二零二五年度競業(yè)禁止補(bǔ)償金及員工離職交接清單協(xié)議_第1頁
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度競業(yè)禁止補(bǔ)償金及員工離職交接清單協(xié)議甲方(支付方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(接受方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、競業(yè)禁止補(bǔ)償金及員工離職交接清單協(xié)議描述1.競業(yè)禁止補(bǔ)償金甲方同意向乙方支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金,金額為______元。乙方承諾在離職后的一定期限內(nèi),不得在與甲方存在競爭關(guān)系的行業(yè)或領(lǐng)域內(nèi)工作。甲方將在乙方離職前一次性支付全部競業(yè)禁止補(bǔ)償金。2.員工離職交接清單a.員工個(gè)人信息;b.工作職責(zé)及交接內(nèi)容;c.財(cái)務(wù)狀況及債權(quán)債務(wù);d.知識(shí)產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密;e.其他需要交接的事項(xiàng)。二、補(bǔ)償金支付及交接清單提交時(shí)間1.補(bǔ)償金支付甲方應(yīng)在乙方離職后______個(gè)工作日內(nèi),按照協(xié)議約定支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金。2.交接清單提交乙方應(yīng)在離職前______個(gè)工作日內(nèi),向甲方提交完整的員工離職交接清單。三、違約責(zé)任1.若乙方違反競業(yè)禁止條款,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,金額為______元。2.若乙方未按照約定提交員工離職交接清單,甲方有權(quán)要求乙方在______個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)交,并支付______元的違約金。四、爭議解決1.雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)要求乙方在離職后的一定期限內(nèi)遵守競業(yè)禁止條款,如發(fā)現(xiàn)乙方違反,有權(quán)采取法律手段。有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定提供員工離職交接清單,并在必要時(shí)進(jìn)行核實(shí)。義務(wù):在乙方遵守競業(yè)禁止條款期間,按照協(xié)議約定支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金。為乙方提供必要的協(xié)助,如提供相關(guān)文件和資料等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:在遵守競業(yè)禁止條款期間,有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金。如因甲方原因?qū)е聼o法遵守競業(yè)禁止條款,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):遵守競業(yè)禁止條款,不得在規(guī)定期限內(nèi)從事與甲方存在競爭關(guān)系的工作。按照協(xié)議約定提交完整的員工離職交接清單,確保清單的真實(shí)性和完整性。六、檢驗(yàn)與交接清單的提交1.檢驗(yàn)方式甲方在收到乙方提交的員工離職交接清單后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長)進(jìn)行審核,可以采用抽查或全面審核的方式。2.交接清單提交a.員工個(gè)人信息;b.工作職責(zé)及交接內(nèi)容;c.財(cái)務(wù)狀況及債權(quán)債務(wù);d.知識(shí)產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密;e.其他需要交接的事項(xiàng)。七、補(bǔ)償金支付及交接清單審核時(shí)間1.補(bǔ)償金支付甲方應(yīng)在乙方提交完整的員工離職交接清單后的______個(gè)工作日內(nèi),按照協(xié)議約定支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金。2.交接清單審核甲方應(yīng)在收到乙方提交的員工離職交接清單后的______個(gè)工作日內(nèi)完成審核。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕接收符合協(xié)議要求的員工離職交接清單,應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失,包括但不限于交通費(fèi)用、誤工費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定遵守競業(yè)禁止條款,每逾期一天,應(yīng)向甲方支付______元的違約金;逾期超過______天(具體時(shí)長),甲方有權(quán)解除協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)因此造成的全部損失。如乙方提供的員工離職交接清單不符合協(xié)議要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)重新提交符合要求的清單,并按照協(xié)議約定的金額向甲方支付違約金。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時(shí)長),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于競業(yè)禁止補(bǔ)償金額、員工離職交接信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時(shí)長)止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):

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