二零二五年度互聯(lián)網企業(yè)崗位聘用協(xié)議書（產品經理）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度互聯(lián)網企業(yè)崗位聘用協(xié)議書（產品經理）甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、崗位描述1.崗位名稱與職責崗位名稱：產品經理崗位職責：（1）負責公司互聯(lián)網產品的規(guī)劃、設計、開發(fā)、上線和運營；（2）進行市場調研，分析用戶需求，制定產品策略；（3）協(xié)調團隊資源，推動產品迭代和優(yōu)化；（4）跟蹤產品數(shù)據(jù)，分析用戶行為，提出改進建議；（5）與其他部門溝通協(xié)作，確保產品順利推進。2.崗位要求（3）熟悉互聯(lián)網行業(yè)，對市場趨勢有敏銳的洞察力；（5）有成功案例者優(yōu)先。二、聘用期限與待遇1.聘用期限本協(xié)議簽訂后，乙方同意在甲方處工作，聘用期限為______年。2.待遇（1）基本工資：______元/月；（2）績效獎金：根據(jù)公司業(yè)績和個人績效，按比例發(fā)放；（3）社會保險：按照國家規(guī)定繳納；（4）其他福利：帶薪年假、節(jié)假日福利等。三、工作內容與考核1.工作內容（1）負責產品規(guī)劃、設計、開發(fā)、上線和運營；（2）參與市場調研，分析用戶需求，制定產品策略；（3）協(xié)調團隊資源，推動產品迭代和優(yōu)化；（4）跟蹤產品數(shù)據(jù)，分析用戶行為，提出改進建議；（5）與其他部門溝通協(xié)作，確保產品順利推進。2.考核甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括但不限于工作質量、工作效率、團隊協(xié)作等方面。四、協(xié)議解除與違約責任1.協(xié)議解除（1）聘用期限屆滿，本協(xié)議自行終止；（2）任何一方違反本協(xié)議約定，另一方有權解除本協(xié)議；（3）乙方因個人原因提出離職，應提前______個月書面通知甲方。2.違約責任（1）任何一方違反本協(xié)議約定，應承擔相應的違約責任；（2）乙方違反保密條款，造成甲方損失的，應承擔賠償責任。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作成果進行審核和評估，如發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求，有權提出改進意見或調整崗位職責。有權根據(jù)公司發(fā)展需要調整乙方的崗位或工作內容，但應提前通知乙方。義務：按照協(xié)議約定支付乙方工資和福利。為乙方提供必要的工作條件和資源，包括但不限于辦公設備、培訓機會等。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照協(xié)議約定提供工作條件和資源。有權根據(jù)工作需要提出建議和意見，并參與公司決策。義務：按照協(xié)議約定履行工作職責，完成工作任務。保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。六、考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括但不限于工作績效、團隊合作、創(chuàng)新能力等?？己私Y果將作為乙方薪酬調整和晉升的依據(jù)。2.評價標準評價標準以本協(xié)議約定的崗位要求、工作目標和公司內部評價體系為準。七、薪酬與福利1.薪酬結構乙方的薪酬包括基本工資、績效獎金、項目獎金等。具體薪酬數(shù)額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司薪酬政策確定。2.福利待遇乙方將享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假、社會保險等福利待遇。八、協(xié)議解除與違約責任1.協(xié)議解除（1）聘用期滿，本協(xié)議自然終止；（2）任何一方違反本協(xié)議約定，另一方有權解除本協(xié)議；（3）乙方因個人原因提出離職，應提前______個月書面通知甲方。2.違約責任（1）甲方違約責任若甲方未按照協(xié)議約定支付薪酬，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。若甲方無故解除協(xié)議，應按照乙方實際工作月份支付賠償金。（2）乙方違約責任若乙方未按照協(xié)議約定履行工作職責，每逾期一天，應按照協(xié)議約定的薪酬金額的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除協(xié)議，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于產品規(guī)劃、用戶數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字