2025年人力資源租賃項目合同范本

2025年人力資源租賃項目合同范本甲方（租賃方）：____有限公司地址：____聯(lián)系電話：____法定代表人：____乙方（出租方）：____人力資源有限公司地址：____聯(lián)系電話：____法定代表人：____根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方租賃乙方人力資源事宜，達成如下協(xié)議：一、合同主體1.1甲方為具有獨立法人資格的合法企業(yè)，具備簽訂和履行本合同的權利能力和行為能力。1.2乙方為依法設立的人力資源公司，具備提供人力資源服務的資格。二、租賃人員及崗位2.1甲方租賃乙方人力資源，用于以下崗位（以下統(tǒng)稱“租賃人員”）：（1）____崗位；（2）____崗位；（3）____崗位。2.2乙方應根據(jù)甲方需求，提供具備相應資質和能力的租賃人員。租賃人員的基本情況如下：（1）姓名：____；（2）性別：____；（3）年齡：____；（4）學歷：____；（5）專業(yè)：____；（6）工作經(jīng)歷：____。三、租賃期限3.1本合同租賃期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2在租賃期限內(nèi)，如甲方因業(yè)務需要，可提前終止或延長租賃期限。四、租賃費用4.1甲方應按以下標準向乙方支付租賃費用：（1）基本工資：每人每月人民幣____元；（2）崗位工資：每人每月人民幣____元；（3）加班費：按照國家規(guī)定計算；（4）社會保險及公積金：按照國家規(guī)定繳納。4.2甲方應在每月____日前將租賃費用支付至乙方指定的賬戶。五、雙方權利與義務5.1甲方權利與義務：（1）甲方有權對租賃人員進行管理和考核；（2）甲方應按照約定支付租賃費用；（3）甲方應提供租賃人員所需的辦公條件及設施；（4）甲方應保障租賃人員的人身安全和合法權益。5.2乙方權利與義務：（1）乙方有權對租賃人員進行培訓和指導；（2）乙方應保證租賃人員的質量和數(shù)量；（3）乙方應協(xié)助甲方處理租賃人員的人事關系；（4）乙方應協(xié)助甲方解決租賃人員在租賃期間發(fā)生的問題。六、違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為本合同租賃費用的____%。6.2甲方未按約定支付租賃費用，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付逾期付款的違約金，違約金為本合同租賃費用的____%。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日