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公司解聘員工補(bǔ)償合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)地址:____________________
乙方(員工)姓名:____________________
乙方(員工)身份證號(hào)碼:____________________
鑒于甲方系依法成立并有效存續(xù)的法人或其他組織,乙方受聘于甲方擔(dān)任____________________職務(wù),雙方就乙方在甲方任職期間的相關(guān)事項(xiàng),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、解除勞動(dòng)合同
1.1甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,決定自本合同簽訂之日起解除與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。
1.2乙方同意按照本合同約定接受甲方提出的解除勞動(dòng)合同條件。
二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2.1甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下:
(1)根據(jù)乙方在甲方任職期間的工資水平,按每月工資的____________________倍計(jì)算;
(2)根據(jù)乙方在甲方任職年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
(3)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的總額不得超過乙方在甲方任職期間工資總額的____________________倍。
2.3甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____________________日內(nèi)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
三、社會(huì)保險(xiǎn)
3.1甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____________________日內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3.2乙方在甲方任職期間,甲方已為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同后____________________日內(nèi)退還給乙方。
四、其他事項(xiàng)
4.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____________________年。
4.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
4.3本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.乙方在甲方任職期間的工資支付憑證;
2.乙方在甲方任職期間的社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證;
3.甲方為乙方辦理的社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)相關(guān)資料。
甲方(用人單位)簽字(或蓋章):____________________
乙方(員工)簽字(或蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)地址:____________________
乙方(員工)姓名:____________________
乙方(員工)身份證號(hào)碼:____________________
丙方(第三方)名稱:____________________
丙方(第三方)地址:____________________
鑒于:
1.甲方系依法成立并有效存續(xù)的法人或其他組織,從事____________________業(yè)務(wù);
2.乙方受聘于甲方擔(dān)任____________________職務(wù);
3.丙方作為甲方業(yè)務(wù)的合作伙伴,為甲方提供____________________服務(wù);
經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同解除
1.1甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,決定自本合同簽訂之日起解除與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。
1.2乙方同意按照本合同約定接受甲方提出的解除勞動(dòng)合同條件。
二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及第三方責(zé)任
2.1甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下:
(1)根據(jù)乙方在甲方任職期間的工資水平,按每月工資的____________________倍計(jì)算;
(2)根據(jù)乙方在甲方任職年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
(3)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的總額不得超過乙方在甲方任職期間工資總額的____________________倍。
2.3丙方在本合同簽訂之日起____________________日內(nèi)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,以確保乙方權(quán)益得到保障。
三、丙方責(zé)任
3.1丙方應(yīng)對(duì)乙方在甲方任職期間的工作表現(xiàn)及離職原因進(jìn)行核實(shí),并對(duì)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付負(fù)連帶責(zé)任。
3.2丙方應(yīng)在乙方離職后____________________日內(nèi),將乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付憑證及相關(guān)手續(xù)交由甲方。
四、甲方權(quán)益
4.1甲方有權(quán)要求丙方在乙方離職前,對(duì)乙方進(jìn)行工作交接,確保乙方離職后甲方業(yè)務(wù)不受影響。
4.2甲方有權(quán)要求丙方在乙方離職后,繼續(xù)承擔(dān)乙方在甲方任職期間的相關(guān)責(zé)任。
五、乙方違約及限制條款
5.1乙方在離職后____________________年內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得加入與甲方有直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的活動(dòng)。
5.2乙方違反本款規(guī)定,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為乙方離職前十二個(gè)月工資總額的____________________倍。
六、保密條款
6.1乙方在任職期間及離職后,對(duì)甲方及丙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)甲方或丙方書面同意,不得泄露或使用。
6.2違反本款規(guī)定,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、其他事項(xiàng)
7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____________________年。
7.2本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方在甲方任職期間的工資支付憑證;
2.乙方在甲方任職期間的社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證;
3.乙方在甲方任職期間的工作表現(xiàn)及離職原因說明;
4.丙方為乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的承諾函。
第三方介入的意義和目的:
1.通過丙方的參與,確保乙方在離職后得到合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,保障乙方權(quán)益;
2.丙方作為甲方業(yè)務(wù)的合作伙伴,在乙方離職后繼續(xù)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,保障甲方利益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.確保甲方在乙方離職后,業(yè)務(wù)不受影響,維護(hù)甲方合法權(quán)益;
2.通過合同條款,明確甲方、乙方及丙方的權(quán)利義務(wù),降低潛在風(fēng)險(xiǎn);
3.通過違約及限制條款,約束乙方行為,保障甲方商業(yè)秘密。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)地址:____________________
乙方(員工)姓名:____________________
乙方(員工)身份證號(hào)碼:____________________
丙方(第三方)名稱:____________________
丙方(第三方)地址:____________________
鑒于:
1.甲方系依法成立并有效存續(xù)的法人或其他組織,從事____________________業(yè)務(wù);
2.乙方受聘于甲方擔(dān)任____________________職務(wù);
3.丙方作為甲方業(yè)務(wù)的合作伙伴,為甲方提供____________________服務(wù);
經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議,以保障乙方在合同解除后的權(quán)益:
一、勞動(dòng)合同解除
1.1甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,決定自本合同簽訂之日起解除與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。
1.2乙方同意按照本合同約定接受甲方提出的解除勞動(dòng)合同條件。
二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及乙方權(quán)益
2.1甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下:
(1)根據(jù)乙方在甲方任職期間的工資水平,按每月工資的____________________倍計(jì)算;
(2)根據(jù)乙方在甲方任職年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
(3)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的總額不得超過乙方在甲方任職期間工資總額的____________________倍。
2.3甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____________________日內(nèi)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,確保乙方權(quán)益得到充分保障。
三、丙方責(zé)任
3.1丙方在本合同簽訂之日起____________________日內(nèi),對(duì)乙方在甲方任職期間的工作表現(xiàn)及離職原因進(jìn)行核實(shí),并對(duì)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付負(fù)連帶責(zé)任。
3.2丙方應(yīng)在乙方離職后____________________日內(nèi),將乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付憑證及相關(guān)手續(xù)交由甲方。
四、乙方權(quán)益
4.1乙方有權(quán)要求甲方在解除勞動(dòng)合同前,提供與其工作相關(guān)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
4.2乙方有權(quán)要求甲方在解除勞動(dòng)合同后,提供職業(yè)咨詢和就業(yè)推薦服務(wù)。
五、甲方違約及限制條款
5.1甲方違反本合同約定,未按時(shí)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的____________________倍。
5.2甲方違反本合同約定,未提供職業(yè)咨詢和就業(yè)推薦服務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、保密條款
6.1乙方在任職期間及離職后,對(duì)甲方及丙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)甲方或丙方書面同意,不得泄露或使用。
6.2違反本款規(guī)定,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、其他事項(xiàng)
7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____________________年。
7.2本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方在甲方任職期間的工資支付憑證;
2.乙方在甲方任職期間的社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證;
3.乙方在甲方任職期間的工作表現(xiàn)及離職原因說明;
4.丙方為乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的承諾函。
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.確保乙方在
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