2025職員借用合同

2025職員借用合同職員借用合同本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（借用單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（被借人員）：身份號碼：戶籍地址：聯(lián)系方式：鑒于甲乙雙方希望建立借用關(guān)系，為明確雙方權(quán)利與義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條合同的基本內(nèi)容1.1本合同為職員借用合同，甲方因工作需要臨時借用乙方從事相關(guān)工作。1.2借用期限：自年月日起至年月日止。若需延長借用期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽訂書面補充協(xié)議。第二條工作崗位與職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，在借用期間擔(dān)任部門的職務(wù)（具體工作內(nèi)容詳見附件）。2.2乙方應(yīng)當勤勉盡責(zé)地完成甲方交辦的各項任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律，服從管理。第三條工作時間與休息休假3.1乙方在借用期間的工作時間為每日不超過八小時，每周不超過四十小時。具體工作時間由甲乙雙方協(xié)商確定，并以書面形式確認。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日的權(quán)利，如因工作需要加班，甲方應(yīng)依法支付加班費或安排補休。第四條勞動報酬與福利4.1乙方的勞動報酬由基本工資、獎金及其他補貼組成。具體標準和支付方式詳見附件。4.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方的勞動報酬，并依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。第五條勞動條件與職業(yè)發(fā)展5.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的辦公環(huán)境和工作條件，確保乙方能夠正常開展工作。5.2借用期間，甲方應(yīng)為乙方提供培訓(xùn)機會，幫助乙方提升專業(yè)技能。乙方也應(yīng)主動學(xué)習(xí)，積極配合甲方的工作安排。第六條合同的變更與解除6.1本合同的任何變更須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。6.2在借用期內(nèi)，若因不可抗力或一方違約導(dǎo)致合同無法履行，另一方有權(quán)解除合同。解除合同后，雙方應(yīng)依法結(jié)算相關(guān)費用。第七條違約責(zé)任7.1乙方違反本合同約定的保密義務(wù)、競業(yè)限制或其他重要條款，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求賠償損失。7.2甲方未按約定支付勞動報酬或繳納社會保險的，乙方有權(quán)解除合同并要求補繳或補償。第八條爭議解決8.1因本合同引起的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂書面補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：乙方（簽字）：日期：