城鄉(xiāng)規(guī)劃師 勞務(wù)合同10篇_第1頁(yè)
城鄉(xiāng)規(guī)劃師 勞務(wù)合同10篇_第2頁(yè)
城鄉(xiāng)規(guī)劃師 勞務(wù)合同10篇_第3頁(yè)
城鄉(xiāng)規(guī)劃師 勞務(wù)合同10篇_第4頁(yè)
城鄉(xiāng)規(guī)劃師 勞務(wù)合同10篇_第5頁(yè)
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城鄉(xiāng)規(guī)劃師勞務(wù)合同10篇篇1甲方(用人單位):XXXX規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司地址:XXXX市XXXX區(qū)XXXX路XXXX號(hào)法定代表人:XXXX乙方(勞動(dòng)者):XXXX性別:XXXX年齡:XXXX身份證號(hào)碼:XXXX住址:XXXX市XXXX區(qū)XXXX街XXXX號(hào)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、合同期限本合同為固定期限合同,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方規(guī)劃部門從事城鄉(xiāng)規(guī)劃師工作,具體工作內(nèi)容包括但不限于:參與城鄉(xiāng)規(guī)劃項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、編制、審核等工作;參與城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)的咨詢、研究、培訓(xùn)等工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方注冊(cè)地及項(xiàng)目所在地。如因工作需要,甲方可調(diào)整乙方的工作崗位或安排出差,乙方應(yīng)服從安排。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,即每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)工作需要由甲方安排。2.甲方根據(jù)工作需要,可安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間,但應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付相應(yīng)的加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及年休假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。具體休假時(shí)間及方式根據(jù)甲方規(guī)定及工作需要由甲方安排。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由基本工資、績(jī)效工資和津貼補(bǔ)貼組成,具體金額根據(jù)甲方規(guī)定及乙方的工作表現(xiàn)由甲方確定并支付。2.甲方根據(jù)乙方的崗位調(diào)整、工作表現(xiàn)及績(jī)效考核結(jié)果,可以調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。3.乙方享有參與公司利潤(rùn)分配的權(quán)利,具體分配方案根據(jù)甲方規(guī)定及乙方貢獻(xiàn)由甲方確定。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中代扣代繳。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位及工作表現(xiàn),提供相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于:提供工作餐、住宿、交通等方面的補(bǔ)貼;提供專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);組織員工活動(dòng)等。具體福利政策根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)病防護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具,包括但不限于:安全帽、安全帶、防護(hù)服、防護(hù)眼鏡等。同時(shí),甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方的安全意識(shí)。2.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件,包括但不限于:通風(fēng)、照明、取暖、降溫等設(shè)施。如因工作需要,甲方可調(diào)整乙方的勞動(dòng)崗位,但應(yīng)確保調(diào)整后的勞動(dòng)條件符合國(guó)家規(guī)定。3.甲方應(yīng)建立健全職業(yè)病防護(hù)制度,對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)病危害教育,并提供職業(yè)健康檢查和職業(yè)病防護(hù)用品。如乙方從事有職業(yè)病危害的工作,甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付相應(yīng)的職業(yè)病待遇。七、勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)懲制度1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任務(wù)。2.甲方可根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī),對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。具體獎(jiǎng)懲措施根據(jù)甲方規(guī)定及乙方表現(xiàn)由甲方確定并執(zhí)行。3.對(duì)于違反公司規(guī)定的乙方,甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,直至解除合同。對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方,甲方可給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)措施。具體獎(jiǎng)懲措施根據(jù)甲方規(guī)定及乙方表現(xiàn)由甲方確定并執(zhí)行。4.乙方如有違反法律法規(guī)或公司規(guī)定的行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和行政責(zé)任。給甲方造成損失的,還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.乙方在合同期內(nèi)不得從事其他職業(yè)或擅自為其他單位服務(wù),如有此類行為發(fā)生,甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息,如因違反保密義務(wù)給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7.乙方在合同期內(nèi)因故意或重大過(guò)失造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體賠償金額根據(jù)甲方規(guī)定及乙方過(guò)錯(cuò)程度由甲方確定并執(zhí)行。8.乙方在合同期內(nèi)有違法犯罪行為的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任并自行承擔(dān)由此產(chǎn)生的后果和責(zé)任。給甲方造成損失的還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償金額根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及乙方過(guò)錯(cuò)程度由甲方確定并執(zhí)行。同時(shí)甲方有權(quán)解除合同并要求乙方立即篇2#甲方(用人單位):公司名稱:[公司名稱]地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]聯(lián)系方式:[聯(lián)系方式]#乙方(勞動(dòng)者):姓名:[乙方姓名]性別:[性別]年齡:[年齡]學(xué)歷:[學(xué)歷]專業(yè):[專業(yè)]聯(lián)系方式:[聯(lián)系方式]#鑒于:1.甲方是一家專業(yè)的城鄉(xiāng)規(guī)劃公司,擁有先進(jìn)的城鄉(xiāng)規(guī)劃理念和技術(shù),致力于提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的城鄉(xiāng)規(guī)劃服務(wù)。2.乙方是一位經(jīng)驗(yàn)豐富的城鄉(xiāng)規(guī)劃師,具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和精湛的技術(shù),能夠獨(dú)立承擔(dān)城鄉(xiāng)規(guī)劃項(xiàng)目。3.甲方與乙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方提供勞務(wù)達(dá)成如下協(xié)議。#一、合同期限1.合同生效時(shí)間:[合同生效時(shí)間]2.合同結(jié)束時(shí)間:[合同結(jié)束時(shí)間]3.合同期限:[合同期限]年。#二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.工作內(nèi)容:乙方將負(fù)責(zé)完成甲方委托的城鄉(xiāng)規(guī)劃項(xiàng)目,包括但不限于規(guī)劃咨詢、規(guī)劃編制、規(guī)劃審批等。具體工作內(nèi)容以甲方下達(dá)的任務(wù)單為準(zhǔn)。2.工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)主要在甲方公司辦公室,需根據(jù)甲方的工作安排進(jìn)行出差。#三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間為每周五天制,每天工作八小時(shí)。具體工作時(shí)間安排如下:-周一至周五:上午9:00-12:00,下午13:00-17:00。-周六至周日:上午9:00-12:00,下午13:00-16:00。2.休息休假:乙方享有每周雙休及法定節(jié)假日休息的權(quán)利。因工作原因未能休假的,甲方應(yīng)按規(guī)定給予相應(yīng)補(bǔ)償。#四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬:乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金三部分。具體金額為:-基本工資:[基本工資數(shù)額]元/月。-績(jī)效工資:根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和項(xiàng)目進(jìn)度,每月核發(fā)[績(jī)效工資數(shù)額]元。-獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方的年度工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī),年底核發(fā)[獎(jiǎng)金數(shù)額]元。2.支付方式:甲方應(yīng)按月向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,具體時(shí)間為每月的第一個(gè)工作日。如遇節(jié)假日或特殊情況,可提前或推遲支付。#五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.社會(huì)保險(xiǎn):甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。具體繳費(fèi)比例為:甲方承擔(dān)[甲方繳費(fèi)比例]%,乙方承擔(dān)[乙方繳費(fèi)比例]%。2.福利:乙方享有與甲方正式員工相同的福利待遇,包括但不限于過(guò)節(jié)費(fèi)、生日禮物、年終獎(jiǎng)等。具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和方式由甲方根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行。#六、保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù):乙方在甲方工作期間,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息承擔(dān)保密義務(wù),不得泄露給任何第三方。離開(kāi)甲方后,亦應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。2.競(jìng)業(yè)限制:乙方在甲方工作期間,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。離開(kāi)甲方后的一年內(nèi),亦不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。如違反此規(guī)定,乙方應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。#七、違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)1.違約責(zé)任:如一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體表現(xiàn)為向?qū)Ψ街Ц哆`約金[違約金數(shù)額]元。如違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的,違約方還應(yīng)賠償對(duì)方因此造成的全部損失。2.賠償標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向?qū)Ψ竭M(jìn)行賠償:-因違約造成對(duì)方直接經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)全額賠償。-因違約造成對(duì)方間接經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)具體情況合理賠償。具體賠償金額由雙方協(xié)商確定。如需通過(guò)法律途徑解決的,應(yīng)以法院最終判決為準(zhǔn)。#八、其他約定事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。如協(xié)商不成的,可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟解決爭(zhēng)議。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.乙方應(yīng)在簽訂本合同時(shí)向甲方提交個(gè)人身份證復(fù)印件等相關(guān)資料,并承諾所提供的信息真實(shí)有效。如因個(gè)人信息不實(shí)導(dǎo)致合同無(wú)法履行的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任并賠償甲方因此造成的損失。4.甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬并購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等相關(guān)費(fèi)用。如因甲方原因未能按時(shí)支付的,篇3#甲方(用人單位):公司名稱:[公司名稱]地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]#乙方(勞動(dòng)者):姓名:[勞動(dòng)者姓名]性別:[性別]年齡:[年齡]學(xué)歷:[學(xué)歷]專業(yè):[專業(yè)]聯(lián)系方式:[聯(lián)系方式]#鑒于:1.甲方是一家依法注冊(cè)并合法經(jīng)營(yíng)的公司,具有聘用城鄉(xiāng)規(guī)劃師的專業(yè)能力和需求。2.乙方是一位具備城鄉(xiāng)規(guī)劃師資質(zhì)的專業(yè)人士,擁有多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立完成規(guī)劃項(xiàng)目的能力。3.甲方與乙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就甲方委托乙方提供城鄉(xiāng)規(guī)劃服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議。#一、合同期限1.合同生效時(shí)間:[合同生效時(shí)間]2.合同結(jié)束時(shí)間:[合同結(jié)束時(shí)間]3.項(xiàng)目結(jié)束時(shí)間:[項(xiàng)目結(jié)束時(shí)間]#二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.工作內(nèi)容:乙方同意按照甲方的要求,提供城鄉(xiāng)規(guī)劃服務(wù),包括但不限于規(guī)劃咨詢、規(guī)劃編制、規(guī)劃審核等。具體工作內(nèi)容以甲方下達(dá)的任務(wù)單為準(zhǔn)。2.工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)主要在甲方指定的辦公場(chǎng)所,如需外出考察或調(diào)研,甲方將按規(guī)定報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。3.工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間為每周五天,每天八小時(shí),具體上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。如有加班需求,甲方將按規(guī)定支付加班費(fèi)或安排調(diào)休。#三、勞動(dòng)報(bào)酬和支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬:乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括基本工資和績(jī)效工資兩部分?;竟べY為每月人民幣[基本工資]元,績(jī)效工資根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和完成任務(wù)的多少而定,具體數(shù)額將在每月的薪資單中體現(xiàn)。2.支付方式:甲方將乙方的工資通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付至乙方指定的銀行賬戶,支付時(shí)間為每月的第一個(gè)工作日。如遇到節(jié)假日或特殊情況,支付時(shí)間將相應(yīng)順延。3.稅費(fèi):乙方應(yīng)自行承擔(dān)個(gè)人所得稅等相關(guān)稅費(fèi),甲方將按規(guī)定代扣代繳相關(guān)稅費(fèi)。#四、保險(xiǎn)和福利1.社會(huì)保險(xiǎn):甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等,具體繳納比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。2.住房公積金:甲方將為乙方繳納住房公積金,具體繳納比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。乙方在符合提取條件時(shí),可按規(guī)定提取住房公積金。3.其他福利:甲方將按規(guī)定為乙方提供其他福利待遇,如年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、高溫費(fèi)等。具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和方式按甲方規(guī)定執(zhí)行。#五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.勞動(dòng)保護(hù):甲方將按規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的人身安全。同時(shí),甲方將加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和管理,防止事故發(fā)生。2.勞動(dòng)條件:甲方將盡力為乙方創(chuàng)造舒適的勞動(dòng)條件,包括辦公室設(shè)施、辦公設(shè)備、工作環(huán)境等。如有需要,甲方將協(xié)助乙方解決勞動(dòng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。#六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.勞動(dòng)紀(jì)律:乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)度。如有違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為,甲方將按規(guī)定進(jìn)行處理。2.規(guī)章制度:甲方將制定并執(zhí)行相關(guān)的規(guī)章制度,確保公司的運(yùn)營(yíng)秩序和員工的行為規(guī)范。乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守這些規(guī)章制度。3.保密義務(wù):乙方在履職過(guò)程中接觸到的公司機(jī)密和客戶信息應(yīng)嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。如有違反保密義務(wù)的行為,甲方將依法追究乙方的法律責(zé)任。4.競(jìng)業(yè)限制:乙方在離職后一定年限內(nèi)(通常為兩年),不得在與甲方業(yè)務(wù)相同的領(lǐng)域內(nèi)從事相關(guān)工作。這是為了保護(hù)甲方的商業(yè)利益和客戶資源的穩(wěn)定。具體競(jìng)業(yè)限制條款將在離職協(xié)議中詳細(xì)規(guī)定。篇4#甲方(用人單位):?jiǎn)挝幻Q:[公司名稱]地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]聯(lián)系電話:[公司電話]#乙方(勞動(dòng)者):姓名:[勞動(dòng)者姓名]性別:[勞動(dòng)者性別]年齡:[勞動(dòng)者年齡]學(xué)歷:[勞動(dòng)者學(xué)歷]執(zhí)業(yè)資格:[勞動(dòng)者執(zhí)業(yè)資格]聯(lián)系電話:[勞動(dòng)者電話]#鑒于:1.甲方需聘請(qǐng)一位城鄉(xiāng)規(guī)劃師,乙方具備相關(guān)執(zhí)業(yè)資格和經(jīng)驗(yàn),愿意為甲方提供勞務(wù)。2.雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。#一、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.工作內(nèi)容:乙方作為城鄉(xiāng)規(guī)劃師,需負(fù)責(zé)以下工作:-規(guī)劃設(shè)計(jì)與咨詢:負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)及咨詢工作,確保規(guī)劃方案的科學(xué)性和可行性。-項(xiàng)目協(xié)調(diào)與溝通:協(xié)助甲方協(xié)調(diào)與政府部門、設(shè)計(jì)單位、施工單位等相關(guān)方的溝通,確保規(guī)劃項(xiàng)目的順利進(jìn)行。-技術(shù)審核與指導(dǎo):對(duì)規(guī)劃設(shè)計(jì)方案進(jìn)行技術(shù)審核和指導(dǎo),確保規(guī)劃設(shè)計(jì)的合規(guī)性和專業(yè)性。2.工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)主要在甲方的辦公場(chǎng)所,如需外出考察或調(diào)研,需提前告知甲方。#二、工作時(shí)間與報(bào)酬1.工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間為每周五天制,每天工作八小時(shí)。具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.報(bào)酬:甲方向乙方支付的報(bào)酬包括基本工資和績(jī)效工資兩部分。-基本工資:每月支付乙方基本工資,具體數(shù)額根據(jù)甲方薪酬體系執(zhí)行。-績(jī)效工資:根據(jù)乙方的年度工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),甲方年底向乙方支付相應(yīng)的績(jī)效工資。3.社會(huì)保險(xiǎn)與福利:甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并提供相應(yīng)的福利待遇。#三、保密條款1.乙方在履職過(guò)程中,接觸到的甲方商業(yè)機(jī)密、客戶資料、技術(shù)資料等,均屬于甲方的保密信息,乙方有義務(wù)妥善保管并不得泄露。2.乙方在離職后,仍需對(duì)甲方保密信息承擔(dān)保密義務(wù),直至保密信息被公開(kāi)或甲方同意解除保密義務(wù)。#四、違約責(zé)任1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2.乙方在履職過(guò)程中,如因個(gè)人原因造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。#五、合同終止與解除1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,有效期為一年。合同期滿前,雙方可協(xié)商續(xù)簽或終止合同。2.合同終止或解除時(shí),乙方應(yīng)按規(guī)定辦理離職手續(xù),包括但不限于交接工作、歸還公司財(cái)物等。3.如乙方在合同期內(nèi)提出離職申請(qǐng),應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提交書(shū)面申請(qǐng),并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。#六、其他約定事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向人民法院提起訴訟。3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同以中文書(shū)寫(xiě),具有同等法律效力。#甲方(簽字/蓋章):[甲方負(fù)責(zé)人簽字/蓋章]#乙方(簽字):[乙方簽字]日期:2025年5月10日篇5甲方(用人單位):[公司名稱]地址:[公司地址]聯(lián)系電話:[公司電話]乙方(勞動(dòng)者):[姓名]性別:[性別]年齡:[年齡]學(xué)歷:[學(xué)歷]聯(lián)系電話:[個(gè)人電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本勞務(wù)合同,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。一、合同期限1.合同簽訂時(shí)間:____年____月____日。2.合同生效時(shí)間:自合同簽訂之日起生效。3.合同結(jié)束時(shí)間:自合同簽訂之日起滿一年。二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事城鄉(xiāng)規(guī)劃師的工作。2.工作地點(diǎn)為甲方的辦公場(chǎng)所。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每周五天,每天八小時(shí)。2.乙方享有法定節(jié)假日和年假。3.乙方享有婚假、產(chǎn)假等個(gè)人假期。4.甲方保證乙方每周至少休息一天。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,具體數(shù)額根據(jù)乙方的崗位和職務(wù)確定。2.甲方在支付勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定代扣代繳個(gè)人所得稅。3.甲方應(yīng)在每月的第一個(gè)工作日向乙方支付上個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬。4.甲方在支付勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),應(yīng)出具相應(yīng)的工資單。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和生活條件,保障乙方的身體健康和人身安全。3.甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行健康檢查,并提供必要的健康保障。4.甲方應(yīng)按規(guī)定向乙方發(fā)放各項(xiàng)福利補(bǔ)貼。六、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息,不得將其泄露給第三方。2.乙方在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后,不得利用甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)或損害甲方的利益。3.甲方應(yīng)向乙方說(shuō)明需要保密的內(nèi)容,并提供必要的保密措施。4.甲方應(yīng)向乙方支付保密費(fèi)或保密津貼。七、違約責(zé)任1.甲方未按照合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的,應(yīng)按日計(jì)算向乙方支付滯納金。2.甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,應(yīng)按日計(jì)算向乙方支付滯納金。3.甲方未按照合同約定向乙方提供必要的工作條件和生活條件的,應(yīng)按日計(jì)算向乙方支付滯納金。4.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的全部損失。5.乙方在合同期內(nèi)擅自離職的,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的全部損失。6.乙方在合同期滿前要求解除合同的,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的全部損失。7.甲方違反合同約定提前解除合同的,應(yīng)向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的全部損失。篇6#甲方(用人單位):?jiǎn)挝幻Q:[公司名稱]地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]聯(lián)系電話:[公司電話]#乙方(勞動(dòng)者):姓名:[勞動(dòng)者姓名]性別:[勞動(dòng)者性別]年齡:[勞動(dòng)者年齡]學(xué)歷:[勞動(dòng)者學(xué)歷]執(zhí)業(yè)資格:[勞動(dòng)者執(zhí)業(yè)資格]聯(lián)系電話:[勞動(dòng)者電話]#鑒于:1.甲方需聘請(qǐng)一名城鄉(xiāng)規(guī)劃師,乙方具備相關(guān)執(zhí)業(yè)資格和工作經(jīng)驗(yàn),愿意為甲方提供勞務(wù)。2.雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。#一、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.工作內(nèi)容:乙方作為城鄉(xiāng)規(guī)劃師,需負(fù)責(zé)以下工作:-參與甲方規(guī)劃項(xiàng)目的策劃、設(shè)計(jì)和實(shí)施。-負(fù)責(zé)甲方規(guī)劃項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和技術(shù)支持。-協(xié)助甲方解決規(guī)劃項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中遇到的技術(shù)難題。-負(fù)責(zé)甲方規(guī)劃項(xiàng)目的成果匯報(bào)和驗(yàn)收工作。2.工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)主要在甲方的辦公場(chǎng)所和規(guī)劃項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。#二、工作時(shí)間與報(bào)酬1.工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間為每周五天,每天八小時(shí),具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.報(bào)酬:甲方向乙方支付的報(bào)酬包括基本薪資和績(jī)效薪資兩部分。-基本薪資:乙方的基本薪資為每月人民幣[基本薪資金額]元。-績(jī)效薪資:乙方的績(jī)效薪資根據(jù)甲方年度績(jī)效考核結(jié)果確定,具體金額在每年年初由雙方協(xié)商確定。3.支付方式:甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付薪資,支付時(shí)間為每月的第一個(gè)工作日。#三、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.社會(huì)保險(xiǎn):甲方需為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。具體繳費(fèi)比例為:養(yǎng)老保險(xiǎn)[養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例]%,醫(yī)療保險(xiǎn)[醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例]%,失業(yè)保險(xiǎn)[失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例]%,工傷保險(xiǎn)[工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例]%,生育保險(xiǎn)[生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例]%。2.福利:乙方享受甲方的員工福利,包括年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、定期體檢等。具體福利項(xiàng)目由甲方根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行。#四、保密義務(wù)與競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù):乙方需對(duì)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密保密,不得泄露給任何第三方。甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:-甲方公司的經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)狀況、客戶信息等商業(yè)信息。-甲方公司的技術(shù)資料、技術(shù)成果等技術(shù)信息。2.競(jìng)業(yè)限制:乙方在離職后一定年限內(nèi)(一般為兩年),不得在甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的職業(yè)。如違反此條款,乙方需向甲方支付違約金人民幣[違約金金額]元。#五、合同變更與解除1.合同變更:如雙方需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更,應(yīng)協(xié)商一致,簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議生效前,原合同內(nèi)容繼續(xù)有效。2.合同解除:如雙方需提前解除合同,應(yīng)協(xié)商一致,簽訂書(shū)面解除協(xié)議。解除協(xié)議生效前,雙方應(yīng)繼續(xù)履行原合同內(nèi)容。如因乙方原因提前解除合同,乙方需向甲方支付違約金人民幣[違約金金額]元。如因甲方原因提前解除合同,甲方需向乙方支付違約金人民幣[違約金金額]元。#六、爭(zhēng)議解決與法律適用1.爭(zhēng)議解決:如雙方因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.法律適用:本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。#七、其他約定事項(xiàng)1.合同生效時(shí)間:本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同有效期為[合同有效期年數(shù)]年,到期后如需續(xù)簽,雙方應(yīng)提前三個(gè)月協(xié)商續(xù)簽事宜。2.合同份數(shù):本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。篇7甲方(用人單位):_________乙方(勞動(dòng)者):_________一、合同雙方1.甲方為從事城鄉(xiāng)規(guī)劃服務(wù)的機(jī)構(gòu),具備相關(guān)資質(zhì)和條件,愿意為乙方提供勞務(wù)崗位。2.乙方為具有城鄉(xiāng)規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的專業(yè)人士,愿意在甲方的指導(dǎo)下,從事城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)勞務(wù)。二、勞務(wù)內(nèi)容1.乙方的主要工作職責(zé)包括:參與城鄉(xiāng)規(guī)劃項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、咨詢、評(píng)估等工作;協(xié)助甲方完成相關(guān)項(xiàng)目任務(wù);保證工作質(zhì)量和進(jìn)度。2.乙方的工作地點(diǎn)主要位于甲方的辦公場(chǎng)所,但根據(jù)工作需求,乙方可能需要在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)或其他相關(guān)地點(diǎn)工作。三、勞務(wù)期限1.本合同的勞務(wù)期限為_(kāi)____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.勞務(wù)期限屆滿后,雙方如需繼續(xù)合作,可協(xié)商簽訂新的勞務(wù)合同。四、報(bào)酬與福利1.甲方每月向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬,具體數(shù)額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和項(xiàng)目完成情況確定。2.乙方在甲方工作期間,可享受相應(yīng)的福利待遇,如五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)等。五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供勞務(wù),并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。甲方應(yīng)按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬和提供福利待遇。2.乙方應(yīng)按時(shí)到崗工作,遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程,保證工作質(zhì)量和進(jìn)度。乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬和提供福利待遇。六、違約責(zé)任1.如果甲方違反合同約定,未按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬或提供福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如果乙方違反合同約定,未按時(shí)到崗工作或未完成工作任務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.如果雙方在履行勞務(wù)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。2.如果調(diào)解仍無(wú)法解決問(wèn)題,雙方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決具有法律效力,雙方應(yīng)履行仲裁裁決的結(jié)果。3.如果一方不履行仲裁裁決的結(jié)果,另一方可以向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。八、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):_________(簽字/蓋章)乙方(勞動(dòng)者):_________(簽字/蓋章)日期:_____年_____月_____日篇8甲方(用人單位):[公司名稱]地址:[公司地址]聯(lián)系人:[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]乙方(勞動(dòng)者):[姓名]性別:[性別]出生日期:[出生日期]民族:[民族]籍貫:[籍貫]學(xué)歷:[學(xué)歷]專業(yè):[專業(yè)]聯(lián)系方式:[聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就甲方聘用乙方為城鄉(xiāng)規(guī)劃師,達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限1.甲方聘用乙方的期限為[聘用期限]。自[起始日期]起至[終止日期]止。2.協(xié)議期滿前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂協(xié)議。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方聘用乙方擔(dān)任城鄉(xiāng)規(guī)劃師崗位工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每周工作[工作時(shí)間]小時(shí)的工作制度。2.甲方保證乙方每周至少休息[休息時(shí)間]小時(shí)。3.甲方根據(jù)工作需要,安排乙方加班,并按規(guī)定支付加班費(fèi)用。4.乙方依法享受帶薪年休假、病假等休息權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為[工資標(biāo)準(zhǔn)]元/月。2.甲方在協(xié)議期內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)),費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3.甲方每年向乙方發(fā)放[獎(jiǎng)金數(shù)額]元的獎(jiǎng)金。4.乙方在協(xié)議期內(nèi)享受[其他福利待遇]。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方的安全意識(shí)。3.甲方建立職業(yè)病防治制度,定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。4.乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違章指揮的作業(yè)指令。六、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對(duì)工作中涉及的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)資料泄露給第三方。3.乙方在協(xié)議終止后,應(yīng)將所有涉及甲方商業(yè)秘密和技術(shù)資料歸還給甲方。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議,任何一方違反協(xié)議規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按時(shí)支付乙方工資或未按規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)支付違約金[違約金數(shù)額]元。3.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)支付違約金[違約金數(shù)額]元。4.甲乙雙方因違約造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、協(xié)議解除和終止1.甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)可以協(xié)商一致解除協(xié)議。2.甲方在協(xié)議期內(nèi)可以解除協(xié)議,但應(yīng)提前[提前天數(shù)]天通知乙方。3.乙方在協(xié)議期內(nèi)可以解除協(xié)議,但應(yīng)提前[提前天數(shù)]天通知甲方。4.協(xié)議解除后,雙方應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。5.協(xié)議終止后,雙方應(yīng)按規(guī)定返還相關(guān)財(cái)物和文件資料。6.協(xié)議終止后,甲方應(yīng)為乙方出具離職證明。篇9甲方(用人單位):[公司名稱]地址:[公司地址]聯(lián)系電話:[公司電話]乙方(勞動(dòng)者):[姓名]性別:[性別]年齡:[年齡]學(xué)歷:[學(xué)歷]聯(lián)系電話:[個(gè)人電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本勞務(wù)合同,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。一、合同期限1.合同生效時(shí)間:自XXXX年XX月XX日起。2.合同結(jié)束時(shí)間:至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事城鄉(xiāng)規(guī)劃師的工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的辦公場(chǎng)所。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每周五天制,每天工作八小時(shí)。2.乙方享有法定節(jié)假日和帶薪年休假。具體安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資構(gòu)成為:基本工資+績(jī)效工資+加班補(bǔ)貼+其他補(bǔ)貼。2.乙方的基本工資為每月人民幣XX元???jī)效工資根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)確定,具體數(shù)額另行協(xié)商。加班補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。3.甲方每月XX日通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。具體險(xiǎn)種包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇,如通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。具體數(shù)額和條件按照甲方規(guī)定執(zhí)行。六、保密義務(wù)1.乙方在工作過(guò)程中接觸到的甲方商業(yè)機(jī)密和客戶信息,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保密,不得泄露給第三方。2.乙方在離職后,仍應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息,直至甲方宣布解密或乙方不再承擔(dān)保密義務(wù)為止。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方在履行合同過(guò)程中,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任并賠償因此給對(duì)方

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