北京員工合同范例

北京員工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，愿意聘請乙方擔(dān)任本公司員工，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意接受甲方的聘任，擔(dān)任甲方公司_________崗位。

2.乙方的工作職責(zé)包括但不限于：

（1）執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度；

（2）完成甲方分配的工作任務(wù)；

（3）保守甲方商業(yè)秘密；

（4）遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度。

二、工作地點及工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

三、勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，具體金額為：人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

3.甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金。

四、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽。

五、合同解除

1.乙方在合同期內(nèi)提出解除合同，需提前__________日書面通知甲方。

2.甲方在合同期內(nèi)解除合同，需提前__________日書面通知乙方，并支付乙方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）發(fā)生其他甲方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。

六、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于所欠工資總額的__________倍賠償金。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.其他雙方認(rèn)為應(yīng)作為合同附件的文件。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，聘請乙方擔(dān)任本公司員工，并委托丙方提供相關(guān)人力資源服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意接受甲方的聘任，擔(dān)任甲方公司_________崗位。

2.乙方的工作職責(zé)包括但不限于：

（1）執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度；

（2）完成甲方分配的工作任務(wù)；

（3）保守甲方商業(yè)秘密；

（4）遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度。

二、工作地點及工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

三、勞動報酬及支付

1.甲方按月支付乙方工資，具體金額為：人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

3.甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成乙方工資的發(fā)放、社會保險及住房公積金的繳納。

四、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽。

五、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點及工作時間。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司規(guī)章制度對乙方進(jìn)行獎懲。

六、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方入職、離職手續(xù)的辦理，包括但不限于勞動合同的簽訂、解除。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成乙方工資的發(fā)放、社會保險及住房公積金的繳納。

3.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和綜合素質(zhì)。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）發(fā)生其他甲方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。

2.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職，如需離職，應(yīng)提前__________日書面通知甲方及丙方。

3.乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

5.其他雙方認(rèn)為應(yīng)作為合同附件的文件。

第三方介入的意義和目的在于：

1.優(yōu)化甲方的人力資源管理，降低人力成本。

2.提高乙方的工作穩(wěn)定性，保障乙方的合法權(quán)益。

3.增強甲乙雙方的信任度，促進(jìn)雙方合作。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于：

1.保障甲方在合同履行過程中的權(quán)益，確保生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行。

2.提高甲方對乙方工作的控制力，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

3.促進(jìn)甲方與第三方之間的合作，實現(xiàn)互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

鑒于甲方需要招聘專業(yè)技術(shù)人員以滿足項目需求，乙方有意加入甲方工作，丙方作為人力資源服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)乙方與甲方的招聘和入職手續(xù)，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意接受甲方的聘任，擔(dān)任甲方公司_________崗位，負(fù)責(zé)_________工作。

2.乙方的工作職責(zé)包括但不限于：

（1）執(zhí)行甲方項目組的各項規(guī)章制度；

（2）完成甲方分配的項目任務(wù)；

（3）參與項目討論，提出合理化建議；

（4）遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度。

二、工作地點及工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

三、勞動報酬及支付

1.甲方按月支付乙方工資，具體金額為：人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

3.甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成乙方工資的發(fā)放、社會保險及住房公積金的繳納。

四、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，包括但不限于工作場所、設(shè)備、資料等。

2.乙方有權(quán)參與公司組織的培訓(xùn)，提升個人專業(yè)技能。

3.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和公司規(guī)定申請晉升或加薪。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個人原因提出離職，但需提前__________日書面通知甲方及丙方。

五、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方與甲方的招聘和入職手續(xù)，包括但不限于勞動合同的簽訂。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成乙方工資的發(fā)放、社會保險及住房公積金的繳納。

3.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行入職培訓(xùn)，幫助乙方盡快適應(yīng)工作環(huán)境。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）未按時足額支付乙方工資；

（2）未提供合同約定的勞動條件；

（3）強迫或變相強迫乙方加班；

（4）違反國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度。

2.甲方不得無故解除合同，如需解除，應(yīng)提前__________日書面通知乙方及丙方，并支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。

3.甲方不得泄露乙方個人信息，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件