財(cái)政借款

C.社會(huì)保險(xiǎn)基金

D.產(chǎn)業(yè)投資收益

9.以下哪項(xiàng)不是公共政策評(píng)估的主要方法?

A.定量分析

B.定性分析

C.實(shí)證研究

D.預(yù)測(cè)分析

10.下列哪項(xiàng)不是公共組織變革的常見(jiàn)策略?

A.結(jié)構(gòu)重組

B.程序創(chuàng)新

C.文化重塑

D.政策干預(yù)

試卷答案如下

一、多項(xiàng)選擇題

1.C

解析思路:新公共管理理論強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)機(jī)制、效率與效果,重視公務(wù)員職業(yè)化,但并不排除公務(wù)員的職業(yè)生涯發(fā)展。

2.D

解析思路:電子政務(wù)的核心要素包括信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施,公務(wù)員培訓(xùn)是支持電子政務(wù)發(fā)展的一部分,但不是核心要素。

3.D

解析思路:公共危機(jī)管理的原則包括快速反應(yīng)、信息公開(kāi)、確保穩(wěn)定,而重視賠償更多是危機(jī)后的處理措施。

4.D

解析思路:績(jī)效管理的作用包括提高工作效率、優(yōu)化資源配置和促進(jìn)公務(wù)員成長(zhǎng),與強(qiáng)化政治紀(jì)律無(wú)直接關(guān)系。

5.D

解析思路:決策過(guò)程的基本環(huán)節(jié)包括確定目標(biāo)、收集信息、制定方案和評(píng)估選擇,實(shí)施監(jiān)督是決策過(guò)程中的一個(gè)環(huán)節(jié)。

6.A

解析思路:納稅人治理、服務(wù)型政府、智能化政府、民主化政府都是政府治理模式,而納稅人治理是特定的一種模式。

7.D

解析思路:公共部門(mén)人力資源管理的特點(diǎn)包括專(zhuān)業(yè)化、靈活性和公平公正,效率優(yōu)先更多是績(jī)效管理的原則。

8.D

解析思路:財(cái)政支出分類(lèi)包括日常支出、投資支出和社會(huì)保障支出,稅收收入是財(cái)政收入的一部分。

9.D

解析思路:公共政策的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)包括效率、公平和可行性,政治因素在政策制定中可能起到作用,但不作為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

10.D

解析思路:公共組織變革的驅(qū)動(dòng)因素包括技術(shù)進(jìn)步、政策環(huán)境和組織內(nèi)部矛盾,重視賠償不是變革的驅(qū)動(dòng)因素。

二、判斷題

1.×

解析思路:行政管理學(xué)研究不僅包括政府組織及其行為,還包括政府與非政府組織、市場(chǎng)和社會(huì)的互動(dòng)。

2.√

解析思路:公共管理確實(shí)強(qiáng)調(diào)政府在社會(huì)治理中的核心作用,而行政管理則強(qiáng)調(diào)政府與市場(chǎng)、社會(huì)的互動(dòng)關(guān)系。

3.×

解析思路:新公共管理理論并不完全取代公務(wù)員職位分類(lèi)制度,而是提出了新的管理理念和方法。

4.√

解析思路:電子政務(wù)的發(fā)展確實(shí)提高了政府服務(wù)的透明度和效率,這是其顯著影響之一。

5.√

解析思路:公共危機(jī)管理強(qiáng)調(diào)事前的預(yù)防和準(zhǔn)備,以減少危機(jī)發(fā)生時(shí)的損失。

6.√

解析思路:績(jī)效管理可以激發(fā)公務(wù)員的工作積極性和創(chuàng)造性,提高工作效率。

7.√

解析思路:政府治理模式的核心在于構(gòu)建政府與市場(chǎng)、社會(huì)之間的合作關(guān)系,以實(shí)現(xiàn)更有效的治理。

8.√

解析思路:公共部門(mén)人力資源管理的目標(biāo)之一是實(shí)現(xiàn)人力資源的最優(yōu)配置,以支持組織目標(biāo)。

9.√

解析思路:公共財(cái)政的支出結(jié)構(gòu)應(yīng)以公共服務(wù)和社會(huì)公平為導(dǎo)向,這是公共財(cái)政的基本原則。

10.√

解析思路:公共政策的制定和實(shí)施應(yīng)該充分考慮公眾的參與和意見(jiàn),以增強(qiáng)政策的合法性和可行性。

三、簡(jiǎn)答題

1.簡(jiǎn)述新公共管理理論的主要特征及其對(duì)傳統(tǒng)公共行政學(xué)的影響。

解析思路:描述新公共管理理論的特征(如強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)機(jī)制、效率、效果等),然后分析其對(duì)傳統(tǒng)公共行政學(xué)的沖擊和改變。

2.分析電子政務(wù)對(duì)政府治理的積極影響。

解析思路:列舉電子政務(wù)在提高政府透明度、效率、服務(wù)質(zhì)量和公眾參與等方面的積極影響。

3.闡述公共危機(jī)管理中應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制的構(gòu)建要素。

解析思路:列出應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制的基本要素,如指揮與協(xié)調(diào)、資源調(diào)配、信息溝通、公眾溝通和培訓(xùn)等。

4.簡(jiǎn)要說(shuō)明績(jī)效管理在公共部門(mén)人力資源管理中的作用。

解析思路:概述績(jī)效管理如何幫助提高工作效率、優(yōu)化資源配置、促進(jìn)公務(wù)員成長(zhǎng)和提升組織效能。

四、論述題

1.論述政府治理現(xiàn)代化對(duì)提高政府效能的必要性

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