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就業(yè)合同協(xié)議書模板?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方有意聘用乙方為其提供勞動(dòng)服務(wù),乙方愿意接受甲方的聘用并提供相應(yīng)服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容與服務(wù)描述(一)工作崗位乙方同意在甲方擔(dān)任[具體崗位名稱]一職,負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作內(nèi)容描述]。(二)工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。甲方因工作需要,有權(quán)在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn),但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。(三)工作時(shí)間與休息休假1.甲方實(shí)行[工時(shí)制度,如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間,按照崗位職責(zé)要求完成工作任務(wù)。3.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)利。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式(一)勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣[x]元(大寫:[大寫金額])。該勞動(dòng)報(bào)酬為稅前工資,甲方將按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅及其他相關(guān)稅費(fèi)。(二)支付方式甲方應(yīng)于每月的[具體支付日期]以貨幣形式將乙方的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或休息日,則應(yīng)提前至最近的工作日支付。(三)勞動(dòng)報(bào)酬調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作表現(xiàn)及市場(chǎng)行情等因素,對(duì)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整。甲方將提前[x]日書面通知乙方勞動(dòng)報(bào)酬調(diào)整的情況。三、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇(一)社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定,為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定配合甲方辦理相關(guān)參保手續(xù),并提供必要的協(xié)助。(二)福利待遇1.甲方將根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供以下福利待遇:[詳細(xì)列舉福利待遇,如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日福利等]。2.乙方享有與甲方其他員工同等的培訓(xùn)、晉升等機(jī)會(huì),甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力,為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展支持。四、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià),并根據(jù)考核結(jié)果決定是否調(diào)整乙方的工作崗位、勞動(dòng)報(bào)酬及給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。3.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,并提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。4.甲方應(yīng)依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,包括但不限于考勤制度、績(jī)效考核制度、薪酬福利制度、保密制度、廉潔制度等。甲方應(yīng)將各項(xiàng)規(guī)章制度向乙方公示,并告知乙方應(yīng)遵守的內(nèi)容和違反規(guī)定的后果。5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)利,不得歧視、虐待、侮辱乙方,不得強(qiáng)迫乙方從事危害身體健康的工作。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)的規(guī)定,按時(shí)、足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方有權(quán)按照法律法規(guī)的規(guī)定享受休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等權(quán)利。3.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,誠(chéng)實(shí)守信,保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。4.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定及甲方的要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),接受甲方的管理和監(jiān)督。5.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。6.乙方在工作期間因故意或重大過失給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、保密與競(jìng)業(yè)限制(一)保密條款1.乙方知悉并確認(rèn),甲方在經(jīng)營(yíng)過程中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等屬于甲方的核心機(jī)密,對(duì)甲方的發(fā)展具有重要意義。2.乙方承諾在本協(xié)議履行期間及協(xié)議終止或解除后[x]年內(nèi),不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密和工作秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密和工作秘密為自己或第三方謀取利益。3.乙方在工作期間應(yīng)妥善保管甲方的各類文件、資料、數(shù)據(jù)等,不得擅自復(fù)制、傳播或泄露給無關(guān)人員。如因工作需要使用甲方的機(jī)密信息,應(yīng)經(jīng)過甲方的書面授權(quán),并嚴(yán)格按照授權(quán)范圍使用。(二)競(jìng)業(yè)限制條款1.雙方同意,在本協(xié)議履行期間及協(xié)議終止或解除后[x]年內(nèi),乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方離職后[x]日內(nèi),按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為乙方離職前月平均工資的[x]%。3.如乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額為乙方離職前一年工資總額的[x]倍。同時(shí),乙方應(yīng)返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、培訓(xùn)與服務(wù)期(一)培訓(xùn)1.甲方根據(jù)工作需要和乙方的發(fā)展需求,有權(quán)安排乙方參加各類培訓(xùn)活動(dòng),包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、進(jìn)修等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),遵守培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容,提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。(二)服務(wù)期1.如甲方為乙方提供了專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)乙方進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),雙方可以另行約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限由雙方根據(jù)培訓(xùn)的具體情況協(xié)商確定,但不得超過法律法規(guī)規(guī)定的最長(zhǎng)服務(wù)期限制。2.乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用,且乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。七、合同的變更、解除與終止(一)合同變更1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。2.如因不可抗力或法律法規(guī)、政策變化等原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行或部分條款無效,雙方應(yīng)協(xié)商解決相關(guān)問題,并簽訂變更協(xié)議或解除協(xié)議。(二)合同解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議:未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的,本協(xié)議終止:本協(xié)議期滿的;乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;甲方被依法宣告破產(chǎn)的;甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。(三)解除與終止的程序1.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的,應(yīng)提前[x]日書面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)離職手續(xù)。2.甲方依據(jù)本協(xié)議約定解除本協(xié)議的,應(yīng)提前[x]日書面通知乙方,并向乙方說明解除的理由和依據(jù)。3.乙方依據(jù)本協(xié)議約定解除本協(xié)議的,應(yīng)提前[x]日書面通知甲方,并辦理相關(guān)離職手續(xù)。4.本協(xié)議終止的,雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)終止手續(xù)。八、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用或提供其他福利待遇的,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并支付乙方因此遭受的全部損失。2.如甲方違反本協(xié)議約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款,應(yīng)按照本協(xié)議的約定向乙方支付違約金,并賠償乙方因此遭受的全部損失。(二)乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),或違反甲方的規(guī)章制度,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.如乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款,應(yīng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金,并返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,賠償甲方因此遭受的全部損失。3.如乙方擅自解除本協(xié)議或違反服務(wù)期約定,應(yīng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款(一)本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)

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