勞動合同的簽訂續(xù)簽（2025年版）

/勞動合同的簽訂續(xù)簽（2025年版）甲方（用人單位）：名稱：______地址：______聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（勞動者）：名稱：______地址：______聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：_____甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下合同，以便共同遵守。第一條勞動合同簽訂1.合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.工作崗位與職責(zé)乙方同意擔(dān)任甲方______崗位，具體職責(zé)如下：______。3.試用期本合同約定試用期為______個月。第二條工作時間與休息休假1.工作時間乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作______天，每天工作______小時。2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定休假。第三條勞動報酬1.工資支付甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體數(shù)額為______元/月。2.工資支付方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式在每月______日前支付乙方工資。第四條勞動合同的續(xù)簽1.續(xù)簽條件在本合同期滿前，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。2.續(xù)簽程序續(xù)簽本合同應(yīng)提前______個月向?qū)Ψ教岢鰰胬m(xù)簽意向，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂新的勞動合同。第五條勞動合同的續(xù)簽1.續(xù)簽條件在本合同期滿前，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。2.續(xù)簽程序續(xù)簽本合同應(yīng)提前______個月向?qū)Ψ教岢鰰胬m(xù)簽意向，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂新的勞動合同。第六條勞動者的權(quán)利與義務(wù)1.勞動者的權(quán)利享有依法參加社會保險和享受社會保險待遇的權(quán)利。享有依法參加工會，參加職工民主管理的權(quán)利。享有依法獲得勞動報酬、休息休假、勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。享有依法提出批評、建議和申訴的權(quán)利。2.勞動者的義務(wù)遵守國家法律法規(guī)，履行勞動合同約定的義務(wù)。完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程。遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德，維護(hù)勞動秩序。第七條用人單位的權(quán)利與義務(wù)1.用人單位的權(quán)利依法享有對勞動者的管理權(quán)。依法享有對勞動者的獎懲權(quán)。依法享有對勞動者的辭退權(quán)。2.用人單位的義務(wù)依法保障勞動者的合法權(quán)益。依法支付勞動者的工資和福利待遇。依法提供勞動安全衛(wèi)生條件。依法為勞動者提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)。第八條勞動合同的解除1.雙方協(xié)商解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。2.勞動者解除勞動者提前______個月以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。3.用人單位解除用人單位有下列情形之一的，可以解除勞動合同：（1）勞動者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；（2）勞動者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（3）勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（4）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償除法律、法規(guī)另有規(guī)定外，用人單位依照本合同解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭議解決1.協(xié)商解決發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。2.調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.仲裁解決調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。4.訴訟解決對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條其他1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第十一條勞動合同的生效、變更、解除和終止1.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或公司規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害；（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；（4）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任；（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任。3.本合同項下雙方的權(quán)利、義務(wù)不因任何一方上級單位的任何指令或其自身地位、財務(wù)狀況改變或任何一方與第三方簽訂任何合同、協(xié)議而免除。第十二條權(quán)利保留1.一方若未行使本合同下部分或全部權(quán)利，或未要求另一方履行、承擔(dān)部分或全部義務(wù)、責(zé)任，均不構(gòu)成該方對權(quán)利的放棄或?qū)υ摿x務(wù)、責(zé)任的豁免。2.一方對另一方的任何寬容、展期或者延緩行使本合同項下的權(quán)利，均不影響其根據(jù)本合同及法律、法規(guī)而享有的任何權(quán)利，亦不視為其對該權(quán)利的放棄。第十三條不可抗力1.不可抗力是指：嚴(yán)重的自然災(zāi)害和災(zāi)難（如臺風(fēng)、洪水、地震、火災(zāi)和爆炸等）、戰(zhàn)爭（不論是否宣戰(zhàn)）、叛亂、動亂等等。合同雙方中的任何一方，由于不可抗力事件而影響合同義務(wù)的執(zhí)行時，則延遲履行合同義務(wù)的期限相當(dāng)于不可抗力事件影響的時間，但是不能因為不可抗力的延遲而調(diào)整合同工資；2.本合同如因不可抗力必須作一定修改補(bǔ)充的，乙方保證任何改變將不會免除或減少乙方在本合同中所承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)，不影響或侵犯甲方在本合同項下的所有權(quán)益。第十四條爭議的解決1.凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商加以解決，若協(xié)商不能達(dá)成共識，任何一方可向乙方所在地人民法院提起訴訟。2.在爭議解決過程中，除有爭議部分外，本合同其他條款和內(nèi)容的效力、履行及依法修訂不受影響。第十五條保密未經(jīng)對方書面許可，任何一方不得以任何方式向任何第三方透露本合同的內(nèi)容，甲乙雙方確認(rèn)上述保密義務(wù)不受本合同有效期限的限制，在本合同終止或解除后仍然有效。第十六條附則1.本合同的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式做出并構(gòu)成本合同組成部分。本合同的解釋應(yīng)當(dāng)按照本合同的目的、所使用的詞句、有關(guān)條款、交易習(xí)慣以及誠實信用原則，確定合同條款的真實意思。2.本合同所包括的附件，是本合同不可分割的一部分，具有同等的法律效力。主合同與附件發(fā)生沖突時，以主合同為準(zhǔn)。3.合同雙方承擔(dān)的合同義務(wù)都不得超過合同的約定，合同任何一方也不得對另一方作出有約束力的聲明、陳述、許諾或行動。4.本合同列明了雙方的責(zé)任、義務(wù)、補(bǔ)償和補(bǔ)救條款。任何一方不承擔(dān)本合同約定以外的責(zé)任、義務(wù)、補(bǔ)償和補(bǔ)救。5.雙方任何一方未取得另一方事先同意前，不得將本合同項下的部分或全部義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。6.本合同正本一式______份，甲方、乙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。在簽署本合同時，甲方就本合同的全部條款已向乙方進(jìn)行了詳細(xì)地說明和解釋，各方對合同的全部條款均無異議，并對各方當(dāng)事人有關(guān)權(quán)利義務(wù)和