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勞動(dòng)者權(quán)益保障合同范本大全合同編號(hào):__________甲方(用人單位):____________________地址:_____________________________聯(lián)系人:_________________________聯(lián)系電話(huà):_______________________乙方(勞動(dòng)者):____________________身份證號(hào):_____________________住址:_____________________________聯(lián)系電話(huà):_______________________鑒于甲方為合法成立的用人單位,乙方為具備完全民事行為能力的勞動(dòng)者,雙方為明確雙方在勞動(dòng)關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵照?qǐng)?zhí)行:第一條合同期限1.1本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)_____年,自______年______月______日起至______年______月______日止。1.2合同期滿(mǎn)后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)簽合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的安排,從事________________職位的工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每日______小時(shí),每周工作______天,具體作息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假權(quán)益。3.3甲方應(yīng)保證乙方享有合法權(quán)益,不得非法延長(zhǎng)工作時(shí)間,不得強(qiáng)迫乙方加班。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資待遇為每月人民幣_(tái)_____元(大寫(xiě):____________________元整),工資支付時(shí)間為每月______日。4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。4.3乙方在合同期內(nèi),如因甲方原因?qū)е乱曳焦べY待遇未達(dá)到本合同約定的,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足。第五條勞動(dòng)安全與衛(wèi)生5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件。5.2甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生培訓(xùn),確保乙方掌握相關(guān)知識(shí)和技能。5.3乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定,不得違章操作。第六條勞動(dòng)合同的變更、解除與終止6.1雙方同意,在合同期限內(nèi),如需變更合同內(nèi)容,應(yīng)協(xié)商一致,簽訂書(shū)面變更協(xié)議。6.2乙方在合同期限內(nèi),如因個(gè)人原因需解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前______天書(shū)面通知甲方。(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失的;(3)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的;(4)甲方經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重惡化,確需裁減人員的。6.4合同期滿(mǎn),本合同自動(dòng)終止。如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)簽合同。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)約定,如一方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2甲方違反本合同規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):____________________乙方(簽名):____________________簽訂日期:____________________附加條款一:保密條款10.1乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)資料等保密信息。10.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附加條款二:競(jìng)業(yè)限制條款11.1乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后______個(gè)月內(nèi),不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似的職務(wù)。11.2甲方應(yīng)支付乙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償,具體金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。附加條款三:培訓(xùn)補(bǔ)償條款12.1甲方為乙方提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的,乙方應(yīng)在合同期限內(nèi)及合同終止后______年內(nèi),按照甲方的要求,支付相應(yīng)的培訓(xùn)補(bǔ)償。12.2培訓(xùn)補(bǔ)償?shù)木唧w金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。注意事項(xiàng):1.合同期限:明確合同的生效時(shí)間和終止時(shí)間,注意合同續(xù)簽事宜的書(shū)面協(xié)議要求。2.工作內(nèi)容:詳細(xì)描述乙方的工作職位和職責(zé),確保工作內(nèi)容明確,避免職責(zé)不清導(dǎo)致的爭(zhēng)議。3.工作時(shí)間與休息休假:遵守國(guó)家關(guān)于工作時(shí)間和休息休假的相關(guān)法律法規(guī),保障乙方的合法權(quán)益。4.勞動(dòng)報(bào)酬:明確乙方的工資待遇、支付時(shí)間及方式,確保甲方按時(shí)足額支付工資。5.勞動(dòng)安全與衛(wèi)生:確保甲方提供的工作環(huán)境符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),保障乙方的身體健康和生命安全。6.合同的變更、解除與終止:明確合同變更、解除和終止的條件和程序,確保雙方的權(quán)益。7.違約責(zé)任:約定雙方違反合同義務(wù)時(shí)應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決:確定雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式,如友好協(xié)商或訴訟。解決辦法:1.協(xié)商解決:雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和爭(zhēng)議。2.法律途徑:如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟,依法解決爭(zhēng)議。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法:指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,保障勞動(dòng)者合法權(quán)益,規(guī)范勞動(dòng)行為的法律。3.勞動(dòng)合同法:指規(guī)范勞動(dòng)合同簽訂、履行、變更、解除和終止行為的法律。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為用人單位帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并經(jīng)用人單位采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.競(jìng)業(yè)限制:指勞動(dòng)合同當(dāng)事人約定的,在勞動(dòng)合同終止或解除后一定期限內(nèi),勞動(dòng)者不得在與用人單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位任職或者自己經(jīng)營(yíng)與用人單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。6.培訓(xùn)補(bǔ)償:指用人單位為勞動(dòng)者提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),勞動(dòng)者在合同期限內(nèi)或合同終止后因違反合同約定而應(yīng)向用人單位支付的補(bǔ)償。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款:1.場(chǎng)合:高科技企業(yè)或研發(fā)機(jī)構(gòu)補(bǔ)充條款:考慮到乙方可能接觸到公司的核心技術(shù)和商業(yè)秘密,可以在合同中增加關(guān)于保密和競(jìng)業(yè)限制的條款。例如:“在合同期間及合同終止后兩年內(nèi),乙方不得在與甲方有直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者自己經(jīng)營(yíng)與甲方業(yè)務(wù)相似的生意,除非甲方書(shū)面同意。”2.場(chǎng)合:跨國(guó)公司或經(jīng)常有國(guó)際業(yè)務(wù)的單位補(bǔ)充條款:由于可能涉及到跨國(guó)工作或者國(guó)際出差,可以增加關(guān)于差旅待遇和國(guó)際福利的條款。例如:“如果乙方因工作需要被派往海外,甲方將提供相應(yīng)的差旅補(bǔ)貼和國(guó)際醫(yī)療保險(xiǎn)?!?.場(chǎng)合:初創(chuàng)公司或創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)補(bǔ)充條款:考慮到創(chuàng)業(yè)公司的風(fēng)險(xiǎn)和不確定性,可以增加關(guān)于股權(quán)激勵(lì)和利潤(rùn)分享的條款。例如:“在合同期限內(nèi),如果乙方對(duì)公司的貢獻(xiàn)顯著,甲方可以考慮給予乙方一定比例的股權(quán)激勵(lì)或利潤(rùn)分紅。”4.場(chǎng)合:涉及危險(xiǎn)作業(yè)或特殊工種補(bǔ)充條款:為了保障乙方的安全和健康,可以增加關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)和個(gè)人保險(xiǎn)的條款。例如:“甲方將確保乙方在工作過(guò)程中配備必要的防護(hù)裝備,并為乙方提供意外傷害保險(xiǎn)?!焙贤韪郊斜恚?.乙方身份證復(fù)印件2.學(xué)歷證明或者職業(yè)資格證書(shū)3.健康體檢報(bào)告4.社
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